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1、2023年山东菏泽市牡丹区教育系统引进高层次人才150人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、下列不属于公共危机的特点的是（ ）。A：突发性B：紧急性C：决策的非程序化D：影响的有限性正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。公共危机是指在大范围内对社会公共生活和社会公众造成灾难性影响，严重威胁和损害社会或共同体的公共利益，包括公众的生命、财产或其生存环境等的危机。公共危机的特点包括：公共性，即影响的广泛性；突发性和紧急性；高度不确定性，即决策的非程序化。
2、故本题选D。2、有人说任何一项公共决策，其结果是否科学，一个很好的检验方法是看其决策的方法和程序是否民主。针对这一说法表述准确的是（ ）。A：这一说法完全错误，它颠倒了民主决策和科学决策的关系B：这一说法是有错误的，方法和程序民主会妨碍决策的科学性C：这一说法是完全正确的，只要方法和程序民主就能实现科学决策D：这一说法是有道理的，方法和程序民主有助于增强决策的科学性正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。民主决策不等于科学决策。民主决策可以提升决策质量，因为它在一定程度上可以弥补决策者的信息不足，纠正价值偏见，但它本身不是一种科学决策。方法和程序民主有助于决策的科学性，但只要方法和程序民主就能
3、实现科学决策，说法过于绝对。方法和程序民主有助于增强决策的科学性，但方法和程序民主并不能保证决策的科学性。因此这一说法是有道理的。故本题选D。3、为了防止权力的滥用，我国已初步建立起全面的行政监督体系，它包括行政系统外部的监督和行政系统内部的监督。下列属于行政系统外部监督的是（ ）。司法部门的监督上级政府对下级政府的监督审计部门的监督人民政协的监督A：B：C：D：正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。行政监督是指各类监督主体依法对国家行政机关及其工作人员的行政行为实施的监督活动。行政监督体系分为内部监督系统和外部监督系统。内部监督系统包括一般监督和专门监督，一般监督主要指层级监督，是指国家行
4、政机关在上、下级行政隶属关系上产生的一种互相监督的关系和活动；专门监督主要指审计监督。外部监督系统主要有立法监督、司法监督、政党监督、社会监督和监察监督等。项正确，司法部门的监督属于外部监督。项错误，上级政府对下级政府的监督属于内部监督系统中的一般监督。项错误，审计部门的监督属于内部监督系统中的专门监督。项正确，政协是民主党派参政议政的组织，是由中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，是中国政治生活发扬社会主义民主的一种重要形式，属于外部监督。故本题选A。4、一件预计可能会出错的事情，往往一定会出错。一件事情出错，其他事情也跟着出错，这类的话在暗示着人们什么呢？（ ）A：决策的制定与实施
5、一定要果断且富有信心，否则就会很难实现B：制定计划应树立权变的意识，问题出现时，应立即制定出相应的应变计划C：变化计划的制定是计划工作的一部分内容，应在计划过程中及早予以考虑，不能等到问题出现时再仓促应对D：要注意认真分析事物之间的关联性，以期得到正确的结论正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，题干中描述的现象，与之相类似的是墨菲定律，即：如果事情有变坏的可能，不管这种可能性有多小，它总会发生。题干表达的意思，是要预防事情出错，不仅仅要果断且富有信心地制定、实施决策，更要在预计会出现问题的地方，提前计划，最大限度避免问题发生。B项错误，选项说法无误，但更好的办法是在问题出现
6、之前即能做好预案，本项不是最优选项。C项正确，制定计划之前需要根据可能出现的问题提前做好预案，以便问题出现后能够及时有效地应对和解决。D项错误，一件事情出错其他事情也跟着出错体现了事物之间的关联性，但本题的重点在于如何能有效地应对出现的新问题。故本题选C。5、（ ）职能是指组织领导者从实现组织的总体目标出发，依据正确的政策、原则和工作计划，运用恰当的方式方法，及时排除各种障碍，理顺各方面关系，促进组织机构正常运转和工作平衡发展的一种管理职能。A：计划B：组织C：指挥D：协调正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。管理活动分为计划、组织、指挥、协调和控制等五大管理职能。A项错误，计划职能
7、是指对未来活动进行的一种预先的谋划。题干中并未提到对未来活动的规划，排除。B项错误，组织职能是指为实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系。题干中并未涉及，排除。C项错误，指挥职能是指按决策的要求通过组织结构对过程进行控制、对人进行激励，率领下属共同为实现决策目标而努力的管理职能。题干中并未涉及，排除。D项正确，协调职能是指组织领导者从实现组织的总体目标出发，依据正确的政策、原则和工作计划，运用恰当的方式方法，及时排除各种障碍，理顺各方面关系，促进组织机构正常运转和工作平衡发展的一种管理职能。故本题选D。6、下列选项中，属于政府的基本职能的是（ ）。A：控制职能B：协调
8、职能C：文化职能D：决策职能正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。行政职能反映行政管理活动的内容、实质与方向，表明政府在国家社会生活中扮演的角色和发挥的作用，是行政组织设置和改革，行政决策和执行的基础。C项正确，行政管理的基本职能可概括为政治、经济、文化、社会职能思想。这些职能集中体现了行政管理的基本内容和范围。A、B、D项错误，行政管理的基本职能，必须通过各个管理环节才能实现。因此，从行政管理过程来看，行政职能又包括一系列的运行职能，即决策职能、组织职能、协调职能、控制职能。故本题选C。7、公文的标题一般用 2 号（ ），回行时，要做到词意完整、排列对称、长短适宜、间距恰当，标题排列应当使
9、用梯形或菱形。A：小标楷体字B：小标宋体字C：小标仿宋体字D：小标黑体字正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式，公文标题由发文机关、发文事由、公文种类三部分组成，称为公文标题“三要素”。公文标题用2号小标宋体字，可分一行或多行居中排布。回行时，要做到词意完整、排列对称、长短适宜、间距恰当，标题排列应当使用梯形或菱形。故本题选B。8、定稿也称为（ ），是指经审阅修改，经一定会议讨论通过正式生效的文稿，具备正式公文的效用。A：签发稿B：讨论稿C：送审稿D：初稿正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，定稿也称签发稿，是指经审阅修改并且内容已经确定的，由机关
10、单位负责人签发或经一定会议讨论通过正式生效的文稿。定稿已履行法定生效程序，具备正式公文的法定效用，是印制正本的标准依据，一经确定，非经法定作者的允许，任何人不得对其随意修改，否则视为无效。B项错误，讨论稿是草稿，不具有正式公文的效用。C项错误，标准送审稿属标准草案形式之一，因没有经过公认机构批准，所以它也不是标准，不具有有效性。因此，标准送审稿不能像正式标准一样应用，也不能被法规或标准引用，定稿具备正式公文法定效用。D项错误，初稿是草稿，草稿指拟成而未最后定稿的历次文稿，不具备正式公文的效用。1.草稿内容未正式确定，不具备正式公文的效用。2.草稿的外观特点是没有生效标志，文面上常见“草案”、“
11、初稿”、“二稿”、“三稿”等稿本标记，标记大都位于标题下方或右侧加括号。故本题选A。9、组织外部环境的变动性，就是指（ ）。A：随机性和复杂性B：随机性和多变性C：不确定性和多变性D：不确定性和复杂性正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。组织外部环境是指组织所处的社会环境，外部环境影响着组织的管理系统。组织的外部环境有两个变动特性：不确定性和复杂性。不确定性是指环境变动难以预先确知。复杂性是指组织的外部环境的因素是多方面的，包括人的因素、物的因素、政治经济、技术、文化、自然条件等多方面的因素。故本题选D。10、根据决定的特点，上述材料中的公文不具有（ ）的特点。A：长远性B：指导性C
12、：权威性D：广泛性正确答案选项：D解析：本题考查公文知识并选错误项。根据党政机关公文处理工作条例第八条第二款，决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。决定具有权威性、指导性、稳定性、和长远性的特点。由此可见，广泛性不属于决定的特点。D项错误，但符合题意。故本题选D。11、管理道德受到诸多因素的影响，下列因素对管理者的管理道德影响较小的是（ ）。A：组织文化的内容和强度B：组织所在地的道德标准C：管理者的伦理道德发展阶段D：组织所处的外部环境的道德行为奖励正确答案选项：B解析：本题考查影响管理道德的因素。影响管理道德的因素（一）道德发展阶段1
13、.道德发展要经历三个层次，六个阶段。随着阶段的上升，个人的道德判断越来越不受外部因素的影响。（二）个人特性管理者的个人特性对组织的管理道德有着直接的影响。这里所讲的个人特性主要是指管理者的个人价值观（包括道德观）、自信心和自控力。（1）自我强度是衡量个人自信心强度的一种个性尺度。自我强度得分高的人往往能够克制不道德行为的冲动，并遵循自己的信条。（2）控制中心是衡量人们相信自己掌握自己命运程度的个性特征。控制中心分为内在和外在两个方面。具有内在控制中心的人，自信能控制自己的命运，故其更可能为自己的行为后果负责；而外在控制中心的人则常常听天由命，很少对自己的行为后果负责。（三）组织结构组织结构对管
14、理道德影响巨大。主要表现在：（1）组织内部机构和职责分工有没有必要的权力制衡、监察、检查、审计机制，有没有外部群众和舆论监督；（2）组织内部有无明确的规章制度；（3）上级管理行为的示范作用；（4）绩效评估考核体系会起到指挥棒的作用。（四）组织文化组织文化的内容和强度也会影响道德行为。最有可能产生高道德标准的组织文化是那种有较强控制能力，以及具有承受风险和冲突能力的组织文化。（五）问题强度道德问题强度直接影响管理者的决策。所谓问题强度是指该问题如果采取不道德的处理行为可能产生后果的严重程度。故本题选B。12、下列关于公告和通告说法不正确的是（ ）。A：公告只起到宣告消息的目的，通告除了告知消息且具有一定约束力B：公告告知的是一般事项，通告告知的是重要事项C：公告宣告的范围比通告告知的范围广D：公告和通告都属于告知性文种正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第八条第五项规定：“公告，适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”根据党政机关公文处理工作条例第八条第六项规定：“通告，适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”A项正确，符合党政机关公文处理工作条例第五、六项的规定。B项错误，公告告知的是重要事项，通告告知的是一般事项。C项正确，公告的宣传范围是国内外，通告的宣传范围是一定范围内。D项正确，
