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1、2022年认识与实习报告合集8篇相识与实习报告合集8篇在现实生活中，接触并运用报告的人越来越多，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么报告应当怎么写才合适呢？下面是我细心整理的相识与实习报告8篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。相识与实习报告 篇1一、实习基本状况实习时间年月日年月日，共七周。实习内容分为两类，一类是本专业工作，另外也有个别其他状况。实习人数（）实习学生。三业班的（）名学生参加实习。（）实习指导老师。共（）人。由于实习点多，地点分散，系领导、教研室主任和本学期任课老师及相关行政人员全部参与了实习指导工作。实习形式学生的实习实行两种形式。学生自己联系实习单位的都出具了三方签名的书
2、面材料。集中实习学生的实习单位由系里联系。实习学生都有老师指导。实习类型有毕业实习和毕业设计两种，。依据学生个人意愿来选择毕业设计学生，其他学生参与毕业设计。实习成果数据统计（）收到个实习点每个点一份实习鉴定（实习单位盖章有效）。鉴定对每个实习学生做出了评价，名学生单位实习鉴定成果全部合格。（）收到学生实习报告份。其中毕业实习学生每人一份，共份；毕业设计每组份，共份。实习报告全部合格。（）收到实习老师每人一份实习总结报告，共份。报告内容包括三部分。一是对学生在实习过程中的表现、实力、纪律状况和基础学问驾驭程度的评价。二是结合实习单位的看法，对自己指导的每个学生给出综合实习成果。三是就毕业实习过
3、程中反映出来的教学存在的问题提出改进看法或建议等。全体学生综合实习成果全部合格。二、实习表现与效果达到了毕业实习的预期目的。在学校与社会这个承前启后的实习环节，同学们对自己、对工作有了更详细的相识和客观的评价。本次实习实行分散形式。原则上以就业实习为主，同时与毕业论文选题相结合。本届实习的单位覆盖面很广，企业总体水平也比较高。实习收获主要体现在两方面。工作实力。在实习过程中，绝大多数同学主动肯干，虚心好学、工作仔细负责，主动参加企业市场调查、产品销售、外贸谈判、行政管理、财务管理、生产运作管理、人力资源管理等工作，同时仔细完成实习日记、撰写实习报告，成果良好。实习单位的反馈状况表明，我们的学生
4、具有较强的适应实力，具备了肯定的组织实力和沟通实力，普遍受到实习单位的好评。大多数学生能胜任单位所交给的工作。在毕业设计单位和有些企业，实习学生提出了很多合理化建议，做了很多实际工作，为企业的效益和发展做出了贡献。实习方式。实习单位指定指导人员师傅带徒弟式的带学生，指导学生的日常实习。学生在实习单位，以双重身份完成了学习与工作两重任务。他们向单位员工一样上下班，完成单位工作；又以学生身份虚心学习，努力吸取实践学问。同学们仔细的工作看法、较强的工作实力和勤奋好学的精神受到了实习单位及其指导人员的一样好评。实习收获。主要有四个方面。一是通过干脆参加企业的运作过程，学到了实践学问，同时进一步加深了对
5、理论学问的理解，使理论与实践学问都有所提高，圆满地完成了本科教学的实践任务。二是提高了实际工作实力，为就业和将来的工作取得了一些珍贵的实践阅历。三是一些学生在实习单位受到认可并促成就业。四是为毕业论文积累了素材和资料。组织管理。实习领导小组成员亲自到实习单位，检查和指导实习工作，协调解决实习中遇到的问题，总结、沟通工作阅历。指导老师们在整个实习过程中尽职尽责，对保证明习质量起到了重要作用。实习起先时，老师们深化学生和实习单位，阐明实习大纲及实习安排内容，明的确习目的和要求。实习过程中，结合实习单位的详细状况，帮助学生学会详细地分析问题、解决问题，学会深化专业学问，用专业学问指导实践，指导学生做
6、好详细工作；在业务不多的实习点，引导学生“找事做”，挖掘他们的实践阅历；检查学生实习工作日记，驾驭实习状况，指导工作刚好有效；督促学生仔细完成实习报告。实习结束后，老师们仔细做好学生的实习成果考核及评定工作，参与实习沟通会，完成实习总结报告。指导老师平均每周与每个学生沟通一次。指导方式有电话、电子邮件、下点、面谈等。基本达到了刚好发觉问题，解决问题，提高实习质量的目的。实习单位的指导老师仔细负责。不仅指导详细工作，还无私的介绍自己的工作与社会阅历。校企关系。实习前后系领导带领实习老师特地探望、答谢实习单位，实习结束时系里向实习单位发出统一格式的感谢信。实习学生主动协作企业工作，他们的精神风貌和
7、实际工作绩效对企业工作起到了良好的促进作用。使校企关系得到了进一步巩固和发展。总结沟通。返校后召开了各种形式的沟通会，内容丰富、气氛热情，同学们主动发言谈经验，谈体会，谈感想，论题丰富，论据翔实。实习指导老师亲临沟通会，既确定了同学们的成果，又指出了实习中的不足，并对同学们的观点或体会进行了点评。对就业应聘以及将来工作具有很大的指导意义。三、实习改进建议增加实践环节。学生们共同的体会之一是“书到用时方恨少”。从销售终端的商品管理、价格确定，到渠道限制、广告投放、新品开发及至市场调研，都须要宽泛的理论学问支撑。有的单位工作专业性较强，学生下班回来找书找老师求教，其他实习点的同学也主动参加出谋划策
8、。极大的激发了大家的学习主动性，很多同学缺憾学习时不够努力刻苦。一个普遍反映的问题是同学们希望都能参与一次实际营销策划活动，以系统地了解企业运作过程，增加实践实力。在我们的教学安排中，虽然有二年级的社会调查实习，但专业性不强，投入不足。假如三年级设一次短期专业性社会实践，会促进学生学习，进一步增加实践学问。假如增加实际营销策划内容，会加大老师工作量。但是，增加社会实践环节，的确是实现营销专业人才培育目标的重要途径，尤其有助于学生就业。我们初步安排增加营销策划实践工作项目，使目前学生的参加人数从增加到。建议学校把专业性社会实践纳入教学安排。东北高校相识实习报告我非常荣幸能在世界五百强之一的西门子
9、公司实习。西门子公司是1847年由维尔纳冯西门子建立。西门子的业务，分别涉及到信息通讯、自动化与限制、电力、交通、医疗、金融、照明、家用电器。1872年，西门子公司向中国出口了第一台指针式电报机，由此打开了他在中国的市场。现在，中国市场在西门子全球业务中起着越来越举足轻重的作用。如今，西门子在中国的信息与通讯、自动化与限制、电力、交通、医疗、照明以及家用电器等各个行业中，其核心业务领域是基础设施建设和工业解决方案。与此同时，西门子也是中国经济不行分割的一部分，致力于成为中国完成主要基础设施建设和工业现代化的可靠的合作伙伴，目前中国正在运用的一些最先进的技术都出自西门子。西门子技术能够为中国供应
10、经济、高效和环保的能源；快速、平安、舒适的公交系统；牢靠、高速、成本低廉的通讯；以及快速、精确和有效诊断与治疗的医疗设备，以及帮助各个工业领域提高产量、效益和竞争力的自动化解决方案等。将来，西门子将接着在中国增加投资，并大力推动本地化进程，不断加强本地研发，增加本地工程项目实施，提高本地选购和增进本地管理水平。我所在的公司就是西门子工厂自动化工程有限公司（sfae），所在的部门是汽车工程部ss3组，这个部门原先隶属于西门子中国有限公司自动化部。我们这个团队人才济济，都是有着丰富阅历的专业人才。其中一些高级经理都是从德国外聘过来的，因此我在这儿除了能学到专业的业务学问外还能很好地熬炼我的德语。我
11、的干脆老板是mr。singerjohannes，他秉承了德国人一贯的做事仔细的风格，他每一次给我布置任务时都会在纸上写清晰，假如我没听懂他说的话，他会反复给我说明。我主要负责帮他订飞机票和酒店，做出差申请和个人报销以及一些日常工作的处理。老板平常很忙，是个十足的“空中飞人”，因此我肩负着很重要的责任。他首先会把行程和航班支配写在纸上，让我帮他订机票和酒店，然后把确认信息发给他，再做一份出差申请。这方面我积累了许多丰富的阅历，从刚起先连电话都不敢打到如今几乎能解决全部的突发状况，这之间的改变连我都惊羡。我知道了原来出了票但没用的机票有一年的有效期可以用于替换其他机票，如何改票，如何用积分升舱，如
12、何为未在国内注册的外聘员工做外卡授权等等。而在订酒店方面我得到了更多的磨练，起初作为新手只是期盼能够顺当地完成每一次预定，但是事与愿违，总是会有这样那样的特别状况，例如遇到会展期间全部宾馆的房价都翻倍，超过了老板的出差预算或者就是房间全都订满，有一次老板其次天早上就要动身了，但我前一天还没有解决房间问题，最终只能通过携程网自己开了个账户为他定了间房间，既便宜又离工厂近，老板知道后特别满足。接着就是做出差申请和报销，公司的一切都是根据sap系统运作的，因此一切流程都要在系统中做备案，因而老板的每一次出差申请和报销都要在网上写清晰，尤其是报销，这个环节要万分当心，贴好每张发票，算清晰每一部分的开销
13、，每一次上传前我都要检查两遍，来回核算数目确保不出任何错误。虽然最初因为不娴熟而会遗忘一些步骤导致被退还，但渐渐地就熟能生巧，若是中出了什么错误我也能自己和财务那边沟通。每一次看到报销被批下来，钱从财务那儿汇到老板的公务卡时，心里都特别快乐。我把实习期间做的全部报销都做了张列表，哪些被批了，哪些被退了，哪些又是批了但钱还未到账，一目了然，而且很清晰地展示了我这两个月的业绩，我知道了我究竟为老板做了多少，我的确是踏踏实实地在工作。因为我是整个团队的实习生，所以在完成mr。singer所布置的任务之外，我还会帮其他同事做些事，例如装订工业图纸，打印、复印、扫描、传真，有时还会接收商务部的工作，整理
14、些po。这里的每一个人都很信任我，很放心地把工作交给我，也情愿教我，有一次商务部的同事为了想让我学习更多的东西，还邀请我去旁听项目会议，做一些会议记录，因此我每一次都很努力很仔细地完成我该做的任务来回报他们对我的信任，也因此我学到了更多的东西，积累到了更多的阅历。这两个月，我在西门子公司工作得很快乐，和各位同事相处的也很融洽，每个人对于我的工作都赐予了确定，这让我感到很欣慰。还记得第一天走进公司做交接工作时，当时每个人虽然都很忙，但他们任然停下手下的工作一一和我握手介绍自己，有些同事还很正式地递了张名片给我，这让我很惊异，我一个小小的实习生第一天进公司尽然可以得到大家这样的敬重。之后的每一天大
15、家都很照看我，也真的把我当作是团队的一份子，在这一点上我充分体会到了团队精神的含义，彼此之间互帮互助，才能为整个团队带来最大的利益。其实这两个月来我也早已把自己当作为团队的一份子。每天穿着正装，踩着高跟鞋，准时来到办公室，起先体验白领们朝九晚五的生活。由于我是德语专业的学生，我喜爱德国这一民族的优良美德：守时、仔细、严谨。因此在这样的氛围下我也经常要求自己做到这几点，由此我和两位老板也保持了很好的关系，有时大家一起吃饭时他们还会和我聊聊他们眼中的中国和中国人。其实下班后他们一点也没有老板的架子，反而很简单相处，有点像我的德语老师。慢慢地我在公司里的压力不是很大，渐渐地也就放开来，事情越做越顺了
16、。我是个实习生，大大小小的无论谁的忙我都主动主动地去帮，因为我知道实习时间很短，而要学习的东西许多，所以我要比别人付出的更多才可以，只有努力了才会有机会，才会有希望。而在公司里我也深深体会到了这一条潜规则：老板从结果中获益，员工从阅历中学习。相识与实习报告 篇2一、实习目的相识实习是工程管理专业教学安排中重要的教学环节，是学生在校学习期间理论联系实际、增长实践学问的重要手段和方法之一，通过相识实习，增加学生的感性相识，初步了解不同功能建筑物的建筑设计、结构设计以及设备工程的基本要求和设计方法，对建筑功能、建筑结构和建筑材料以及施工现场平面布置形成基本理念。相识实习主要对工地进行参观，了解工程施工和管理的主要流程。一年来通过对工程制图、土木工程概论、理论力学、材料力学、结构力
