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1、职位说明书公司名称：徳科公司部门名称：制造部职位名称/编号：副部长（外供）/P04-02直接上级：制造部部长直接下级：外供科科长、工艺科科长生效日期：批准第1版，第次修改工作目标：根据生产作业计划编制物料外购、外协讣划，负责外购、外协的管理，确保外购、外协件的质量，以合理成本按时完成外购、外协任务。工作职责负责程度 全责/部分/支持外购外协1.执行外购、外协计划，组织物料采购和委外加工，负责外购外协件价格等条 款的治谈：全责2.随时掌握物料消耗情况和需求；全责3.掌控外购、外协工作的进度，保证外购、外协工作按计划进行：全责4.及时处理外购、外协中的问题；全责5.负责做好公司闲置物资的处理工作：
2、全责供应闾管理6.负责做好供应商开发工作，参与供应商评审与管理：全责7.保持与供应商的紧密联系，建立保障有力的采供系统：全责8.组织做好供应商档案的建立、管理工作；全责质量、成本 控制9.跟踪、反馈外购外协件的质量状况，处理与外供外协有关的退货、补货、索 赔等事宜：全责10.掌握市场价格变动信息，及时调整采购价格，降低采购成本：全责安全生产11.贯彻执行安全生产制度，杜绝重大安全事故：全责12.组织属员安全生产培训和教冇，强化安全生产意识：全责13.疋期组织安全生产自查自纠，及时消除安全隐患，负责安全事故的应急处理：全责部门管理14.加强属员管理，贯彻落实企业、公司和部门的各项规章制度：全责1
3、5.协助划分本部门的岗位、职责，提出部门编制建议，合理分配属员的工作；部分/全责16.考核、激励和培养属员，建立一支优秀的采购管理人才队伍：全责17.严格控制各项费用开支；部分18.负责及强化对本部门各类资产的管理，保证貝安全和发挥最大效用；部分其他19.支持和协助其他部门的工作；支持20.定期向上级主管领导提交部门工作计划和工作总结：全责21.及时完成上级领导安排的其他任务。全责主要权 限1.有权了解公司各部门工作情况和进度，并提出建议：2.有权根据实际情况制定和调整外购外协计划；3.有权对所属员工进行岗位调整、考核、奖罚等：4.有权制定本部门有关管理制度：5.有效地完成本职工作所必需的貝他
4、职权。能力要 求1.具备准确把握公司发展方向、结合公司实际制订可行行动方案并付诸实施 的计划能力：2.具备与公司内各部门交流和联系、准确把握公司的生产管理状况的良好沟 通和协调能力：3.具备充分贯彻公司经营管理意图和及时应对变化并保证任务按时完成的执 行能力；4.具备有效组织、实施各项工作计划的领导能力：任职条 件1.身心健康，有道徳，有知识，具备完成本职工作的能力：2.本科及以上学历，机械制造或企业管理相关专业，至少5年以上机械制造企 业生产管理经验；3.熟悉机械制造流程，对生产计划、质量控制有深刻的认识：4.对5S、IS09000管理体系有较强的实践经验：确认栏本人已准确理解并完全接受以上工作，并承诺全力履行以上职责！任职人： 确认日期：
