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1、2022年班级量化考核制度班级量化考核方案文课件_年班级量化考核制度在班级内实行量化考核制度。量化考核标准采取民主与集中相结合的方式进展制定。量化考核内容包括职务分、加分项、减分项三项内容。第28条职务分1班长、团支书每学期奖励80分。2体育委员、卫生委员、纪律委员每学期奖励70分。3其他班委委员和团支部委员每学期奖励60分。4舍长、值日组长、课代表每学期奖励40分。加分项1每位同学每学期根底分100分。2住宿同学一天内假设无违纪行为，另奖励1分。3被学校表扬并给班级争得量化分数的，那么给当事人奖励一样分数。4在学校组织的各类比赛活动中，凡参与者奖励5分，获得比赛奖励的，第1名奖励9分，第2名
2、奖励7分，第3名奖励6分，第4名奖励5分，依次类推。在学校级别以上部门组织的各类比赛活动中，在学校等级加分根底上再加2分。在班级内组织的各类比赛活动中，在学校等级加分根底上降低2分。减分项1被学校批评并扣除班级量化分数的，给当事团队或个人扣除相应分数。当事团队或个人不能确定的，那么给相应团队每人扣除相应分数。2违犯宿舍纪律但未被学校扣除班级量化分的，给宿舍团队扣2分。3达不到学校卫生要求被学校批评并扣除班级量化分数的，给当事团队相应分数。4作业、考试每少交1科次扣1分。迟到07:20、14:00、18:00和课前1分钟1次扣2分；旷课或无故不参加学校组织的活动1次扣3分；课堂违纪1次扣2分。课间在教室内打闹或喧哗1次扣2分。5带手机等学校制止带入学校的电子产品的、管制刀具等危险物品的或超出中学生学习阅读范围书籍报刊的，1次扣5分。无论何时凡进网吧上网的，1次扣10分。未进展阐述的加分项和减分项，由班级管理委员会酌情进展量化，并作为量化考核的补充。文课件第 页 共 页
