《好用的竞聘上岗演讲稿集锦六篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《好用的竞聘上岗演讲稿集锦六篇（22页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、好用的竞聘上岗演讲稿集锦六篇演讲稿以发表看法，表达观点为主，是为演讲而事先打算好的文稿。随着社会不断地进步，我们都可能会用到演讲稿，信任很多人会觉得演讲稿很难写吧，下面是我整理的竞聘上岗演讲稿6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。竞聘上岗演讲稿 篇1大家好！我叫*，1996年广东省邮电学校程控交换专业毕业后，就在农话工作。几年来，我当过维护员、统计员、管理员。除了干好本职工作外，我参与了重邮函授本科的学习。因而，可以说技术和业务与我形影相伴，而文学和网络则是我的好挚友。我来自农村，纯朴自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。我没有过人的聪慧才智，也没有大起大落的坎坷经验，更没有轰轰烈烈的豪迈
2、事迹。我有的只是一种坚忍不拔的精神，和矢志不移的信念，以及对学习和工作的满腔热忱。以天下兴亡为己任是孟子的思想，以电信兴亡为己任是我的志向。我是xxx，首先我感谢领导能赐予我挑战自我的机会，我竞聘的岗位是“区域经理”。我深知担当此岗位责任的重大，实力要求的更高。但是，我坚信自己的实力，挑战自我，战胜自我。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。机遇恒久属于那些有打算的人。今日，我演讲的主题是-继往开来有所作为选拔一个勤奋好学，具有良好的敬业精神和职业道德、精技术懂业务、有较强的文字驾驭实力，且擅长文化管理的办公室主任或副主任是*州电信分公司的人心所向，更是*电信企业文化建设的希望所在。综合办公室有
3、文秘宣扬和行政管理两方面的职能，是*电信对外的形象代表。下面，我谈一谈对综合办公室工作的四点相识、构想与建议：第一、相识本位，勤于服务众所周知，办公室是综合部门，是领导工作和机关工作的参谋部门与服务部门。在整个企业中处于承上启下、服务左右、应酬各方的枢纽地位和中心位置。我认为，办公室是服务部门，应当做好三项服务工作：一、为领导服务。当然不是狭义上的为领导的个人服务，而是指为领导的工作服务，为领导的思想和决策服务，当好部门主管的助手，当好公司高层领导的参谋。二、为各部室服务。办公室在传达上级指示，在贯彻领导旨意或在催办、督办时，要从团结科室或班组，共同做好工作的良好愿望动身，要充分敬重每个职务角
4、色的重要性，体现同等的原则。假如遇到困难，要学会换位思索，置身于别人的角度思索问题，共同探讨，以达成解决问题的共识。三、为职工服务。办公室是企业的办公室，是人民群众、是大家的办公室。我认为，综合办公室是领导与群众沟通的桥梁。为大家解决实际问题和虚心听取职工的良好建议，是我们的重要职责之一。而且，我们要尽快在公司内部设立群众看法箱，高度重视职工的看法和建议。把群众要我们解决问题转变为，我们主动向群众征询有没有问题须要解决。此外，*地区地处祖国边疆，在当前变化莫测的国际环境和国内、外激烈的电信市场竞争中，要把保密工作提高到一个新的高度来相识，这对国家的平安战略和中国电信的利益尤为重要。我们要加强公
5、司的文件、档案及对外发文的严格管理。其次、只求所得，不求全部有人说，办公室工作可用八个字概括，即：参加政务，管理事务，形象地说是上管天文地理、下管鸡毛蒜皮。详细一点，参加政务是指参与领导对重大问题的探讨和决策；管理事务是指管理环境卫生，组织参与各种社会公益活动等。的确，办公室的工作是苦、是累、是静默无闻！每天埋头于琐碎小事，风光与荣誉总擦身而过。台下十年功，台上一分钟，深夜的伏案写作，经常只换取匆忙一瞥。因而，树立正确的义利观对办公室工作很重要。我想，作为办公室的一员应当多牺牲一点个人利益，用孔总的话说，就是只求所得，不求全部。先天下之忧而忧，后天下之乐而乐是仁人志士的追求，更应当是办公室人员
6、的人生旅程。第三、精诚合作，追求完备下面介绍一下我的工作方法:一、完成上级下达的销售目标。我采纳以下方式，第一步，将销售目标数字化，并将其进行分解，制定销售任务安排方案，将全年任务额分成上半年，下半年，在细化，按人头、月份进行安排。其次步，将销售人员实行区域化分，每个销售人员都有自己所管辖的区域。每个销售人员将有自己的区域，及自己的任务额。二、带领和督促下属建立和完善各自的区域，达到既定销售目标。以区域采点的形式，扫除盲点区域，在肯定时间内让各销售人员的进行区域排查，将排查工作以日报表的方式提交，时间到后，我将带领每个销售人员进行查核，每周末都将开会，了解项目的进展状况，并在每月初针对各个状况
7、做好月项目安排表。三、完善团队，使之成为完整的团体，活跃的组织，有战斗力的团队。销售团队的激励措施：有效的销售=良好的沟通+有效的规划。营造文化氛围来提高员工的文化素养、创建团队的文化精神。实行早会制，让员工们多沟通思想、相互学习，提高谈话水平，谈话技巧；为大家供应学习平台，购买书籍、碟，增加员工们的学习热忱；推行培训安排，学习产品学问、销售技巧，使大家更加了解公司的理念，更有效的去推销自己；通过学习，员工们相互沟通销售阅历、沟通销售技巧，传递新信息、新方法。我的幻想：我希望我们可以成为这样的团队。当每只雁展翅高飞时，也为后面的队伍供应了“向上之风”；“V”字型的队伍为雁群增加了队伍的飞行范围
8、。告知我们在共享团队默契的人能相互帮助，更轻松的到达目的地。因为他的旅程建立在彼此的信任上！当前导的雁疲乏时，它会退到队伍的后方，而其次只雁则飞到他的位置填补。告知了我们再艰难的任务须要轮番的付出，我们须要敬重，爱护每个人的独绝技术、才能天分及资源。当某只雁偏离队伍的时候，它会立即发觉单独飞行的辛苦与阻力，就会马上飞回队伍中，启发我们若我们遇到问题时，就应回到队伍中，跟随着领队者到达目的地；我们会乐意接受他人的帮助并帮助他人。当某只雁生病时会有两只雁飞出队伍，跟在后面帮助并爱护它；告知我们会在逆境中彼此爱护，在顺境中强壮成长。四、勇于探究和创新，向上级供应珍贵建议。定期与各客户经理进行一次市场
9、状况的分析报告，将市场状况刚好归纳和总结，与上级沟通，解决问题。五、自我学习自我完善的提高。对我自己更要要求严谨，要不断去充溢自我，学习公司的理念，学习专业学问，不做欢乐的污染者，与自己的团队一起努力，一起奋斗，同甘共苦。要从我做起，加强学习，努力营造一种深厚的学习气氛，自觉从更高、更深的角度领悟行业特点，不断提高思想素养。通过对国家和公司下发的各项法令法规及政策文件的学习和对行业销售基础学问的学习，努力在“驾驭必备学问，提高业务素养，增加专业技能”等方面下大功夫，从而提高服务水平和工作技能。竞聘上岗演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位评委：你们好！我今年35岁，20xx年7月毕业于卫校助产专业，
10、同年7月至20xx年在镇中医院从事临时护理、普外科、骨科、医学专用科手术室等科室。至今从事住院部护理及门诊收费工作。今日我要竞聘的岗位是医院住院部护理岗位竞聘演讲稿。在这里我以平常人的心态，参加这个岗位的竞聘。首先，感谢院领导和同事们给我创建了这次公开、公正、公允竞争的机会，同时也给了我们相互学习的机会，为我们年轻护士营造了良好的成长环境，供应了个人展示才华的平台。在实际工作中，不论再忙、再累、再脏，以病人为护理中心的护理信念。作为一名责任护士，对病人做到微笑服务，全面驾驭病人病情、护理和治疗。依据病人详细病情提出护理安排，制定护理措施，提高自己的专业技术水平，加强对病人的基础护理，削减病人的
11、苦痛，建立良好的护患关系，为病人供应优质的护理治疗和服务。我之所以竞聘护士岗位，是因为我具备了一下优势：1、对工作负责，爱岗敬业，能够充分发挥岗位优势。2、娴熟驾驭护士各项技能，危机时刻能够挽救生命。3、病人满足度达90%以上，极好的旅行了护士的职责。4、分层次，分病情进行全面护理工作。5、以病人为中心，做好护理的每项工作。假如我竞聘胜利，我将以行动来约束自己，以服务来治疗病人，以微笑来满意病人。做好护理工作的每项细微环节。竞聘上岗演讲稿 篇3敬重教化局领导，校方代表：大家好!感谢上级领导的信任与关切，给我这样一个机会接受大家的检验，在20xx年的开年之初站上校长竞聘上岗挑战自己的演讲平台，吕
12、型伟有句名言“教化是事业，事业的意义在于献身”。我酷爱教化，把教化当作自己的事业，“衣带渐宽终不悔”。所以对各项工作都能做到脚踏实地，任劳任怨，精益求精，不断创新。正是有了这样的工作看法，加上各位领导的帮助，我有了很大收获。任教期间，我曾在全区理论测试、备课、说课、演讲等竞赛中多次获奖，被评为区级教学能手，是全区的业务骨干，参加了多项教学改革试验，并有多篇论文在各级评比中获奖，或在济宁日报、上海教化等报刊杂志上发表。xxx年和xxxxx年先后两次被评为区优秀老师，xxxx年2月获数学竞赛辅导省级二等奖，xxx、xxxx和xxxx年三次被评为局优秀共产党员，xxxx年先后被评为区优秀教化工作者和
13、教化局优秀党务工作者，xxxx、xxxx连续两年获得了区委、区政府的年度嘉奖。另外，还获得过区教学探讨先进个人、优秀青年老师、优秀团干部、通联先进个人等荣誉称号。这些成果的取得，点点滴滴都凝合着各位领导对我的指导、帮助、关切和厚爱，肖川说“我们应当心存感谢，对我们所拥有的一切”，对拥有的这些成果，我对各位领导充溢了感谢，在这里表示最诚心地感谢!假如我是校长，我将争取做到以下几点：1、树立科学的教化思想关于教化思想，大家耳熟能详的是苏霍姆林斯基地那句名言：“领导学校，首先是教化思想上的领导，其次才是行政上的领导。”我会树立以素养教化为前提的教化思想，引导全体教职工统一相识，抓好落实，并内化成为全
14、体老师的自觉行为。2、构建制度与人本相结合的科学管理模式首先加强制度管理，明确学校各种岗位的职责规范，做到各就各位，各尽其责。其次，重视人本管理，体现自主，体现敬重，体现民主。制度与人本有机结合，打造和谐校内。3、科学管理好人、财、物学校管理包括人、财、物、时间、空间、信息等许多因素，其中人是第一位的。人在和。人的管理包括领导班子、老师和学生三个方面。对于班子，我会细心分析每个人的特点，用其所长，合理授权，调动每个班子成员的主动性，求大同，存小异，做到协调合作，相互补台不拆台。对于老师，我会建设学习型组织，促进其主动发展，不断提高老师队伍的素养。对于学生，按新课程的最高宗旨和核心理念去做，一切
15、为了每一位学生的发展。财在理。管理好财务，学会生财、聚财、用财，对外开源，对内节流，不断提高学校办学效益。物在用。不仅要搞好设施建设，保证学校的基本办学条件，关键是多用，用好，避开闲置与奢侈。4、学会对外经营与协调“协调就是生产力”。我们不仅要协调好与市教化局、市教研室、市教科室等教化行政和业务部门的关系，还要协调好与市、区各部门领导的关系，取得认可，争取支持与帮助。5、创出特色，打造品牌我会借鉴外地阅历，结合学校实际，坚持科研兴校，创新工作思路，形成学校的办学特色。以过硬的质量赢得良好的声誉，以良好的声誉吸引足够的生源，以足够的生源保证丰富的财源，以丰富的财源支撑快速的发展，使学校步入良性发展轨道。最终，我想用一位美国企业家的话结束演讲：“没有什么比创业更激烈人心，没有什么比胜利更令人渴望”。所以，我渴望大家给我一个机会，我会还大家一个惊喜。当然，就是这次我不胜利，我也不会气馁，我会更努力工作，为中区教化做出自己应有的贡献!我的演讲完毕，感谢大家!竞聘上岗演讲稿 篇4各位领导、同志们：大家好！首先感谢支行领导给我这次展示自我的机会。希望我站在这里没有让大家感到意外，这次竞聘对我来说可
