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1、学校办公室日常管理制度办公室管理制度是为了加强办公室的维护秩序，可以是纪律，也可以是卫生，只有大家一起管理，才能让办公室看起来有秩序。教师办公室是是教师办公和开展活动的场所，教师办公室的工作由教师办公室负责人具体负责，各位教师应在团结、合作的前提下，共同完成学校下达的各项工作任务。一、按学校上下班要求按时上下班，办公时间偶然必须短时间外出，1 小时之内应到教务处请假，1小时以上的到系主任处请假，并登记外出时间。回校后及时到教务处登记回校时间。由教务处有关人员签字确认，同时当事人应向办公室负责人汇报外出情况，由室负责人作好具体记载。二、平时上课及早早读、晚自习、双休日补课时要做到不迟到、不早退、
2、不中途随便离开教室，不随便提前下课，晚自习值班不得随便调动。三、办公室办公期间认真工作，不宜大声嬉笑、高声谈论，不吃零食，不做与工作无关的事情，不擅离工作岗位。不乱串办公室，不参与上网聊天、打游戏等网络娱乐活动。四、营造健康向上的办公室文化，为人师表，不说粗俗的话语，学生及家长在场时尤其注意对来客来宾有礼貌、热情接待。五、养成良好的卫生习惯，经常做好办公桌的卫生工作，办公桌物品摆放有序，保持墙壁整洁，不乱挂衣物，不乱张贴。六、健全值日制度，值日教师在每天上班前做好办公室的卫生工作，并负责整天的办公室卫生工作。七、爱护公物，节约用电，不开无人灯、无人扇、无人空调。八、不得将办公室钥匙交给他人，不
3、得擅自将单个学生留在办公室。放学或集会时最后离开办公室的老师应关闭电灯、电扇、空调、饮水机，并锁好门窗。九、办公室负责人应对本室教师的出勤、办公、卫生工作等情况，每天做好记载，每周末将记载表交教务处检查。十、学校根据文明办公室评比条例每月评一次文明办公室，授予文明办公室称号，并给予一定的奖励。H一、本制度从20XX年十月起执行。附一文明办公室评比细则一、上下班迟到、早退、中途外出（1小时之内）每人每次扣1-2分，不请假离岗或不上班每人每次扣15分，事假每人每半天扣2分。二、平时到课堂上课有迟到、中途离开教室、提前下课的每人每次扣4分，早早读、双休日补课出现上述现象的扣8分。三、晚自习值班应按安
4、排表认真值班，原则上不许调换，确有事的应书面请假，准假后方可调换，每月调换次数超过应值班次数1/4的，每次调换扣5分。晚自习迟到、早退、中途离岗扣8分。四、办公期间有吃零食、做私事、无故乱串办公室、上网聊天、玩游戏等违反办公纪律现象的，视情节轻重，每人每次扣5-10分。五、办公室地面、墙壁、办公桌等卫生情况较差的，每次扣1-3分。六、办公室有开无人灯、无人扇、无人空调等浪费能源现象的，每次扣5分。七、办公室负责人每天应如实对本室情况做好记载，记载情况与实际情况不符的，每次扣15分。八、评比资料来源：通过个人自查、各室互查、检查组人员抽查等资料九、每月初由检查评比小组对上月各办公室进行考核评比，获得文明办公室称号的全室人员可得奖金100元，室负责人另奖50元。注：文明办公室的必要条件如下：1、每月扣分率最低的二个室。2、整个办公室总扣分人均不高于2分。
