《007管理学院自命题考试大纲》由会员分享，可在线阅读，更多相关《007管理学院自命题考试大纲（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、007管理学院自命题考试大纲科目名称管理学科目代码819一、考试范围及要点1、管理与管理学考试范围及要点：管理概念的不同释义及其基本内涵；管理职能体系，管理者角色 与管理技能，21世纪管理者面临的挑战。2、管理思想的发展考试范围及要点：我国传统管理思想的要点；泰罗科学管理、法约尔行政管理理论、 人群关系论主要观点及行为科学的主要代表理论、系统管理理论、21世纪管理的主要特 点。3、管理的基本原理考试范围及要点：系统原理、人本原理、责任原理、效益原理的要点。4、管理道德与社会责任考试范围及要点：五种道德观、道德管理的特征，改善道德行为的途径；企业价值 观的发展，企业社会责任的具体体现。5、管理的
2、基本方法考试范围及要点：管理的方法论。6决策考试范围及要点：决策的类型、过程与影响因素，古典决策和行为决策理论的主要 观点；集体决策方法；量本利分析法，决策树决策法及非确定型决策方法。7、计划与计划工作考试范围及要点：计划的概念与性质，计划的类型；计划的层次体系；计划的编制 过程。8、计划的实施考试范围及要点：目标的性质；目标管理、网络计划技术；ERP勺特点；业务流程再造的基本过程。9、组织设计考试范围及要点：组织设计的实质、基本结构形态和任务，影响管理幅度的因素， 组织设计的原则，组织设计的影响因素，常见部门化的类型；集权与分权。10、人员配备考试范围及要点：人员配备的原则，管理人员选聘的标
3、准；管理人员的考评内容； 管理人员培训的目标与方法。11、组织力量的整合考试范围及要点：非正式组织影响及作用，直线与参谋关系的处理，委员会工作效 率的提升。12、组织变革与组织文化考试范围及要点：组织变革的目标与内容，组织变革的过程，组织变革的阻力及其管理对策； 组织文化的内涵、结构、内容及其功能，组织文化的塑造途径。二、考试形式及试卷结构1、试卷满分及考试时间本试卷满分为150分，考试时间为180分钟。2、答题方式答题方式为闭卷、笔试。3、试卷题型结构（1）简答题（80分）（2）计算题（20分）（3）案例分析题（40分）（4）论述题（10分）参考书目：参考书目：管理学 原理与方法，周三多著，
4、复旦大学出版社，2013第5版科目名称宏观经济学科目代码820一、考试范围及要点1、宏观经济学的研究对象和研究方法2、 宏观经济的基本指标及其衡量：掌握GDP、GNP、NNP、NI、PI、DPI、最终产品、中间产品、名义GDP和实际GDP等基本概念及其相互关系，并熟练掌握国民收入核算的收入法和支出法。3、收入一支出模型：掌握均衡收入、各个乘数的概念，简单国民收入的决定模型，各类乘数的 推导及说明；几种消费理论的内涵与区别。4、 IS LM模型（概念、简答、计算）：掌握IS曲线、LM曲线等相关概念，掌握 IS LM模 型以及均衡收入和利率的决定相关计算和分析。5、 总需求一总供给模型（概念、简答
5、、计算）：掌握总供给和总需求函数的推导过程，长、短 期总供给曲线的不同形状及成因，总需求-总供给模型的政策含义。6、 失业与通货膨胀（概念、简答）：失业与通货膨胀的概念，失业与通货膨胀的成因，以及解 决通货膨胀的方法，失业与通货膨胀的关系。7、 宏观经济政策（概念、简答、计算） ：掌握四个宏观经济政策目标及其它们之间的关系，并 掌握财政政策工具和货币政策工具。运用 IS LM模型分析西方经济政策的作用与效果，以及所采 用的政策工具。8、 开放经济下的短期经济模型（简答、计算）：掌握蒙代尔弗莱明模型。9、 经济增长（概念、简答、计算）：掌握经济增长的含义与特征，经济周期相关理论和概念， 掌握新古典经济增长模型。10、 新古典宏观经济学和新凯恩斯主义经济学（概念、简答）：比较新古典宏观经济学与新凯恩 斯主义经济学在理论体系及政策主张上的主要区别。二、考试形式及试卷结构1、 考试形式：闭卷2、试卷结构：（1）名词解释，30分；（2）简答题，30分；（3）计算题，70分；（4）分析论述题，20分。参考书目:西方经济学（宏观部分）高鸿业著，中国人民大学出版社，2014年，第6版。
