总队人才引进计划表

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1、个人资料整理,仅供个人学习使用湖南总队人才引进计划表年度:20XX岗位名称岗位描述需求 人数性另IJ 要求年龄 要求专业要求其它要求工程测量 员1、根据项目的要求及相关规范,组织技术路线,方案编制(主要为地形测量、地籍测绘、控制测量、 建筑工程测量、变形测量、矿山测量等); 2、 根据方案组织或参与实施; 3、对项目后期运营过程中相关问题进行准确的分 析或预测。4人男25岁 以下1、测绘工程,工程测量、地籍测绘、矿山测量等相 关专业本科或以上学历;2、具有较强的技术操作能力、仪器操作能力;3、会使用CAD清华三维等测绘专业软件;4、熟练使用全站仪、 GPS水准仪。地图制图 员1、根据地理信息(

2、GIS)项目的要求及相关规范, 组织技术路线,方案编制;2、根据方案组织或参与实施;3人不 限, 女少 于2 人25岁 以下1、地理信息系统(GIS)、测绘、计算机等相关专业, 大学本科及以上学历;2、能够熟练操作主流的GIS平台软件:Mapinfo、ArcGis制图软件及 Photoshop 图形软件者尤佳;4、具备较强的 GIS理论知识,具 备地图投影、坐标变换、切图的技能,熟悉 GIS数据 相关行业标准。湖南省户籍优先工作热情主动、责任心强,具宿较 强的沟通、分析能力和团队协作精 神,具备吃苦耐劳的精神。资料管理 员1、熟悉并掌握有关测量规范、标准;2、熟悉测量仪器的性能指标、操作及维护

3、方法;3、负责接收、发放及保管项目的报告、函件、合同、招投标 文件,以及资料的收集、借阅和管理,收发工作要 做到及时、到位;4、组织、协调、落实项目行政 办公、接待及工程项目的其他内业管理工作。1人女25岁 以下1、工程管理相关专业大学专科或以上学历;2、女性,熟悉建设工程档案管理及相关规范或后相关工作经验者优先考虑;3、熟练掌握office办公软件,工作 细致、耐心、能吃苦耐力、有责任心。地质钻探 技术贝1、进行野外矿山地质勘查;普查;踏勘。2、根据管理的具体工作内容,研究相关矿区的地质条件、水文地质条件等;3、随着工程的进展,指导、检 查施工中遇到的地质构造、水文地质等问题。1人男钻探、探

4、矿工程等专业本科学历;熟悉钻探工2;掌握足够的专业知识,熟悉各种钻探工作规范及设 备。工作热情主动、责任心强,能够适 应环境,具有较强的沟通、分析能 力和团队协作精神,具备吃苦耐劳 的精神。个人资料整理,仅供个人学习使用工程勘查 技术贝1、从事工程勘查、水文地质、岩土工程设计等岩 土工程技术管理工作;2、具有独立完成工程勘查 报告,能独立承担工程勘查任务的野外作业指导和 室内数据处理。510人不限40岁 以下1、岩土工程(土木工程)、水文地质、工程地质等 专业本科37人,研究生23人;2、熟练使用理正勘察相关软件;3、熟练掌握国家相关设计规范和标准。工作热情主动、责任心强,具宿较 强的沟通、分析能力和团队协作精 神,具备吃苦耐劳的精神。 # / 2

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