2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷

上传人:无懈可击****lity 文档编号:360056765 上传时间:2023-09-09 格式:DOCX 页数:302 大小:258.20KB
返回 下载 相关 举报
2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷_第1页
第1页 / 共302页
2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷_第2页
第2页 / 共302页
2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷_第3页
第3页 / 共302页
2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷_第4页
第4页 / 共302页
2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷_第5页
第5页 / 共302页
点击查看更多>>
资源描述

《2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷(302页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2023年遵义市凤冈县事业单位招聘工作人员(第二批)高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷答题时间:200分钟 试卷总分:150分 每套试卷共500题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、民办非企业单位可以设立多个分支机构。( )A:正确B:错误正确答案选项:B解析:本题考查社工知识。根据民办非企业单位登记管理暂行条例第十三条,民办非企业单位不得设立分支机构。民办非企业单位作为实体性机构,如再进一步发展,申请成立新的民办非企业单位即可。故本题错误。2、纪要与会议决议都是用来记录会议成果、传达会议精

2、神的文种,下列有关它们之间的区别,说法不正确的是( )。A:行政机关只有会议决议,没有纪要B:纪要的内容可互不关联,会议决议则只能关于某个具体问题C:纪要的指令性弱于会议决议D:纪要可以反映会上的不同观点,而会议决议只能反映多数人通过的统一观点正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,纪要属于15种法定公文文种中的一种,是记录性质的文种。纪要适用于记载会议主要情况和议定事项。行政机关只用会议纪要,不用会议决议。B、C、D项正确,纪要通过记载会议的主要情况能够反映会议中的不同观点,且纪要会议的内容可以不相关联。会议决议具有一定的指令性,必须经某一级机关(组织机构)在会议上对某一议题

3、进行集体讨论,需由法定多数人表决通过才可形成文件。纪要的指令性弱于会议决议。故本题选A。3、公文中的词语应( )。A:含义确切B:韵味无穷C:深藏不露D:色彩丰富正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第五条规定:“公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则。”为了实现这一要求,公文的词语应准确规范、含义确切。故本题选A。4、公共政策是政府在处理公共问题,实现公共利益的政治过程中制定出来的原则、方针、措施、策略和方法。其特征不包括( )。A:公共性B:合法性C:权威性D:多样性正确答案选项:D解析:本题考查行政管理。公共政策指国家通过对资源的

4、战略性运用,以协调经济社会活动及相互关系的一系列政策的总称。它的主要特征是公共性、层次性、阶段性、普遍性、稳定性、合法性和权威性等。多样性不是其主要特征。故本题选D。5、按组织的成长过程,内部环境分析的阶段不包括( )。A:组织的成长阶段分析B:组织历史分析C:组织发展分析D:组织现状分析正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。企业内部环境由企业家精神、企业物质基础、企业组织结构、企业文化构成,四者相互联系、相互影响、相互作用,形成一个有机整体。内部环境分析的阶段包括:1、成长阶段分析。就是分析企业处于成长阶段模型的哪一个阶段,然后有针对性地制定企业发展战略,对症下药;2、企业历史分析

5、。包括企业过去的经营战略和目标、组织结构、过去五年财务状况、过去几年的人力资源战略以及人力资源状况包括人员的数量及质量等;3、企业现状分析。包括企业现行的经营战略和目标、企业文化、企业各项规章制度、人力资源状况、财务状况、企业研发能力、设备状况、产品的市场竞争地位、市场营销能力等。故本题选C。6、将归档文件以件为单位进行装订、分类、排列、编号、编目、装盒,使之有序化的过程称( )。A:文书立卷B:案卷编目C:档案管理D:归档文件整理正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,文书立卷,是按照一定原则和方法,将已处理完毕的、有保存价值的零散文件进行系统整理并组成案卷的一项业务工作。B

6、项错误,案卷编目,就是按照案卷排定的顺序,依次将有关内容登记在表册上形成档案的案卷目录。C项错误,档案管理,亦称档案工作,是档案馆(室)直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称,也是国家档案事业最基本的组成部分。D项正确,归档文件整理是将归档文件以件为单位进行装订、分类、排列、编号、装盒,使之有序化的过程。归档文件整理应遵循文件的形成规律,保持文件之间的有机联系,区分不同价值,便于保管和利用。故本题选D。7、组织结构是企业的流程运转、部门设置及职能规划等最基本的依据,其中最早使用、最为简单的组织结构类型是( )。A:矩阵型B:直线型C:虚拟网络型D:职能型正确答案选项

7、:B解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,矩阵型在组织结构上,把既有按职能划分的垂直领导系统,又有按产品(项目)划分的横向领导关系的结构,称为矩阵制组织结构。B项正确,直线型是一种最早的也是最简单的组织结构形式,从企业最高管理层到最低层以垂直系统建立各级机构,各级领导者执行统一指挥的管理职能,不设专门的职能机构,这种组织形式就是直线制组织结构。C项错误,网络型组织结构是目前正在流行的一种新形式的组织设计,它使管理当局对于新技术、时尚,或者来自海外的低成本竞争能具有更大的适应性和应变能力。网络结构是一种很小的中心组织,依靠其他组织以合同为基础进行制造、分销、营销或其它关键业务的经营活动的结构

8、。D项错误,职能型是各级领导之下,按专业分工设置职能部门的一种组织结构形式。各职能部门在自己业务范围内有权向下级发布命令或下达指示,下级既要服从上级领导的指挥,也要听从上级职能部门的命令。故本题选B。8、从行政管理过程来看,行政管理主要有四项基本职能。_即监督、检查的职能。A:计划B:组织C:控制D:协调正确答案选项:C解析:本题考查行政管理。从行政管理过程来看,其主要有以下四项基本职能:(1)计划。包括制定计划、下达指示、作出决议、进行安排等;(2)组织。把已经确定的计划和决策付诸实施,包括对机构的设置、调整和有效运用,对人员的选拔调配、培训和考核;(3)协调。通过政策、法令和各种具体措施,

9、不断改善和调整组织之间、人员之间、活动之间的各种关系,使各项工作分工明确、配合密切、步调一致,以共同实现预定目标;(4)控制。即监督、检查的职能,可以通过统计资料和实时信息的分析,如人事、组织、财务等情况进行控制。故本题选C。9、公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报( )。A:可以不加盖B:尽量加盖C:必须加盖D:应当加盖正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第九条第十三项规定:“公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报可以不加盖印章。

10、”故本题选A。10、根据党政机关公文处理工作条例(中共中央办公厅、国务院办公厅2012年4月16日发布规定),( )应当标注签发人姓名,以体现机关负责人对所签发的公文负责。A:所有公文B:上行文C:下行文D:平行文正确答案选项:B解析:本题考查公文常识。党政机关公文处理工作条例第九条第六款的规定,上行文应当标注签发人姓名,以体现机关负责人对所签发的公文负责。下行文与平行文并没有明确规定签发人要求。故本题选B。11、( )多用于为加快文件传递的上行文或部分不容许作任何变通和发挥的下行文。这种方式可以迅速传递公文信息,减少逐级转发公文的时耗和信息失真的机会。A:联合行文B:多级行文C:越级行文D:

11、以上均不是正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,联合行文是两个或两个以上的宣传机关联合发文,包括下行文和上行文。联合行文有两个条件:(一)涉及多方面和多部门的事,单方面或一个部门行文无效而必须联合行文;(二)联合行文者必须是同一级别的机关或部门。因此,上下级机关不能联合行文,与题干不符。B项正确,多级行文是指将公文同时发送给上几级或下几级机关,甚至直达基层与人民群众直接见面。多级行文可以提高公文传递的效率,多用于为加快文件传递的上行文或部分不容许作任何变通和发挥的下行文。C项错误,行文关系根据隶属关系和职权范围确定,一般不得越级行文,特殊情况可以越级行文,如:由于发生特殊紧急

12、的情况,发生战争或严重自然灾害,逐级上报将会延误时机、造成损失的问题;经多次请示直接上级机关,长期没得到解决的问题;上级机关交办的并指定越级直接上报的问题;向直接上级机关进行检举、控制的问题;直接上下级机关或领导之间有争议而无法解决的问题;询问与联系极个别的、必要的具体问题等,应当同时抄送被越过的机关。D项错误,题干中所表述为多级行文特点,有正确选项。故本题选B。12、党政机关宣布重要事项时的文种是( )。A:通知B:命令C:布告D:通告E:决定解析:E项正确,党政机关公文处理工作条例第八条第(二)项规定:“决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决

13、定事项。”A项错误,党政机关公文处理工作条例第八条第(八)项规定:“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。”B项错误,党政机关公文处理工作条例第八条第(三)项规定:“命令(令)。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。”C项错误,党政机关公文处理工作条件里没有规定布告这类公文。D项错误,党政机关公文处理工作条例第八条第(六)项规定:“通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”故本题选E。13、 公共物品分为两大类,即纯公共物品和准公共物品。( )A:正确B:错误正确答案选项:A解析:本题

14、考查管理学基本原理知识。公共物品是指具有消费或使用上的非竞争性和受益上的非排他性的物品,具有非竞争性和非排他性。从公共物品的性质分,可以分为以下这两类:(1)纯公共物品:指那些为整个社会共同消费的物品。严格地讲,它是在消费过程中具有完全的非竞争性和非排他性的物品,是任何一个人对该物品的消费都不减少别人对它进行同样消费的物品与劳务。(2)准公共物品:具有有限的非竞争性或有限的非排他性的公共物品,它介于纯公共物品和私人物品之间,如教育、政府兴建的公园、拥挤的公路等都属于准公共物品。故本题正确。14、事业单位拟订岗位设置方案应当报( )部门备案。A:人事综合管理B:人事录用调配C:档案案理D:上级主管正确答案选项:A解析:本题考查事业单位相关制度。A项正确,根据事业单位人事管理条例第七条规定:“事业单位拟订岗位设置方案,应当报人事综合管理部门备案。”B项错误,人事录用调配是负责调配的。C项错误,档案管理是对档案信息进行管理。D项错误,上级主管对具体事务进行管理,与题干无关。故本题选A。15、关于公文的分类,根据公文来源,在一个机关内可将公文分为( )。A:收文、发文B:上行文、平行文、下行文C:通用公文、专用公文D:本机关制发的和内部使用的公文正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 资格认证/考试 > 公务员考试

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号