《安全安全生产责任状签订1》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安全安全生产责任状签订1（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、安全生产责任状签订书为了认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针，真正做到安全生产人人有责，层层落实责任制，安全管理达到横向到边、纵向到底，为了把安全目标逐级分解，责任明确，紧密结合安全生产责任制，实行逐级签订安全生产责任状，实行安全管理逐级负责制。安全生产责任状签订双方：甲方：安检副总 乙方：安检科长 一、 认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度。二、 组织伤亡事故的调查、分析和处理。三、 定期不定期的组织开展安全生产监督检查四、 负责全公司安全工作部署总结：（1）半年、年度安全工作部署、总结。（2）专项安全工作安排、总结情况。甲方为了把安全生产管理工
2、作的权利彻底下放，使乙方明确自己的责任，甲方要求乙方必须做到以下几个方面的工作：一、参加施工组织设计的审核，并对安全技术措施计划进行审查和修改。二、定期组织安全生产活动，有计划开展安全、环保检查，积极组织整改，消除隐患。三、负责伤亡事故的调查、分析和处理，负责事故善后处理工作。四、严格掌握劳动保护用品、防暑降温的发放标准。五、定期不定期的组织开展安全生产监督检查和隐患排查、整改。六、服从领导安排，努力完成领导交办的其他工作。奖惩措施：1、针对安全隐患下发整改通知单不跟踪落实，无复查记录，隐患整改环节不封闭不交圈的;2、分部工程不按规定形象进度开展“三级”安全达标的；3、文明施工差、平安建设不落
3、实安全教育不落实存在“三违”现象的；4、安全监督单位下发整改通知不按期督促跟踪落实并回执的；5、安全隐患排查不认真，发现不了实质性安全隐患的；6分项工程安全设施和措施不验收、不核查和实体验收与资料结论不符，弄虚作假，随意签字的；以上工作内容列入公司年度考核，考核不合格的进行调离岗位并取消年度评优。安全科工作目标一、实现年度内无生产安全责任事故。二、达到全公司范围内职业健康安全管理体系的有效运行。三、对安全检查发现的隐患整改率达到100。特此签订责任状。（期限：2016年3月30日至2017年2月28日）甲方签字：乙方签字：本责任制一式四份，甲乙双方各执一份，存档一份，安全监督站一份。 江苏圣邦建设集团有限公司 2016年5月1日 3
