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1、服装设计师的基本职责范文职责1、根据公司名牌定位及风格，制定全年以及每个季度的产品开发计划（包括主题、款式分配、面料辅料、流行趋势等）2、独立完成系列产品的设计开发，款式图、面料、颜色、尺寸规格等;3、跟进打样进度，与面料员、业务员、制版师等有效沟通，确保样品如期完成;4、负责最终确认的款式尺寸修改和补充;5、协助指导拍照以及展示等相关事宜;6、独立定期市场调研，参加行业展会、时装发布会等，收集新的面料和款式，及时把握服装流行趋势;7、完成公司交办的其他工作任职资格1、服装设计大学专科及以上学历;_年以上女装设计相关工作经验;2、时尚触觉敏锐，擅长欧美/韩版休闲女装风格;懂得色系搭配、配饰搭配
2、等;3、独立设计绘图，了解设计、制版、生产工艺等流程，熟悉面料、辅料相关特性;4、积极肯干，吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;并能独立出差;5、有产品展示成列经验者优先考虑服装设计师的基本职责范文（二）1.通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯：包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;2.针对性地区域市场调查，商场调查，目标品牌调查。以职业装校服产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告;3.联系面料商，参加面料展会，收集流行面料色卡;4.结合市场调查结果和流行资讯，与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划书，同时确定设计师个人负责的项目开发计划书;5.调整并明确设计思路，绘制服装款式图并确
3、定面辅料，接受设计总监的总体操控和建议;6.与版型师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度;7.协调版师和样衣工的工作，控制样衣的工艺方法和质量;8.样衣成后，参与调整样衣版型，修改样衣上不理想的工艺方法;9.整盘服装的调整期间，初审会和内审会听取总经理等人的意见，共同确定调整方向;10.参与服装产品订货会，听取各区域市场人员和代理商的意见，为下次的产品开发做准备。服装设计师的基本职责范文（三）职责：1、能根据年度产品企划，清晰的制定自己所负责系列的设计提案（包括款式、面料、颜色、流行趋势、专业技术），并按进度实现开发;2、做市场调查，商场调查，目标品牌调查，以及服装产品的旺销程度为主线思路写市
4、场调查报告;3、为营销推广部门提供产品设计的市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明宣传资料;4、与技术部有效沟通设计意图，确保产品质量。职位要求：1、品牌女装主设工作经验_年以上;2、对产品开发有基础的系统思维，有波段产品的规划能力，如品类、色彩搭配及产品开发的能力;3、能对产品设计、采购、生产、视觉呈现全过程进行把控，确保大货质量;4、有出款能力，打造爆款能力，一个月最少出_个款;5、具备良好的沟通和团队合作意识。服装设计师的基本职责范文（四）职责：1、市场调研：密切关注国际/国内市场趋势变化，全面参与市场调研工作，将调研咨询与产品设计相结合。2、产品设计：提出产品策划
5、创意，进行产品设计，与品牌达成共识，完成产品设计任务。3、样品整体进度跟进：根据每个季度的开发时间要求、会议时间，及时做好规划工作，跟踪样品制作，并对样品进行修改和确认。4、成本控制：结合产品创新与成本控制，从设计角度上考虑产品大货生产的可行性。5、设计资料整合：协助业务部门整理图稿、面辅料等相关工作。6、女装方面有点经验最好任职要求：1）正规大学本科及以上学历，设计或相关专业;2）_年或以上服装产品设计经验工作经验;3）专业知识/技能：熟练使用相关软件（IIIustrator，Photoshop等）;4）创新能力与理解能力、学习能力强，具备团队精神，耐心，和坚持不懈的努力;5）了解行业环境和趋势，对时尚流行有敏感度。第2页共2页
