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1、 矿井采煤工作面安全质量标准化管理办法第一条为了提升矿井采煤专业安全质量标准化水平,实现文明作业和安全生产,参照国家煤矿安全质量标准化考核评级办法试行,结合我矿实际,特制定本办法。第二条成立采煤工作面质量标准化考核领导小组组 长：分管矿长成 员：生产技术科、安监科、调度室、地测科、机电科、通防科负责人及生产技术科采煤组日常管理人员矿设立采煤工作面质量标准化管理办公室,办公室设在生产技术科,生产技术科科长任办公室主任；成员由生产技术科采煤组日常管理人员组成,负责采煤工作面质量标准化考核及资料整理汇总工作。第三条考核对象：矿各采煤区队。第四条考核办法：采用日常检查、月中检查、月末验收相结合的方式,
2、综合打分考核。一日常动态检查1.各采煤工作面日常检查中存在的及矿领导、生产科室通报的工程质量问题为主,占当月质量标准化综合成绩的30%。日常检查的问题主要以生产技术科、安检科公布的隐患检查台账及矿早调度会通报为主,根据隐患的性质严格按照煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法中标准进行扣分,另外公司领导及安全小分队检查质量问题加倍扣分。二月中检查中旬由生产科组织各采煤区队队长或技术负责人、相关科室人员对各采煤工作面进行检查验收,月中检查成绩占当月质量标准化综合成绩的30%。评分按煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法执行。三月末验收1.在月末最后三天进行。由生产技术科牵头,企管科、机电科、安监科、调
3、度室、地测科、通防科、劳资科配合,各个施工单位队长、技术员参加,对所有采煤工作面进行验收,月末验收成绩占当月质量标准化综合成绩的40%。评分按煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法执行。2.考核以面为单位：月生产天数在15天以上的采煤工作面作为一个考核面进行考核。为推行工程质量终身负责制,施工单位必须做好施工原始记录,作为原始资料保存。 第五条采煤工作面参与验收人员相关要求：一科室人员必须认真按规定程序检查,做好有关记录,不得弄虚作假,一经发现,按能源化工集团员工奖惩暂行规定对相关人员进行处理。二在月中互检、月末质量标准化验收中,各组验收人员必须按要求、准时参加验收,否则必须向生产技术科科长请假
4、,并将假条交验收组长,对迟到、早退或无故不参与验收人员在调度会上通报并罚款200元/次,对不服从安排或参加验收后不签字的按未参加验收对待。第六条月中检查、月末验收必须按照固一矿采煤工作面工程质量及技术管理细则执行考核。第七条评分办法一工程质量等级评定采取日常动态检查和月中检查、月末验收相结合的办法。工程质量等级评定严格按省标准规定执行。二质量标准化综合得分计算：质量标准化综合得分日常检查得分30%+月中检查得分30%+月末验收得分40%-未按期整改隐患扣分100%奖罚分100%。（三） 在焦煤公司进行的质量标准化检查评比中,系统获得第一名,对迎检工作面按照得分高低在当月质量标准化综合考核得分中
5、加53分;系统获得第二名,对迎检工作面按照得分高低在当月质量标准化综合考核得分中加32分;系统获得最后一名,对迎检工作面按照得分高低在当月质量标准化综合考核得分中扣32分。（四） 在焦煤公司安全小分队检查过程中,出现不合格工作面低于90分时,对迎检工作面按照得分高低在当月质量标准化综合考核得分中扣32分。五在矿、集团进行的质量标准化检查中,采面好的做法或亮点被提出表扬或推广应用的,每次分别对责任区队当月质量标准化综合考核得分加1分、2分。六因工程质量问题被矿通报的,每次对责任区队当月质量标准化综合考核得分扣1分/次。七因工程质量问题被集团通报的,每次对责任区队当月质量标准化综合考核得分扣2分/
6、次。八因工程质量问题被停产整顿的,当月质量标准化综合考核得分扣5分/次。九采煤工作面出现隐患未整改或反复反弹隐患的,当月质量标准化综合考核得分扣1分/条。十验收总评后,生产技术科负责通报施工单位存在的质量问题及质量等级,对照各施工地点制定出有针对性的整改意见及措施。第八条奖惩办法一质量标准化综合得分90分以上的为一级,8090分之间含80分的为二级,7080分之间含70分的为三级,质量标准化综合得分不得低于70分。二按质量标准化综合得分从高到低进行对标排名,综合排名第一名奖区队30000元,正职奖励1000元,副职奖励800元。综合排名最后一名罚区队30000元,正职罚款1000元,副职罚款8
7、00元,均在月度单位工资总额中兑现。三采煤工作面质量标准化最终得分,由生产技术科根据日常检查、旬检、月末验收综合考核后,将考核结果报分管领导签字确认,最终奖罚结果报矿长审批后由劳资科执行。四因工程质量问题被集团通报的,当月质量标准化奖励扣50%。五因工程质量问题被集团停产整顿的,当月质量标准化奖励全部扣除。第九条 本办法自下发之日起执行。 / 附件2：采煤工作面安全质量标准化检查验收标准及评分办法区队名称： 工作面名称： 工作面 检查时间： 年 月 日项目检查容质量标准标准分检查评分办法得分检查人存在问题一顶板管理1、顺槽顶板情况1喷砼支护顶板完好,无浆皮开裂现象。如有浆皮开裂,必须安排人员找
8、顶并建立专项记录台账。1本大项共5.5分,每小项不符合标准一处扣0.5分,扣完为止2锚网支护顶板完好,无易落网兜现象,如有易落网兜,必须采取处理措施,护网完好,网破时必须补网。12、工作面老塘垮落情况局部悬顶面积2*5m2,否则两巷必须有加强支护措施,并打切顶柱,柱距400mm。13、工作面顶板是否留有顶煤不准随意留顶煤开采厚度大于200mm视为顶煤,不得不留顶煤,托夹矸伪顶开采时,必须有批准的专项措施。0.54、工作面端面冒高工作面支架梁端至煤壁的顶板冒落高度300mm15、工作面支架前梁接顶情况顶板完好时,工作面支架前梁距顶板高度100mm；100300mm之间视为接顶不实。1合计5.5工
9、作面进尺及采高项目测点距煤壁进尺测点距机侧进尺检查人备注进尺m上顺下顺平均采高m架号采高平均采煤工作面安全质量标准化检查验收标准及评分办法区队名称： 工作面名称： 工作面 检查时间： 年 月 日项目检查容质量标准标准分检查评分办法得分检查人存在问题二端头及超前支护质量1、端头支护形式工作面上下机头处坚持正确使用符合作业规程要求的特殊支护。1本大项共16.5分。第4小项,两顺槽超前各任意选测不少于5根,端头支柱和切顶柱各任意选测不少于2根,一根不合格扣0.5分,扣完为止。每小项不符合标准一处扣0.5分,扣完为止2、超前支护形式工作面上下巷坚持正确使用符合作业规程要求的支护形式,13、初撑力1超前
10、支柱初撑力6.4MPa。12端头支柱初撑力11.5MPa。11切顶柱初撑力11.5MPa。14、超前支护距离超前支护距离20m。特殊地段,超前支护距离符合作业规程规定。15、铰接率使用铰接顶梁支护,铰接率90%。16、死柱两巷支护单体无死柱。单体柱活柱伸出长度300mm,视为死柱17、单体柱单体柱间排拒偏差不超过100mm,直线度偏差不超过50mm,在用支柱要穿柱鞋。18、其他1支柱、梁必须全部编号管理。柱牌清晰,无破损；梁号不清,必须及时重新喷号；柱牌号吊挂必须平齐且角度一致,不缺梁少柱备用梁柱符合作业规程规定0.52两巷支柱要打成直线,其偏差不超过50mm局部变化地区可加柱13单体柱三用阀
11、严禁指向人行道,三用阀注液口必须统一指向老塘且成一条直线14单体柱大把方向一致,统一指向巷道外口。0.55超前支护围严禁有闲置的工器具、支护材料或杂物。0.56超前支护围水沟符合要求,保证排水畅通。0.57超前支护围无堆积煤矸,无淤煤。0.58单体柱完好无损,量取柱压时三用阀注液口无泄液现象。如有漏液柱或憋帮柱必须及时更换或整改,否则一律视为初撑力不够。19金属铰接梁必须使用固定铰连接且固定铰到位。110支柱迎山有力,无迎山角或退山角过大现象。1合计16.5采煤工作面安全质量标准化检查验收标准及评分办法区队名称： 工作面名称： 工作面 检查时间： 年 月 日项目检查容质量标准标准分检查评分办法
12、得分检查人存在问题三工作面工程质量管理1、支架初撑力1支架大立柱和平衡梁初撑力不低于规定值的80%24MPa；压力表坏或压力表背对煤壁方向导致无法观测,视为初撑力不够。2本大项共24分。每小项不符合标准一处扣0.5分,扣完为止2无压力表的支架操作升架手把时,支架明柱升起高度不得超过5mm12、支架整齐度拉架要成直线,其偏差不超过50mm。13、支架中心距中心距按作业规程要求,偏差不超过100mm。14、支架错差相邻支架错差不超过顶梁侧护板高的2/315、支架是否挤架,咬架1工作面无挤架支架。支架侧护板千斤顶无行程,或现场量取前梁位置架前空隙80mm,视为挤架。12工作面无咬架支架。支架侧护板位于邻架顶梁之上或之下,视为咬架。16、死架工作面无死架。支架大立柱明柱高度300mm,视为空顶。18、支架分家工作面无分家支架。工作面相邻支架必须相互紧凑,当支架侧护板伸完后,支架架间仍有间隙,视为分家。19、倒架工作面无倒架支架。工作面支架垂直于顶板,歪斜5,现场测量支架底座错差150mm,否则视为倒架。110、支架仰俯角度支架顶梁与顶板平行支设,其最大仰俯角7。111、支架端面距支架端面距离煤墙不超过340mm,超过此值,视为煤壁片帮。112、煤壁煤壁平直,与顶底板垂直。0.513、伞檐伞檐长度超过1m时,其最大突出部分薄煤层不超过150mm；中厚以上煤层不超过200mm；伞檐长
