2023安全月总结报告(3篇).doc

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1、2023安全月总结报告按照上级各部门关于开展以“加强安全法治、保障安全生产”为主题的“安全生产月”活动的安排,我村紧扣主题,从_月_日起在全村范围内深入开展了“安全生产月”活动。本次活动我村坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合“科学发展、安全发展”的主题经过周密部署,开展了一系列的安全生产活动,活动期间,村级成立专门领导小组,加大安全监察力度,切实推动各项安全工作的落实,为企业安全生产管理目标起到了积极的促进作用。现将我村开展“安全生产月”活动情况简要总结如下:一、精心组织部署首先村级领导高度重视“安全生产月”活动,及时就活动的开展作出了具体安排,按照上级各部门的通知精神,对活动的

2、开展提出了具体的要求。村领导小组由安全管理员全面负责,各组责人分工负责,建立健全监督、监管体系,明确责任,层层分解逐级管理,抓点带面,保证安全活动开展富有成效。让广大群众从思想上认识到安全生产的重要性和必要性,真正把认识转变为高度警惕融汇到日常的生产工作当中,在全村范围内形成人人关心安全,安全关系人人的良好氛围。二、多样化宣传教育“安全生产月”活动期间,我村根据实际情况,组织了全方位的人员培训教育活动,利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故方法和自我保护的相关知识。全面提高村民的安全生产素质,保证安全宣传的针对性和实效性。刻录发放安全教育的教学视频供村民学习,对特殊岗位

3、和特种作业人员进行专项安全知识教育,有效提高村民的安全生产意识和安全操作技能。三、组织全面的安全检查四、全面落实安全生产责任五、积极开展“安全生产月”宣传咨询活动总之,通过“安全生产月”活动的开展,在全村上下收到了良好的效果。提高了村民的安全生产意识,增强了村级领导干部的责任心,促进了各项工作的安全有序的实施。对生产上的安全隐患及时的进行了落实和整改,并对这次活动做了全面的总结,找出了村级在管理上的不足,使村民在以后的生产工作中取长补短,达到以月促年,全年无事故的目的。2023安全月总结报告(二)一、开展安全生产月动员大会,传达安全生产月会议精神集团领导高度重视安全生产月活动,在_月初开展安全

4、生产月动员大会,厂领导班子成员、厂安委会委员、各部门安全生产责任人及安全员等共计40多人参加了会议。传达全国安全生产月会议精神,全面部署_集团公司安全生产月活动,详细布置了我厂安全月活动计划,分发安全生产宣传资料,加强协调督导,明确工作分工,抓好工作落实,传递安全生产正能量。二、丰富活动内容,提高职工安全素质1、宣传发动方面:除了厂部及时召开动员会以外,各部门先后召开了专题安全会议,悬挂安全月横幅5条,宣传黑板报13块;职工上交征文和广播稿22篇,其中电气公司职工投稿8篇,占全厂稿件总数的36.4%;饮料公司和电气公司及时对在外出差人员进行了安全教育和电话提醒,增强安全防范意;大精分厂组织开展

5、了安全知识竞赛,所有职工都能够积极参与。安全月办公室在南轻网站刊登有关安全月宣传的文章和报道3篇;修改和更新厂安全文化长廊内容以及车间内部安全警示标示等10余幅。2、安全隐患自查和督查方面:一是组织开展安全隐患自查,填写“隐患排查治理登记表”,_月_日前各部门自查上报整改的安全隐患有22项。大精分厂每周五下午由党政领导带队,组织安全员对内部安全生产进行综合检查,自查自纠违章3人次,安全隐患2处;中轻公司报废不安全的起吊工具,购买钢丝绳、布带绳7对;设备处在_月_日排除了一起后厂区树枝挂在厂内一万伏高压电线上的安全隐患;供应处重点对叉车、起重设备、钢丝绳进行了检查;新品车间对重点人员重点关注,对

6、部门机械和电气设备机械检查梳理,确保安全使用;顺通公司包括热处理分厂厂区环境整洁,乙炔、氧气瓶摆放有序,安全附件齐全。二是厂部组织督查。_月_日和_月_日由孙副厂长带队,安保、企管和工会等部门领导组成进行了督察。比较突出的问题,包括:总厂区域少数职工工作时间不穿工作服和劳保鞋;饮料前厂装配场地,大精分厂个别部位和后厂区饮料公司钳工装配、冷作生产场地漏雨情况还比较严重,汛期的安全问题丝毫不能放松;_公司装配车间内有2台电焊机接线端无防护罩;中轻公司麒麟门厂区现场地面不整洁,物品堆放较凌乱;大金马公司生产任务繁忙,现场安全状况总体较好,但存在以下问题:多数冷焊操作工不戴安全帽,机加工人员无证操作行

7、车,在金阳公司生产区域电器柜门基本都是敞开的。另外,检查中还发现多数部门从事焊接、打磨零件、抛光等有毒有害作业的职工自我防范意识较差,针对以上问题_月_日全厂安全月总结大会上,已要求相关部门加强现场检查、督促和整改。三是在_月_日厂部召开的生产调度会上,董厂长专门强调了夏季的安全生产工作,要求各级安全责任人和职能部门要随时根据生产和职工的动态变化,加强现场的巡查,确保安全生产。在新厂建设的安全监管上,分管厂领导坚持每周召开一次例会,其中安全是内容之一,新厂建设至今没有发生重大安全事故。安全月期间,厂领导还对工地的施工队工人进行了慰问。3、安全培训和警示教育方面:组织了中层及以上干部和班组长共计

8、101人进行了年度安全知识培训的书面测试;在对生产一线职工的培训中,编辑下发了职工安全培训教育资料2份,通过部门黑板报张贴、由班组集中组织学习等形式,进行学习和宣传,并由职工个人签到。_月_日组织全厂安全责任人集中收看警示教育录像片生命的红线。在安全月期间对新招录进厂5名实习职工进行三级安全教育;今年特殊工种和特种设备操作人员的复审工作38人除3人在外出差,其余35人已在_月初全部完成复审工作。4、安全生产标准化回头看方面。我单位对照国恒安全评价咨询服务有限公司于_月_日对我单位安全生产标准化三级评审过程中,所开出的安全标准化不符合项报告的具体内容,进行了整改。一是对安全生产责任制和相关的安全

9、管理制度、三级安全教育内容、教育时间进行了修改和完善,补充了消防安全应急预案并适时进行了演练。二是针对作业现场使用的氧、乙炔气瓶的安全附件、使用距离;电焊机、手持电动工具绝缘电阻检测;设备、设施的防护装置等不合格项已进行了整改。三结合整体搬迁工作,对不合格项的中的设备设施的进行了报废处理,并加强检查、巡查的监管力度,确保人身财产的安全。5、“零事故”安全班组竞赛方面。各部门以反三违为切入点,立足班组和岗位通过班前会、作业期间的检查提醒、隐患排查等形式,提高职工安全生产意识和素质,增强遵章作业、遵守劳动纪律的自觉性,形成反三违、防事故的良好氛围,实现岗位达标、班组达标。在安全月期间,在全厂37个

10、生产班组中,未发生区安全事故的班组有35个,“零事故”安全班组达到了94.6%。6、防汛应急管理方面。根据_月_日中建材集团关于进一步做好汛期及“五一”期间安全生产工作的通知(企管函_号)精神。厂部一方面制定了防汛方案,配备了防汛物资,组织了专业施工队伍随时待命;一方面根据天气和汛情的变化,及时整修饮料公司、大精分厂等厂房的局部屋顶,约300多平方米,但漏雨的情况在个别车间还比较严重,目前正在组织人员进行各厂房及家属院屋顶的补漏工作和下水管道清淤和疏通工作,确保汛期安全。7、防暑降温工作方面。各职能部门已按要求,提前做好了防暑降温的准备工作,设备处和安全保障部及时对作业现场的电风扇、办公室的空

11、调和单身职工宿舍的电器及线路进行了安全检查,合格以后挂牌使用。并与企管等部门联合下发了“关于做好当前节约用电确保生产工作的通知”确保用电安全。同时提前做好了冷饮机的准备和水质的化验,着手冷饮供应准备工作,近期厂部还将按规定为职工发放冷饮费,预计冷饮费支出将达40多万元。8、组织消防演练方面。_月_日,安全月活动办公室会同东华门饭店组织了一场“消防应急疏散演练”。其目的是通过演练,引导餐厅员工在火灾发生后,熟练掌握正确的应急方法,紧急疏散的程序和线路,确保能快速、有效地组织就餐旅客和人员疏散,提高应急反应能力。为此,孙副厂长亲自担任了演练总指挥,制定了演练方案,成立了信息报告、应急疏散、现场处置

12、和后勤保障等小组。演练之前还进行了相关消防知识和演练的程序方面的培训,整改演练过程基本按照预案的要求进行,达到了演练目的。9、在安全事故方面:安全月期间发生轻伤事故2起,(全年截止目前共发生事故2起,其中等级轻伤事故1起),说明对安全工作各级领导仍然不能掉以轻心,事发部门要认真分析事故原因,制定并落实好防范措施。三、安全问题总结及整治措施通过集中开展一系列安全生产宣传教育活动,落实安全责任,弘扬安全文化,普及安全知识,但是一些安全问题也更加清晰的暴露出来:一是员工的自我保护意识不强;二是在高温和汛期,生产也将面临着十分繁重任务,对安全生产有压力;三是企业整体搬迁以及改革改制,对企业职工和安全生

13、产都有一定的影响。为此,企业党政领导和各级安全责任人要高度重视。我们将按照集团公司的要求,继续做好安全隐患排查治理工作,按照“四不两直”的要求,解决职工在安全生产方面面临的问题,把消除生产过程中不安全因素作为生产经营的先决条件,在企业面临下半年搬迁的情况下,在安全生产上做到“四个不减”即:安全生产宣传教育力度不减;安全隐患排查治理力度不减;违章作业和责任事故查处力度不减;安全生产投入不减。确保全年安全指标和生产经营目标的完成。2023安全月总结报告(三)_,双江街道安监科在街道党工委、办事处的坚强领导和相关职能科室及各社区(村)的关心支持下,坚持按照“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以“

14、压事故保安全”百日攻坚行动、“百名干部与千名企业负责人谈心对话”、安全生产“六打六治”等专项整治行动为抓手,实现了辖区安全生产形势平稳可控。一、高度重视,加强领导,切实增强做好安全生产工作街道党工委、办事处高度重视安全生产工作,一是调整成立了以党工委书记任组长,办事处主任任副组长,“一岗双责”班子成员和科室负责人为成员的安全生产工作领导小组,领导小组下设办公室在安监科,配齐配强了9名安全生产工作人员,负责安全生产日常事务工作。各村、社区均落实了以主任、小组长为安全监管第一责任人,加强了村(居)安全监管网络建设。二是定期召开安全生产工作例会,切实解决工作中存在的问题。街道党工委做到每月召开一次专

15、题党工委扩大会议,各科室负责人、村(社区)支书或主任参加会议,明确工作任务,研究解决工作中存在的突出问题。三是认真落实安全生产“一岗双责”机制,形成了齐抓共管安全生产工作的良好格局。四是全额保障安全生产工作经费投入。对安监科各项经费支出、管船员待遇予以全面保障。建立健全各级各部门安全生产责任制。五是严格落实安全生产目标管理责任。街道分别与各村(社区)、辖区企业签定安全生产目标责任书500余份,落实企业法人代表(业主)为安全生产第一责任人。二、广泛宣传教育,提高全民安全生产意识通过悬挂宣传标语、发放宣传材料、举办安全生产知识咨询、图片展览等形式,广泛开展群众喜闻乐见的宣传教育活动,努力提高全社会

16、的安全意识。春运及安全月期间,共发动宣传各类资料1_余份,书写各类安全知识宣传标语600余条,营造了浓厚的安全生产氛围,提高了全民安全生产意识。三、强化措施,深入开展以“压事故保安全”和安全生产“六打六治”为重点的专项行动,确保辖区安全稳定(一)深入开展道路交通安全专项整治。坚持以打击非法客运为重点,严防各类事故发生。重点开展了道路交通联合联动执法、七小车专项整治、载三人以上非客运机动车辆专项整治行动,严厉打击非法载客行为。一年来,与各行业部门共开展联合联动执法60余次,安监科工作人员坚持天天上路检查,共出动检查人员950余人次,纠违820余件,处罚款_万元,实现了辖区车辆守法率达90%以上。(二)深入开展水上交

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