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1、对创先争优成为社会价值取向路径的探索中共明光市委组织部 王 强内容摘要 创先争优是新形势下，提高党的基层组织建设科学化水平的有效途径。如何将创先争优从党内价值上升为社会价值，已成为人们研究的课题。本文通过对创先争优如何成为社会价值取向路径的探索，让人们对创先争优有更深地认识，不仅在党内要长期坚持，更应成为全社会的价值取向，成为每一个社会成员的精神追求。 关键词 创先争优 社会价值取向 路径改革开放以来，随着国外科学技术、管理方式和各种社会思潮的涌入，也随着我国所有制形式、生产方式和分配方式的多样化发展，人们的价值取向从总体上看变得更加多元和多样了。这是一个进步，是社会生活变得更加丰富多彩的重要
2、基础。但与此同时，思想道德建设多少有所冲击，社会的主流价值取向也多少有所遮蔽，共同价值理想变得比较模糊，这不仅妨碍着社会的凝聚和民族的认同，也妨碍着青年一代的健康成长。现在，人们思考的是，我们究竟需要什么样的社会价值取向？在党的十七大明确提出了建设社会主义核心价值体系后，2010年6月30日，中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平在北京召开深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动座谈会上提出了“使创先争优成为全社会的价值取向”这一理念。这种理念的提出，对于当前人们的价值取向，起到了一种引领作用。当社会主义核心价值体系已成为全社会的价值目标时，创先争优就是要在这一价值目标的
3、指导下，逐步成为全社会的价值取向。作为这个价值目标的一个重要载体，当创先争优从党内价值提升为社会价值时，创先进、争优秀就不光是每一个基层党组织、党员的追求，更是全社会每一个人的追求。一、创先争优和价值取向的涵义创先争优就是把人的主观能动性在工作中充分调动出来，从而促进社会主义现代化建设各项事业的进步与发展。它是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。创先争优活动，要求我们必须把先进性作为活动的基本定位和标准，按照党组织要努力做到“五个好”，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；党员要努力做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头
4、服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的总要求去实践。价值取向是价值哲学的重要范畴，它指的是一定主体基于自己的价值观在面对或处理各种矛盾、冲突、关系时所持的基本价值立场、价值态度以及所表现出来的基本价值倾向。价值取向是人们价值追求和价值实现活动的统一。它不仅反映了人的主观需求，同时还体现在人们为实现价值的现实活动中。马克思曾指出：“思想、观念、意识的生产最初直接与人们的物质活动，与人们的物质交往，与现实生活的语言交织在一起的。人们的想像、思维、精神交往在这里还是人们物质行动的直接产物。表现在某一民族的政治、法律、 道德、宗教、形而上学等的语言中的精神生产也是这样。”由于社会实践和社会生活丰富多彩
5、，社会价值观在政治、经济、文化等诸多领域的表现，在内容与形式上也多种多样。根据内容进行划分，社会价值取向包括经济价值取向、政治价值取向、文化价值取向等，其中，由于科学技术是生产力，科技价值取向往往与经济价值取向一致，而文化价值取向常常主要表现为道德价值取向、宗教价值取向等。 创先争优给予党组织和党员价值观准确定位。创建先进党组织、争当优秀党员，归根结底是一个价值观层面的问题。价值取向和价值标准的务实化、功利化，价值目标的短期化和价值体验的感性化，是当代人价值观世俗化走向的主要标志。现阶段，随着市场经济的深入推进，社会意识形态的日益多元化，导致了部分党员价值观的错位与缺位，与党的伟大事业的目标有
6、所脱节，甚至相去甚远。一些党员干部倾向于沽名钓誉，将个人名利的追逐放在首位，对于这种人而言，创先争优在某种程度上等同于搞政绩工程，获取官位晋升的捷径；一些党员价值观念淡薄，“不求有功、但求无过”思想在工作中凸显，对于他们而言，创先争优也只是一场形式化的思想教育活动，走走过场。因此，面对新形势新要求，只有坚持党的宗旨，把创先争优活动当成新时期一种价值理念来追求，才能真正查摆问题，攻坚克难，发挥潜力，推动经济社会和各项民生事业的科学发展。才能真正把思想和行动统一到中央的各项决策部署上来,坚定、自觉地把握改革、发展、稳定的辩证关系,创造性地开展工作,把创先争优的朝气、大胆探索的勇气和科学求是的锐气统
7、一起来,不断研究新情况,解决新问题,开创工作新局面。二、创先争优成为社会价值取向应注意的几个问题“我宁愿坐在宝马车里哭，也不愿坐在自行车后面笑。”这句广为流传的“物质女”“名言”，折射出一些人的拜金主义价值观。在价值取向多元化的今天，人们希望创先争优这样的主流价值观能成为引领社会的风向标。在创先争优成为社会价值取向的路径中，我们需要注意三个方面的问题。（一）重塑社会价值观的问题。改革开放30多年来,中国经济以年均9%以上的高速持续增长,经济总量不断攀升。2010年中国的GDP已经超越日本成为了世界第二大经济体,综合国力和国际地位大大提升,“中国奇迹”、“中国速度”、“中国模式”等引起国际社会的
8、广泛关注。但同时,伴随着经济高速增长、改革不断深化、社会深刻转型,经济社会发展的一系列深层次矛盾日益凸显,中国社会正经历着一场意义深刻的社会转型，为价值观多元化提供了孵化剂。市场经济提升了主体的价值地位，促进了思想平等和自由精神的生长发育；政治生活的民主化和法制化，保证了人们思想和言论的自由；经济制度的调整带来了利益结构的变化，利益主体趋于多元化。这些多元化利益主体组成了多元化的社会格局，反过来又给予社会以多元化的影响。反映在价值取向上，就是中国传统的大一统的价值观格局呈现弹性空间，每一个作为主体的个人或群体，其价值取向进一步走向多元化状态。如果当一个国家缺少核心价值,人民没有基本的价值认同的
9、时候,这个国家不可能有凝聚力,当危机来临时必将难以面对。如果这个社会没有价值支撑,只有对财富的崇拜和对享乐的追求,社会不可能健康发展。中国社会当前出现的各种问题就是这一结果。在这种情况下，巩固党的执政地位，实现中华民族的伟大复兴，必须有强大的思想基础和组织基础。现在，社会上的一些负面现象，反映出不健康的价值观问题，虽然价值观可以是多元的，但我们应该弘扬正气，让创先争优成为整个社会的价值取向。通过党内的创先争优活动，引领整个社会积极向上，让创先争优活动成为全社会价值观的重塑过程。通过创先争优活动，让每一个基层党组织都认识到自己是党执政的重要基础，让每一名党员都认识到自己是党执政的一个细胞，在引领
10、、提升和重塑社会价值观中发挥积极作用。（二）培养忠诚度的问题。所谓忠诚，就是人们对某种对象表示喜爱、信仰、依赖、服从、奉献、归属，因忠信而体现出赤诚的状况；所谓忠诚度，就是反映这种状况的程度。组织成员的忠诚度是组织凝聚力战斗力创造力的基础。自古以来忠诚就是我们中华民族十分崇尚的美德。东汉经学家马融在忠经中说：“天下至德，莫大于忠。”党的十七届四中全会指出，“要从政治品质和道德品行等方面完善干部德的评价标准，重点看是否忠于党、忠于国家、忠于人民”。习近平同志在全国培养选拔年轻干部工作座谈会上强调，“特别是要加强政治忠诚教育。”党中央号召我们要争当新时期的优秀共产党员，我们就更要把忠诚作为必备的政
11、治品格，烙入到灵魂深处，不断提升自己对党的忠诚度。“小胜靠智,大胜靠德。”新的形势下，培养党员和干部对党的事业的忠诚、培养职工对一个单位的忠诚，显得十分重要。创先争优重在党组织和党员的价值观的实现过程。党组织和党员价值观的实现过程，在现阶段集中体现为：结合地方、单位以及个人实际，真正将创先争优的过程自觉转化为转变发展理念，集聚所有积极动因、挖掘一切潜在能力、释放全部优质能量，创造最大的经济发展价值、社会和谐价值、人文环境价值，使其成为持续推动科学、有效、和谐发展的动力之源，创造出始终经得起历史、群众检验的业绩。浙江省宣传的杜红英先进事迹，核心精神是“做好本职工作也是一种进步”，这就是一种忠诚。
12、我们要结合创先争优活动，引导广大党员和职工培育这样的世界观、人生观和价值观，培养党员对党的组织和党的事业的忠诚度，引导广大职工把爱岗敬业精神转化为推动本单位发展的激情。（三）价值认同度的问题。价值认同，实际上是价值主体对外部价值信息的比较、鉴别、选择、摄取，并与自己内在价值结构融为一体，并在长期的实践活动中逐渐构建而成的。只有价值认同了，才能从内心深处去按照党员的标准办事，也才能使党员自觉的进行角色塑造。时刻不忘“我是谁”，时刻想着“为了谁”，时刻思考“怎么办”，努力践行这一角色，进而影响周围群众。通过创先争优活动的开展，使这种价值内化为自己的心理，并要求自己在行动中以“只争朝夕”的精神对待自
13、己的工作、生活、家庭和事业，以党员的这种价值认同带动社会文化心理的建构与认同，从而促使每个社会成员创先争优。价值认同和文化心理不同于外在的约束力，它能让党员感到创先争优不只是上面的要求，而且是自己发挥作用、提高进步的需要，开展活动是给党员提供了平台、创造了机会。这种党员价值逐渐由单一角色发育为一种文化心理，正在成为文明创建和现代化建设的内驱力。三、创先争优成为社会价值取向的路径在落实科学发展观，谋划“十二五”经济社会发展目标中，创先进，争优秀，这必将对重塑社会价值观、彰显党的先进性；对培养党员的党性意识、宗旨意识、责任意识；对推动科学发展、构建和谐社会产生重要的影响作用。 当前，要充分利用创先
14、争优活动这一重要契机，坚持党内带党外、党员带群众，把本领用在本职岗位争先进上，把心思花在日常工作创优秀中，努力把创先争优的内驱力化为发展经济的战斗力，服务群众的执行力，促进和谐的凝聚力，加强组织的创造力，达到组织创先进，党员争优秀，群众得实惠的目标。从实践来看，创先争优成为全社会的价值取向，其路径有以下几点。路径之一：要坚持领导带头。创先争优要成为社会价值取向，领导带头是关键。各级领导干部要在深入开展创先争优活动中带头学习提高、解放思想，争做掌握科学理论、具有战略眼光、富有创新精神的领导者；带头强化责任、狠抓落实，切实解决“不愿负责”、“不敢负责”、“不真负责”的问题，着力于解决问题来研究问题
15、，以创新的理念和办法开创各项工作的新局面；带头攻坚破难、勇争一流，始终把发展高高举过头、把群众利益高高举过头，实实在在地干几件打基础、利长远的事情，创造性地完成好各项工作任务。始终坚持践行承诺，取信于民，通过党员公开承诺，领导公开点评，群众公开评议，组织公开结果等方式，调动党组织和党员创先争优的积极性。只有单位领导尤其是一把手形成创先争优的习惯，才能够影响和带动本单位本部门的党员、干部积极主动参与创先争优，从而带动群众共同创先争优，形成上下齐心协力创先进，干群争先恐后争优秀的生动实践浪潮。路径之二：要注重典型引路。创先争优要成为社会价值取向，典型引路是方向。实践证明，不管哪个时代，先进模范永远
16、都是一个社会进步的先锋。创先争优活动开展以来，涌现出的一批批先进党组织，涌现出的一批批心系本地发展、心系群众冷暖的优秀党员干部，他们用实际行动充分展示了新时期共产党人的先进本色和优秀风采！我们要进一步塑造好典型，宣传好典型，坚持用典型的事迹感染人，用先进的精神鼓舞人，深度激发广大党员创先争优的热情，进一步在全社会掀起创先争优的热潮。要通过开展基层党建“品牌工程”，创新加强和改进党建工作的好方法、好经验，树立符合时代发展要求的党建工作典型；要通过开展基层党组织“示范工程”，培育和树立不同类型基层党组织示范点，发挥好示范引导作用；要通过开展共产党员“先锋工程”，着力选树“时代先锋”，深化具有当地特色的“党员先锋日”、“服务发展先锋岗”、“奉献在社区”和“就近帮扶”等服务活动，进一步树立新时期共产党员的良好形象。在全社会营造一种崇尚先进，学习先进，争当先进的良好氛围，形成“争当先进光荣，处于后进可耻”的价值取向。路径之三：要开展党群共建。创先争优要成为社会价值取向
