好用的工作方案模板集合七篇

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1、好用的工作方案模板集合七篇为了确保工作或事情能有条不紊地开展,预先制定方案是必不行少的,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。方案应当怎么制定呢?下面是我为大家整理的工作方案8篇,希望能够帮助到大家。工作方案 篇1为攻坚创建国家园林城市工作目标,扩大城市绿化总量,提升城市园林绿化品位,彰显宿迁城市特色,打造“生态宿迁、绿色家园”的城市品牌。依据鹤峰县创建园林城市工作精神、县精品城市创建工作领导小组统一部署,结合县区园林绿化现状,本局特制定20xx年度城区秋季绿化工作实施方案。一、指导思想围绕建设“生态宿迁、绿色家园”的战略目标,坚持“统一规划、因地制宜、讲

2、求实效”的原则,以创建国家园林城市为抓手,以园林绿化精品工程为载体,不断提升城市园林绿化品位,逐步实现传统文化和现代生态环境融为一体的“绿色宿迁”,营造人与自然和谐共生的人居环境。二、主要任务(一)检查工作单位及责任区域绿化的提升工程为按要求实现县域单位环境绿化创建目标,我局比照标准,细心编排了绿化工作检查验收区域,并对单位多处区域提出改造提升安排,通过今秋明春两季绿化,力争使检查绿化景观效果完好,景色宜人。(二)彩化、香化、美化工程根据绿化、彩化、香化、美化的发展原则,通过推行“万株紫薇彩化,万株桂花飘香”安排,逐步提升马路局所辖区域和办公场所绿化品位与档次。依据实际状况,今秋将对马路局周边

3、20多处道路与空地进行彩化、香化、美化,在原有绿地内增植紫薇、桂花等花灌木。(三)单位庭院绿化工程为营造良好的工作学习环境,提高城市附属绿地总量,今秋将对马路局、交通局内外工作区域进行绿化整改。(四)居住区绿化工程为打造宜人的居住空间,提高城市附属绿地总量,今秋将接着对马路局居住区下达绿化建设任务。(五)绿化补植完善工程局属各单位、机关各股室、队要对各自负责的绿化责任区,特殊是今春新植苗木及移栽树木,进行“查死补活、查残补优、查漏补缺”,并根据现有苗木同规格、同品种刚好补植到位)。三、实施步骤(一)宣扬动员阶段(20xx年6月1日8月1日)局属各单位、机关各股室、队要对秋季绿化工作进行广泛宣扬

4、,全面动员,营造浓烈的氛围,让全单位干部职工及家属自觉支持并主动投身到绿化活动中来。(二)绿化实施阶段(20xx年8月2日12月10日)各责任单位要比照绿化实施方案,明确责任,快速落实,并对辖区内的广场绿地、道路绿化带、单位庭院及居住区进行全面普查,充分挖掘绿化潜力,用乔木、灌木、宿根花卉等园林植物进行全方位覆盖,以欣赏树种、彩叶树种、香化树种为主,力求达到“三季有花、四季常青、到处飘香”的效果。(三)检查与验收阶段(20xx年12月12日20xx年1月30日) 由马路局办公室督查处牵头,相关部门参加,对本局各单位秋季绿化工作落实状况进行过程性跟踪检查与完成性全面验收,并定期通报绿化工作进展状

5、况。四、工作措施(一)加强领导,统一思想。局属各单位、机关各股室、队要高度重视秋季绿化工作,强力推动市区绿化建设工作。根据“谁管辖,谁负责,谁受益,谁建设”的原则,仔细探讨秋季绿化工作实施方案,明确工作重点、实施步骤和责任单位,主要领导亲自抓,分管领导详细抓,做到统一指挥,条块结合,责任到人,管理有序,确保秋季绿化工作任务按时、保质、保量完成。(二)细心筹备,全力推动。各责任单位要做到有安排、有部署、有检查、有成效。详细做好三个方面工作:一是做好绿化规划与施工方案设计工作。各责任单位要托付有园林规划设计资质的单位高起点、高标准、高品位做好新建、改建道路、广场的绿化规划设计工作,并按属地管理原则

6、报园林绿化主管部门审批,规划设计方案经审核合格后,方可进行实施。二是做好工程招标工作。各责任单位要规范选择具有园林施工资质的园林企业施工,确保每项绿化工程都能如期开工、按时完工。三是做好工程监理与管护工作。各责任单位要支配专人负责,严格根据“标准化、规范化、工艺化”要求进行施工,确保工程质量、苗木质量符合规划设计要求。加强工程施工监理及绿化植物的管护工作,确保成活率及绿化效果。(三)突出重点,提升水平。今秋明春我局重点建设工作场所及所辖区域提升工程,力争建成一批有创意、有特色的绿地景观。道路空地要重点抓好绿化补植,搞好环境综合整治,做到既有绿量的增加,又有品位的提升。(四)加强督查,严格考核。

7、局办督查处要加大督查力度,进行全程跟踪、全面检查、严格考核。考核结果刚好在新闻媒体公布,充分发挥报纸、电视等新闻媒体舆论监督作用,对做出显著成果的单位和个人进行宣扬表扬;对未落实绿化任务或延误工作的单位与责任人责令刚好整改,确保今秋马路局绿化工作迈上一个新台阶。工作方案 篇2为仔细实行国务院关于钢铁行业化解过剩产能实现脱困发展的看法(国发XX6号)和省钢铁行业化解过剩产能实现脱困发展的实施方案文件精神,做好县钢铁行业化解过剩产能工作,推动钢铁产业转型升级,实现脱困发展的目标,结合我县实际状况,提出如下实施看法。一、指导思想全面贯彻党的十八大以来中心和省经济工作会议精神,根据“五位一体”总体布局

8、和“四个全面”战略布局,坚固树立和实行创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,紧紧围绕去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大任务,坚持市场倒逼、企业主体、地方组织、依法依规、分类施策,主动稳妥化解过剩产能,促进钢铁行业结构优化、脱困升级、提质增效。二、基本原则(一)坚持敬重市场规律与政府引导相结合。发挥企业市场主体作用,保障企业自主决策权;强化市场竞争机制和倒逼机制,实现资源优化配置;加强政策引导,取消政府对市场的不当干预和对企业的地方爱护。(二)坚持突出重点企业与依法依规相结合。不符合“四条红线”的落后产能必需全部退出,强化法治意识,严格执行环境爱护法、节约能源法、产品质量法等法律法规,

9、依法依规化解过剩产能。(三)坚持激励兼并重组和转型转产相结合。完善激励政策,激励企业通过主动压减、兼并重组、转型转产等途径,退出钢铁产能;强化需求导向,培育高端产品市场,促进产能结构优化,带动产能转移。(四)坚持强化部门监管与优质服务相结合。充分发挥各职能部门的监管作用,推动联合执法、区域执法、交叉执法等执法机制创新,严厉打击各种违法违规行为;增加服务意识,供应优质服务,主动作为,妥当解决好关闭、破产、兼并企业的后续处理问题。三、目标任务根据国家XX年3月31日发布的关于做好钢铁行业化解过剩产能实施方案有关事项的通知要求,各地区以国家统计局发布的20xx年地区粗钢产能为本地区化解产能的基数,不

10、在国家统计局统计范围内的产能必需全部退出,且不计入化解任务。依据省钢铁行业化解过剩产能实现脱困发展的实施方案要求,我县有16户企业未获得国家发改委、工信部、质监总局批准的相关手续,属于过剩产能,据此测算,我县XX年需化解粗钢产能安排为392万吨。(见附件2)四、工作措施(一)依法依规有序退出。严格执行环保、能耗、质量、平安、技术等法律法规和产业政策,达不到标准要求的钢铁产能要依法依规退出。对退出产能的企业,统计部门要将其从统计报表中删除,电力部门要根据有关部门要求实行断电、消户等措施。主体责任分工为:环保:严格执行新环保法,加大对钢铁企业现场检查力度,对污染物排放达不到排放标准要求的钢铁产能,

11、实施按日连续惩罚;情节严峻的,责令停业、关闭。列入化解过剩产能任务的企业一律不予办理环评备案手续。(责任部门:县环保局)能耗:严格执行节约能源法,对达不到生产主要工序单位产品能源消耗限额等强制性标准要求的钢铁产能,依法查处并责令停产整改,原则上6个月内完成整改,逾期未整改或未达到整改要求的,依法关停退出。(责任部门:县经信局)质量:严格执行产品质量法,对钢材产品质量达不到强制性标准要求的,依法查处并责令停产整改,原则上6个月内完成整改,逾期未整改或未达到整改要求的,依法关停退出。(责任部门:县市场监督局)平安:严格执行平安生产法,对未达到企业平安标准化三级、平安条件达不到平安规程标准要求的钢铁

12、产能,要马上停产整改,原则上6个月内完成整改,逾期未整改或未达到整改要求的,依法关停退出。(责任部门:县安监局)技术:严格执行国家产业指导书目,加快淘汰落后设备,马上关停并拆除400立方米及以下炼铁高炉(符合铸造用生铁企业认定规范条件的铸造高炉除外)、30吨及以下炼钢转炉(铁合金转炉除外)、30吨及以下炼钢电炉(特钢电炉除外)等落后生产设备。特殊是对生产地条钢的企业,要马上关停,拆除设备,并依法惩罚。(责任部门:县经信局、县发改局)(二)引导企业主动退出。在依法依规淘汰产能的基础上,主动引导企业主动退出,完善激励政策,激励企业通过主动压减、兼并重组、转型转产、搬迁改造、国际产能合作等途径,退出

13、部分钢铁产能。一是支持钢铁产业转型。在符合国家产业政策前提下,对主动退出产能的企业,政府将通过完善不良贷款核销政策、减免相关环节税费、放宽不良贷款转让要求等措施赐予支持。优先支配各级政府淘汰落后产能专项嘉奖资金,优先支配土地征用指标,支持企业完善土地征用手续。二是支持兼并重组压减产能。在不新增产能的前提下,支持县域内重点钢铁企业联合重组、有证企业兼并无证企业,在企业办理土地征用及转让手续过程中,赐予政府收益部分的等额嘉奖。三是支持企业转产、转移。钢铁行业脱困发展工作的重点是做好产品结构调整,推动一般棒线材产品转产转向,做大做强铸造产业。激励有条件的企业结合国家“走出去”发展战略,开展国际产能合

14、作转移部分产能,实现互利共赢。五、工作步骤(一)调查摸底阶段(XX年6月):由县经信局牵头,相关乡镇协作,根据全县钢铁行业化解过剩产能确定的对象,逐户核查企业目前基本状况,要有产能退出前照片、视频等影像资料,并有相关文字说明材料,每个企业单独存档。(二)宣扬发动阶段(XX年7月):召开全县化解钢铁行业过剩产能工作动员大会,出台实施方案,公布企业名单,部署全年化解过剩产能工作。(三)组织实施阶段(XX年8月至10月):化解钢铁行业过剩产能工作分两个时间段进行,8月底前完成12户企业压减产能工作,10月底前完成剩余4户企业压减产能工作。相关乡镇、部门围绕全县化解过剩产能工作总体目标,结合各自工作职

15、责,制定详细工作方案,开展专项整治工作。退出产能企业须拆除相应冶炼设备,并保留退出产能后照片和视频等影像资料,存档备查。暂不具备拆除条件的设备,应断水、断电,拆除动力装置,封存冶炼设备;企业向社会公开承诺不再复原生产,并限时拆除。(四)考核验收阶段(XX年10月至12月):对相关乡镇化解过剩产能工作进行全面考核验收,同时接受中心、省、市有关部门进行现场检查和验收,并对实际完成状况进行公告。六、组织领成立县钢铁行业化解过剩产能工作领导小组(见附件1),主要职责是:制定全县钢铁行业化解过剩产能规划;制定化解过剩产能实施方案;解决化解过剩产能工作中遇到的重大问题,确保工作目标的顺当实施。工作方案 篇3本学期德育工作在“让校内充溢爱”、“全面推动素养教化,细心打造具有南平八中特色的教化文化”的办学理念和目标下,贯彻学校的十项重大改革措施,狠抓校风、学风、班风建设,始终把教会学生“学会做人,学会学习,学会合作,学会生存”作为德育工作的核心,以实施学校提出的 “养成、成长、胜利”三成教化及创建平安校内为主线,主动开展工作,落实全员育人,构建和谐、温馨的校内。详细工作如下:1、抓住每周三个教化时段,细心组织,丰富内容。每周一的国旗下的讲话我们依据主题德育内容以及各种纪念日宣扬日,适时进行爱国、爱心、平安和环保等

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