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1、2022年上半年方案生育工作总结2022年上半年方案生育工作总结今年上半年，我司的方案生育工作在县#局的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和落实科学开展观为指导，认真贯彻落实人口方案生育法规条例，以稳定低生育程度，进步人口素质为主题，加强方案生育管理工作，奉行以人为本的管理方针，保证了上半年方案生育工作的完成。现将上半年方案生育工作情况总结如下：一、加强领导，细化管理今年以来，我司高度重视方案生育工作，一把手负总责，分管领导亲自抓，明确分管领导、计生专干的职责。按照要求，加强流动人口方案生育管理工作。全面落实目的责任制，与公司在职职工和流动人口分别签订了目的责任书，层层抓落实，实在落实责任
2、到位、措施到位、投入到位。二、加强根底工作，做好信息采集，掌握变动情况1、建立健全台帐，及时准确掌握公司已婚育龄妇女和流动人口的计生情况，并根据人员变动情况及时更新完善台帐。重点加强了本单位停薪留职的已婚育龄妇女和无正式工作的已婚育龄家属的管理，确保无漏登、漏档，管理率到达100。2、积极参加计生会议，及时准确填报各类报表。做到了按时参会，认真领会会议精神，学习下发的文件。把会议精神吃透，落实会议内容，该向领导汇报的及时向领导汇报，属于自己职责范围的工作及时落实到位。每月按要求及时上报计生报表，以便有关部门及时掌握我单位的计生工作信息。三、加强计生电影宣传力度今年我司将方案生育政策法规、生殖安
3、康效劳等人口公益宣传片与农村公益电影放映工程有机结合，开展了主题为“计生电影村村行”活动，通过电影这种群众喜闻乐见的方式倡导婚育新风，普及计生科普知识，促进优生优育，教育引导广阔群众树立科学的人口计生观、正确的婚育观，少生优生，进步生育、生活质量。四、加强对流动人口方案生育的管理和效劳工作落实流动人口方案生育管理部门职责、任务和考评方法，遏制流动人口违法生育。坚持“内外结合、以内为主、综合施治”的原那么，加大对流动人口的综合治理力度，与承租人签订方案生育合同，要求承租人聘用的流动育龄人口，必须有流动人口婚育证明，凡未办证者，必须催促其及时办证，签证率和合同率达100。通过各方面的管理，杜绝了流动育龄人口无方案生育的破绽。五、今后工作努力的方向方案生育工作是我国的根本国策，是一项经常性的工作，在今后的工作中，我们将按照今年的计生会议精神，按照各级计生部门的要求，继续加强干部职工的计生工作宣传教育，加强对外来流动人口的管理，扎实开展工作，把我司的方案生育工作做实做细，力争再上一个新台阶。第 页 共 页
