《大客户岗位职责20篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大客户岗位职责20篇（8页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、大客户岗位职责20篇 目录 第1篇 房地产大客户部副主管岗位职责 房地产大客户部副主管岗位工作职责 1、主管上级:大客户部主管 2、工作职责: (1) 在大客户部主管的领导下开展业务工作。 (2)全面协助大客户部主管的一切日常管理工作。 (3)负责关注行业动态,汲取有效信息。 (4)负责参与组织及参加部分公关和行业活动。 (5)积极参加集体活动及合理化建议活动。 (6)注意学习,不断提高个人的品德修养和业务素养,自觉遵守规章制度,严守工作纪律和保密制度,以对公司事业高度负责的态度,为部门经理提供力所能及的服务。 (7)及时、认真地完成领导交办的其他工作事项。 第2篇 大客户总监岗位职责职位要求
2、 职责描述： 职责描述： 1、负责公司品牌商家入驻及战略合作；带领团队重点针对大客户，渠道客户，战略合作客户开发潜在客户；维护合作商家； 2、负责完善部门管理制度和相关流程，提高团队整体执行力和工作效率； 3、负责协助领导战略层面的工作，负责支持团队大客户的谈判与落位，重要客户的洽谈、维护；负责监督团队成员与客户合同的落实签约及款项到位；4、从销售和客户需求的角度，对产品、渠道、方式方法等方面提供科学合理化的建议； 5、负责主持团队的培训工作，主要是对团队内部销售培训和对外部客户沟通、谈判的培训。 岗位要求： 1、40岁以上，本科及以上学历，工科类相关专业； 2、具备五年以上和中大型企业打交道
3、，有中大型企业高管经验优先； 3、具备一定法务知识；商务礼仪专业技巧及相关知识； 4、性格友善，有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力，成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理； 5、具备出色流程控制能力及对市场走向的洞察力。 工作地址 深圳市龙华区民治街道民福路宝山优品文化创意园4栋2楼 岗位要求： 学历要求：本科 语言要求：不限 年龄要求：不限 工作年限：5-10年 第3篇 证券大客户经理岗位职责 平安证券大客户经理 中国平安保险 中国平安人寿保险股份有限公司湖南省直属第八支公司,中国平安保险 岗位描述: 1、团队人力资源管理:负责团队的日常招聘及管理工作; 2、团队销售管理:负责制定和监
4、督所辖团队的各项销售任务和指标; 3、渠道开发与维护:做好所辖区域内的网点维护、客户拓展、信息收集。 岗位要求: 1、具备证券从业资格; 2、大专及以上学历; 3、1年以上证券行业工作经验; 4、具有出色的沟通、管理能力和良好的团队协作、创新意识; 5、具备较强的市场开拓能力和良好的客户服务意识,能够承担工作压力; 6、具有证券从业资格,在当地有丰富资源者优先。 第4篇 邮政物流大客户管理岗位职责 1.负责按照区邮政公司大客户管理的相关要求开展全区物流业务大客户管理工作。 2.负责设计物流业务大客户管理方式和具体项目。 3.负责在公司各业务主管的配合下，建立、完善大客户信息资料和数据资料。 4
5、.负责定期根据全区邮政物流业务的发展情况，建立、更新大客户资料。 5.负责每月度对大客户用邮情况进行记录，便于大客户业务分析工作的进行。 6.负责对各分公司和盟市局大客户回访记录的定期检查工作。 7.负责不定期在公司领导的授权下直接对大客户进行回访，与大客户建立起良好的沟通机制。 8.负责为公司领导提供开展大客户服务和改进大客户服务的建议。 9.负责与区公司及其他兄弟专业大客户管理人员进行有效信息的交流与沟通，加强各专业间大客户资源共享利用与协调开发。 10.负责根据区公司大客户管理要求对公司相关业务人员及大客户管理人员进行相关培训。 第5篇 大客户助理岗位职责 大客户维护助理 上海仁和智本资
6、产 上海仁和智本资产管理有限公司，上海仁和智本资产，仁和智本，仁和智本岗位职责: 一、接待客户日常来访、来电、来函等咨询服务，为vip center提供后勤服务。 二、处理销售人员交给的报表，单据，文件，资料等 三、受理客户的投诉电话，做好相关记录，及时联系相关销售人员处理。 四、定期对重点客户进行电话回访，帮助销售人员做好客情，主动和客户增进了解，介绍公司的企业文化，让客户更加信赖公司的理财产品。 五、每月总结整理客户的资料，分析出客户目前资产配置情况并总结方案，为公司后期进行开发销售作参考。 任职资格: 1、 品行端正，踏实稳定;具有良好的沟通协调能力和数据分析能力 。 2、 具备较高的职
7、业素养与专业技能，有较高执行力和学习力。 3、 金融经济类、经济管理类及相关专业，大专及以上学历。 第6篇 大客户顾问岗位职责任职要求 大客户顾问岗位职责 职责描述: 职责描述: 1、通过各渠道主动开发客户资源，挖掘客户需求，并为其提供有效的咨询及解决方案; 2、制作或修订业务报价方案; 3、保证线索跟进过程的及时性，有效性，促进结果达成; 4、完成公司制定的业务指标; 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、同行业半年以上销售经验或餐饮行业人事经验; 3、喜欢在人力资源专业的领域发展，寻求在专业技术上不断学习和自我突破，以专业技术为客户提供解决方案; 4、具备良好的沟通能力、团队协作
8、力、严谨、细致的工作态度和高度的工作责任心，善于维护客户关系; 5、灵活运用办公软件(e_cel、word、ppt); 大客户顾问岗位 第7篇 大客户部总监岗位职责 大客户部总监 岗位职责: 1、制定部门销售指标、回款指标,指标分解,达成指标; 2、大客户bd人才引进,培养; 3、制定部门工作计划、过程管理、部门员工考评; 4、制定大客户拓展和公关策略、及组织实施; 5、制定部门预算,严格控制成本; 6、把控大客户客情关系,规避因人员异动(离职、调岗)影响客情关系的因素; 7、部门工作流程和规章制度的制定、评审、执行、监督; 8、销售合同审核,售前、售中、售后服务质量把控; 9、每月向上级提交
9、工作报告及次月工作计划;组织部门月度绩效考评; 10、处理紧急突发事件。 任职资格 1、本科以上学历,掌握商务谈判、商务管理、客户管理等业务知识和手段; 2、5年以上销售工作经验及,3年以上团队管理经验,2年以上ka销售经验,熟悉saas产品销售模式; 3、具有较强的销售狼性、敏锐的市场嗅觉及较强的市场拓展和销售能力; 4、具有团队和创新精神,富有创业精神,强烈的责任心和勇于担当的品质。 岗位职责: 1、制定部门销售指标、回款指标,指标分解,达成指标; 2、大客户bd人才引进,培养; 3、制定部门工作计划、过程管理、部门员工考评; 4、制定大客户拓展和公关策略、及组织实施; 5、制定部门预算,
10、严格控制成本; 6、把控大客户客情关系,规避因人员异动(离职、调岗)影响客情关系的因素; 7、部门工作流程和规章制度的制定、评审、执行、监督; 8、销售合同审核,售前、售中、售后服务质量把控; 9、每月向上级提交工作报告及次月工作计划;组织部门月度绩效考评; 10、处理紧急突发事件。 任职资格 1、本科以上学历,掌握商务谈判、商务管理、客户管理等业务知识和手段; 2、5年以上销售工作经验及,3年以上团队管理经验,2年以上ka销售经验,熟悉saas产品销售模式; 3、具有较强的销售狼性、敏锐的市场嗅觉及较强的市场拓展和销售能力; 4、具有团队和创新精神,富有创业精神,强烈的责任心和勇于担当的品质
11、。 第8篇 大客户区域经理岗位职责任职要求 大客户区域经理岗位职责 岗位职责 1、通过各种媒介、渠道与教育机构进行沟通，了解客户的需求并有针对性的为客户提供适合的课程; 2、与大客户洽谈合作，进行公司课程项目的销售和推广; 3、维护老客户的业务，同时开发新客户，建立和维护客户档案。 任职资格 1、大专以上学历，三年以上教育培训行业销售工作经验; 2、具有良好的销售技巧及沟通洽谈能力; 3、思维敏捷，普通话熟练。 3、有高收入高提成的愿望及能力; 大客户区域经理岗位 第9篇 大客户经理（蓝狮子读书会）岗位职责职位要求 职责描述： 【岗位职责】 1、负责公司阅读产品营销、拓展销售渠道等工作； 2、
12、主要负责大型集团公司、政府、金融、地产、高校等大客户开发； 3、结合公司的市场营销活动，对现有客户的关系维护、会务及新客户的开发； 4、确保完成个人销售业绩。 【职位要求】 1、有教育、培训行业等大客户营销经验者优先考虑； 2、有政府、地产、金融行业大客户营销资源以上尤佳； 3、有会员服务、会务营销、广告策划经验尤佳； 4、热爱销售，事业性强，抗压性强，能胜任较长时间出差者； 5、良好的营销能力及人际沟通能力； 6、大专以上学历者。 岗位要求： 学历要求：大专 语言要求：不限 年龄要求：不限 工作年限：3-5年 第10篇 大客户招募岗位职责 岗位职责: 1、有主动开发和挖掘客户的能力,保证销售
13、目标的有效达成; 2、积极与各业务部门配合,开拓多种业务渠道,保证目标的达成; 3、根据中心数据分析业绩完成、客户类型和需求情况,有效提升效率和能力; 4、协同中心各部门解决学员的投诉与建议,确保学员得到满意的答复;并与学员建立良好关系,提升客户对公司的满意度和忠诚度; 5、协同中心各部门维护好与学员的关系,确保客户报名后得到优质的服务并完成学习; 6、结合工作经验,积极对业务改进、能力提升、流程完善等方面提出需求和建议; 任职资格: 1、不限,大专及以上学历; 2、性格开朗,普通话标准,口齿清晰,沟通表达能力强; 3、作风正派、品行端正,具有较强的责任心和敬业精神; 4、工作积极主动、勤奋好学、行为自律,能够承受工作压力,有较强的团队合作精神; 5、思路清晰,行动果断,具备吃苦耐劳的精神; 6、对待
