2023年湖南永州市零陵区事业单位选调11人高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷

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1、2023年湖南永州市零陵区事业单位选调11人高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷答题时间:200分钟 试卷总分:150分 每套试卷共500题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、公文区别与其他信息记录的特点是( )。A:传播知识B:具备查考知识C:书面文字材料D:具备法定的权威性正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。公文是在社会活动中直接形成和使用的具有规范体式和法定效用的信息记录,其区别于图书、情报、资料等事物的特点主要有:由法定作者制发;具有法定的现实执行效用;具有规范的体式;履行法

2、定的程序。故本题选D。2、关于公文文种的写作,下列说法正确的是:A:议案的发文者是国家机关B:报告内容单一,要求“一文一事”C:纪要一般没有主送机关且不加盖公章D:请示应在正文下方标注签发人并盖签名章正确答案选项:A解析:本题考查公文文种。公文的作者是制发公文的机关或组织。议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。故本题选A。【解析拓展】B项:报告可以是“一文一事”的专题性报告,也可以视情况将若干有关联的事情综合在一起陈述,形成综合性报告。B项错误。C项:纪要的目的是上传下达,统一认识,通常要在一定范围内传达或传阅,要求贯彻执行。必须盖章的会议纪

3、要,指的就是“文件”式会议纪要,这种会议纪要的发文机关标识(文头)带有“文件”字样,其标识格式与正规公文一样;无须盖章的会议纪要,指的就是简报式会议纪要。C项错误。D项:请示标识签发人姓名,平行排列于发文字号右侧;发文字号居左空1字,签发人姓名居右空1字;“签发人”用3号仿宋体字,后标全角冒号,冒号后用3号楷体字标识签发人姓名。D项错误。3、我国现行行政组织中存在着一些现象,例如一个省管辖80-100多个县市,与此相反,一个县却往往有庞大的行政副职领导。从行政组织学的角度看,这些现象反映了什么?()A:行政组织中存在着人浮于事的情况B:行政组织的管理幅度设计不科学,存在过大过小问题C:行政组织

4、的管理能力有待提高D:必须简政放权正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。一个省管辖80-100多个县市,而一个县却存在庞大的副职领导,旨在表述管理幅度设计存在缺陷,一个省管辖的上百个县市和一个县存在诸多副职领导形成鲜明对比,造成管理幅度过大过小的对比。A项错误,人浮于事的意思是指,人员的数目超过工作的需要。但本题材料所表达的是两者之间的对比,通过这样的现象得出什么结论,且无论是省的管辖还是县存在诸多副职领导,都并不代表他们的存在都是多余,而是要谈论如何才能设计更合理的管理方式且同时又不会影响每个人的存在。B项正确。C项错误,行政组织的管理能力与本题材料无过多关联。材料中并未体现管理的能力存在

5、问题,而是行政组织的幅度设计存在不合理的问题。D项错误,“简政放权”与本题无关联。简政放权是指精简政府机构,把经营管理权下放给企业,而本题材料并未体现该现象。故本题选B。4、公文的成文日期以( )为准。A:文稿起草日期B:会议召开日期C:会议通过日期D:签发之日正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。公文的成文日期以领导人签发的日期为准;联合发文,以最后签发机关领导人签发的日期为准;会议讨论通过的公文,一般以讨论通过的日期为准。故本题选D。5、以下关于公文管理表述不符合规定的是( )。A:绝密级公文应当由专人管理B:不具备归档和保存价值的公文,经批准后可以销毁C:公文确定密级前,暂时不用

6、按照拟定的密级采取保密措施D:复制、汇编机密级、秘密级公文,应当符合有关规定并经本机关负责人批准正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,党政机关公文处理工作条例第三十条规定:“绝密级公文应当由专人管理”B项正确,党政机关公文处理工作条例第三十五条规定:“不具备归档和保存价值的公文,经批准后可以销毁。销毁涉密公文必须严格按照有关规定履行审批登记手续,确保不丢失、不漏销。个人不得私自销毁、留存涉密公文。”C项错误,党政机关公文处理工作条例第三十条规定:“公文确定密级前,应当按照拟定的密级先行采取保密措施。确定密级后,应当按照所定密级严格管理”D项正确,党政机关公文处理工作条例第三十

7、二条规定:“复制、汇编机密级、秘密级公文,应当符合有关规定并经本机关负责人批准。绝密级公文一般不得复制、汇编,确有工作需要的,应当经发文机关或者其上级机关批准。复制、汇编的公文视同原件管理。”故本题选C。6、事业单位在把社会效益放在第一位的前提下,要处理好社会效益和( )的关系。A:经济效益B:直接效益C:规模效益D:生态效益正确答案选项:A解析:本题考查事业单位相关制度。A项正确,事业单位以生产精神产品和从事社会公益活动为主,事业单位的一切活动必须把社会效益放在第一位;同时在社会主义市场经济条件下,精神产品有很大一部分要进入市场,在财务管理中必须讲求经济效益,以尽可能少的耗费取得尽可能多的经

8、济成果。因此事业单位在把社会效益放在第一位的前提下,要处理好社会效益和经济效益的关系。B项错误,直接效益是指直接用货币计量的效益。在财务评价中,是项目的实际收入;国民经济评价中,是项目的产出物(物质产品或服务)用影子价格计算的经济价值,不增加产出的项目,其效益表现为投入的节约,即释放到社会上的资源的经济价值。C项错误,规模效益是指企业将生产要素等比例增加时,产出增加价值大于投入增加价值的情况。D项错误,生态效益是指人们在生产中依据生态平衡规律,使自然界的生物系统对人类的生产、生活条件和环境条件产生的有益影响和有利效果,它关系到人类生存发展的根本利益和长远利益。故本题选A。7、“世事洞明皆学问,

9、人情练达即文章”是出自红楼梦第五回中的一副对联,这幅对联对于领导者的启示是( )。A:要学会写文章,具备良好文字功底B:要善于总结概念,找到事物之间的联系C:要善于处理各类人事关系,具备良好人际技能D:要人生经历丰富,只有老年人才能当领导正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,学会写文章,具备良好文字功底是对领导者能力的要求之一,但是题干中的“文章”不是写文章的意思。B项错误,领导者需要做到善于总结概念,找到事物之间的联系,但是题干没有体现出这一点。C项正确,“世事洞明皆学问,人情练达即文章”的意思是把世间的事弄懂了处处都有学问,把人情世故摸透了处处都是文章,对领导者的启示是

10、处理好人事关系、具备良好人际技能的重要性。D项错误,只有老年人才能当领导的说法过于绝对。故本题选C。8、下列关于公文格式的叙述,错误的是( )。A:根据紧急程度,紧急公文应当分别标注“特急”“加急”B:涉密公文不应标注份号C:除特殊形式外,公文用纸幅面采用国际标准A4型D:公文标题由发文机关名称、事由和文种组成正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,党政机关公文处理工作条例第九条第三项规定:“(三)紧急程度。公文送达和办理的时限要求。根据紧急程度,紧急公文应当分别标注特急加急,电报应当分别标注特提特急加急平急。”B项错误,党政机关公文处理工作条例第九条第一项规定:“份号。公文印

11、制份数的顺序号。涉密公文应当标注份号。”C项正确,党政机关公文处理工作条例第十二条规定:“公文用纸幅面采用国际标准A4型。特殊形式的公文用纸幅面,根据实际需要确定。”D项正确,党政机关公文处理工作条例第九条第七项规定:“(七)标题。由发文机关名称、事由和文种组成。”本题为选非题,故本题选B。9、下列公文语言应用恰当的是( )。A:责成阿里、腾讯、百度等主要应用商店对SDK违规收集用户个人信息问题进行排查B:以上请示如无不妥,着即批转各有关单位认真遵照执行C:我们排除了种种不利因素,东方贸易商城终于在第一季度建成D:请体恤我单位财政资金十分紧张之窘况正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。

12、A项正确,符合公文语言应用,恰当合理。B项错误,后半句与请示结尾常用语不符。请示的结尾常用语有“当(妥、可)否,请批复(批示)”、“以上请示如无不妥,请批复(批准、审批)”、“特此请示,请批复(批示)”、“以上请示如无不妥,请转报审批”。请示属于上行文,不能出现命令性语气,因此“着即批转各有关单位认真遵照执行”使用错误。C项错误,该项存在语病,应改为:我们排除了种种不利因素,终于在第一季度建成东方贸易商城。D项错误,该项存在语病,成分重复多余,应把“之窘况”删除。故本题选A。10、“一个人敷衍了事,两个人互相推诿,三个人则永无成事之日”反映的企业管理经典理论是( )。A:彼得原理B:华盛顿合作

13、规律效应C:马太效应D:酒与污水定律正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,彼得原理是指:在各种组织中,由于习惯于对某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于被晋升到不称职的职位。题干未体现职位晋升。B项正确,华盛顿合作规律由法国著名企业家皮尔卡丹提出:一加一并不等于二,即是指一个人敷衍了事,两个人互相推诿,三个人则永无成事之日。其实质是群体成员的不合作。C项错误,马太效应是指强者愈强、弱者愈弱的现象,出自圣经新约马太福音:“凡有的,还要加倍给他叫他多余;没有的,连他所有的也要夺过来”。题干未体现强者愈强、弱者愈弱。D项错误,酒与污水定律是指:如果把一匙酒倒进一桶污

14、水中,你得到的是一桶污水;如果把一匙污水倒进一桶酒中,你得到的还是一桶污水。其在企业管理中的启示是:对团队中的人才要加以指引和筛选,剔除具有破坏力的“污水”。题干中未体现团队中的破坏分子。故本题选B。11、依据事业单位人事管理条例,事业单位人员考核不包括( )。A:平时考核B:年度考核C:聘期考核D:离任考核正确答案选项:D解析:本题考查事业单位相关制度。A、B、C项正确,事业单位管理条例第二十一条第一款规定:“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。”D项错误,离任考核是指对离任后的干部在原工作岗位的表现所进行的考核。目前尚属一种全新的尝试,不属于事业单位人员考核。故本题选D。12、 下列公文标题中存在语病的是( )A:关于加强高校毕业生就业信息服务工作的通知B:关于进一步深化安全生产行政执法工作的意见C:关于加快发展现代农业若干措施的指导意见D:关于评选表彰全国优秀环卫工作者的通知正确答案选项:C解析:A项正确,标题无语病。B项正确,标题无语病。C项错误,关于加快发展现代农业若干措施的指导意见这个标题中存在语病,加快发展若干措施属于搭配不当,措施是不能加快发展的,可以修改为关于加快发展现代农业的若干意见或关于加快发展现代农业的指导意见。D项正确,标题无语病。故本题选C。13、组织最大的资源是( )

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