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1、新乐中心学校名师评定方案为了进一步加强教师队伍建设，加快我校教育事业发展，确保名师工程的顺利实施，特制定如下方案：一、 指导思想以培养和选拔一批思想政治素质高、业务能力强的名师队伍，深化教育改革，全面推进素质教育为目的。不断加强教师队伍建设，为当地经济建设奠定坚实的人才基础。二、 评选名师的基本条件1、认真贯彻“三个代表”重要思想和党的教育方针，热爱教育事业，遵纪守法，有良好的职业道德，为人师表、教书育人，教风端正，在师生及家长中有较高威望。2、对本学科及相关专业具有广博坚实的理论基础、丰富的教学经验和实践经验。参加教育工作以来，具有1篇有价值的论文获省级奖励，并获得县市级以上公开课或地市级以
2、上说课奖励。3、所教学科教学成绩在学年名列前茅，近五年被评为县市级以上学科带头人、教学能手、骨干教师，获得县市级奖励（优秀班主任、优秀教师、素质教育先进个人或德育工作先进个人）1次以上。4、近三年承担或主持过12项与本专业有关的市级以上科研课题并获得奖励。5、学历合格，具有相应的教师资格，中级以上职称（其中：中级职称的要任现职4年以上）。6、近五年一直在课堂教学一线工作，其中两年业务考核为优秀。若具备上述条件中的三条以上者也可申报校级名师。如学历合格且同时具备1、2、3、4、6条，任中级职称不满4年、到2006年末年龄不超过35周岁的年轻教师也可以申报。三、 评选办法及管理1、评选过程中先由教
3、师本人申报，在本人申报的基础上，经所在学年组或教研组讨论、同意后向学校推荐。2、由由考评小组组织有关人员深入班级听课，做出评价意见，并通过座谈、问卷等方式，分别在学生、教师中测评，测评通过率要达到90%。3、在广泛征求学生、学生家长和教师意见的基础上，经校务委员会研究决定，在全校范围内进行公示7天无意见后（并征得所在乡镇党委、政府同意），命名校级名师。4、审核。经考评小组审核同意后，报教育局审核。5、对名师队伍采取动态管理，每三年评定一次，名师三年期满的要重新评定。6、本次校级名师的业绩、相关材料统计时间为2001年8月至2006年7月。7、按“评定职称”要求整理好有关材料并将材料装入教师业务档案备查。8、新乐中心学校拟评定名师数额为六人。四、组织领导新乐中心学校名师工程领导小组：组 长：刘长伟(新乐乡常委书记)副组长：高国平(新乐中心学校校长)成 员：卢洪文(新乐中心学校副校长)王德友(新乐中心学校副校长)张淑荣(新乐中心学校中学部教导主任)王 远(新乐中心学校小学部教导主任)
