《售后年终工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《售后年终工作总结（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、售后年终工作总结篇一：售后年终工作总结转眼一年又过去了， 一年的工作繁忙并充实，回忆过去的工作，有成功的喜悦也有失落的遗憾，但更多的是对今后工作的期望，现将工作总结如下：一、坚持全局观念，做好本职工作不论从事什么工作， 坚持全局认识是首要的问题， 现场技能服务也不破例。我以为售后服务工作的全局就是， “坚持企业形象，使客户对公司产物的称心度和忠实度最大化。 ”最大限制的维护客户的好处，是提高我们公司产物的中心竞争力的一个主要构成局部。 做好售后服务工作，还也是对公司产物的宣传， 以及对公司产物功能的谍报搜集，以便作出实时改良，使产物更好的知足现场的运用要求。二、擅长沟通交流，强于协助协调现场技
2、能服务人员不只要有较强的专业技能常识， 还应该具有优越的沟通交流才能，一种产物良多时分是因为运用操作欠妥才呈现了问题，而往往不是如客户反映的质量不可， 所以这个时分就需求我们找出症结地点，和客户进行交流，规范操作，然后防止对产物的不信任甚至对企业形象的损害。在日常的工作中做做到较好跟客户的沟通，做到令客户称心就是对公司品牌形象的有力宣传。三、精于专业技艺，勤于现场察看随着电子行业的不断发展， 竞争不断增强，如何做好电脑销后服务，也是增强公司品牌竞争的强力底牌。 作为一个技能服务人员， 要在现场勤于察看、自力考虑、多与同事交流，努力不断提高本人的营业程2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -
3、全程指导写作独家原创1 / 9度。每次优异的售后服务，代表了客户对本公司产物进一步的信任。四、技能常识程度与实践操作纯熟在过去的工作中获得了一些领会， 在工作中间态很主要， 工作要有热情，坚持阳光的浅笑，可以拉近人与人之间的间隔，便于与客户的沟通。尤其是对售后服务的工作， 积极的思想和平缓的心态才干促进工作提高和工作的顺利， 在售后工作中要有好的办法技能与判别力才干使工作顺利。篇二：售后年终工作总结 时光转瞬即逝， 不知不觉来到公司已经大半年，忙忙碌碌中时光已近年末。 回顾过去工作中的点点滴滴，才发现自己真的收益良多， 作为公司的一名售后客服， 我也深知自己所肩负的责任， 售后服务工作作为产品
4、售出后的一种服务， 而这种服务关系到公司的产品后续的维护和改进， 也是增强与客户之间交流的一个重要平台。售后服务的优劣，直接关系到公司的形象和根本利益，也间接的影响销售的业绩。在我所从事的工作中涉及到聊售后旺旺和处理各种售后交接问题，在过去一年里我学到了很多， 对于旺旺回复话术和电话沟通技巧都有了一定的积累， 对于很多工作都能有效的去完成。 在十月份的时候处理的交接数据是我们小组中最高的， 双十一的当月处理的交接数据达到了 9800 多个，平时也都能尽职尽责的去完成自己的本职工作，算是没有辜负公司领导的期望。 为了更好的完成本职工作， 为公司创造更多的效益，特将今年的工作经验总结如下：1 、塑
5、造店铺良好形象2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创2 / 9顾客进入店铺第一个接触的人是客服， 客服的一言一行都代表着公司的形象，客服是顾客拿来评论这个店铺的第一要素。 作为售后客服，我们要本着为顾客解决问题的心理来对待， 不要把自己的情绪带到工作中，遇到无理的顾客要包容，也不要与顾客发生冲突，要把顾客当朋友一样对待， 而不是工作对象。 作为网店客服我们多数时间是在用旺旺文字与顾客交流， 面对电脑顾客也看不到我们的表情， 在与顾客交流的时候我们一定要保持良好的态度， 言辞要委婉，多用礼貌用语和生动的语句， 最好搭配一些动态诙谐的图片， 这样可能带给顾客的就是另外一种
6、体验了。2 、学会换位思考当顾客来联系售后时， 可能是因为收到商品不合适， 商品出现质量问题等因素需要退货或者换货， 当我们在为顾客处理问题时， 我们要思考如何更好的为顾客解决问题， 或者将心比心， 当我们自己遭遇到类似顾客这样的情况时我们希望得到怎样的处理结果， 然后在有效的去实施。售后工作也是锻炼我们心理素质的一个良好平台， 我们每天会遭遇各种各样的顾客， 其中不乏有无理取闹的， 对待顾客时我们要持一颗平常心，认真回答顾客的问题。遇到顾客不懂的，我们则需要更多的耐心去服务， 我们应该耐心倾听顾客的意见， 让顾客感受到我们很重视她的看法并且我们在努力满足她的要求， 让顾客有一个良好的购物体验
7、，以带来更多潜在的成交机会。3 、熟悉公司产品和产品相关知识公司作为一个从事服装的企业，产品的更新换代是非常快的，作为2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创3 / 9公司客服，熟悉自己的产品是最基本的要求，当有顾客问到产品的一些情况，我们也能及时回复顾客。 对于产品的了解也并不能局限于产品本身，关于产品的相关搭配，也是我们都要了解的。公司几乎每周都有定期的新款培训， 对此培训我也是比较热衷的，新款培训可以让我们结合实物和网页产品介绍对产品有更深层次的了解，在处理售后时我们也能熟知自己产品的优劣势，进而更好的为顾客解决问题。4 、有效的完成本职工作旺旺是我们与顾客沟通的
8、工具之一， 在旺旺上与顾客沟通时我们要注意回复速度，只有及时回复才能让顾客第一时间感受到我们的热情，为此我们设置了各类快捷短语。在保证回复速度的基础上，我们也要注意沟通技巧， 热情的态度往往是决定成功的一半。 通过电话联系处理顾客的退换货也是我们的职责之一， 在电话联系时我们也要注意最基本的电话礼仪。通常我们所处理的工作都是主动与顾客联系，拨打电话时要注意时间不宜太早或太晚， 也不适宜在午休时间去电顾客；其次我们要注意电话沟通技巧， 通话之前我们要了解去电的目的，在通话途中要吐词清晰，注意倾听顾客的要求，不要随意打断顾客，同时要注意控制通话时长， 避免占用太多的工作时间； 打电话时的一定要态度
9、友善，语调温和，讲究礼貌，从而有利于双方的沟通。通话结束时应礼貌的回复顾客再挂断电话。对于顾客的一些问题我们要持一个专业的态度去对待， 在保持专业水准的基础上我们也要让顾客看到我们诚恳的态度， 如果凭自己的专业产品知识还是不能解决问题， 这时我们就要从顾客的回复中洞悉顾2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创4 / 9客的心理，努力快速解决顾客的问题，并将售后成本降到最低。如果处理得当，久而久之公司的信誉评价等都会有所提升， 这也是体现我们售后价值的所在。在过去的一年中我收获了很多，但是我知道自己还有不足之处。给我印象较深的是一次小组式的模拟培训演练，通过模拟顾客与客服
10、沟通买卖的场景，将产品推销给顾客。如果客服熟知了自己产品，理解一些穿衣搭配知识， 在分析一下顾客的购买心理，然后找出有效的推销手段，这样成交的机会就大的多。 公司的培训也让我看到了自身的不足，在这以后，我也是在努力改进，平时工作闲暇之余，我会多关注店铺新款和店铺各类活动， 在每次活动前我也会花时间去了解活动规则，做到心中有数。公司也组织过各种各样的培训，在年中闲暇之际，我申请过到售前岗位去学习，虽然学习时间不长，但也收获了很多，对他们的工作也有了大致的了解。售前虽然只需要通过旺旺与顾客打交道，但是旺旺沟通也是需要很多技巧的，让买家下单关键是客服在交谈过程中能不能打动顾客，如何让顾客买到自己想要
11、的产品，并非一味的推销而是让顾客享受购物的过程。也使我明白金牌客服不是一天练成的，当接触了不用的岗位后我才发现自己其实还有很多需要去学习和改进的， 在以后的工作中我也期待有更多的培训机会，拓展自己的综合实力。在新的一年里我会吸取过去的教训， 积极参加公司的培训， 不断的充实自己，并努力完成领导给予的各项任务。看了公司的年度规划，我也意识到了新的一年我们全体员工所肩负的责任， 但我相信自己的2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创5 / 9团队，也相信我们一定可以做的更好。 新的一年天猫店和淘宝店合二为一，公司对于员工也有了更严格的要求， 在这种氛围下我也会努力去学更多的
12、知识， 并努力提升自己的各项数据， 争取做一名优秀的员工，为公司创造更多的效益。新的一年，也希望公司能够提供更多的培训机会， 让我们对公司各个岗位流程有更好的了解，继而为公司带来更多的效益。篇三：售后年终工作总结 x 年对于个人来说是意义非同寻常的一年，抉择的一年。究其原因体现在两个方面，一是告别了熟悉而又充满感情的深圳工作，难舍之情溢于言表；二是回到家乡襄樊，来到了大力电工集团工作，来到了一个和谐团结的售后服务团队工作，这个更加充满激情与挑战的新工作岗位将成为我今后一段时间的工作平台。一年来，觉得自己是非常幸运的，得到这么多领导和同事的帮助。特别是领导能够很好的体谅我们现场的情况， 切合实际
13、的安排， 减少我们不必要的压力使得工作心情能够平稳舒畅，部门同事好比一家人，在工作上我们相互协作、相互配合、取长补短，目的很简单就是为了技术得以提高，更好的服务客户，解决棘手的问题，维护公司的形象。回顾 x 年，本人从以下几个个方面将个人工作总结报告呈现如下：一、回首成长路难舍往日工作团队回首 x 年的深圳 fdk 的工作，兴奋与激动的同时， 大城市的机遇和挑战给了自己人生未来的很多考虑与思索。此时此刻更多的是难舍，2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创6 / 9在去与留的抉择面前， 自己考虑了很久， 留在 fdk 可以继续以往的工作，做名高级生技员，办公室安逸和清闲
14、的工作，同时可以接受很好的世界级大公司的培训；离开公司，一个新的工作环境，很多事情都是未知。当时，想到了谁动了我的奶酪里面的故事，人生只有勇于尝试改变和突破才会更加精彩。 因此，我选择了到一个新的工作环境去历练和学习。二、融入新环境重新定位工作角色从深圳回到襄樊工作， 来到了大力集团售后服务部工作， 但是工作的对象，方法确是大有不同。在刚开始的那段时间的确不太适应，但通过领导和帮助与引导， 透过同事的关心与照顾， 这种不适应的心理很快就消失了。 但与心理上较快适应相比， 工作方式和方法的适应相对慢一些。像以前的工作， 很多事情都很固定和轻松，在工作程序和方法上都比较简单， 但是现在要处理的现场实际问题， 很多时候不仅棘手而且多是和其他公司或是甲方交流， 客户的不满情绪也给工作的顺利进行带来了一些不利的影响。 对于过程和方法是否得当考虑的不够周到与全面也要做充分的考虑和记录， 通过时间和现场经验的积累来提高自己的处理问题的能力。 在现场问题上也要和客户做充分有效的沟通，防止不愉快的事情发生， 使得现场问题能够及时处理的同时，也能维护好客户关系。新的工作岗位和角色， 给予我了很多挑战， 同时每一次特殊的服务案例都给予我了一次学习和提升自我的机遇， 下面是一个具有代表性的案例报告可以很好的来说明（附页） 。2016 全新精品资料
