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1、党政机关三个专题治理个人自查材料 中梗阻个人问题自查 范文一在“学法律、懂政策、守纪律、讲规矩 ”整改“不作为、慢作为、乱作为”专题活动进入查摆问题阶段以后 ,我办领导班子高度重视 ,精心组织,立即布署了第二阶段的工作任务 ,深入统一全体干部职员思想 ,扎实开展了查摆问题阶段的各项工作 ,把查摆问题和目前工作紧密结合起来 ,做到活动和工作同时推进 ,达成了预期的效果。现将相关工作情况汇报以下 :一、全方面深入排查存在的突出问题。近期，全县各单位要集中时间，集中力量， 对教育干部不作为、乱作为等损害群众利益问题进行一次再摸排，确保全方面排查、深入查找，不留死角、不留盲区。着力搞好“四个排查 ”，
2、即排查不作为的问题， 关键是对群众办事态度冷漠、对上级部署的任务敷衍应付、工作不在状态、不敢担当等 ;排查乱作为的问题，关键是不讲规矩不按程序办事、 不善于听取群众意见决议、乱收费乱罚款乱摊派、办事不公、强占强拆等 ;排查贪腐谋私的问题，关键是贪占挪用浪费集体财物、 套取骗取国家补助补助款、 截留克扣冒领惠民资金、滥用权力中饱私囊等 ;排查执法不公的问题，关键是暴力执法、选择性执法、随意性执法、办 “关系案 ”“人情案”“金钱案 ”等。全县各单位要高度重视、精心组织，关键抓好 “三个动作 ”：一是全方面自查。从 10 月下旬开始，县直各部门和乡镇、村 全方面开展自查 ，自查工作标准上应于 11
3、月 4 日前完成。各村 自查情况要报乡镇党委，县直单位和乡镇自查情况要报县委组织部。二是逐一排查。在基层单位自查的基础上， 抽调组织、 纪检监察、政法、信访、督查等方面的专门力量，逐乡逐村逐单位摸底排查，尤其是群众来信来访反应的问题要一一调查核实。排查工作标准上应于11 月 13 日前完成。三是列出清单。要分门别类列出问题清单，到事到单位到人头。排查出的问题清单，经县委关键负责同志审核把关后，于 11 月 20日前报市委组织部立案备查。二、深入分析问题产生的根源。县委将结合 “三严三实 ”专题学习研讨，对排查出来的教育干部不作为、 乱作为等损害群众利益问题进行专门研究，找准症结所在，分析问题根
4、源，提出整改方法。关键抓好“三项工作 ”：一是结合分工，认真反思。县级领导班子组员要站在全方面从严治党的高度， 从基层存在的问题反思查找工作方面的问题， 从工作方面的问题反思查找领导班子的问题和教育干部个人的问题， 真正把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去，深入分析原因，从严和实上触动思想和灵魂。二是对照检验，开展批评。县级领导班子 “三严三实 ”专题民主生活会、乡镇领导班子民主生活会及基层单位组织生活会， 要针对教育干部不作为、乱作为等损害群众利益的突出问题，逐项对照检验，认真开展批评和自我批评，明确整改方向。三是梳理分析， 制订方法。要经过梳理分析， 研究制订管用方法，真正把问题清单转
5、化为整改清单。对问题较为严重、 群众反应强烈的基层单位，县级教育干部要结合挂点工作，帮助梳理分析，督促指导整改。对包括政策层面的问题，县委将召开专题会议，进行集体 “会诊”，研究整改方法。专题会议合适邀请相关群众代表参与。三、集中开展一次专题整改。根据上级要求， 今年 10 月至 12 月，在全县各单位要围绕教育干部不作为、 乱作为等损害群众利益问题开展一次专题整改。各单位要在前阶段开展整改的基础上，突出关键，连续用劲，以 “准、狠、韧 ”的精神确保专题整改工作取得实效。关键从“四个方面 ”着力：一要逐项认真整改。针对排查出的问题， 一项一项明确责任主体、整改方法和进度安排，实施销号管理，确保
6、整改工作详细落地。二要上下联动整改。尤其是对那些发生在基层、根子在上面的问题，要自上而下分解任务、明确责任，建立党委统一领导、相关部门参加的联动机制。三要公开透明整改。经过新闻媒体、公告公告等形式，立即公开整改项目、进度和结果，让群众知情，接收群众监督。四要强化正风肃纪。对教育干部不作为、乱作为等损害群众利益问题 “零容忍 ”，发觉一起、查处一起、曝光一起。坚持教育和惩戒并重，对情节较轻、影响较小、不组成违纪违法的，要批评教育、诫勉谈话，限期更正 ;对违反纪律要求的，要依纪依规严厉处理、果断纠正 ;对那些顶风违纪、贪腐谋私、徇私枉法的，要果断查处。四、加强组织领导和督促指导。各级党 委、党组要
7、高度重视处理教育干部不作为、 乱作为等损害群众利益问题。对部分问题突出的县直部门和乡镇、村 ，县级领导班子组员结合分工实施挂点联络。各行业系统主管部门要加强对本行业本系统基层单位的监管，查找并处理不作为、 乱作为等损害群众利益问题。要结合各级党委书记抓基层党建工作述职评议考评，点问题、抓整改，强化工作问责，切实把处理教育干部不作为、 乱作为等损害群众利益问题作为一项关键工作，连续深入抓下去。各单位着力处理教育干部不作为、乱作为等损害群众利益问题的情况，每个月月底立即汇报县委组织部。范文二为深入巩固发展党的群众路线教育实践活动结果，有力推进 两学一做 专题教育，根据商城县有关开展 为官不为、懒政
8、怠政 专题治理活动的工作实施方案 文件要求，本局高度重视，召创办公会专题研究，成立了领导小组，按方案要求及早布署、及早行动，现将 为官不为、懒政怠政 自查自纠情况汇报以下：一、工作做法一是在第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，本局就认真学习落实习近平总书记提出的领导干部要严以修身、 严以用权、 严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实的要求。今年中旬，本局又根据上级相关部门精神，对省委、市委、县委 三严三实 进行了专题学习，确保每一位党员领导干部接收洗礼，涤清思想上的毒瘤。二是本局就开展 三严三实 整改 为官不为 深化干部作风建设成立了局领导小组，制订了工作实施方案，开展了自查自纠，确保该项
9、工作领导有力，开展有序，有的放矢。二、存在问题经过自纠自查，本局在干部 为官不为 十个方面存在的问题一是群众观念淡薄， 在工作中， 本局大部分党员领导干部只重视业务工作的开展，忽略了群众工作，对群众感情不深，摆不正同群众的关系，认为环境保护部门不一样于民生部门，在工作中只要做好业务工作就够了 ;在工作开展中还存在服务意识不强， 服务缺乏耐心，因为本局人员少，工作重，有时群众办事正值工作人员较忙， 在服务过程中偶有语气态度生硬现象 ;二是素质能力不够。因为没有系统地学习政治理论，业务工作，仅仅停留在了解部分条例、 要求的部分章节、 条款和资料上，没有结合本身工作生活和学习实际，进行认真思索，深入
10、剖析，真正了解的更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多。即使学了些政策理论和业务知识， 但浮于表面的多， 因为理论知识不够丰富，造成能力素质不够 ;三是标准要求不高。在平时工作中，有部分党员领导干部秉承不求有功，但求无过的工作观念，工作安于现实状况，不敢大胆突破，习惯于看摊子，守位置。工作不求过得硬、只求过得去，对上级部门交办的工作热衷于 应付。三、原因剖析对照三严三实 要求，经过深入的自纠自查，本局存在以上问题的原因是多方面的，从客观上看，面对艰巨繁重的环境保护工作任务，本局工作力量显著不足，事多人少的情况较为突出。从主观上看，关键是缺乏党性锻炼。关键表现在马克思主义功底不厚，政治
11、水平不强，对新形势的路线、方针、政策了解不深，党员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不一样程度存在着差距和问题。一是宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢靠。有时候没有处理好对上负责和对人民群众负责的关系，接收群众的监督还不够广泛深入， 对群众负责的意识淡薄了部分，思想深处对 为了谁、依靠谁、我是谁 问题认识不是很清楚。二是理论学习抓得不紧、不实，缺乏党性锻炼。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、 三个代表 主要思想、科学发展观等学习不够深入、了解不够透彻、落实不够自觉。尤其是对辩证唯物主义和历史唯物主义， 了解不透、把握不准，造成有时出现认识不到位。
