设计公司股东协议书（3篇）

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1、设计公司股东协议书（3篇）设计公司股东协议书（通用3篇） 设计公司股东协议书 篇1 甲方：_乙方：_丙方：_甲、乙、丙三方因共同投资设立_设计有限责任公司(以下简称“公司”)事宜，特在友好协商基础上，根据中华人民共和国民法典、公司法等相关法律规定，达成如下协议。一、拟设立的公司名称、住所、法定代表人、注册资本、经营范围及性质1、公司名称：_设计有限责任公司2、住所：_3、法定代表人：_4、注册资本：_元5、经营范围：_，具体以工商部门批准经营的项目为准。二、股东及其出资入股情况公司由甲、乙、丙三方股东共同投资设立，总投资额为_元，三、公司管理及职能分工1、公司不设董事会，设执行董事和监事。2、

2、甲方为公司的执行董事兼总经理，负责公司的日常运营和管理，具体职责包括：(1)办理公司设立登记手续;(2)根据公司运营需要招聘员工(财务会计人员须由甲乙双方共同聘任);3、重大事项处理公司不设股东会，遇有如下重大事项，须经甲、乙、丙三方达成一致决议后方可进行：四、资金、财务管理1、公司成立前，资金由临时帐户统一收支，并由甲乙丙三方共同监管和使用，一方对另一方资金使用有异议的，另一方须给出合理解释，否则一方有权要求另一方赔偿损失。2、公司成立后，资金将由开立的公司账户统一收支，财务统一交由甲乙双方共同聘任的财务会计人员处理。公司账目应做到日清月结，并及时提供相关报表交甲乙双方签字认可备案。五、盈亏

3、分配1、利润和亏损、甲、乙、丙三方按照实缴的出资比例分享和承担。2、公司税后利润，在弥补公司前季度亏损，并提取法定公积金(税后利润的10%)后，方可进行股东分红。六、转股或退股的约定1、转股：公司成立起_年内，股东不得转让股权。自第_年起，经一方股东同意，另一方股东可进行股权转让，此时未转让方对拟转让股权享有优先受让权。若一方股东将其全部股权转让予另一方导致公司性质变更为一人有限责任公司的，转让方应负责办理相应的变更登记等手续，但若因该股权转让违法导致公司丧失法人资格的，转让方应承担主要责任。2、退股：一方股东，须先清偿其对公司的个人债务(包括但不限于该股东向公司借款、该股东行为使公司遭受损失

4、而须向公司赔偿等)且征得另一方股东的书面同意后，方可退股，否则退股无效，拟退股方仍应享受和承担股东的权利和义务。3、增资：若公司储备资金不足，需要增资的，各股东按出资比例增加出资，若全体股东同意也可根据具体情况协商确定其他的增资办法。若增加第四方入股的，第四方应承认本协议内容并分享和承担本协议下股东的权利和义务，同时入股事宜须征得全体股东的一致同意。七、协议的解除或终止1、发生以下情形，本协议即终止：(1)公司因客观原因未能设立;(2)公司营业执照被依法吊销;(3)公司被依法宣告破产;(4)甲乙双方一致同意解除本协议。八、违约责任1、任一方违反协议约定，未足额、按时缴付出资的，须在_日内补足，

5、由此造成公司未能如期成立或给公司造成损失的，须向公司和守约方承担赔偿责任。九、其他1、本协议自甲乙双方签字画押之日起生效，未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。2、本协议约定中涉及甲乙双方内部权利义务的，若与公司章程不一致，以本协议为准。3、因本协议发生争议，双方应尽量协商解决，如协商不成，可将争议提交至公司住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。4、本协议一式叁份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等的法律效力。甲方(签章)：_乙方(签章)：_丙方(签章)：_签订时间：_ 年 _ 月 _ 日 设计公司股东协议书 篇2 依据中华人民共和国公司法，我们各股东经过慎重研究，一致

6、同意按照该法律规定应具备的条件，自愿出资申请设立一个有限责任公司，特制定协议如下：二、公司主要经营_行业。公司住所拟设在_市_区_路_号_楼(房)。三、公司股东共_个，其中自然人_个，企业法人_个，社会团体法人_个，事业法人_个，国家授权的部门_个。分别为：_，现住_，身份证号码为_。_公司，住所在_，企业法人营业执照号码为_。 _学会(协会、联谊会等)，住所在_。 团体法人编号为_。_研究所(中心等)，住所在_，审批文号为_。四、公司注册资本为人民币_万元。各股东出资额和出资方式为：_出资_万元，其中以货币(或者实物、工业产权、非专利技术、土地使用权)方式出资_万元。_出资_万元，其中以货币

7、(或者实物、工业产权、非专利技术、土地使用权)方式出资_万元。五、公司名称预先核准登记后，应当在_天内到银行开设公司临时账户。股东以货币出资的，应当在公司临时账户开设后_天内，将货币出资足额存人公司临时账户。六、用实物(或者工业产权、非专利技术、土地使用权)出资，应当经有企业法人资格的评估机构评估作价，在公司注册资本验证后_天内，依法办理其财产权的转移手续，并在申请公司设立登记时向公司登记机关提交有关证明。七、股东不按协议缴纳所认缴的出资，应当向已足额缴纳出资的股东承担违约责任，承担办法为_。八、股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任。九、全体股东同意指定_(指

8、股东)为代表或者共同委托的代理人(指具有代理业务的公司派员或者律师事务所的律师)作为申请人，向公司登记机关申请公司名称预先核准登记和设立登记。申请人应保证向公司登记机关提交的文件、证件的真实性、有效性和合法性，并承担责任。十、因各种原因导致申请设立公司已不能体现股东原本意愿时，经全体股东一致同意，可停止申请设立公司，所耗费用由各股东按_办法承担。股东签名、盖章：_签协议地点：_签协议时间：_ 设计公司股东协议书 篇3 地址：法定代表人(或主要负责人): 联系电话：乙方(劳动者)姓名：性别： 居民身份证号码：文化程度: 住址:联系电话：根据中华人民共和国民法典等法律、法规、规章的规定，在平等自愿

9、，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。第一条 劳动合同类型及期限一、劳动合同类型及期限按下列第 项确定。1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。2、无固定期限：自年月 日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。3、以完成一定工作为期限：自年月日起至终止。二、本合同约定试用期，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。第二条 工作内容、工作地点及要求一、工作内容：乙方同意根据工作需要，担任 岗位(工种)工作。二、工作地点：根据甲方的岗位(工种)作业特点，确定乙方工作区域或工作地点。包括但不限于：1、 杭州2、 温州3、 上海4、 绍兴5、 宁夏6、 青海7、 新疆

10、8、 贵州9、 北京0、南京乙方工作应达到以下标准 。根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位、工作地点。甲方(用人单位)名称： 天堂市人力资源服务公司第三条 工作时间和休息休假一、工作时间按下列第 项确定：1、实行标准工时制。乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期：按结算。二、甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但每月不得超过三

11、十六小时。甲方依法保证乙方的休息休假权利。第四条 劳动报酬及支付方式与时间一、乙方试用期间的月劳动报酬为元。二、试用期满后，乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为 _元，或根据甲方确定的薪酬制度 。乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。三、甲方的工资发放日为每月_日。甲方应当以货币形式按月支付工资，不得拖欠。四、乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间，甲方应当依法支付工资。第五条 社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴

12、纳部分，由甲方在乙方工资中代为扣缴。第六条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知，甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。甲方必须自觉执行国家有关女职工劳动保护和未成年工特殊保护规定。第七条 劳动合同变更、解除、终止一、经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。二、经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动

13、合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1、未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法缴纳社会保险费的;4、规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;6、法律、法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反甲方的规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的;4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。6、被依法追究刑事责任的。