《2023年招警考试《监狱、劳教专业基础与技能》考试全真模拟易错、难点汇编第五期（含答案）试卷号：11》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年招警考试《监狱、劳教专业基础与技能》考试全真模拟易错、难点汇编第五期（含答案）试卷号：11（17页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！ 2023年招警考试监狱、劳教专业基础与技能考试全真模拟易错、难点汇编第五期（含答案）（图片大小可自由调整）一.全考点综合测验(共35题)1.【单选题】在下列监狱人民警察的禁止性行为中，不属于监狱法规定范围的是()。 A.不得索要、收受、侵占罪犯及其亲属的财物B.不得侮辱罪犯的人格C.不得泄露国家秘密、监狱工作秘密D.不得殴打或纵容他人殴打罪犯正确答案：C2.【判断题】劳动教养的适用对象，是指实施了违法或轻微犯罪行为，依照劳动教养法律规定应当被劳动教养的人。()正确答案： 正确3.【多选题】属于劳动教养适用对象范围的是()。 A.李某曾因卖淫被公安机关依法予以罚
2、款后又卖淫B.张某教唆丁某违法犯罪，情节严重C.王某吸食毒品经强制解除后又继续吸食D.钱某是某农贸市场的个体摊主，因对工商局工作人员的收费行为正确答案：ABC4.【判断题】劳动教养自创立之日起，就始终如一地将组织劳动教养人员参加生产劳动作为劳动教养的基本形式，并提出在管理教育方面采用政治教育的方式。()正确答案： 错误5.【判断题】监狱人民警察韩某因工作不负责任，2003年被辞退，根据相关规定，他不得再被录用为人民警察。()正确答案： 错误6.【判断题】劳动教养适用对象的主观要件是指行为人必须实施了特定的违法或轻微犯罪行为。正确答案： 错误本题解析： 劳动教养适用对象的客观要件是指行为人必须实
3、施了特定的违法或轻微犯罪行为。 7.【多选题】未成年犯生活卫生管理的内容有()。 A.饮食管理B.住宿管理C.卫生医疗管理D.日常生活管理正确答案：ABCD8.【单选题】劳动教养人员管理的特殊属性是()。 A.目的性B.矫治性C.教育性D.严谨性正确答案：C9.【单选题】劳动教养决定发生法律效力后，交付劳动教养场所执行应当在()。A.半个月内B.1个月内C.2个月内D.3个月内正确答案：B10.【多选题】劳动教养的审批程序中的审核的内容主要有()。 A.是否属于劳动教养的适用对象B.案件性质是否准确C.办案程序是否合法D.法律手续是否完备正确答案：ABCD11.【判断题】对法人和其他社会团体可
4、以适用劳动教养。正确答案： 错误本题解析： 作为劳动教养的主体，首先必须是具有生命的自然人，对法人和其他社会团体不能适用劳动教养。 12.【单选题】办得好的劳动教养管理所改名为劳动教养学校，须经过()批准。 A.省级人民政府B.司法部劳动教养管理局C.省级劳动教养管理委员会D.省级司法行政机关正确答案：C13.【单选题】劳动教养制度的创立始于()。 A.1949年10月B.1955年8月C.1950年8月D.1960年8月正确答案：B14.【判断题】未成年犯管教所属于监狱，是国家的刑罚执行机关。()正确答案： 正确15.【多选题】根据对劳动教养人员分类管理的规定，下列属于应当分类管理的是()。
5、A.万某不满18周岁，因参与赌博被劳动教养B.孙某，即将被解除教养人员C.少数民族劳动教养人员较多的D.初次劳动教养和二次以上的劳动教养正确答案：ABCD16.【单选题】被判处死刑缓期二年执行的罪犯在二年期满后，减为25年有期徒刑的条件是()。 A.没有故意犯罪B.遵守监规C.确有重大立功表现D.接受劳动改造正确答案：C17.【判断题】依据心理学理论和治疗实施要点，心理治疗可分为分析型心理治疗、认知型心理治疗、支持型心理治疗、行为型心理治疗、人际关系型心理治疗等诸多种类。()正确答案： 正确18.【判断题】民主管理委员会是在劳动教养人民警察直接管理下的劳动教养人员参与管理、实行自我管理的一种组
6、织形式。正确答案： 正确19.【单选题】根据我国现行法律法规的规定，并着眼于劳动教养制度创新，劳动教养的性质应为()。 A.对于被劳动教养的人实行强制性教育改造的一种措施，也是对他们安置就业的一种办法B.对被劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施C.对被劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施，是处理人民内部矛盾的一种办法D.劳动教养不是刑事处罚，而是行政处罚正确答案：B20.【判断题】运送货物的外来机动车辆驶出监区前，必须接受严格的检查。()正确答案： 正确21.【单选题】明确提出改造工作实现“三个延伸”的会议是()。 A.全国公安会议B.全国劳改工作会议C.全国政法工作会议D.国务院常务
7、会议正确答案：C22.【判断题】我国刑法规定了罪刑法定的基本原则，如果一个人没有实施刑法所明文规定的犯罪行为，就不得对其定罪处刑，也就不能将其认定为罪犯。正确答案： 正确23.【单选题】劳动教养管理所对劳动教养人员的生活卫生工作实行劳动教养人民警察管理下的()。A.民主管理B.集中管理C.科学管理D.民主管理与集中管理相结合正确答案：A24.【单选题】“五要”、“十不准”守则属于哪部法规的内容?() A.劳动教养管理条例B.劳动教养特别规定C.劳动教养试行办法D.人民警察法正确答案：C25.【单选题】对劳动教养人员实施教育挽救的重要特征是()。 A.教育的义务性B.教育的规范性C.教育的引导性
8、D.教育的强制性正确答案：A26.【单选题】()又称病因预防，即采取有效措施消除危险因素、消除诱因。A.一级预防B.二级预防C.三级预防D.前期预防正确答案：A27.【单选题】我国现行的监狱法通过的时间是()。 A.1995年2月28日B.1995年3月28日C.1994年10月29日D.1994年12月29日正确答案：D28.【判断题】劳动教养机关对不符合劳动教育收容条件的人，不应收容劳动教养。()正确答案： 正确29.【判断题】对罪犯的惩罚措施只有在罪犯被依法剥夺自由，实行严格的监禁管理条件下才能具体运用。()()正确答案： 错误30.【单选题】对劳动教养人员采取禁闭措施的时间不得超过()
9、。 A.5天B.7天C.10天D.15天正确答案：C31.【多选题】根据案件的事实和劳动教养法律规范的规定，审批机关可以作出如下哪些处理?()A.案件主要事实不清、证据不足的，作出不予劳动教养的决定B.案件事实清楚，证据确凿充分，违法犯罪嫌疑人符合劳动教养条件的，应作出劳动教养决定C.对于事实不清、证据不足的案件，审批机构可退回呈报单位补充调查，不可以自行补充调查D.案件事实清楚，证据确凿充分，依法应追究刑事责任、予以治安管理处罚或者作其他处理的，应当责成呈报单位依法处理正确答案：ABD32.【多选题】劳动教养管理所提高劳动教养人员生活能力的教育手段有()。 A.综合的矫治教育B.职业技能教育C.劳动实践活动D.集体生活锻炼正确答案：ABCD33.【判断题】劳动教养的期限，根据劳动教养人的违法事实、性质、情节、动机和危害程度，确定为1年至2年。正确答案： 错误本题解析： 劳动教养的期限，根据需要劳动教养的人的违法事实、性质、情节、动机和危害程度，确定为1年至3年。 34.【单选题】下列对劳动教养人员的奖惩不能由劳动教养管理所批准的是()。 A.表扬B.记功C.延长劳动教养期限4个月D.记过正确答案：C35.【判断题】被辞退人员，永远不得再录用为人民警察。正确答案： 错误本题解析： 被辞退人员，5年内不得再录用为人民警察。
