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1、培训学校年检的工作总结计划培训学校年检工作总结吉林市 XXXX职业技术培训学校20XX年度总结自 20XX年 X 月 XX日起，吉林市 XXXX职业技术培训学校创办到现在已有一年时间。 从创办早期到现在， 我校在市人社局相关业务主管领导的关心和指导下，在全校师生的共同努力下，严格恪守国家的各项教育法律法例， 仔细贯彻落实党和国家的各项政策举措， 以人为本，脚踏实地，以培养人材，回报社会为切入点，确实增强教育教课研究， 连续增强学校安全卫生管理工作， 踊跃推动学生素质教育。在 20XX年一年内，培训学校共培训 X 届学生合计 XX人，现XX人已取证完成，培训合格率达AA%；培训学校与吉林AAAA
2、局合作，包办了“国家EEE培训工程”的技术培训班，现已圆满达成。别的，在培训学校的建设方面，我们还做了以下管理工作：一、健全学校办学及平常工作管理制度健全的办学制度，是保证学校教课质量和规范管理的必需手段。我们成立了一整套的岗位职责和管理制度，并依据学校的发展变化，不停完美和调整充分。学校教课、行政均有严格且可操作性的管理制度，为学校的有序管理和科学管理确立了扎实的基础。二、增强师资队伍的建设三、提高对学生的管理我校现已成立学生管理“十步走”的培训管理流程， 保证学生从入学开始，有序、安全、合理的进行培训学习，学校秉承严进严出的管理原则，旨在培训高质量适用型技术人材。我校推行小班教课制度， 除
3、理论教师外， 邀请有多年工作经验的老师傅进行小班制教育， 连续新式“师徒制”教课， 方便针对不同的学生的学习实质状况设计不一样的教课， 着重让学生养成优异的学习习惯。 并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育人”的原则让学生的身心健康发展。 学校设免费图书角， 鼓舞学平生常多看课外书，丰富自己知识。四、增添硬件设备建设我校为提高教课质量， 努力创建现代化教课， 学校陆续装备及升级电脑、触摸大屏幕，改换了复印机、扫描仪、摄像机、数码相机、录音机等现代教课设备。同时，在整个校区部署了花卉盆景，努力创建绿化、整齐卫生的环境气氛。五、保障学生就业我校是非学历职业教育职业技术培训学校， 本着培养人材、 回报社
4、会的主旨办学到现在，依据回访， 所有学员毕业后现已已所有就业，保证了 XX%的就业率，这也是我校的办学优势之一。此后，我校会连续增强这方面的建设。20XX年在学校上下同心合力，教员工敬业，顾全全局，无私奉献，使学校事业有了进一步发展。与此同时， 我们也清醒的认识，课改的压力、生源的压力、教课质量的压力，都需要我校在此后的工作中不停地去拼搏，去开辟。在此后，我校计划引入新一批师资资源，改革现有的教课方式，更好地做到“培养人材、回报社会”，为吉林的建设添砖加瓦，也使我校的发展更上一层楼！吉林市 XXXX职业技术培训学校20XX年 03 月 10 日篇二：民办培训类学校年检工作总结doc民办培训类学
5、校20XX年度工作总结20XX年以来，我校在市教育局相关业务主管领导的关心和指导下，在全校师生的共同努力下，严格恪守国家的各项教育法律法规，仔细贯彻落实党和国家的各项政策举措， 思想报告专题以人为本，脚踏实地， 以建立和睦社会为切入点， 不停创新教育管理体制，确实增强教育教课研究，连续深入教课系统改革， 连续增强校园安全卫生管理工作，踊跃推动学生素质教育， 努力提高“ * ”品牌社会效益。现将我校20XX年度的各项工作状况作出以下总结：一、与时俱进，健全和完美“* ”品牌特点教课系统依据教育培训市场各项需求的发展变化，为保证学校的办学生命力，我们向来努力地探究和创办自己的办学特点， 并力争博得
6、社会的认同和家长、学生的好评。 现我们已初步成立拥有我校特点的“雅思”品牌效益， 并在逢迎社会办学需求的过程中逐渐完美雅思特点教课系统。 截止目前为止我校已完美的课程项目有：雅思六个种类、四、六级英语三个种类、青少年英语十一个种类、少儿英语六个种类、成人英语十一个种类、少儿英语十二个种类、初高中英语六个种类、留二、诚信办学，保持及稳固在外语培训市场中的优势地位我校外语培训人数之多、规模之大，满意度高。不论是少儿、少儿，仍是青少年、 成年，我校外语培训连续呈发展壮大趋向，至目前常年在校学生达1XXX人次（英语培训），接受各教课段的英语培训， 为提高学生英语水平做出了应有的贡献。特别是在应试类外语
7、培训上，我们更是谨慎教课，并获得了可信的办学成绩：几年来共有 20XX余人经过了应试类考试，此中雅思5 分以上经过率达 XX%；四、六级英语经过 700 多人，经过率达 XX%；其余英语三级、公共英语三级经过的有 200 多人，经过率达 XX%。进而获取了社会各界、业内同仁和广大学生、家长们优异的口啤，保证学校在外语培训市场中的优势地位。三、完美制度，成立健全学校办学及平常工作管理制度全部以学生利益为中心是我校一向的办学主旨。健全的办学制度，是保证学校教课质量和规范管理的必需手段。对此我们高度重视，成立了一整套的岗位职责和管理制度， 并依据学校的发展变化，不停完美和调整充分。 截止目前学校各个
8、部门均有清楚规范的岗位职责；学校教课、行政均有严格且可操作性的管理制度。并严格实行，落实在平常的教育培训的全过程中。如：为保证教课质量，我们制定了教课质量综合考评实行方法，每个月对任课教师进行教课全过程的综合考评，旨在检查、督导教师的有效教课，把好教课质量关；并相应配套颁发了教课事故认定与办理方法，旨在规范教学管理，严肃教课纪律， 减少并根绝教课工作中的各样事故的出现。以此同时将上述各项制度的履行状况与教职员工的酬劳收入挂钩，真实做到了弘杨正气、处分落伍， 为学校的有序管理和科学管理奠定了扎实的基础。四、改革创新，规范与完美教师教育教课行为准则教师资源是学校发展的重要资源，优异的教师更是学校发
9、展的不停动力。 我校向来相当重视对教师的培训及教师教课行为的评估工作。 20XX年在对原有教师管理制度规范与完美的同时，又细化出台了教师教课行为（教课工作和行为规范）查核实行细则。该细则对教师的教课行为界定、教课行为准则、课前准备、备课、授课、补课、作业及批阅、考试、教课回访、教研活动等平常教课行为等都作了细化规定，量化了教师的查核标准，明确了教师的教学行为，关于提高教师个人素质起到了踊跃的作用。五、硬件建设， 改良与美化校园教育教课设备及校园环境卫生目前我校拥有有室外、室内活动场所约5000 平方米；共有大、小教室 52 余个，教课面积达3500 平方米。为提高教课质量，努力创造现代化教课，
10、 学校陆续装备及升级电脑及宽带网络链接，更换了复印机、扫描仪、摄像机、数码相机、录音机、无线话筒等部分现代教课设备。同时，在各个校园部署了花卉盆景，努力创建校园绿化、整齐卫生的环境气氛，并实行了严格的安全卫生责任制，使美化校园、创建优胜环境落到了实处。六、拓宽渠道，规范与完美雅思培训、考试及出国一条龙服务* 培训学校留学移民咨询服务中心是北京* 学校在湖州地域设立的专业办理留学移民咨询服务的分支机构。该中心在多年的平常工作中累积了丰富的行业经验和高质量的服务，并与加拿大、美国、英国、澳大利亚、新加坡、爱尔兰、新西兰等国家的各种高校成立了优异的合作关系；如：学校与加拿大大使馆成立了S（ stud
11、ent partnership pyogram，中加国际学生合作计划）项目的合作关系，并获取加拿大多伦多教育局（高中段）、菲沙河谷大学、麦科文大学、百年理工大学等院校的合作受权和招生协议，为展开 SPP项目成立了绿色通道。特别在出国留学业务展开中，充足利用本校雅思培训、考试的优势，为有志赴国外进修的学子供给雅思（托福）培训、考试和出国留学、移民一条龙配套服务，给湖城留学者供给了极大的方便。七、适应潮流，探究与成立学校发展的新思路、新模式在强烈的教育培训市场竞争中怎样立于不败之地，向来是本校重视和研究的问题。特别在目前，我国己将培训教育排位第二（仅次于学前教育），并确立为新的、重要的增添点，是充
12、满无穷活力和活力的教育形式。这给我们的工作予以激励和推动，我们一定与时俱进，在这类大环境下追求自己的潜能发挥，把教育培训市场做强做大。为此，几年来我们向来在作这方面的探究和努力，在保持原有教育培训优势的基础上，近阶段我们己确立了二个新的打破点：一是抓源泉生源的培训。 众所所知， 英语教育的启发阶段在少儿园，这是我们潜伏和现实的源泉生源。 为此，我们要用战略目光，集中精力抓好少儿园英语教育培训， 并形成系统且有雅思特点的少儿英语教课计划，以促成大班毕业生与本校少儿英语的接轨。二是踊跃开发公司团培市场。跟着社会经济的不停发展，一定培训新的知识和技术， 以经过人的提高来推动公司的发展壮大， 这又给我
13、们提示了一个新的课题： 怎样依靠雅思品牌平台， 利用自己培训教育资源，去培养市场，逢迎需求。对此学校在昨年己作了初步偿试，并成立了相应机构，在此基础上 20XX年我们应当鼎力实行，把公司团培做大、做强。几年来我校虽作了一些努力， 但也存有很多不足， 离上司主管部门对我们的要求尚存有很大距离。主要表此刻：1、在怎样解放思想，改革创新上，还缺少应有的胆识和确实靠谱的举措。篇三：民办教育培训学校年度工作总结20XX年明哲教育中心年度工作总结20XX年已经急忙而逝 , 此刻已迈入了新的一年 , 在努力踊跃投身于新一年的教育工作中的同时 , 我在此也对过去一年工作进行总结。整体上 20XX年不论是对学生
14、仍是对学校来说的收获是很丰富的，学生在这个环境下养成了优异的生活和学习习惯， 大多数学生也获得了优异的成绩，这些也获取了家长的必定。一：增强教育队伍建设各行政管理人员与教师增强学习沟通， 塑造优异教师形象。 提高教师师德涵养和依法执教、文明从教、科学施教的意识，规范教师的教育行为和工作方式； 在教课中踊跃运用新课程的理念知道自己的教课行为，促使教师专业发展。我校努力培养造就师德崇高、教课优异、教研突出、教改先进、有影响的教师。二：学生队伍建设我校针对不一样的学生的学习实质状况设计不一样的教课， 着重让学生养成优异的学习习惯，把“养成教育”贯串于整个教课过程中。并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育
15、人”的原则让学生的身心健康发展。 在狠抓教课质量的同时， 仔细履行“减负”相关规定，把提高教课质量放在提高讲堂效率上，放在作业练习的精心设计上，放在培优补差上，确实减少学生过重的课业负担。平常鼓舞学生多看课外书。在学生诞辰是也组织所有教员工及学生共同庆贺。三：教育平衡发展状况为保证我校工作平衡发展，我校自建校以来不停完美硬件设备以改良办学条件。为每位教师装备电脑4 台，打印、复印机3 台。20XX年因为招生工作的落实及获取了学生与家长的必定，学生人数大批增添，我校所以先后购进课桌、凳子200 余套、黑板15 块、各种奖品及指导参照资料、课外书本等数套；各教室也从头装饰；在 20XX年上半年我校新开设语文指导班，于是从头装饰了一间专用语文指导室。四：教育民生工作进展1、我校向来坚持率性化办学教课，对学生不单关注其学习成绩的好坏， 更关心学生的身心健康发展， 也深入认识学生的家庭背景与影响。对一些家庭条件十分困难的学子尽量减免学杂费。2、学生安全工作向来作为最要点对待，坚持“全部以安全为前提”的原则，在 20XX年里坚持每日重申安全，不时重申安全。五：总结20XX年在学校上下同心
