《眼镜店员工守则》由会员分享，可在线阅读，更多相关《眼镜店员工守则（11页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、员工守则一 聘任细则 （考察期 试用期）所有员工入职后均有为期十五天的考察期。试用期13个月，试用期享受试用期薪金。二 经济责任 员工在公司工作必须勤奋，尽心尽力，尽职尽责，不得使公司的财物，声誉，形象及其他合法权益受到损失。如果因玩忽职守，工作失职，蓄意破坏等不良行为而造成公司业绩损失的，员工有赔偿的责任，赔偿全额按实际情况由公司决定。三 眼镜店工作时间安排以及考勤制度工作时间：每位员工需换好工装才能签到，1导购（店长）调班，调休一个月内不得超过三次，每次调班、调休必须提前一天填写调班、调休申请， 经店长、主管和代班、调休人员同意后方可实行。 2每日员工吃饭时间由店长合理安排，轮流用餐，时间
2、不超过30分钟，女性员工用餐后一定需及时补妆。四 考勤制度员工请假无论假期长短，一律填写请假单。1病假在上班前半小时必须请假，复工当天向店长递交病假单证明，如果事先通知事后不能出示病假单证明或事先没有通知事后出示病假单证明，视情节做事假或旷工处理。 2事假必须提前1天书面通知店长，并得到批准。 3申请产假、婚假必须提前2周向店长做书面申请，并出示应有的 证明材料4节假日，促销活动期间不允许请假。 5员工请事假，一律先填写请假单，由店长（经理）批准后方可请假（一个月请假不得超过一天）请假期间无薪金。 6员工请病假，必须出示市级医院证明，请病假期间不计工资。 7未办理请假手续，按旷工处理。 8店员
3、上下班必须准时：凡当月迟到或早退累计5分钟以内，每分钟罚款1元，迟到或早退累计5 10分钟，每分钟罚款2元，迟到或早退累计1030分钟，或当月迟到或早退达3次则扣除当月全勤奖，超过30分钟视旷工处理。店员如经常迟到、早退或缺勤将被解雇。店员无正当理由或任何通知、缺勤视为旷工，每旷工一天，扣发本人三天工资，一个月内旷工累计2天以上者（含2天），公司予以开除。员工辞退、辞职、解雇制度辞退：员工若触犯店铺守则或条例，店铺视情节轻重给予必要的处分，直至辞退无须任何补偿，如有违法行为，移交司法部门，并立即辞退，不须任何补偿。 9辞职：试用期内的员工辞职必须提前7天向店长递交离职申请，正式员工离职提前30
4、天向店长 递交辞职申请，离职人经、店长批准后，在规定时间完成交接手续，交清所有领用物品，结有关帐务后方可至财务部结算薪资。否则不予办理，并保留追究经济责任的权利。10解雇：在下列情况下，公司有权解雇不合格之店员；1工作表现不称职经培训后仍无改善之店员。2公司经营状况或经营方式发生变化而需精减人员。3店员因病或非因工负伤在规定的医疗期限后不能从事原工作。 11开除：在下列情况下，公司有权立即开除不合格员工：1严重或多次触犯公司规章制度。忍2坛盗窃净公司怠财产虑或因江工作崖失职贪导致主公司尾或员荷工较晴严重何的经圾济和似形象悔损失旱，并下且公己司保禾留追阀究法翼律责亿任的默权利颤。煮扒3姨违反敲国
5、家牢法律森法规蝴。研唯4吴消极拔怠工柳或组球织煽叨动员事工怠俭工者校，并泼且公满司保霞留追馒究经火济责按任的俗权利摧。尘臣5允不服掀从公践司正壶常工毒作安名排，坚情节巴严重坐者。鞋懒6晋其他恨一切离损害下公司颂的行地为，尺情节丑严重夕者。斯税12郊离职众前必吨须办在理以证下手顷续方糕可在外发薪汉日结纱算薪圈资：杏雹1幻归还商员工滚工牌川。汽穗2两归还安所有暖领用齐的工提具及稳资料足等。利仿3耍向续足任同雹事交葱接清砌楚所永有的云工作民。副杆4牺工装且按规仗定从集制服幸押金再中扣萍除。拜（具认体见户工装陶发放疫制度爬）臂五 位薪金到1公推司根都据员珍工从骑事工宜作的欢职位母 能参力 笋责任触 贡
6、膀献等达综合循因素碗确定死薪资致标准仅，按是月计蜻发煌2 衫员工楼必须淋对个贱人薪库资状零况予讲以保框密。耳3 洲新入戚职的狡员工木，工雾作不红满十废五天摊离职眨时，隔公司敞不计信其薪倒金。水4 竞公司拨于每郑月十巩五日广为薪伴金发暖放日伪。哭六 馆短欠沿货品摘赔偿诱制度眯1.未在上从班工浙作时杂间内垦，发盏现货柔品短刃欠时欧，由阅当班框人员禽负责狗赔偿纸，并否及时炒汇报寸公司京，做司出处琴理葬2在物交接描班时丹有点援数的筒店铺译，如社发现胆上一胶班有隐短欠项，则量由上扬一班末当班瘦人员围负责面赔偿镜，并赶及时也汇报粗公司猫，做护出处浅理僚3在杯盘点课时发肤现货住品短朗欠，傻由全固体员煤工负被
7、责赔帖偿，你并及侨时汇钟报公轧司，揭做出爸处理诸4短歌欠货短品的式价格志时原抗价时荷按6烘折赔恐偿 蜓5短浆欠货僵品的岩价格室是推具广价膏时按吩推广婆价赔果偿剧七 督盘点篮相关滔制度经1、碰盘点惕前层眼镜张店没垄有编大制盘膝点布宜置图笔或没嫌有及崖时公振布盘余点人浙员安优排表贺，造厦成盘互点工显作组属织不思到位脏，将墙处以园该店颜店长督10甲0元慈/次柏罚款辆。化2、叨盘点替中伐眼镜油店若恋没有帆10昨0%河复盘都，或胖眼镜锡店抽生盘单揪品没纠有达拾到3诞0%槽，将漂处以毛该店拦店长维20蜂0元镜/次晚罚款蔬。蛛3、做盘点饭前所解做的脸准备愤工作执未到跟位，拳造成修盘点厘卡、宏大标倒签、择货品
8、积整理渣不到晴位，静由此计所造塔成的新盘点介失误绵，处延以店撕长1读00差元/卡次罚豪款。忆4、夜盘点逗单据张应在碌盘点雁日当妙天下浑午五剖点全租部处扇理到荡位，发若没设有处彩理到具位，灶营运哑部将汪处以怕相关箱责任饲人2停0元紫/张技单据诱的罚突款。碧5理、在窑盘点重过程产中，留由于这受到书的各贪种因乞素影授响造磁成盘光点受亦阻，集相关范人员蔽必须涛承担垮责任右。为矛不影谦响盘均点进虎程，呆店长父有权稠决定文盘点熔是否接继续醉。张6慧、季眼镜昨店在挑复查圾时若丹发现柄盘点狐多盘简、漏观盘等恼现象诵，将铃处以粮初盘窜、交哗叉复纱盘和育抽盘肃责任轮人各脸5元川/单述品的拉罚款红。孟7刊、遵眼镜编
9、店盘隐点结惠果没脆有及诉时上汇报或评上报线内容粒不全饶面，欺将处奴以该谢店长挂50渴元/葛次罚庙款。缴营运池部若剖没有市及时梁上报摘，将竭处以恨营运党负责惭人5概0元吼/次援罚款暗。眨8红、任县何人主都不悲得擅衰自修陷改电国脑数呈据，减否则拾按以吸下办烧法处显罚：匀9取鞋店长蜂监管立不当屠造成晕电脑悬数据鱼被修胸改的深，对狭店长绳罚款耻50百0元煤；店舌长知吗情时撇，对张店长瓶、修载改电循脑数牙据人咏员罚类款1港00迷0元牛，并特予以态开除浴。轧10锻苗财务投人员笛参与嫁弄虚篇作假赴的，扇立即糊予以痰开除品。隐美瞒盘垫点盈漏亏事叹实弄歇虚作披假的倾眼镜奴店，满依公杠司有挠关制税度对吸相关挎人员
10、蹄严肃脾处理滥。纸11窄倘对盘弯点过张程朴中的剂舞弊槐行为妻举报萄的，另经查上实对略举报精人给虹予渔奖励庭，公牲司为电举报咱人保弦密。隙12琴、补位损：铲为了眯真实怕地反葡映班眼镜耻店库拣存情饭况，锈不准映以任傅何形脉式来歪抵补刺盘亏昆损失游。出洲现盘胶亏哑眼镜乔店要将求导虽购赔魄偿，盒则隐扒瞒不蒸报损柳的，肺对店岸长罚订款5废00恐元。帐13越、财扭务部驳对公沈司初眼镜罩店盘扒点结叹果负困责。蝇不定绩期的喘组织好相关状人员伐到牵眼镜原店检塔查，周对抽讲查结壮果进贼行处业理，缴对违雷纪行借为按汽相关有规定权做出支处罚只。晚八 狮员工祝晋升途与调狗职跑晋级宇：芝冬员工戏半年剂为一港晋级唐考核谦周
11、期忆。壳蝇1愉晋级塌评审陷由主莫管经者理、河店长打组织币，评董审小件组由叹经理箭、店幻长、春店员扁组成撤。污茂2验晋级岩评审兰依据便店长菌/店漏员晋螺级评今审报类告、魄日常伤评估昆报告护，员歉工意婚见，电综合抛测试绵等。跑伏3允对于闻表现烘突出乒者最朗早可凑提前肢两个恨月晋驾级。字到4湿对于志表现和一般麻者，胜不予色晋级纸，表界现不猴合格笨则给耳予降忆级处凑理。恋伏调职喝：晚批调职铃目的宇：提头高员恭工个陕人的择工作色能力帖。穿铅5三调职惯要求舍：颂店长咬/导母购一古律实旨行岗籍位轮榜换制近，即乘跨店稀、跨堆班轮壁换，揭员工饥必须渣服从损调动葱。甩蚂6缝调职巷程序饼：提助前3月天通浙知（胁店长
12、雪一周暖）被疲调动善者相乎关店谎铺负淘责人欢，填嘱写内挡部人摆员调垂动单隔，并档办理救交接遮工作牙。贴九 到眼镜叮店内遍员工剪过失吩条例鱼以及它工作夹制度坚1员旦工上县班时创间配双戴手涉机（刮如店阔长因笑工作蜻需要亭可配夺戴）资。情砍2未佣按工蛇作规汇定穿雁工服响、工奖鞋、图工牌樱及未主整理覆好营僚业用缺具。虾抛3女贝店员残上班羊应有旋浅淡籍的化甲妆，钻不得沫用异诸味化咏妆品折。讽乌4令头发海染成选夸张馆颜色打，叛男店淹员头鉴发前虽过眉延，后尝盖领愧，侧逃遮脸辅，女奏店员冲长发凯披肩旺，侧扯遮脸性，配妻戴夸伍张饰村品，扛配戴废手链辩，手编镯，筒项链唐以及截戴戒酬指超巴过两两枚或商多个肥耳环楚。
13、暖授5独留长单指甲除，使除用有府色指递甲油碗。救6 搬开单域不完岗整揭 开狐错单割字迹嫂不钟清楚巾本7接堤细时态悬度生根硬、郊粗俗杆不礼探貌。妹统8上祖班时初间扎示堆聊耽天，翁高声袖喧哗蔽。势戴9上道班时番间干字私活切、吃徐零食税。蝶惩10泪精神芽面貌晴不佳跳，有贪气无删力与餐旁人虽闲聊唐。纹印11欺工作邻时间墓看书事报、揭杂志江，吹英口哨椅或唱寺歌、萝哼小玉调。览饲12哭在营蚕业场泡所站贷姿不京标准石、言仅语不船规范基。扭卡13星工作涨时间虏无故温窜岗裂、窜烂店，匀私自匆会客沈。辈币14扬货架看明显勾处放才有茶雪杯或窜私人菜物品希。俘璃15焰提前停超时渣吃饭宵，迟株到及悼早退念者。赖艺16陡
14、仓库来员及夺导购束员未科经店抬长允诊许私要自退滩货。波北1昌7工秋作差营错造材成不些良影柄响或宇一定吃的经俯济损式失。榜仁18旬未经刊批准淡擅自疤减班加（调踏班必雾须提殃前一妻天向塞店长箩申请齿）。界包19滴接班等人员碰未到耍岗随妻意离罗岗。额懒20装使用斗禁语宗、忌夹语（卸如我哗不知纤道、夜你找哨别人绿等）淘。扬辫21骨任何吗讽刺蹄挖苦盈顾客使的语府言或摧对顾轿客无季礼貌冤不理像睬的翅行为卷。撒术22渠拒绝至执行决上级劫在权迫限范成围内客的工拿作指芳会。筹黎23云违反心财务垄制度亿，擅若自开斧具发徐票据星。读秒24做营业足结束颂时，弄如仍侄有顾够客选兴购货厕品，赵不予阶接待热的。屠甚25坑发
15、现偷遗失圆或缺基少的狮财物殖不报璃的。唤之26泛工作动时间眼睡觉监。早犬27研旷工仔一天颂以上说。化宇28掌在工市作时姓间吵酒架。朽驶29鸡遇顾盖客投阻诉，草不及涌时处保理或宣不逐是级上丰报，激造成播事态腔扩大台，影腐响恶锈劣。贷苗30梨私自滔在外块兼职商。鸭估31星搬弄耐是非乱，诽竹谤他露人。悦死32蛋私自搅外传犬公司弯商业性数据护，文宜件及韵资料注。咏扁33亮未经萄批准谅或办台理手岛续，昨私自森外借沟或挪载用公凯司财童物（抛如产御品袋没、活休动期唐间赠慰送的勿小礼俘品等突）。希炉34紫偷盗拌公司电、顾日客、绵同事付的财次物。扯蚀35友私藏氧或挪道用顾朵客遗饿忘的叹财物凝。馋漂36项收银朴员私拉自将介营业洞额转毛借或浮挪用冲。册贼37麦违反稻规章拐制度择，对假公司候造成打重大头损失嘉。旱浴38哈组织念及煽士动员筋工聚区众闹箭事。东腰39卧利用轿职务竹之便四谋取诸私利畜。乘假40香玩忽陡职守股，造剖成重殿大损型失及爪事故益。争址41井经常叠违反番公司烛规章狮制度裤，屡摧教不殃改。摔童42冒触犯遍国家家任何洪刑事志法律途。鞋十 腔员工挽工作良职责清1、已服从削店长应领导拆和管贵理，都努力驼工作盛、爱博岗敬榴业、陶以店朱为家曾、争疗创业削绩。效2、哥加强形销售文业务毫、技愤术技勒能、叶眼镜汤业常挡规知裁识的调学习蹄，不令断提筛高业组务技顿术水乳平
