《2022年区司法局队伍建设半年总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年区司法局队伍建设半年总结（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022年区司法局队伍建设半年总结_年上半年，我市司法行政工作在市委、市政府和上级司法行政部门正确领导下，以党的_届_中全会精神为指引，继续深入学习实践科学发展观，紧紧围绕全市中心工作和政法“三项重点工作”，确立“实施十项工程创先进，推进良性循环争先锋”目标，履职尽责，为全市经济社会又好又快发展提供有力的法律保障和法律服务，为我市“三大工程”建设、实现跨越式发展创造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境。一、以争先创优为动力，着力抓好“_”普法总结验收，全面落实普法规划。1、争先创优，全力以赴备战“_”普法迎检。今年是“_”普法验收年，我局自_月初开始，协调各方，举全局之力投入到“_”普法迎检
2、工作。_月_日，在市委、市政府的高度重视下，高规格召开了全市“_”普法依法治理暨“法治天长”创建推进会议，部署迎检工作。_月_日_日，_开展全市“_”普法终期自查验收，_家依法治市成员单位分成五个检查组对全市_个镇（街道）、_家市直单位的“_”普法依法治理工作开展检查，从中确定_类_家迎检重点单位，市法治办成立指导督查组，根据滁州市普法迎检标准对重点单位实地指导，查漏补缺，完善提高，为迎接滁州和省检查验收筑牢基础。精心准备“_”普法专题片、成果展板、报纸专刊、宣传画页等迎检素材，在_月_日的滁州市检查验收中，立体化，全方位地展示我市“_”普法依法治理和“法治天长”创建工作成效，获得检查组好评。
3、2、落实规划，形式多样地开展法制宣传活动。以“法律六进”为主线，发挥普法宣传志愿者的作用，在全市广泛开展“江淮普法行”活动。充分利用_月综治宣传月，公证法宣传月，法律援助宣传月，_相关依法治市成员单位开展专题法制宣传、咨询活动。_月份以来，以“平安校园”建设为重点，深入学校开展安全防护、法律_知识宣讲10场次，为打造平安校园，构建和谐社会提供良好的法治环境。3、推进“法治创建”，高效建设市“法治广场”。_协调全市_家行政执法单位、司法机关共同投入_万余元，采取“三统一分”方式（统一设计、统一制作、统一_，分单位承担经费），依托市区公园建设天长“法治广场”。搭建集中普法新平台，满足群众学法用法需
4、求，整体推进“法治天长”创建氛围，深化依法治理的共识。二、以开展专项活动为抓手，大力加强基层基础建设,推进“三项重点工作”。根据省厅统一部署，自今年_月底开展了以“推进三项重点工作，促进社会和谐稳定”为主题的“双百日维稳攻坚”活动，即：人民调解化解矛盾纠纷、刑释解教人员安置帮教、社区_人员教育矫正和基层司法行政队伍素质提升四个专项攻坚活动。全市基层司法所工作人员通过活动开展，在履职尽责中历练技能，在公正执法中提升素质，为维护一方稳定做出贡献。1、以维护社会稳定为己任，开展矛盾纠纷排查化解工作。各司法所依托镇（街道）、村（居）人民调解_力量，借助地方党委政府信访、综治等资源，共同开展矛盾纠纷梳理
5、、排查调处、化解工作。针对_月以来，全国部分地区连续发生校园伤害案件，各司法所立即开展针对加强校园、幼儿园安全的纠纷排查调处，对学校周边、城乡结合部、跨省接边地区等存在治安隐患地区开展重点排查，集中力量化解。截至_月底，全市各级人民调解_共排查调解矛盾纠纷_件，其中化解陈年结怨_件，防止民转刑案件_件，以实际行动筑牢社会安全稳定第一道防线。同时着力加强人民调解体系建设。一是人民调解工作向规范化发展。在全市_个镇（街道）级人民调委员会开展“规范化人民调解委员会”建设工作，加大硬件投入，改善办公环境，加强培训交流，提高业务素质，改变过去“一张嘴、一支笔、一张纸”的调解模式，确保人民调解案件的受理、
6、调处、履约依法规范开展。二是人民调解工作向“大调解”格局发展。在各镇（街道）探索建立由党委、政府统一领导，综治、信访、两所一庭相配合的“大调解”工作格局，加强基层司法所与派出所、基层法庭的协作，缓解人民调解_力量不足的矛盾，共同化解重大复杂矛盾纠纷。建立访调联动机制，畅通基层信访渠道，使乡村的矛盾纠纷和信访问题得到及时解决，有效地避免和控制了越级访、群体访事件的发生。今年_月，石梁镇司法所通过司法调解、人民调解、行政调解三调合一成功化解一起土地承包纠纷，取得较好的社会效果。2、以预防重新犯罪为目标，加强安置帮教和_工作。上半年，全市共新增刑释解教人员_人，接收_对象_人（缓刑_人，假释_人），
7、全市现共有刑释人员_人，_对象_人。各司法所将最大限度地预防和减少两类人员重新违法犯罪作为工作重点，严格落实安置帮教和_各项工作制度，积极与现有的市、镇、村三级安置帮教_协作，在_世博会举办前，对全市_名两类人员逐一落实谈话教育、心理疏导、排查稳控、见面告诫、定期回访等措施，进一步加大对社区_人员的监管力度，加强对刑释解教人员的跟踪帮教，防止脱管漏管。同时创新管理方式，试点引进检察监督机制，在天长街道司法所成立_检察官办公室，增加_工作的严肃性，协作推进我市_工作规范开展。3、以争创示范司法所为抓手，全面提升司法所规范化建设水平。在司法所办公面积、办公条件等硬件设施完成规范化建设的基础上，从职
8、能履行、队伍建设、所务管理等方面入手，着力提升司法所履职软实力。通过岗位练兵、技能测试、观摩交流等形式着力打造学习型、服务型、法制型、创造型司法所，提升司法所履职服务水平。以省级示范司法所为标杆，开展市、县级示范司法所创建活动。根据安徽省司法所建设第二个五年周期规划的要求，进一步健全完善司法所工作台帐规范化制度和职能履行信息反馈制度，实现履职经过全程展现，履职成效及时反馈。定期征求地方党委、政府和群众对司法所的履职评价，加强对司法所的动态（范本）管理，形成基层司法所围绕党委政府中心工作，服务基层社会发展的长效机制，提高司法所工作绩效，推动司法所规范化工作水平。三、以规范管理为重点，提升法律服务
9、行业社会形象，服务经济社会发展。1、律师工作。一是深入开展“三项活动”，强化律师队伍建设。全市_家律师所、_名律师深入开展“中国特色_法律工作者”主题教育实践活动、“千名律师解千难”社会实践活动和警示教育活动，_开展“十佳律师”评选活动，把促进公正廉洁执业作为律师执业的基础，提高律师队伍的公众美誉度和社会公信力。二是严格落实管理制度，促进律师行业健康发展。建立健全市律师行业评价考核体系，严格落实律师所统一代理，利益冲突_，业务质量管理，风险防范、档案管理等各项内部管理制度，积极引导律师事务所抓管理、重规范、树形象，促进健康发展。三是发挥律师专业优势，拓展服务能力。全市律师积极参加涉法信访和调解
10、工作，协助化解处理矛盾；建立律师所联系镇（街道）、村（居）社区制度，促进律师服务向基层延伸和拓展；积极拓展企业法律顾问业务，协助企业预防应对法律风险；代理各类诉讼、非诉讼事务，参与司法程序，依法维护当事_益，维护司法公平正义。上半年，全市律师共担任法律顾问_家，参与刑事辩护_件，代理民事案件_件、行政诉讼案件_件。2、公证工作。积极落实_依法加强公证工作服务城市大建设的文件精神，加大公证法宣传力度，拓宽业务范围，在市政工程建设，土地征收征用、拆迁安置补偿协议、房屋拆迁证据保全、政府采购招投标、金融按揭贷款、涉企、涉外业务等方面快速拓展，积极服务天长城市发展建设。严格公证质量管理，实行办证流程控
11、制，严格_，依法办理，开展公证案卷质量互查、评比活动，坚决杜绝错_。上半年市公证处共办理各类公证_件（其中涉外_件），为促进我市经济和社会发展作出了贡献。3、法律援助。法律援助便民措施全面落实。在全市_个法律援助工作站和_个联系点悬挂了法律援助便民服务公示牌，建立社区困难群体登记制度，发放法律援助联系卡，保障困难弱势群体及时得到法律援助；收回沿街门面房新建法律援助窗口，方便行动不便的群众前来咨询和申请法律援助，为老年人、残疾人等有特殊困难的受援对象提供“上门式、预约式、一站式”服务。法律援助基础建设不断完善。法律援助工作纳入全市综治考核范围，夯实社会基础；定期举办法律援助业务培训班，提高从业人
12、员素质；提高办案补贴标准，调动从业人员办理法援案件的积极性；按各自专长，制作全市律师和法律服务工作者专业分类名册，方便受援人自主选择援助律师；加大法律援助宣传密度和广度，提升法律援助知晓率。法律援助管理体制建设逐步加强。制定法律援助工作站考核办法，加强工作站和联系点规范化建设；完善和落实点援、听庭、回访、归档管理和质量检查制度，提高援助质量；搭建“援访对接”平台，推广援调对接，使法律援助、人民调解、信访等工作职能互补。办案中，贯彻调解优先的原则，视_尽可能引导受援人采用调解方式和谐处理矛盾纠纷。上半年，市法律援助中心接受来电来访咨询_人次，登记受理法律援助案件_件，已办结_件，其中采用调解结案
13、_件，共为受援人挽回经济损失_万余元，节省代理费_万余元。4、基层法律服务工作。全市现有基层法律服务所_个、基层法律服务工作者_名，我们采取行政和行业“两结合”管理体制，以年检促规范，以考核促发展，修改完善天长市镇（街道）法律服务所工作考核细则，并结合年检注册，加强对基层法律服务无收案登记、无收费票据、无_等“三无”现象的管理，督促基层法律服务所加强所务管理、提高业务素质，提高全市基层法律服务所管理水平。上半年，全市基层法律服务所共担任法律顾问_家，代理诉讼事务_件，代理非诉讼事务_件，办理法律援助_件，解答法律咨询_人次，写作法律文书_件，有效地保障基层群众合法权益，促进农村社会和谐。四、加
14、强司法行政队伍建设和机关效能建设，为实现工作良性循环发展提供思想和机制保证。1、以创先争优活动为抓手，全面加强机关政治业务学习。半年来，全局上下开展“读书月”活动，健全完善周五学习日制度，明确并努力实现“以学习强能力、以学习求创新、以学习促和谐”的打造“学习型”机关的目标。根据上级部署，在全系统基层党_和党员干部中，深入开展创先争优活动，通过学习、调研，确立了“实施十项工程创先进，推进良性循环争先锋”的目标，为实现工作良性循环发展提供思想保证。2、以实施工程出精品为目标，加强工作效能建设。将滁州市局司法行政“十项工程”考核目标和全市岗位目标考核任务相结合，坚持以目标责任制为核心，按照定目标任务
15、、定工作内容、定完成时限、定责任主体的“四定”原则，明确每项工作任务分管领导、责任部门和具体责任人，确定工作步骤、工作时限、奖惩措施并采取定期督查、专项督查等方式，加大对重点业务运行情况的督查，制定奖罚分明的考核细则，充分发挥每一个体成员的才智与力量，建立内耗最小、合力最大的整体格局，推进机关、基层各项工作的制度化、规范化，提升工作效能。3、以保证队伍公正廉洁执法为目的，加强党风廉政建设。加强司法行政三支队伍职业道德教育和纪律作风教育，扎实开展廉政准则教育。认真落实党风廉政建设责任制和_倡廉各项制度，局长与机关各股室负责人、律师所主任等层层签订了党风廉政责任制，强化廉政意识，推进廉政、勤政建设，筑牢公正廉洁执法的思想基础，促进司法行政各项工作健康有序地开展。五、全面加强信息化建设和应用，促进工作规范化、效能最大化。信息化建设和应用已成为助推司法行政职能高效履行的双翼，半年来一是通过中央政法专款，加大信息化建设的硬件投入，补充和更新信息化办公装备，完成新系统的建设，确保信息化工作需要；二是落实省厅部署，抓好刑释解教、_两类人员信息管理系统、基层工作信息管理平台、司法所综合管理系统的基础数据采集、上报工作，为发挥信息化对各项工作的牵引作用打好基础；三是加大信息化培训工作力度，实行分级分层次培训，提高全员的信
