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1、单位舆情管理制度大全（17篇） 单位是一个社会组织，它承担着为社会提供服务和创造价值的责任。以下是一些成功单位的总结经验和教训，我们可以从中学到很多有用的知识和经验。 单位管理制度 档案工作岗位责任制。 一、分管档案工作的局领导职责。 1、组织全局性的宣传、贯彻、执行中华人民共和国档案法和上级关于档案工作的各项方针政策的活动。 2、加强对局档案工作的领导，将档案工作纳入局的整体发展计划，列入局议事日程，督促分管部门按上级和局档案部门要求做好应做的工作。 3、关心档案工作和档案室的建设与发展，从人力、物力、财力上给予支持，及时解决工作中的重大问题和困难，改善工作条件，使档案工作与局各项工作协调发
2、展。 二、局档案员职责。 1、贯彻实施档案法、山东省档案条例等档案工作的法律、法规，建立健全档案管理制度。 2、对各有关处室形成的各种材料的收集、整理、立卷和归档进行监督和指导。 3、负责收集出国考察人员应当归档的有关材料和照片，收集领导同志外出开会的发言材料和带回的带有密级的材料。 4、负责管理全局各种门类和载体的档案，维护档案的完整、准确与安全，并为本单位各项工作的需要提供服务。 5、按时向上级主管部门报送档案工作统计材料。 6、按规定向档案馆移交应进馆的档案。 三、分管档案工作的各处（室）领导职责。 1、配备具有较好政治业务素质的专（兼）职档案人员，并保持相对稳定。 2、将档案工作纳入本
3、单位的议事日程（每半年研究一次档案工作），帮助专（兼）职档案人员解决工作中的实际困难。 3、组织本单位人员学习档案法规，执行局档案工作的规章制度。 4、疏通渠道，严格制度，督促有关人员注意平时各类文件材料的形成积累，积极配合专（兼）职档案人员的归档工作。 5、协同档案室监督、检查本单位文件材料预立卷、整理组卷、归档验收及档案鉴定工作。 6、负责检查本单位专（兼）职档案人员履行档案岗位职责情况。 四、各处、室专（兼）职档案人员职责。 1、坚持平时整理。根据本单位不同种类文件材料的形成特征，制定案卷类目，合理分类存放，便于利用和归档。 2、负责本单位文件材料的形成、积累、保管和整理归档工作，保证归
4、档文件材料完整、准确、系统。 3、归档案卷做到组卷合理，页号编写准确，案卷目录清楚，案卷标题简明扼要。 4、保管好本部门应归档的案卷，注意文件材料的安全和保密。 5、主动接收局档案员的业务指导和督促检查，按规定时间向档案室移交。 6、积极参加业务学习，不断提高档案工作水平。 7、按档案室要求对档案进行分类、整理、编目，并编制检索工具。 8、按归档时间向档案室提供档案目录和统计年报表。 文件、材料收集归档制度。 一、收集归档范围。 本机关在各项工作中形成的具有保存价值的，或者上级和下级送来的与本机关关系很密切的文件材料（包括公文、电报簿册、书信、会议、电话记录、图纸、登记表、报表、名册、奖品、照
5、片、录音带、录像带等，下同）都属收集归档范围，应按规定的范围、时间和要求交本部门资料员或综合档案室归档。 （一）本级文件。 1、各种代表会议、工作会议、专业会议、各级干部会议的会议记录、会议纪要。 2、工作计划、规定、方案、安排、总结、小结、汇报、简报、通报、通知。 3、各种综合的或专题的调查、检查、考察等报告。 4、向上级请示，与其他单位的来往文书，对下级的指示、批复、通知。 5、各项决定、决议、规定、标准、规范、条例、办法、制度、守则、要求。 6、各级领导的报告、讲话、发言稿或提纲、记录。 7、反映生产、基建、科研设备、工艺情况底图、蓝图及文字材料。 8、各种报表、名册、登记表、簿册、数据
6、、凭证。 9、反映本机关、本地区重要活动的照片、录音带、录像带。 10、电报、重要电话记录、机关工作日记。 11、年鉴、大事记、基础数字汇编、基本情况综合。 12、本机关制发的奖状、奖证、奖章、奖旗、奖品。 13、有关房产、财产、物资、档案、债权、捐赠等的凭证，发放各种证明、证件存根。 14、已故人员资料。 15、重要的人民来信及处理材料。 16、本机关编辑、出版的书刊、资料样板。 17、本机关（包括上报和下批）干部任免、呈批表、调配培训、专业技术职务评定、聘任、党、团干部名册、年终统计、报表、干部的录用、转正、定级、调资、离休、抚恤等审批表及干部奖惩等文件材料。 （二）上级文件材料。 1、上
7、级（包括各部门及派驻本机关的调查组、检查组、工作组，下同）有关本机关、本地区工作或问题的决定、决议、指示、批复及调查、检查、经验材料。 2、各级领导同志、国际友人、人民代表、政协委员视察本机关、本地区时的指示、讲话、题词、照片、录音、录像。 3、上级发给本机关的奖状、奖册、奖章、奖旗、奖品。 4、上级报刊刊载有关本机关、本地区情况的文章。 （三）同级文件材料。 1、有关单位与本机关联合召开会议，共同进行工作，协作查处案件或问题共同署名的文件材料。 2、有关单位与本机关签订的合同、合约、协议。 3、有关单位与本机关涉及比较重要的工作或问题的来往文书。 4、有关单位发来的重要的、需要执行的方针、政
8、策性文件。 （四）下级文件材料。 1、年季度工作总结、重要的专题工作总结。 2、重要的调查报告、检查报告、典型材料，比较重要的工作经验、重要的请示、法规性的备案文件。 3、重要的名册、登记表。 4、大事记、基本情况汇编、基础数字汇编。 二、归档份数。 文书档案一式两份，其中正文和签发稿各一份作存档用，一份作文件汇编用。 三、归档时间和方法。 （一）凡经过打字室打印的文件，打印好后由打字员收集，交文书档案员归档。 （二）凡各部门发出的文件，由各部门办公室的有关人员收集，交由综合档案室归档。 （三）一项工作已完成时（包括一项已完成或一个会议已结束，一个问题已解决，一件案件已处理等），由各部门办公室
9、的有关人员，将进行该项工作形成的全部文件材料，系统整理后送交综合档案室归档。 （四）外出开会、考察、学习、参观形成或带回应归档的文件材料，在该项活动结束时交由文书档案员归档。 （五）年度工作总结、各种年报、党员、干部名册，应于翌年一月底前交文书档案归档。 （六）每年的二月底前进行一次全面、彻底的归档，各部门要把上一年应归档而未归档的全部文件材料移交综合档案室归档。 四、归档要求。 （一）应归档的文件、材料应由各办线资料员收集全齐。 （二）正文与底稿（签发稿）主件或附件、请示与批复、来文与复文一起归档。 （三）归档文件材料注意：检查应盖公章是否盖了，文件没有标题应加上标题，内容、摘要、文件没有标
10、明日期的要标上日期。 （四）归档的.文件材料应是原稿原件，不得用复制件。 （五）归档的照片、录音带、录像带要一一写上文字说明。 （六）凡是归档的文件材料必须经过初步整理，把同一具体问题的文件材料集中在一起，按文件的先后形成排列好。 档案鉴定制度。 1、档案鉴定工作，是甄别和判定档案的价值，并据以确定档案“存毁”的工作。 2、档案鉴定工作，是一项科学性很强的工作，必须坚持全面观点、坚持历史观点、坚持发展观点。 3、档案鉴定，必须按照党和国家制定的鉴定工作原则和鉴定标准进行。 4、档案鉴定工作，必须有组织、有领导地进行，一般应有领导、专业人员和有关单位代表参加的鉴定小组负责进行。 5、凡是经过认真
11、的鉴定，判定为保存或销毁的档案，必须按照规定的程序，办好鉴定手续。 6、档案鉴定工作，是一项决定档案命运的工作，档案工作人员必须严肃、慎重地对待鉴定工作，严格遵守档案鉴定工作制度。 将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。 单位管理制度 为加强学校建设项目现场文明施工管理，营造良好的施工环境，维护校园的整洁和安全，创建文明工地。根据国家有关法令、法规及我校各项规定，特制订本制度。 二、具体要求。 （一）施工单位需完善技术和操作管理规程，确保道路畅通、安全和水电管线及设施的完好。 （二）在距学生区、家属区较近的地点施工，应尽量避免施工过程中产生的噪声对学生及教职工生活的影响。 （三）采取
12、有效措施减少施工对校园环境、绿化等的不良影响。 （四）严禁在主要干道上搅拌砼和堆放建筑材料，若在短时间内确有需要，须报请建设单位批准，并做到及时清理，不留痕迹。 （五）施工中产生的泥浆和其他浑浊废弃物，未经沉淀，不得排入下水道。 （六）施工中产生各类垃圾，应堆置在规定地点，不得随意倾倒。 （七）不得随意抛掷建筑材料、残土、旧料和其他杂物。 （八）运输建筑材料、垃圾和工程渣土的车辆，应当采取有效措施，防止运输物飞扬、洒落或者流溢，保证行驶途中不污染道路和环境。在校园内车辆要低速行驶，车辆进出校园应避开上、下班人流高峰期。 （九）为统一施工标牌的设置，施工标牌的设置要求如下： 1、工程项目的主要入
13、口应当设置施工标牌； 2、须标明工程项目名称、工地范围、建筑面积、工程结构、层数及开、竣工日期； 3、须标明建设单位、设计单位、施工单位和监理单位的名称及工程项目负责人的姓名； 4、工地总平面图； 5、安全生产记录等方面的统计； 6、若布置标语，应提前报请建设单位批准。 （十）施工现场应设稳固、整洁的围栏或围墙进行封闭施工，不得在工地围栏或围墙外堆放建筑材料、垃圾和工程渣土等。 （十一）施工现场材料应按类别、型号堆放整齐，并有明显的标记，砂石堆应有围护，不得随意堆放。 （十二）施工现场道路畅通，场地平整，无大面积积水。 （十三）职工生活区应整洁、干净，职工宿舍应有良好的通风、照明和卫生条件。职
14、工食堂卫生要有专人负责，生活垃圾要定期消除，不得随意乱倒，不准随意大、小便。 （十四）在山林附近施工的人员，严禁在周围吸烟和制造明火。 （十五）施工单位应对工人进行文明素质教育，使工人注意自己的语言、行为和服饰，尤其在学生区施工的人员，不得与学生发生任何冲突，不得对学生起哄，不得裸露身体，对待学生要求做到骂不还口、打不还手。 （十六）施工人员必须遵守作息时间，晚上十点以后非工程需要不得离开宿舍，不准在学校闲逛等。 （十七）施工单位违反本规定的，建设单位将责令其限期整改。 （十八）建设单位将把文明施工搞得好的企业作为下一次工程招标优选队伍的条件之一。 单位管理制度 一、委全体人员应严格遵守上、下班制度。上班时要坚守岗位，不得迟到、早退，工作时间不得无故串岗、离岗。 二、机关及委属各事业站所应实行考勤签到制度，考勤签到时间为上午8：30
