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员工谈话记录表谈话时间:2013.4。27 所在公司：集团总部信息中心谈话人姓名： 职位：网络信息专员谈话原因： 转正 转岗 晋升 加薪 调职 降职 降薪 离职 辞退 其他（试用期工作谈话 ） 谈话目的:沟通工作情况，加强工作改进。谈话内容：一、入司后工作主要内容：电脑及网络系统、通信系统维护；OA系统维护,如离职员工权限移交；参加OA系统使用培训,用时1天;二、对目前工作状态总结：自认为工作状态还可以,没有特别需要说明的满意和不满意的情况；工作中尚无可以改进的地方;三、针对上班时间外出买东西的解释：未曾收到上班时间不可以出门买东西的通知，不清楚;四、对于所提供入职简历资料真实性的确认：员工本人无可奉告。五、对公司和其他工作方面尚无个人建议；六、认为试用期是员工和公司之间的双向选择，了解试用期双方均可提前三天通知解除劳动关系。 员工确认：反馈意见、建议集团人力资源部：
