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1、学案 第五课 企业与劳动者一、预习目标1、了解企业的含义和基本分类；公司的基本特征和分类；自然人和法人的区别；有限责任公司和股份有限公司的含义和特点；公司的组织机构；公司经营成功的主要因素；企业兼并、联合、破产的含义。2、理解有限责任公司和股份有限公司的区别和联系；公司制的优点，以及建立现代企业制度的意义；企业兼并、联合、破产的意义。3、通过预习使学生识记劳动与就业的意义。劳动者依法享有的权利。劳动者维权的途径二、预习内容第一框 公司的经营一、公司的类型1、企业是 的主要参加者，是国民经济的 。企业是以 为目的的而从事活动，向社会提供商品或服务的 组织。2、在我国，国有经济、 、私营经济以及
2、并存，共同构成社会主义市场经济的 。其中，国有企业在我国国民经济中发挥着 。3、 ，是现代企业主要的典型的组织形式。4、公司是 ，全部资本由股东出资，以 为目的的 。我国法定的公司形式有两种，即 和 。5、列表比较有限责任公司和股份有限公司的异同：有限责任公司股份有限公司 不 同 点公司的资本不必划分为等额股份，股东转让出资较困难发起人数量2200人股东表决权按 行使表决权 原则公司财务不必向社会公开 必须向社会公开注册资本限制最低限额 人民币最低限额 人民币适用类型适用于中小型企业适用于大中型企业出资类型出资不一定是货币，还可以是技术、厂房、土地等。发行股票、筹集资本必须是货币。相同点都是依
3、法设立的企业法人。股东均负有限责任。公司均以其全部资产对债务承担责任。 公司组织机构一般为决策机构、执行机构和监督机构。公司有名称、章程等6、列表比较公司组织机构的组成及各自职责。决策机构监督机构组成总经理及其助手职责处理公司重大经营管理事宜意义这些机构之间权责明确、 ，可以有效地提高公司的 和 的科学性，使公司发展具有充分的活力。二、公司的经营与发展7、一个公司能否经营成功，取决于很多因素：（1） ；（2） ； （3） 。8、管理经营好、经济效益好的 ，兼并那些相对 ，可以 ，增强优势企业的实力，实现 ，把劣势转化为优势， ，有益于促进国家经济发展。9、企业破产，指对长期亏损、 而又 的企业
4、，按法定程序实施破产结算的经济现象。实行企业破产制度，有利于 ，促使企业在破产的压力下 ， 。通过企业破产， ，有利于 和 。第二框 新时代的劳动者 （1）劳动和就业劳动光荣劳动是劳动者的_支出，是_和_的创造活动。劳动者是_的主体，在生产力发展中起_作用。劳动是_进步发展的源泉。我国劳动者分工不同，地位平等，都为社会主义现代化建设作贡献，都应该得到承认和尊重。光荣属于_。就业的意义_是民生之本，对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得_与_相结合，生产出社会所需要的_和_。劳动者通过就业取得报酬，从而获得_。使社会劳动力能够不断再生产。劳动者的就业，有利于其实现_，丰富精神生活，提高_，从
5、而促进人的全面发展。我国的就业优势w.w.w.k.s.5.u.c.o.m我国的_和_都比较大，_素质与社会经济发展的需要不完全适应；_不完善，_不畅通。所有这些，使我国的就业问题比任何一个国家都突出和紧迫。树立正确的择业就业观a党和政府的就业政策：党和政府从广大人民群众的根本利益出发，把_放在经济社会发展的突出位置，实施积极的就业政策，努力改善就业和创业环境。b每个劳动者都要发扬_、_的精神，破除与社会主义市场经济不相适应的旧思想、旧习惯，树立正确的择业观念，靠自己的双手开拓新的生活，展现平凡而伟大的社会主义劳动者的风采。c正确的择业观的内容：树立_观，根据个人的兴趣、专长和条件，自主选择职业
6、。树立_观，要通过劳动力市场竞争，实现自主择业。树立_，各种正当职业的劳动者，都是创造社会财富所必需的，没有高低贵贱之分。树立_就业观，现代市场经济和信息技术导致就业形式多样化。（2）依法维护劳动者权益我国劳动法规定了劳动者享有的各项权利。我国劳动者享有的权利包括：_和_的权利；_报酬的权利；_的权利；_保护的权利；_、_、_的权利；以及法律规定的其他权利。劳动者权利的享有。a自觉地履行劳动者的义务，是获得_、_的基础。因为劳动者有权利，是以履行劳动者义务为前提的。b我国实行劳动合同制度，依法签订劳动合同，是维护劳动者合法权益的重要依据。当自己的权益受到侵犯时，可以通过_、_、_、_、_等途径
7、加以维护，而不能采取非法手段施加报复。c劳动者要增强_意识和_意识。当权益受到侵害时，以合法手段、法定程度维护权益，是每个劳动者的正确选择。三、构建知识网络四、当堂检测1、 企业是经营实体，意味着 （ ）A独立地从事生产经营，是企业的主要活动B为减轻负担，企业不宜从事生产经营以外的事情C企业是非营利性机构 D企业是惟一的市场主体中建二局第三建筑公司始终坚持以适应市场、转化经营机制为立足点，按国际惯例对工程建设进行组织与管理，公司与国外各界人士精诚合作，坚持“一流的管理、一流的技术、一流的质量、一流的速度、一流的服务”，为造福人类和促进社会发展而不懈努力。据此回答23题2、该公司坚持一流的管理，
8、是因为（ ）A有效的管理能优化企业资源配置，提高企业效益 B有一流的管理 就有一流的技术C良好的管理是股份公司的基本特征 D没有一流的管理，企业就不能成为真正的市场主体3、 该公司坚持一流的技术，体现了 （ ）A发展高新技术是企业生产的直接目的 B技术对提高企业经济效益有重要作用C有了一流的技术就能带来一流的效益 D技术与管理是不可分割的4、 企业需要名牌，因为名牌（ ）能使企业占有更多的市场份额 能使企业在竞争中处于有利地位 能使企业获取超出行业平均利润的利润 关系到改革和发展成败A B. C. D. 5、有人提出，在新经济时代，市场竞争的结果，将更多的体现为“快鱼吃慢鱼”，而不是“大鱼吃小
9、鱼”。这一观点主要是为了说明，企业必须 ( )A把提高劳动生产率放在第一位 B建立更为灵活的经营机制C建立现代企业制度 D提高创新速度6、就业有利于（ ）社会生产顺利地运转 促进经济发展 促进人的全面发展 社会劳动力的再生产A B C D 7、我国就业问题之所以尤为突出、繁重和紧迫，是因为（ ）人口总量与劳动力总量大，生产力发展水平低 劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应 劳动力市场不完善、就业信息传递系统不畅通 就业是民生之本A B C D 8、当前在社会上，存在着等饭碗、找饭碗、造饭碗等各种不同的就业观念。劳动者应树立的择业观念是根据个人的兴趣、专长和条件，自主择业 社会主义国家，择业要
10、靠政府 工作一定要体面不要让人看不起不断提高技能和素质，改变观念，积极主动地适应劳动力市场的需要A B C D 9、中华人民共和国劳动法规定：“劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受到歧视；在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工作岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或提高妇女的录用标准。”这说明劳动者有（ ）A 平等就业和选择职业的权利B 获得劳动保护的权利C 提请劳动争议处理的权利D 获得劳动安全卫生保护的权利10.按照我国的有关法律规定，我国法定公司形式有( )股份有限公司个人筹集资本兴建的公司在社会上集资筹建的公司有限责任公司A.B.C.D.11某集体企业，由于生产任务较大，在未经劳动行政部门批准的情况下，厂长强行让部分职工延长工作时间，每天加班工作，星期天也要照常上班，不让休息，到8月底，部分职工全月累计加班高达120小时，也不给加班工资。（1）你认为该厂的做法是否合法？为什么？第五课答案15 AABCD 6-10 AADAA11. （1）不合法，侵犯了劳动者的合法权利，对职工的身心健康造成了极大的伤害，违反了劳动法的有关规定。（2）劳动者依法享有的权利：略。该厂的做法违反了劳动者依法享有的休息，休假的权利和获得劳动报酬的权利。（3）增强权利意识的和法律意识，可以通过协商、调解方式解决，若得不到满意的答复，应拿
