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1、2023广西河池市人才服务管理办公室招聘高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、下列有关公文写作中句式正确的是（ ）。A：各地区有关部门充分认识XX工作的重要意义B：项目实施报告获得省级相关部门批准C：参加会议有市级各部门、各区县分管领导D：本次会议通过并讨论有关XX的建议正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，“各地区有关部门”表述错误，应为“各地区、各有关部门”。B项正确，该项中的“
2、项目实施报告获得省级相关部门批准”句式正确。C项错误，“市级各部门”与“各区县分管领导”不能并列，“市级各部门分管领导”可以与“各区县分管领导”对应，可改为“市级各部门分管领导、各区县分管领导”。D项错误，应当是先“讨论”后“通过”，该项中两者前后顺序错误。故本题选B。2、企业宏观营销环境因素不包括（ ）。A：经济环境B：社会文化环境C：竞争环境D：人口环境正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。宏观营销环境指对企业营销活动造成市场机会和环境威胁的主要社会力量。分析宏观营销环境的目的在于更好的认识环境，通过企业营销努力来适应社会环境及变化，达到企业营销目标。宏观营销环境的因素包括人口环
3、境分析、经济环境分析、政治法律环境分析、社会文化环境分析、自然环境分析、科技环境分析。A项正确，经济环境是影响企业营销活动的主要环境因素，它包括收入因素、消费支出、产业结构、经济增长率、货币供应量、银行利率、政府支出等因素，其中收入因素、消费结构对企业营销活动影响较大。B项正确，社会文化环境是指在一种社会形态下已经形成价值观念、宗教信仰、风俗习惯、道德规范等的总和。任何企业都处于一定的社会文化环境中，企业营销活动必然受到所在社会文化环境的影响和制约。为此，企业应了解和分析社会文化环境，针对不同的文化环境制定不同的营销策略，组织不同的营销活动。C项错误，竞争环境是指营销经理必须面对的竞争者的数量
4、和类型以及竞争者参与竞争的方式，但竞争环境不属于对企业营销活动造成市场机会和环境威胁的主要社会力量，不是企业宏观营销环境因素。D项正确，人口是市场的第一要素。人口数量直接决定市场规模和潜在容量，人口的性别、年龄、民族、婚姻状况、职业、居住分布等也对市场格局产生着深刻影响，从而影响着企业的营销活动。企业应重视对人口环境的研究，密切关注人口特性及其发展动向，及时地调整营销策略以适应人口环境的变化。本题为选非题，故本题选C。3、全国人大常委会十分重视代表建议办理工作，每年都听取办公厅和有关方面关于代表建议办理情况的报告，推动解决了一批人大代表关注人民群众关心的重点、难点问题。这表明全国人大常委会（
5、）。坚持以人民为中心，切实维护人民群众利益支持代表依法履职，力行真抓实干工作作风增强服务意识，切实提高行政服务效率坚持民主集中制，加强对其他国家机关的领导A：B：C：D：正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。全国人大常委会推动解决了一批人大代表关注人民群众关心的重点、难点问题，这表明全国人大坚持以人民为中心，切实维护人民群众利益；正确。全国人大常委会十分重视代表建议办理工作，说明全国人大常委会支持代表依法履职，力行真抓实干工作作风；正确。题干没有体现行政服务效率问题；错误。全国人大常委会对其他国家机关是监督而非领导；错误。故本题选A。4、我国行政机关实行的领导制度是（）。A：委员会制B：行政
6、首长负责制C：个人分工负责制度D：集体领导制度正确答案选项：B解析：本题考查宪法常识。行政首长负责制是指由各级政府及其所属部门的首长对本政府或本部门的工作负全面责任的制度。这是一种适合于中国行政管理的政府工作责任制。A项错误，委员会制，亦称为合议制，是政府制度其中之一。在委员会制的运作下，行政组织的决策权及管理权，并不是由单一的领袖所拥有，而是平均由一定数目委员所组成的委员会共同行使。委员会的决策，通常会按协商达致一致的原则来进行。现代世界各国中，瑞士是委员会制的典型代表。B项正确，根据中华人民共和国宪法第八十六条规定：“国务院实行总理负责制。各部、各委员会实行部长、主任负责制。”第一百零五条
7、规定：“地方各级人民政府是地方各级国家权力机关的执行机关，是地方各级国家行政机关。地方各级人民政府实行省长、市长、县长、区长、乡长、镇长负责制。”国务院是最高国家行政机关与地方各级国家行政机关均实行行政首长负责制。C项错误，党章规定：“党的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。”个人分工负责制是指在党的各级委员会内部，要明确地规定各个领导成员所负的具体责任，做到事事有人管，人人有专责。每个领导成员要根据党委的集体决定和分工，切实履行自己的职责。D项错误，党章规定：“党的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。”集体领导制度是指凡属重大的问题，如涉及党的路线方针政策的大事，
8、重大任务的部署，重要干部的任免，群众关注的重要问题以及上级党组织要求必须由党委集体讨论决定的问题，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党的委员会集体讨论，作出决定。故本题选B。5、下列选项中不属于公文收文办理程序的是（ ）。A：签收B：承办C：复核D：初审正确答案选项：C解析：本题考查公文写作与处理。A、B、D项正确，党政机关公文处理工作条例第二十四条规定：“收文办理主要程序是：（一）签收。对收到的公文应当逐件清点，核对无误后签字或者盖章，并注明签收时间。（二）登记。对公文的主要信息和办理情况应当详细记载。（三）初审。对收到的公文应当进行初审。初审的重点是：是否应当由本机关
9、办理，是否符合行文规则，文种、格式是否符合要求，涉及其他地区或者部门职权范围内的事项是否已经协商、会签，是否符合公文起草的其他要求。经初审不符合规定的公文，应当及时退回来文单位并说明理由。（四）承办。阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送。批办性公文应当提出拟办意见报本机关负责人批示或者转有关部门办理；需要两个以上部门办理的，应当明确主办部门。紧急公文应当明确办理时限。承办部门对交办的公文应当及时办理，有明确办理时限要求的应当在规定时限内办理完毕。（五）传阅。根据领导批示和工作需要将公文及时送传阅对象阅知或者批示。办理公文传阅应当随时掌握公文去向，不得漏传、误传、延误。（六）
10、催办。及时了解掌握公文的办理进展情况，督促承办部门按期办结。紧急公文或者重要公文应当由专人负责催办。（七）答复。公文的办理结果应当及时答复来文单位，并根据需要告知相关单位。”C项错误，党政机关公文处理工作条例第二十五条规定：“发文办理主要程序是：（一）复核。已经发文机关负责人签批的公文，印发前应当对公文的审批手续、内容、文种、格式等进行复核；需作实质性修改的，应当报原签批人复审。（二）登记。对复核后的公文，应当确定发文字号、分送范围和印制份数并详细记载。（三）印制。公文印制必须确保质量和时效。涉密公文应当在符合保密要求的场所印制。（四）核发。公文印制完毕，应当对公文的文字、格式和印刷质量进行检
11、查后分发。”本题为选非题，故正确答案为C。6、为进一步加强公检法三部门在办理刑事案件工作中的联系配合和工作衔接，有效打击各类违法犯罪活动。由甲市检察院主办，甲市法院和公安局协办，三个机关共同制定了一份文件，明确刑事案件办理工作联席会议制度。该份文件的发文方式为（ ）。A：单独行文B：联合行文C：越级行文D：多级行文正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。联合行文就是同级机关、部门或单位可以联合发文的形式。甲市公检法三个机关属于同级机关，三个机关共同制定的一份文件应使用联合行文的方式发布。故本题选B。7、下列关于公文印章的说法错误的是（ ）。A：单一机关行文时，印章端正、居中下压发文机关署
12、名和成文日期B：印章是公文生效的重要标志，所有法定公文都须加盖印章C：印章用红色，不得出现空白印章D：联合行文时，印章之间排列整齐、互不相交或相切正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，党政机关公文格式7.3.5.1的规定：“加盖印章的公文单一机关行文时，一般在成文日期之上、以成文日期为准居中编排发文机关署名，印章端正、居中下压发文机关署名和成文日期，使发文机关署名和成文日期居印章中心偏下位置，印章顶端应当上距正文（或附件说明）一行之内。”B项错误，党政机关公文处理工作条例第九条第十三项规定：“公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符。有特定发文机关标志的
13、普发性公文和电报可以不加盖印章。”故B选项错误。C项正确，党政机关公文格式在“加盖印章的公文”部分规定：“成文日期一般右空四字编排，印章用红色，不得出现空白印章。”D项正确，党政机关公文格式7.3.5.1的规定：“联合行文时，一般将各发文机关署名按照发文机关顺序整齐排列在相应位置，并将印章一一对应、端正、居中下压发文机关署名，最后一个印章端正、居中下压发文机关署名和成文日期，印章之间排列整齐、互不相交或相切，每排印章两端不得超出版心，首排印章顶端应当上距正文（或附件说明）一行之内。”故本题选B。8、机关（ ）是机关法定职权的凭证和法定权威的象征。A：版头B：发文字号C：印章D：名称正确答案选项
14、：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，版头是为了标明公文制发机关，体现了公文的严肃性、规范性和统一性。B项错误，发文字号不仅在公文办理和公文管理工作中有重要意义，也为公文归档后的查找利用提供了准确依据，便于公文规范化管理。C项正确，印章是代表机关组织或领导人的象征，是行使法定职权的一种印信凭证。法定机关印章具有法定性、权威性和效用性。公文盖上印章，是表示发文机关对文件正式生效和确认无误的一种凭证。D项错误，公文文种，又称公文名称，用以概括表明公文内容、性质、作用及作者权限、制发公文的目的、要求等。文种是公文的必要组成部分。故本题选C。9、20世纪六七十年代，美国行为学家亚当斯提出的理论是
15、（ ）。A：公平理论B：强化理论C：行为矫正D：期望理论正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。A项正确，公平理论是美国行为科学家亚当斯在工人关于工资不公平的内心冲突同其生产率的关系工资不公平对工作质量的影响社会交换中的不公平等著作中提出来的一种激励理论。该理论侧重于研究工资报酬分配的合理性、公平性及其对职工生产积极性的影响。公平理论指出，职工的激励程度不仅受到自己所得到报酬的绝对额的影响，而且受到报酬的相对比较的影响。每个人会自觉或不自觉地把自己付出的投入和所获得报酬的收支比率，既同其他人在这方面的收支比率做社会比较，又同自己过去在这方面的收支比率做历史比较。B项错误，强化理论是过程型激励理论之一，由美国心理学家斯金纳首先提出。认为人的行为是对其所获刺激的函数。如果这种刺激对他有利，则这种行为就会重复出现；若对他不利，则这种行为就会减弱直至消失。因此管理者要采取各种强化方式，以使人
