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1、2023年青岛酒店职业技术学院招聘工作人员招聘高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、某省教育厅以公文形式向教育部请求批准该省A大学迁址办学并更名的事项，则教育部的回复应采用的文种是（ ）。A：决定B：批复C：决议D：议案正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条规定：“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的
2、决定事项。”B项正确，根据党政机关公文处理工作条例第八条规定：“批复。适用于答复下级机关请示事项。”C项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条规定：“决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。”D项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条规定：“议案。适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。”故本题选B。2、决策过程中遇到首次出现的问题，无先例可循，此类决策属于（）。A：确定型决策B：风险型决策C：单一性决策D：非程序性决策正确答案选项：D解析：本题考查管理常识。A项错误，确定型决策指决策者面临的是一种比较确定的自然状态，可选方案的预期结果是相对明
3、确的。B项错误，风险型决策，亦称“统计型决策”或“随机型决策”。面临至少两个发生概率为已知的随机自然状态，至少有两个可供选择的行动方案，且已知损益矩阵的决策。在实际决策中应用广泛。C项错误，决策中无单一性决策。D项正确，非程序性决策也叫非常规性决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。故本题选D。3、关于公告，下列说法错误的是（ ）。A：公告是行政公文的主要文种之一B：公告通常是以国家的名义向国内外宣布重大事件C：地方行政机关及基层单位均可制发公告D：公告可用于公布国家领导人的出国访问、国家领导人的选举结果等正确答案选项：C解析：本
4、题考查公文的基本知识。A项正确，法定公文文种一共有15种，公告是其中一种。B项正确、C项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第五项规定：“公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”因此公告的发文机关要求极为严格，一般限于最高权力机关，最高行政机关及其工作部门，各省、直辖市、自治区领导机关，某些法定机关如人民法院、人民检察院以及被授权的部门如海关、新华社、人民银行等。地方行政机关一般不使用公告，企事业单位、社会团体不能制发公告。D项正确，国家领导人出访、国家领导人的选举结果等属于向国内外宣布的重要事项，适用公告文种。故本题选C。4、 金字塔型管理模式是一种（ ）的组织形式。A：自上而下
5、B：螺旋上升C：逐层分级D：平行递增正确答案选项：C解析：本题考查管理学基本原理知识。金字塔型管理模式由“科学管理之父”弗雷德里克温斯洛泰勒创立。金字塔型组织是立体的三角锥体，等级森严，高层、中层、基层是逐层分级管理，这是一种在传统生产中最常见的一种企业管理模式。故本题选C。【解析拓展】A项：自上而下的管理指大部分决策权掌握在组织的最高层部门，由他们负责配置资源，当部门之间发生矛盾时，主要是由他们进行协调。与题干内容不符。A项错误。B项：螺旋上升的管理模式是指按照计划、执行、检查和处理的顺序进行质量管理，并且循环不止地进行下去的科学程序，是企业进行全面质量管理活动的全部过程，是质量计划的制订和
6、组织实现并不停顿地周而复始地运转的循环过程。与题干内容不符。B项错误。D项：平行管理是基于平行系统理论，采ACP（人工系统、计算实验、平行执行）方法对复杂系统进行双闭环管理的一种管理方法与理论体系，是中国科学院自动化研究所王飞跃研究员于2004年提出的平行理论的重要组成部分。该理论已经成功应用于应急管理、企业生产管理、交通管理、农业生产管理、人口管理等众多领域。不存在平行递增管理模式的说法。与题干内容不符。D项错误。5、批复的内容所涉及的事项多属（ ）。A：布置工作B：比较重要或紧急的问题C：需要传递的会议精神D：出现的新情况，新问题正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处
7、理工作条例第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”第十二项规定：“批复。适用于答复下级机关请示事项。”批复多属于对重大原则和政策性问题作出决定、批答。由于下级机关请示的事项往往涉及比较重要或紧急的问题，因此上级机关要及时给予批复。故本题选B。6、通知具有明显的（ ）。A：超前性B：时效性C：及时性D：滞后性正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文。传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。通知的特点：（1）使用范围广泛，使用频率最高。（2）有一定的权威性，具有指挥、指导作用。（3）有
8、明显的时效性。故本题选B。7、关于公文的分类，根据公文来源，在一个机关内可将公文分为（ ）。A：收文、发文B：上行文、平行文、下行文C：通用公文、专用公文D：本机关制发的和内部使用的公文正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据公文来源，在一个机关内部可将公文分为收文、发文两类。B项错误，根据行文方向，公文可分为上行文、下行文、平行文三类。C项错误，根据公文使用范围，可将公文分为专用公文和通用公文两大类。D项错误，本机关制发的和内部使用的公文不属于理论意义上公文的分类。故本题选A。8、对某市大型煤矿实现“安全生产年”的表彰，最适合使用的公文文种是（ ）。A：意见B：公告C：通
9、报D：通知正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第八条规定：“公文种类主要有：（五）公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。（七）意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。（八）通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（九）通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”对某市大型煤矿实现“安全生产年”的表彰适用通报。故本题选C。9、对于同一个行政机构不能实行多头领导，同一项管理活动只能有一个领导指挥中心，避免多头管理的现象。这是行政组织结构设计原则中（ ）的要求。A：职能目标原则B：完整统一原则C
10、：精简原则D：人本原则正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，职能目标原则是指职能目标是任何一个组织存在的基础。组织作为一个整体，有其统一的职能目标；而在组织系统内部，又有从横向和纵向分解出来的若干层级组织和部门组织系统，它们在整体组织统一目标之下也有各自相对完整的分目标及其职能。这些职能目标是组织设计的依据。组织设计必须根据职能目标的变化而相应调整。B项正确，完整统一原则是指行政组织是一个统一领导和指挥下的组织，因此组织设计必须体现这样一种机制要求。在确定行政组织层级时，要使上下级之间形成一条连续的等级链条，并且在上级领导下级、下级组织只接受直接上级的原则下，明确行政链条上
11、各级行政组织和各个行政工作岗位之间的工作关系，是自上而下成为一个便于指挥的完整统一的组织系统。完整统一原则要求对于同一个行政机构不能实行多头领导，同一项管理活动只能有一个领导指挥中心。C项错误，精简高效原则是指行政组织设计中应当体现因事设职、因职用人、人尽其才、物尽其用的行政成本概念。所谓精简并不是越少越好，而是相对于担负的职能任务而言，做到人员素质能力匹配，员额数量适中。这样既避免了人浮于事带来的扯皮摩擦而导致的低效和无效，又减少了行政经费的开销，有利于提高行政绩效，实现低成本高效率的政府行政目标。D项错误，以人为本原则是指行政组织的核心动力是人的积极性和创造性，为此组织设计必须体现人本原则
12、。在体现组织设计完整性统一性这种传统组织结构的同时，应当根据组织任务、职能性质、技术含量的不同，以及根据人员的受教育水平和素质的不同，相应采取项目型结构和矩阵型结构等直线分权式组织类型，这类扁平结构的设计所具有的人本精神，有利于人对于自身价值实现的追求，有利于通过授权来鼓励组织成员积极性和创造性的发挥。故本题选B。10、管理中经常发生的冲突，绝大多数是由（ ）引起的。A：个体差异B：群体差异C：组织结构差异D：沟通方式差异正确答案选项：C解析：本题考查管理常识。组织结构是指对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作。组织结构是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互
13、关系的一种模式，是整个管理系统的“框架”。结构差异是冲突产生的原因之一。管理中经常发生的冲突，绝大多数是由组织结构差异引起的。故本题选C。11、某单位向上级单位汇报半年来的工作情况，使用的公文标题是“局关于2019年上半年工作情况的报告”。（ ）A：正确B：错误正确答案选项：A解析：本题考查公文文种。公文标题由发文机关、发文事由、公文种类三部分组成，“局”是发文机关，“关于2019年上半年工作情况”是事由，“报告”是文种。报告，适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。故本题正确。12、事业单位工作人员考核结果的等次不包括（）。A：优秀B：良好C：合格D：不合格正确答案选项：B解
14、析：2014年7月1日起施行的事业单位人事管理条例第二十一条规定：“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。B项与法条规定不符。故本题选B。13、2016年1月8日，某市发改委召开市区客运出租车运价听证会，对市区客运出租车运价涨价进行听证，经过各方面讨论，最终发改委建议采取涨幅较少的方案，此次活动是（ ）A：公民依法行使法律规定的监督权B：公民通过社会听证制度参与决策C：公民通过重大事项社会公示制度参与决策D：公民参加民主管理的政治实践正确答案选项：B解析：知识定位本题考查管理常识，主要考查行政管
15、理相关知识点。公民参与民主决策有以下形式：1、社情民意反映制度，2、专家质询制度，3、社会公示制度，4、社会听证制度。我国公民通过社会听证制度参与决策，在听证会上，充分发表意见，提出建议，可以帮助决策机关发现拟定的方案中存在的问题，并加以修正。分析选项A项错误，表述正确，但与题意不符，本题并未显示公民行使法律规定的监督权。B项正确，我国公民通过社会听证制度参与决策，在听证会上，充分发表意见，提出建议，可以帮助决策机关发现拟定的方案中存在的问题，并加以修正。C项错误，表述正确，但与题干不符，本题并未显示社会公示制度。D项错误，公民参加民主管理的政治实践表述错误。公民参与民主决策有以下形式：1、社情民意
