《2023年海南省三亚市深海地球物理与资源研究室项目助理招聘1人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年海南省三亚市深海地球物理与资源研究室项目助理招聘1人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析（176页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年海南省三亚市深海地球物理与资源研究室项目助理招聘1人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、 以下不属于事业单位人事管理条例规定中的处分种类的是：A：警告B：记大过C：开除D：撤职正确答案选项：B解析：本题考查事业单位人事管理制度知识并选错误项。根据事业单位人事管理条例第二十九条，处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。其中并没有记大过。故本题选B。2、公布性公
2、文是指党政机关向人民群众公布有关事项的公文。下列不属于我国法律规定的公布性公文的是：A：公示B：公报C：通告D：公告正确答案选项：A解析：本题考查公文知识并选错误项。公文按照秘密程度和行文范围，分为秘密文件、普通文件和公布文件。公布性文件一般具有以下特点：无保密要求、受众面广泛、发布形式多样等特点。其主要包括公告、通告和公报三类。公示是指党政机关、企事业单位、社会团体等事先预告群众周知，用以征询意见、改善工作的一种应用文文体，不属于党政机关公文处理条例中法定的15种公文。A项错误，但符合题意。故本题选A。【解析拓展】B项：根据党政机关公文处理工作条例第八条第四项，公报适用于公布重要决定或者重大
3、事项。如中国共产党第十九届中央委员会第四次全体会议公报。B项正确。C项：根据党政机关公文处理工作条例第八条第六项，通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。停水、停电或者某一区域交通临时管制都可以使用通告。C项正确。D项：根据党政机关公文处理工作条例第八条第五项，公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。如全国人大选举习近平总书记为国家主席要发布公告，我国在南海进行军事演习要向国内外发布公告。D项正确。3、下列有关公文处理的做法错误的是（ ）。A：清退保密文件时，按原文标注密级处理B：两个以上的机关或部门联合下发公文，各机关部门都要加盖印章C：以本机关名义制发的上行文，由主要负责人签
4、发D：可通过掩埋或者重新制成纸浆来销毁公文正确答案选项：D解析：本题考查的是公文处理。A、B、C项表述正确，D项错误，销毁公文的主要方式是：焚毁、重新制成纸浆、粉碎、清洗消磁(磁盘、磁鼓、磁带等)。本题为选非题，故正确答案为D。4、越来越多的管理者已经明白“投在人脑中的钱比投入在机器上的钱能够赚回更多的钱”，说明了培训可以（ ）。A：提高个人素质B：培养团队意识C：提高组织效益D：发挥个人潜力正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。题干中“投在人脑中的钱比投入在机器上的钱能够赚回更多的钱”，强调的是培训能使员工素质提高，为企业赚得更多的钱，最终的落脚点是在于培训能创造效益。所以，这句话
5、体现了企业对员工进行培训可以提高组织效益。故本题选C。5、（ ）是指向所属阶级以及同一组织系统中不相隶属的任何级别的机关行文。A：上行文B：下行文C：平行文D：发文正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，上行文，是指下级机关向所属上级机关行文，如请示、报告等。B项错误，下行文，是指上级机关向其所管辖的下级机关行文，如批复等。C项正确，平行文，是指向同级机关以及向非同一组织系统或专业系统中不相隶属的任何级别的机关行文，如函。D项错误，发文是公文办理的一个环节，发文办理主要程序包括：复核、登记、印制、核发。故本题选C。6、互联网平台经济是生产力新的组织方式，是经济发展新动能，对优化
6、资源配置、促进跨界融通发展和大众创业万众创新、推动产业升级、拓展消费市场尤其是增加就业，都有重要作用。为深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，持续深化“放管服”改革，围绕更大激发市场活力，聚焦平台经济发展面临的突出问题，遵循规律、顺势而为，加大政策引导、支持和保障力度，创新监管理念和方式，落实和完善包容审慎监管要求，推动建立健全适应平台经济发展特点的新型监管机制，着力营造公平竞争市场环境，国务院办公厅现欲拟文将有关事项传达给各有关单位。（1）、根据上述材料，草拟这份公文应选用的文种是：A：批复B：请示C：公告D：通知正确答案选项：D解析：本题考查公文文种。根据党政机关公文处理工作条
7、例第八条，通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。国务院办公厅现欲拟文将有关事项传达给各有关单位，应选用通知。D项正确。A项：根据党政机关公文处理工作条例第八条第十二项，批复适用于答复下级机关请示事项。与题意不符。A项错误。B项：根据党政机关公文处理工作条例第八条第十一项，请示适用于向上级机关请求指示、批准。与题意不符。B项错误。C项：根据党政机关公文处理工作条例第八条第五项，公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。与题意不符。C项错误。故本题选D。（2）、下列不属于这份公文的特点的是：A：沟通性B：广泛性C：知照性D：时效性正确答案选项：A解析：
8、本题考查公文文种并选错误项。由上一题可知，该公文为通知。通知的特点主要有三个方面：广泛性、指导性、时效性。沟通性不属于通知的特点。故本题选A。（3）、书写该公文时，下列说法不正确的是：A：使用规范的书面语言B：使用公文专用语C：可用排比的修辞手法，加强表达效果D：多使用华丽的辞藻，使公文内容更加丰富正确答案选项：D解析：本题考查公文写作并选错误项。根据党政机关公文处理工作条例第十九条，公文起草应当做到：（一）符合国家法律法规和党的路线方针政策，完整准确体现发文机关意图，并同现行有关公文相衔接。（二）一切从实际出发，分析问题实事求是，所提政策措施和办法切实可行。（三）内容简洁，主题突出，观点鲜明
9、，结构严谨，表述准确，文字精炼。（四）文种正确，格式规范。（五）深入调查研究，充分进行论证，广泛听取意见。（六）公文涉及其他地区或者部门职权范围内的事项，起草单位必须征求相关地区或者部门意见，力求达成一致。（七）机关负责人应当主持、指导重要公文起草工作。由此可知，“多使用华丽的辞藻”这一说法不正确。故本题选D。（4）、下列可以作为该公文的法定作者的是：A：起草该公文的工作人员B：审核签发文件的工作人员C：参与文件形成过程的全体工作人员D：制发该公文的机关正确答案选项：D解析：本题考查公文概述。公文有法定的作者。公文不是谁都可以任意制发的，它是由法定的作者制成和发布的。所谓法定的作者是指依据宪法
10、和其他有关法律、章程、决定成立的并能以自己的名义行使法定的职能权力和担负一定的任务、义务的机关、组织或代表机关组织的领导人。负责撰写公文文稿的作者，只是代言人，并不就是法定作者。严格来说，公文的签发人也不是法定作者，他只是法定作者的代表，类似于人们通常所说的“法人代表”。公文的法定作者应该是文末的印章上所标定的那个机关。故本题选D。7、国务院关于进一步落实农村留守儿童义务教育问题的通知属于（ ）。A：发布性通知B：转发性通知C：事务性通知D：指示性通知正确答案选项：D解析：本题考查公文文种。A项错误，发布性通知，这种通知用于发布规范性文件、下达计划和印发领导讲话等。标题有时使用“发布”字样，有
11、时用“印发”字样。发布性通知的正文结构简单，篇幅短，一般只写明发布对象名称及执行要求，如“现发布，自年月日起施行”或“现将印发给你们，请认真贯彻执行”。B项错误，转发性通知，这类通知适用于转发上级机关或不相隶属机关的公文或批转下级机关的公文。C项错误，事务性通知主要用于通知日常工作中带事务性的事项，一般短小，比较简单。D项正确，指示性通知，这类通知用于向下级机关指示、部署工作任务。故本题选D。8、组织部门的重组，职权与职责的重新分配、组织内部机能的协调，这些属于组织变革中的（ ）。A：综合性变革B：结构性变革C：以人为中心的变革D：以任务为基础的变革正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原
12、理。A项错误，综合性变革，由于长期发展战略或使命做出调整而引起的组织要素、结构等的变化。B项正确，结构性变革可以发生在以下三个层次：系统层次、中间层次、组织基层。组织部门的重组，职权与职责的重新分配、组织内部机能的协调属于结构性变革的中间层次。C项错误，以人为中心的变革，改变员工的态度、能力与期望等所进行的组织变革。D项错误，以任务为基础的变革以任务，针对工作内容、程序与步骤所进行的变革。故本题选B。9、转发下级机关公文应用（ ）。A：批转性通知B：知照性通知C：指示性通知D：转发性通知正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第八条规定：“（八）通知。适用于发布、
13、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。”A项正确，批转性通知用于批准、转发下级机关的公文。B项错误，知照性通知用于一些不需要直接执行或办理的事项。如：节假日安排、人事任免、机构设置或调整、印章启用或更换以及召开会议等。主要起交流情况、传递信息的作用，发送对象较广泛，对下级、平级机关均可发送。这种通知内容单一，篇幅简短，一般不需对事项加以评论，文中一般也不涉及直接的执行要求。C项错误，指示性通知用于向下级机关指示、部署工作任务，属于下行文。D项错误，转发性通知是指用来转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文的通知。故本题选A。10、当主送机关名称过多导致公文首页不能
14、显示正文时，恰当的处理办法是（ ）。A：将主送机关名称移至版记B：在第一个主送机关称后加“等”字C：酌情省略部分机关名称D：全部省略（即不标注主送机关名称）正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据党政机关公文格式规定：“主送机关编排于标题下空一行位置，居左顶格，回行时仍顶格，最后一个机关名称后标全角冒号。如主送机关名称过多导致公文首页不能显示正文时，应当将主送机关名称移至版记。”B项、C项、D项错误。故本题选A。11、下列不属于管理者需要的基本技能或者素质的是（ ）。A：技术技能B：人际技能C：概念技能D：决策能力正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。管理者是指在组织中直接参与和帮助他人工作的人，管理者通过其地位和知识，对组织负有贡献的责任，因而能够实质性的影响该组织经营及达成成果的能力者。按照罗伯特.卡茨管理者技能理论，管理者技能包括技术技能、人际技能、概念技能三大技能。A项正确，技术性技能指的是对某项活动，尤其是对涉及方法、流程、程序或者技巧的特定活动的理解程度和熟练程度。B项正确，人际性技能指的是管理者能否作为团队一员有效地开展工作，以及在自己领导的团队中能否促使大家团结协作。C项正确，概念性技能是指以整体视角看
