北京航空航天大学21秋《组织行为学》期末考核试题及答案参考53

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1、北京航空航天大学21秋组织行为学期末考核试题及答案参考1. 管理方格图理论带给我们哪些启示?管理方格图理论带给我们哪些启示?参考答案:1、要高度重视手中的工作,要布置足够的工作任务,向下属提出严格的要求,并且要有纪委规章作保障2、又要十分关心下属个人,包括关心他们的利益,创造良好的工作条件及工作环境,给予适度的物质和精神的鼓励等。2. 组织文化的激励作用体现在( )。A.能使全体职工看到自己组织的特点和优点B.认识自己工作的意义C.产生热爱本企业的荣誉感、自豪感D.激发出巨大的工作热情参考答案:ABCD3. 群体规范的功能有( )。A.行为矫正B.评价准则C.约束功能D.群体支柱E.互动功能参

2、考答案:ABCD4. 担任某一角色,除需要具备该角色所需的知识和技能外,还要具备该角色所共有的兴趣、道德、习惯、纪律等。逐渐养成该种角色的个性特质。( )A.正确B.错误参考答案:A5. 存货系统月末结账时,根据当月已记账的假退料单自动生成假退料的回冲单,单据号与原假退料单单号相同,日期是存货系统月末结账时,根据当月已记账的假退料单自动生成假退料的回冲单,单据号与原假退料单单号相同,日期是下个月的第一天。()正确6. 下列不属于队员能力必要技能的是( )A.学习技能B.技术专长技能C.解决问题和决策技能D.人际关系技能参考答案:A7. 下列哪一项不被认为是一个潜在的冲突来源?( )A.太多的沟

3、通B.组织规模和员工任务的专业化C.价值观相似D.短的工作任期参考答案:C8. 市场挑战者战略的核心是_。市场挑战者战略的核心是_。进攻9. 产品生产成本表只能按成本项目编制。( )产品生产成本表只能按成本项目编制。()错误10. 环境是决定个性的主要因素。( )A.错误B.正确参考答案:B11. 运用久期模型来对你的资产组合进行免疫,当利率变化时,哪个因素不会影响金融机构的净值?( ) A杠杆修正的运用久期模型来对你的资产组合进行免疫,当利率变化时,哪个因素不会影响金融机构的净值?()A杠杆修正的久期缺口B金融机构的规模C利率的变化程度D市场条件的变化D12. 活动的积极性说明人的行为具有(

4、 )。A.能动性B.被动性C.主观性D.激进性参考答案:A13. 组织行为学的研究目的是为了提高管理者描述、解释、预测和控制人的行为的能力。( )A.错误B.正确参考答案:B14. 如果找到一种能够使双方的目标都可以实现的双赢的方案,属于折中行为意向。( )A.正确B.错误参考答案:B15. 管理者指导和协调他人的工作体现了管理者的( )职能。管理者指导和协调他人的工作体现了管理者的( )职能。A.协调B.指挥C.组织D.领导参考答案:D16. 个体面临两个或两个以上的目标,每个目标又分别具有吸引力和排斥两方面的作用,使个体难以做出选择,内心冲突十分剧烈的冲突时双趋式冲突。( )A.正确B.错

5、误参考答案:B17. 如果员工A认为自己和员工B相比,报酬偏低,根据公平理论,A会采取的行为是( )。A.增加自己的投入B.减少自己的投入C.努力增加B的报酬D.使B减少投入参考答案:B18. 根据冲突的传统观点,下列哪一个不是引起的冲突的原因?( )A.沟通不良B.缺乏开放的组织C.人与人之间的信任D.管理者对员工的需求没有做出有效应对参考答案:B19. 领导方法主要包括( )。A.实事求是法B.群众路线法C.矛盾分析法D.启发诱导方法E.宣传教育法参考答案:ABC20. 在员工招聘中,主要针对求职者明显的行为以及实际操作的测试方法是( )。A.心理测验B.知识考试C.在员工招聘中,主要针对

6、求职者明显的行为以及实际操作的测试方法是( )。A.心理测验B.知识考试C.情景模拟考试D.面试本题答案:C本题解析:情景模拟考试是指根据求职者可能进入的职位,编制一套与该职位实际工作相似的测试项目,将求职者安排在模拟的、逼真的工作环境中,要求求职者处理可能出现的各种问题,用多种方法来测评其心理素质、潜在能力的一系列方法。情景模拟考试主要针对的是求职者明显的行为以及实际的操作,其主要测试内容是公文处理、角色扮演和即席发言等。21. 下列选项中属于非正式组织的是( )A、财务部B、历史上的八爷党C、中国同盟会D、贸促会参考答案:B22. 韦伯的“层峰结构”组织理论是各类组织采取的( )组织结构的

7、理论基础。A.矩阵式B.横向式C.直线式D.交叉式参考答案:C23. 某领导者对喜欢打小报告的人采取故意不理会的态度,这种强化方式是( )。A.积极强化B.消级强化C.消退D.负强化参考答案:B24. 创造能力的核心是创造性思维能力。( )A.正确B.错误参考答案:A25. 领导的职能主要包括( )。A.指挥作用B.激励作用C.协调作用D.控制作用E.管理作用参考答案:ABC26. 菲德勒在二度空间领导行为模型中,首次加入了效率层面,构成了三度空间领导效率模型。( )A.正确B.错误参考答案:B27. 荣格的个性理论有三个基本假设,它们是( )。A.我们的行为和个性受我们的经历的影响,又受我们

8、对未来的目标与抱负的影响B.使个人得到持久的、创造性的发展的可能性总是存在C.个性在一定时间内使稳定的D.荣格提出了一个个性开放性系统的观点,认为个性是由许多互不相同的但又相互联系的子系统组成参考答案:ABD28. 把非正式群体划分为积极型、无害型、消极型和破坏型是根据非正式群体的( )划分的。A.形成原因B.作用C.成员构成D.功能参考答案:B29. 麦克利兰的研究发现,具有强烈成就需要的人,具有以下品质( )。A.这种人喜欢能够发挥独立解决问题的能力的工作环境B.这种人事业心强,有进取精神,也比较实际,敢于冒一定的风险,但不赌博C.这种人不善于搞人际关系D.这种人经常需要明确的不间断的关于

9、进展的反馈参考答案:ABD30. 影响知觉的客观因素指的是外界的或环境方面的,影响知觉选择的因素。( )A.正确B.错误参考答案:A31. 工作满意感有可能会影响( )A.缺勤率B.离职率C.工作热情D.绩效参考答案:ABCD32. 影响群体凝聚力的因素有哪些?参考答案:(1)态度和目标的一致性。当群体成员拥有相似的态度时,群体的凝聚力强。(2)外部的威胁。外部威胁的存在可以增加凝聚力。(3)群体规模。小群体比大群体有更高的凝聚力。(4)奖酬体制。以群体为单位奖酬比以个人为单位奖酬,会导致更高的凝聚力。(5)班组的组合。 rn以人际吸引、价值观和目标的一致为基础组成的班组有较高的凝聚力。(6)

10、与外界的关系。与外界隔离的群体有更高的凝聚力。(7)群体的绩效。一个成功的群体更易发展凝聚力。(8)领导作风。领导者具有民主作风的群体有较高的凝聚力。33. 期望理论认为,个体以某种特定方式采取活动的强度,取决于个体对该行为能给自己带来某种结果的期望程度,以及这种结果对个体的( )。期望理论认为,个体以某种特定方式采取活动的强度,取决于个体对该行为能给自己带来某种结果的期望程度,以及这种结果对个体的( )。A.推动力B.评估程度C.吸引力D.激励参考答案:C34. 信息监控使管理者获得了大量关于员工工作内容的信息,包括工作本身的信息及员工在工作场所的信息,对这些信息本身的使用存在很多争议。(

11、)A.正确B.错误参考答案:A35. 根据地域进行部门划分是很多制造业厂商和连续型生产企业常用的方法。( )A.错误B.正确参考答案:A36. 以下不是个体个性决定因素的是( )。A.遗传B.环境C.情景D.认知参考答案:D37. 以下各项表述正确的是( )。A.保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关B.保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关C.保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关D.保健因素通常与工作内容和工作本身有关,而激励因素与工作条件和工作环境有关参考答案:C38. 管理者通过( )来完成工作。管理者通过( )来完成工作。A.实践

12、B.指挥C.别人D.自己参考答案:C39. 下面哪一项不属于A型性格的主要特点( )A、生活节奏通常很快B、对很多事情的速度感到不耐烦C、充分放松而不感内疚D、总是试图同时做两件以上的事情参考答案:C40. 根据组织承担的功能性质,可以把公共组织划分为( )。A.政治性公共组织B.经济性公共组织C.全国性公共组织D.地方性公共组织参考答案:AB41. Y理论可以看做“自我实现人”假设的运用,其基本内容包括( )。A.一般人都是勤奋的,如果环境有利,工作如同游戏或休息一样自然B.控制和惩罚不是实现组织目标的唯一方法,人们在执行任务时能够自我指导和自我控制C.在正常情况下,一般人不仅会接受责任,而

13、且会主动寻求责任D.在人群中广泛存在着高度的想象力以及谋求解决组织中问题的创造性E.在现代工业条件下,一般人的潜力只利用了一部分参考答案:ABCDE42. 能力可以分为( )A.一般能力B.特殊能力C.超能力D.想象力参考答案:AB43. 最优证券投资组合是指( )。 A投资者效用无差异曲线与有效集曲线的切点 B在有效集中收益最大的证券组合最优证券投资组合是指()。A投资者效用无差异曲线与有效集曲线的切点B在有效集中收益最大的证券组合C有效集曲线的中点D在有效集中收益最小的证券组合C44. 古典小说中,林冲、薛宝钗的气质类型为( )A.胆汁质B.多血质C.黏液质D.抑郁质参考答案:C45. 期末应当调整的收入项目包括( )。 A应计未计收入 B预付收入摊销 C递延收入分配 D应计未付费用期末应当调整的收入项目包括()。A应计未计收入B预付收入摊销C递延收入分配D应计未付费用AC46. 情感往往是由认知而产生的对态度的一种情感体验。( )A.正确B.错误参考答案:A47. 设定和实施行政许可,应当遵循公开、公平、公正与竞争、择优的原则。( )设定和实施行政许可,应当遵循公开、公平、公正与竞争、择优的原则。( )答

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