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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑招商合作局年工作总结暨年工作计划 2022年以来，_招商引资工作专心贯彻落实全州招商引资工作会议精神，围绕把_建成ldquo;创新创业、生态宜居的现代化口岸城市rdquo;和ldquo;云南的深圳rdquo;这个总目标。做好今年的招商引资工作，通过组建6个产业招商团队，下达指标，严格考核，营造了浓重的招商空气，招商引资工作保持了良好的进展态势，有突破、有创新，取得阶段性成效。现将今年以来招商引资处境汇报如下 一、2022年工作成效 (一)目标任务完成处境 1-9月份_市在建招商引资工程共201项，总计到位资金84.97亿元，较2022年同比增长19%，实际到
2、位资金任务完成率67.2%，其中省外实际到位资金81.59亿，较2022年同比增长49.3%。 预计12月份能完成126亿元招商引资任务。 (二)工程签约处境 2022年1mdash;9月共签约13个招商引资工程，协议资金合计93.55亿元。(分别是：_国际商贸文旅小镇综合开发工程，协议资金37亿元;东方金钰红木家具生产加工基地工程，协议资金20亿元;雅戈尔_服装产业园工程，协议资金10亿元;_腾俊国际陆港工程，协议资金7.45亿元;福永农业户兰神态养殖基地，协议资金0.5亿元;融凯农业户兰生态养殖基地，协议资金0.8亿元;年产2万吨酸奶2万吨冰淇淋及1万吨果汁加工创办工程，签约协议资金0.6
3、亿元;姜黄系列产品开发与生产工程，协议资金1.8亿元;畹町农产品物流交易市场，协议资金4.5亿元;南亚东南亚进口农副产品精深加工工程，协议资金2.1亿元;冷链物流中转站工程，协议资金1.8亿元;_时代广场工程，协议资金3亿元;中国影视文化产业园及畹町森林公园工程，协议资金4亿元)。 (三)2022年_招商引资考核工作制定处境 2022年_市招商引资考核工作在2022年的根基上加以修改完善，招商引资考核分为两项考核，一是产业招商团队目标任务考核，组建了畹町、姐告、弄岛、市工业园区、市直一和市直二6个产业招商团队，向每个产业招商团队下达团队新招商任务数、新招商工程落地任务数两项任务;二是州政府下达
4、招商引资任务考核，2022年州政府下达_市政府招商引资任务126亿元，分解到61个责任单位招商引资任务数95亿元，剩余31亿由市招商局统计结转续建招商工程。 (四)招商宣传片和招商宣传册制作处境 一是嘱托昆明蓝叶文化传播有限公司制作_市招商宣传片，目前已完成宣传片的前期拍摄各项工作，进入后期制作阶段，将为下一步宣传_招商环境供给更直观的素材。二是重新修改完善_市招商宣传册，新版本宣传册已进入印刷阶段。 (五)驻点招商工作处境 为做好2022年_市招商引资工作，学习泉州地区的进展理念和管理阅历，加大对外宣传力度，引进更多战略投资者到_投资兴业，市直第一招商考察小组由_市政协副处级干部李建军带队前
5、往福建泉州围绕纺织服装业、食品加工业、装备制造业、鞋业等产业开展驻点招商、以商招商工作。3月6日mdash;4月1日招商考察小组4名成员组成招商分队在福建泉州开展为期26天的驻点招商工作，积极访问协会商会、收集泉州产业信息，推介宣传_、创造合作机遇、总结招商阅历。此次驻点招商期间共访问商会协会、企业35家，其中协会商会6家： 泉州食品性业协会、泉州纺织服装商会、厦门内坑商会、晋江开发区商会、灵源街道办事处企业办、泉州市自驾旅游协会;企业29家：包括纺织服装制造类6家(安踏(中国)、七匹狼、森地客、米尼赛熊、奔帅保罗、波仕莱恩);鞋业制造类4家(金宏昌、美凯源、盛川、康泰鞋业);食品制造类4家(
6、回头客、亲亲、全球通、佳发食品);装备制造类2家(信榕机械、华美工具);其它类别13家(藤侨电子商务、恒运蜡烛、力豪农业、鑫阳光茶具、东亮企业、新工艺电镀厂、铭鸿教导、典善贸易、嘉年华装饰材料、软件开发、工艺品制造、协进建材、海峡都市报)。 (六)招商效果处境 一是ldquo;请进来rdquo;招商效果明显，截止8月共对接来访考察企业50余批次，召开考察座谈会10余场，来访企业有宁波广博集团、正崴集团、深圳广富系统集团、云南省福建商会、深圳免税购物集团、中车集团、融创中国、三安光电、中电电气、复星集团、碧桂园集团、深圳福玻斯信息技术有限公司、渝新欧(重庆)物流有限公司、庆铃汽车(集团)有限公司
7、、岭南股份、幻影消遣科技进展(天津)有限公司等，主要针对电子信息(手机及配件生产)、文具加工、现代物流、文旅等产业举行考察，下一步将紧紧围绕电子信息及高新技术产业开展跟踪对接服务，争取工程尽快签约落地。二是ldquo;走出去rdquo;招商劳绩突出，1月由卫岗州长、马云峰副州长带队赴浙江宁波与雅戈尔集团签署雅戈尔_服装产业园投资协议，并奔赴江苏海门市加入_市与海门市缔结友好城市的签约仪式，随后在上海首善集团总部举行德宏州驻上海招商联络处挂牌仪式。2月中旬由市委办张竣然主任带队赴贵州，访问了遵义和成集团，就物流，旅游地产、生态农业等举行交流座谈;实地考察了茅台集团就酿造酒的工艺过程，及湿度温度做
8、了深入的调研;走访了唐山金匙实业控股集团公司，参观了荷花坑综合批发市场;访问中国水产有限公司就海产品冷链做了交流。3月中旬由市政协副处级干部李建军一行在德宏州福建商会和盈江县福建商会辅助下，先后走访了福建力豪农业、全球通食品、泉州森地客体育、米尼赛熊、恒运蜡烛、电镀等11家企业。期间，重点推介了_作为国家重点开发开放试验区、边境经济合作区、国家级特色小镇等多重叠加政策优势和区位优势，财税政策、土地政策、劳动力资源丰富、国外市场广阔等多方面内容，并诚实邀请企业负责人于泼水节期间到_举行实地考察。4月28日由_市人民政府谢大鹏市长带队赴昆明腾俊国际陆港举行现场考察，就腾晋物流_腾俊国际陆港工程举行
9、洽谈。5月5日mdash;5月7日由_市人民政府党组成员、畹町经济开发区管委主任杨燕飞带队赴厦门加入福建省云南商会成立大会，与受邀请的厦门市河南商会、厦门市物联网协会、厦门市泉州商会、辽宁省云南商会等协会建立了联系，拓展了更加广阔的招商渠道。访问厦门熙宝源集团公司、厦门坦承嘉品网络科技有限公司、厦门银鹭集团有限公司。5月7日-10日由市工业园区工委书记、管委主任李开忠带队赴浙江温州、深圳等地区开展招商活动，力促园区在眼镜制造、电子信息产业工程落地上取得突破。5月27日至6月3日由_市委副书记左正永带队赴四川正园生物有限公司、浙江富邦皮革有限公司、浙江海宁卡森集团、内蒙古通辽科尔沁牛业、伟光汇通
10、文化旅游投资有限公司、中关村数字文化产业联盟等企业，就牛肉产品的加工、销售、文化旅游等产业举行招商活动。6月14日由_市人民政府李宗旭副市长赴昆明融创中国西南区域集团云南分公司开展招商活动。6月18日mdash;21日由_市人民政府谢大鹏市长带队赴重庆五洲国际、猪八戒互联网产业园、赛伯乐西南产业园、重庆火锅产业集团开展招商活动。8月下旬由_市人民政府谢大鹏市长带队赴浙江杭州访问阿里巴巴集团、广东、深圳考察珠宝产业举行招商活动;8月22日mdash;29日由_市人民政府张竣然副市长带队赴北京、广东、浙江开展招商活动，考察垃圾发电工程、竹缠绕产业、珠宝产业，访问了碧桂园、雅居乐总部。9月9日mda
11、sh;9月16日由_市政协主席散孟带队赴浙江宁波访问雅戈尔总部、杭州西湖数源软件园、浙江大华聪慧物联网技术公司;赴广东佛山访问碧桂园总部、雅居乐总部;赴福建晋江访问九牧王总部、安踏总部、盼盼食品总部、仙游考察红木产业举行招商活动。 二、目前存在的困难问题 (一)土地资源紧缺，工程落地难。一是土地资源要素制约突出，各园区工业用地供给缺乏，储蓄快速裁减，标准厂房创办相对滞后，ldquo;工程等土地、等厂房rdquo;问题突出。针对电子信息产业，厂房创办需求特殊(高层)，目前园区未有相配套的厂房供给，对招引电子信息产业形成了确定阻碍。二是少数企业利用政府急于招商的心态，超出实际需求，动辄上百亩、上千
12、亩的拿地，导致土地集约化程度不高，利用率偏低，缺乏有效的制约和退出机制，土地资源错配现象时有发生。 目前东部沿海兴隆地区，如深圳、东莞等地，面临厂房租金上涨、水电及人工本金提高、转型升级等压力，企业急需拓展市场，寻求适合的地区举行生产。_虽具备自身独特优势，但针对家电、电子产品等产业在优待政策制定、标准厂房创办等方面还明显落后，亟待解决。 (二)企业用用工难问题凸显。一是企业ldquo;招工难rdquo;。_目前企业用工大多为缅籍工人，_没有专业的人力资源市场。企业缺普工的处境对比普遍，由于招收普工难，一线工人缺乏，尤其是招收女工难度更大;技能型人才难招也是企业普遍反映的问题，片面缅籍工人技能
13、单一或根本没有技能和技术，限制了企业招工的选择范围。二是缅籍工人务工手续还需提升，因中缅未签署劳务输出协定，缅籍工人每7天就须到两国边境管理处签章一次，对用工较大的企业来说造成好多手续上的麻烦。 (三)专业招商团队创办滞后。_市招商引资工作任务日趋繁重，目前的人员机构已经不能适应目前的工作需要，不能更好的服务好下一步全市各部门走出去招商、企业考察协调服务、招商引资任务调配考核等工作。招商队伍专业程度不高，在与企业对接洽谈过程中涉及产业链、财税、金融、环保、规划等方面问题时不够专业。 (四)工程创办行政审批程序繁杂，时间长，造成新招商工程落地难。虽然做了大量有效工作，行政审批效率有了较大改善，但
14、由于规划评审、环评设计等各项手续繁杂，办理时间较长，致使园区在根基设施创办方面推进缓慢，招商工程落地耗时较长，企业失去细心和信仰。 (五)产业培育刚刚起步，产业链有待完善。_整体工业化水平不高，产业配套才能严重缺乏，物流根基不够兴隆，导致企业生产本金增加。外部竞争强烈，自身研究分析缺乏。当前，周边地区都在大力开展招商引资工作，一个好工程往往有好多地方参与竞争，而我们自身对南亚东南亚政策措施、市场供求状况、资源处境、国内产业分布处境及特色小镇、总部经济的政策研究把握不够精准，没能做到ldquo;知己知彼rdquo;，跑工程的力度不够，缺乏锲而不舍、不达目的不罢休的精神。 (六)总部经济统计数据难
15、以纳入统计。2022年_总部经济新引进企业10户，其中，首善资产集团新引进7户分别为(_市旭辉汽车运输有限公司、_市星千辉印电子科技服务中心、_市悠智达信息技术服务中心、_市迪赛企业管理接洽事务所、_市君信企业管理服务中心、_市君创商务服务有限公司、_市智新企业管理中心)。江苏渝供再生资源有限公司2户分别为(江苏渝供再生资源有限公司_分公司、天津渝供再生资源有限公司_分公司)。立信商务接洽有限1户(_市合胜商务接洽有限公司)。实现各种税费收入32715万元，其中：中央17429万元，地方15286万元、(省级5314万元、州级2871万元、县级7101万元)。由于总部经济企业特殊性，无法在_产
16、生固定资产投资，不能纳入云南省国内合作统计。 三、2022年工作筹划 (一)建立和完善招商引资评价体系。突破陈旧的观念束缚，先行先试，专心吸取过去的阅历教训，综合考虑招商工程的用地、税收、就业等对当地的付出来举行招商。持续做好产业招商团队考核评价体系创办。持续完善产业招商团队考核手段，细化评价体系，严格考核奖惩机制，主要领导带头缴纳保证金，全市上下人人有任务，月月有考评，季季有汇报通报，以最严格的奖惩保证招商引资的强度。 (二)加大政策研究，做好产业分析工作。一是全面梳理研究国家、省、州、市的优待政策，根据不同的产业类型，将政策分类打包组合成为不同ldquo;政策产品套餐rdquo;，制作成册发放到各招商团队，通过多种渠道全面铺开推广宣传，巩固招商针对性和实效性，提高全市招商人员
