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1、SO140024/OS100认证咨询方案目 录公司简介服务优势服务质量承诺书ISO1400简介OHSS18000简介建立IO4000、OHSS180的目的联力辅导特点简 介中山联力企业管理咨询服务有限公司是专门从事I9001、ISO1400、OHSS1800、ISO2000(HAC)、TS16949、中国十环标志产品认证、GSP、GP国际认证咨询、SO1348、E认证、CCC产品认证、有机认证及企业策划的专业公司。联力咨询公司技术力量雄厚，拥有大批具有国内、国际注册资格,具有博士、硕士、学士学位的专职咨询师。这些咨询经验丰富的咨询师以精湛的专业水平,高度的敬业精神，高效率地帮助客户建立并保持最
2、优化、简化、有效化的管理体系,近几年来,公司规模不断发展壮大。联力咨询公司的目标是:使每一个客户都成为成功的典范。公司已咨询的00多家企业全部计划一次性通过了国内、国际权威认证机构(如:中国质量认证中心、方圆认证、赛宝、NQA、I、UV、GS等)的认证，使企业的管理水平和竞争能力普遍得到了提升。我们采用专家组的工作方式和驻厂咨询的方法,使咨询师投入的时间更充足，更具实效性。我们靠实力，完善的服务和信誉求生存发展。联力咨询公司讲信誉、重实效，其专业化的咨询水平和服务精神获得咨询企业及认证机构的一致赞誉。联力咨询拥有一批具有国内、国际注册资格的专职咨询师.公司技术力量雄厚、咨询经验丰富、信誉卓著。
3、利用整体优势，方便快捷地为企业提供专业咨询服务,在为企业节省费用的同时，能为客户提供充分、及时、高效的专业咨询服务。服务质量承诺书按国家认监委认证咨询机构管理办法，联力企业管理咨询服务有限公司特别就服务质量做如下承诺：1. 每次现场辅导前和单位主管人员进行沟通后确定再次咨询重点项目。2. 咨询辅导方式和品质保证： 不生搬硬套,考虑企业文件的可操作性;不损坏顾客的利益和声誉； 遵守保密要求，不向未授权人员暴露保密信息; 不向顾客提出不合理要求包括索要财物等;按计划定制现场全程辅导。3. 严格咨询监督: 每一咨询日（阶段)结束时，由当日咨询师填写确认表单,企业签名，确保进度和质量; 每个阶段结束时
4、，由咨询师填写客户满意度调查表呈管理者代表签名认可,如有异议,可更换咨询师。4. 若咨询单位认证计划延期公司将继续辅导咨询单位直至认证顺利通过为止而不附加任何费用;5. 免费提供认证后三年的体系维护工作(包括内部审核、管理评审、确保通过认证机构每年对企业进行监督审核）,并随时与咨询单位保持联系.6. 认证后应咨询单位的专项改进要求给予指导,若咨询单位在未来需推行其他国际标准的认证,公司将以最优惠价格提供良好服务。 / SO1000简介什么是ISO10ISO1000系列国际标准是国际标准化组织（ISO)于196年继ISO00族标准之后，在管理标准领域又一崭新尝试。ISO1400是个庞大的标准系统
5、.ISO1400中央秘书处给IS0系列预留了00个标准号,足以表明该标准系统未来的发展规模。其中IS14001是用于环境管理体系认证（Environenal Maagemen Sstem)的标准。该标准已经在全球获得了普遍的认同，IS14000系列标准突出了“全面管理、预防污染、持续改进的思想,其中的核心标准SO4001环境管理体系标准，更是在世界各国开始了如火如荼的推广。目前，全世界已经有1000余家公司或企业获得了标准认证证书，我国也有50余家企业获得了证书。IO140的发展历程随着环境保护的日益严峻以及消费者环境意识的逐渐兴起,为了获得更好的经营环境，任何企业的管理者都会试图避免企业发生
6、由于违反了环境保护法律法规和有关标准,而支付罚款和更多排污费的情况，企业也必须去适应市场的绿色潮流。IS1400环境管理体系认证被称为国际市场的“绿色护照”，获准通过认证,无疑就获得了“国际通行证”。许多国家，尤其是发达国家纷纷宣布,没有环境管理认证的商品，将在进口时受到数量和价格上的限制。如:欧洲国家宣布,电脑产品必须具有“绿色护照”方可入境,美国能源部规定，政府采购只有取得认证的厂家才有资格投标。ISO400认证会带来哪些好处?1。消除国际贸易壁垒,获得国际贸易的通行证；中国已成为国际贸易组织的成员,因此执行国际环境标准I4000对中国企业非常重要。对于经济开发区这就意味着,出于国际竞争的
7、原因也要加入S1000体系。3可以节约生产成本。迄今实施环境管理体系的经验说明：在环境管理体系的实施初期，需要大量的工作和咨询.一些企业经过一段时间实施认证的经验表明，企业可从中节省大量资金.通过减少废弃物等的产生量,降低能源消耗和减少事故，不仅可以减少对环境的污染，而且节省的资金远比治理措施投入的资金多。通过环境管理体系的实施，企业因减少对环境的污染而显著提高效益,降低生产成本，树立良好的形象。换言之,企业因此变得先进且有竞争力。OHSA18000简介一.OHSAS1801的产生背景职业健康安全管理体系是8年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与ISO001和I1001等一样被称为后
8、工业化时代的管理方法，其产生的一个主要原因是企业自身发展的要求。随着企业的发展壮大，企业必须采取更为现代化的管理模式，将包括质量管理、职业健康安全管理等管理在内的所有生产经营活动科学化、标准化和法律化。国际上的一些著名的大企业在大力加强质量管理工作的同时,已经建立了自律性的和比较完善的职业健康安全管理体系,较好地提升了自身的社会形象和大大地控制和减少了职业伤害给企业所带来的损失。职业健康安全管理体系产生的另一个重要原因是国际一体化进程的加速进行而引起的，由于与生产过程密切相关的职业健康安全问题正日益受到国际社会的关注和重视,与此相关的立法更加严格，相关的经济政策和措施也不断出台和完善.在8年代
9、，一些发达国家率先研究和实施职业健康安全管理体系活动，其中，英国在196年颁布了BS880职业安全卫生管理体系指南,此后,美国、澳大利亚、日本、挪威的一些组织也制定了相关的指导性文件,1999年英国标准协会、挪威船级社等1个组织提出了职业健康安全评价系列（OHAS）标准,即OHSAS18001职业健康安全管理体系?？规范、OS18002职业健康安全管理体系？?OHSS101实施指南，尽管国际标准组织（IS）决定暂不颁布这类标准,但许多国家和国际组织继续进行相关的研究和实践，并使之成为继S900、SO14000之后又一个国际关注的标准。二。 我国的职业安全健康安全标准目前,我国的职业健康安全现状
10、不容乐观，例如,我国在接触职业病危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量和新发病人数,均达世界首位。尽管我国经济高速增长，但是，职业健康安全工作远远滞后，特别是加入WTO后，这种状况不很好解决,作为技术壁垒的存在,必将影响到我国的竞争力，甚至可能影响我国的经济管理体系运行，因此,我国政府正大力加强这方面的工作，力求通过工作环境的改善,员工安全与健康意识的提高,风险的降低，及其持续改进、不断完善的特点，给组织的相关方带来极大的信心和信任,也使那些经常以此为籍口而形成的贸易壁垒不攻自破,为我国企业的产品进入国际市场提供有力的后盾，从而也充分利用加入TO的历史机遇，进一步提升我国的整体竞争实力。为了有
11、效推动我国职业安全卫生管理工作，提高企业职业安全卫生管理水平，降低安全卫生风险因素及相关费用,降低生产成本,并使企业管理模式符合国际通行的惯例，促进国际贸易及提高我国企业的综合形象,以此加强其在市场上的竞争力。国家质量监督检验检疫总局于21年11月12日发布了等同采用SS1800的GB/20-2001职业健康安全管理体系-规范；12月0日，原国家经贸委又以第30号令的形式发布了职业安全健康管理体系指导意见和职业安全健康管理体系审核规范作为国内建立职业健康安全管理体系并通过认证的标准。三. 实施职业健康安全管理体系的作用1.为企业提供科学有效的职业健康安全管理体系规范和指南;2安全技术系统可靠性
12、和人的可靠性不足以完全杜绝事故，组织管理因素是复杂系统事故发生与否的最深层原因,系统化，预防为主,全员、全过程、全方位安全管理;.推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行，有助于提高全民安全意识；.使组织职业健康安全管理转变为主动自愿性行为,提高职业健康安全管理水平，形成自我监督、自我发现和自我完善的机制;5促进进一步与国际标准接轨，消除贸易壁垒和加入T后的绿色壁垒;6。改善作业条件,提高劳动者身心健康和安全卫生技能，大幅减少成本投入和提高工作效率,产生直接和间接的经济效益；7改进人力资源的质量。根据人力资本理论，人的工作效率与工作环境的安全卫生状况密不可分,其良好状况能大大提高生产率,增强企业凝
13、聚力和发展动力；8在社会树立良好的品质、信誉和形象.因为优秀的现代企业除具备经济实力和技术能力外，还应保持强烈的社会关注力和责任感、优秀的环境保护业绩和保证职工安全与健康;。把HS101（OHMS)和SO901、S041建立在一起将成为现代企业的标志和时尚.四、建立职业安全卫生管理体系对企业的益处1、提升公司的企业形象。2、增强公司凝聚力。3、减少企业经营的职业安全卫生风险,达到企业永续经营。4、进行内部管理改善。5、避免职业安全卫生问题所造成的直接/间接损失。6、善尽企业的国际/社会责任。7、适应国际贸易的新潮流。OHSAS80全名为Ocuptonal HealtndSafy Assesen
14、t eries 1800， 是一国际性安全及卫生管理系统验证标准.OSAS之所以发展，主要为解决客户群在面对诸多验证机构自行开发的安卫管理系统验证标准时,如何取舍之问题：以及取代知名度较高之BS8800（仅为指导纲要,而非验证标准)而成为可正式验证之国际标准。客户常因上述征结未能理清，而采观望态度。其实大家都明了安卫管理系统之建置乃刻不容缓之事,其较诸品质及环境管理系统之建置,虽少了生意导向之诱因，却多了尊重员工生命财产这形象.为了解决上述征结，各大验证机构(如SGS，SI，NSAI，StanardsAsrali,QI， LRQA等)乃参考既有安卫管理系统标准（如ISA00,BS 8800，SAI SR20, AS/Z4801，SafeCet, OHSMS， LRQAS 8800等)，共 同发展出SAS 18000。OHSAS1800规范之架构与IO00一致，亦循PDCA持续改善模式设计，而HAS18002实施指导纲要之内容则多所参考IA 2000.目 的（一）联力顾问协助贵公司建立IO40、OHS00的目的为:环 境政 策规划检查与矫正措施执行与运作管理审查
