禁止分包及使用家庭工管理控制程序

《禁止分包及使用家庭工管理控制程序》由会员分享，可在线阅读，更多相关《禁止分包及使用家庭工管理控制程序（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、社会责任体系文件文件编号作业指导书SA-WI-063-A 2018-09-10XXXX有限公司文件名称：禁止分包及使用家庭工管理控制程序 生效日期一、目的禁止及不支持任何分包和使用家庭工，确保客户的产品全部由符合社会责任人道主义的员工 生产制造。二、适用范围适用于公司管理全范围包括对供应商的要求。三、程序内容3.1制订政策和程序禁止使用且不支持任何分包及使用家庭工。3.1.1要求公司各职能部门负责人签订禁止及不支持任何分包和使用家庭工协议。3.2社会责任绩效小组组织传达给所有员工，公司所有生产的产品禁止且不支持任何分包和 使用家庭工的行为。3.3社会责任绩效小组组织大力宣传公司所有生产采购的产

2、品产品禁止且不支持任何分包和 使用家庭工。3.4社会责任绩效小组向供应商及其它利益相关方传达公司所有生产及采购的产品（包含配 件、包材及辅助材料等）禁止及不支持任何分包和使用家庭工。3.4.1要求所有供应商签订禁止及不支持任何分包和使用家庭工协议。3.4.2将禁止及不支持任何分包和使用家庭工纳入供应商评审及审核3.4.3社会责任绩效小组定期稽查公司内、外部禁止及不支持任何分包和使用家庭工的情况， 纳入公司社会责任绩效运行范围。3.5鼓励全体员工对公司内部、供应商及利益相关方实行禁止及不支持任何分包和使用家庭 工的进行监督、举报。3.6社会责任绩效小组每季度至少组织一次禁止及不支持任何分包和使用家庭工的培训。3.7凡发现公司内部及供应商使用任何分包和使用家庭工的行为，按禁止及不支持任何分包 和使用家庭工协议进行处理。四、相关文彳牛4.1人道对待管理控制程序4.2公司管理制度五、相关记录禁止及不支持任何分包和使用家庭工协议编写人审核人批准人