《电力行业安技部技术专责关键业绩考核指标(KPI)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《电力行业安技部技术专责关键业绩考核指标(KPI)(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
任务绩效考核指标详细说明表考核期间:年月至年月被考核人部门安技部岗位绩效%序号指标权重如何考核的描述任务绩效%1技术、质里标准的准确性20%每发现一处错误扣()分2技术、质里标准及方案修编的及时性15%标准修编每滞后于规定期限一天扣()分3技术、质里标准执行的监查情况10%每发现一次标准执行人违反标准,而技术专责又没有及时提出整改意见,扣()分4技术方家的合理功效性15%每出现一次因方案而导致的技术问题没有得到解决扣()分审核方案没有提出修改意见而导致技术问题没得到解决每次扣()分5设备物资计划的完整准确性5%如因物资计划技术原因出现物资米购错误,每发一次扣()分6生产计划(检修、技改、双措)的合理性5%每现一次计划不合理扣()分7设备检修的监督验收20%关键工序的旁站监督,发现一次缺席扣()分发现违反检修质量验收标准一次扣()次8技术监督管理的及时完整性5%每发1次技术监督文件未按规定期限完成扣()分每发现一项漏项扣()分技术监督未按计划执行,而技术专责又没有提出建议,每发一次扣()分9技术报告的及时完整性5%技术报告未按规定期限完成,每发一次扣()分技术报告每发现一处错漏扣()分考核人签字:年月日