事业单位招聘考试复习资料--2019年河北经贸大学招聘模拟试题及答案解析

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1、事业单位招聘考试复习资料-2019年河北经贸大学招聘模拟试题及答案解析事业单位招聘考试复习资料-2019年河北经贸大学招聘模拟试题及答案解析1、有重大错漏的公文、明令撤销的公文都应该作销毁处理。( ) 判断题 对错 【答案】错误 【解析】错误.需要清退的公文包括:(1)绝密公文。(2)有重大错漏的公文。(3)被明令撤销的公文。(4)仅供征求意见或审阅的公文。(5)未经本人审阅的领导人的讲话稿。(6)其他由发文机关指定清退的公文等。所以,有重大错漏的公文、明令撤销的公文都属于清退的公文而不属于销毁的公文。故本题判断错误。 2、管理层次是指行政组织横向结构的等级层次。( ) 判断题 对错 【答案】

2、错误 【解析】管理层次亦称管理层级,是指组织的纵向等级结构和层级数目。故本题判断错误。 3、下列批复引语符合规范要求的是( )。 单项选择题 A、你局来文收悉B、你局关于XXX的请示(X2005X号)收悉C、你局X2005X号文关于XXX的请示收悉D、你局上月报来的请示收悉 【答案】B 【解析】引用公文应先引标题,后加括号引发文字号。故本题答案选B。 4、阅读下面的公文,辨析其格式和语言表达正误,然后回答6165题。发文字号的规范写法应为( )。 单项选择题 A、江教字201003号B、江教字20103号C、江教字2010第3号D、江教字2010年3号 【答案】B 【解析】党政机关公文格式规定

3、,发文字号编排在发文机关标志下空二行位置,居中排布。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注;年份应标全称,用六角括号“”括人;发文顺序号不加“第”字,不编虚位(即1不编为01),在阿拉伯数字后加“号”字。上行文的发文字号居左空一字编排,与最后一个签发人姓名处在同一行。故本题答案选B。 5、事业单位对工作人员的奖励应坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。() 判断题 对错 【答案】错误 【解析】事业单位人事管理条例第26条规定:奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。 6、“函”属于公文中的证明性文件。() 判断题 对错 【答案】错误 【解析】根据内容的性质,公文可分为规

4、范性、领导指导性、公布性、陈述呈请性、商洽性、证明性文件等。规范性文件是指以强制力推行的用以规定各种行为规范的法规、规章等;领导指导性文件是指由领导机关制发的用于颁布方针政策、法规规章,指导、布置工作,阐明领导指导原则的文件;公布性文件是指直接向国内外公开发布的文件;陈述呈请性文件,是指用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指示或批准的文件;商洽性文件是指无传递方向限制,用于探讨协商一般事项的函件等;证明性文件是指用以对某组织或个人的使命、身份、经历或某事件提供证据和对有关各方面权利、义务、责任作出规定的文件。“函”属于公文中的商洽性文件。 7、公文加盖印章时,应做到() 单项选择题 A、下压

5、发文机关署名,不压成文日期B、既压发文机关署名,又压成文日期C、不压发文机关署名,只压成文日期D、既不压发文机关署名,又不压成文日期 【答案】B 【解析】印章既要压署名,也要骑年盖月压成文日期。故本题答案B。 8、目标与执行措施冲突,执行越有效,结果离目标越远。 ( ) 判断题 对错 【答案】正确 【解析】导致该项政策未能得到有效执行的主要因素与政策目标、政策内容、政策执行主体、政策目标群体、政策执行环境等有关。其中,政策目标是最主要因素,目标与执行措施冲突,执行越有效,结果离目标越远。故本题判断正确。 9、习近平总书记曾在中央办公厅座谈会上指出,公文写作要坚决杜绝“假、大、空”的不良作风,这

6、主要是针对公文写作的()要求。 单项选择题 A、格式B、结构C、内容D、主题 【答案】C 【解析】公文写作中要保持真实性,杜绝“假、大、空”,主要是针对内容而言。故本题选C。 10、在实践中,评价管理者职位最常用的方法是( )。 单项选择题 A、时距判定法B、比较法C、职务系数法D、德尔菲法 【答案】B 【解析】目前国内外常用的明确职务的方法有三种:比较法、职务系数法、时距判定法。在实践中,评价管理者职位最常用的方法是比较法。故本题答案选B。 11、我国的半岛自北向南有辽东半岛、山东半岛、舟山半岛、雷州半岛。 ( ) 判断题 对错 【答案】错误 【解析】我国的半岛自北向南有辽东半岛、山东半岛、

7、雷州半岛。“舟山半岛”说法错误,应是“舟山群岛”,舟山群岛是中国第一大群岛。故本题判断错误。 12、在电脑操作过程中,扩展名为EXE、COM、BAT的三种文件均可直接执行。( ) 判断题 对错 【答案】错误 【解析】EXE是Windows的可执行文件扩展名,COM是DOS的可执行文件扩展名,两者都可以直接执行,BAT是MS-DOS的可执行文件扩展名,需要CMD的辅助才可以执行,故本题判断错误。 13、决策科学化是民主化的前提和保证。() 判断题 对错 【答案】错误 【解析】错误。决策民主化是决策科学化的前提和保证。 14、十九大报告指出,中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为(

8、) 单项选择题 A、人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾B、人民日益增长的物质文化需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾C、人民日益增长的美好生活需要和落后的社会生产的矛盾D、人民日益增长的物质文化需要和落后的经济发展的矛盾 【答案】A 【解析】十九大报告指出,中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。故本题答案选A。 15、国体决定政体,政体反映国体。我国是人民民主专政的社会主义国家,根本政治制度是民主集中制。() 判断题 对错 【答案】错误 【解析】人民代表大会制度是我国人民管理自己国家的政权组织形式,是

9、我国的根本政治制度。 16、十九大报告中指出,优先发展教育事业,推动城乡义务教育一体化发展,高度重视农村义务教育,办好学前教育、特殊教育和网络教育,普及()阶段教育,努力让每个孩子都能享有公平而有质量的教育。 单项选择题 A、初中B、高中C、大学D、中学 【答案】B 【解析】十九大报告中指出,优先发展教育事业,推动城乡义务教育一体化发展,高度重视农村义务教育,办好学前教育、特殊教育和网络教育,普及高中阶段教育,努力让每个孩子都能享有公平而有质量的教育。 17、标志着党的指导思想上的拨乱反正胜利完成的是党的十一届六中全会通过的( )。 单项选择题 A、关于若干历史问题的决议B、关于建国以来党的若

10、干历史问题的决议C、关于党内政治生活的若干准则D、中共中央关于经济体制改革的决定 【答案】B 【解析】1981年6月,党的十一届六中全会通过关于建国以来党的若干历史问题的决议。决议的通过标志着党在指导思想上的拨乱反正胜利完成,它推进了十一届三中全会以来的伟大历史转折,对于改革开放和社会主义现代化建设事业的发展具有重要的指导意义。本题选B。 18、我国人均工资收入较大幅度地增加,但是职工抱怨依然较多,甚至影响工作积极性。下列管理学理论可以解释这种现象的是( )。 单项选择题 A、归因管理B、期望管理C、公平管理D、强化管理 【答案】C 【解析】公平理论指出:人的工作积极性不仅与个人实际报酬多少有关,而且与人们对报酬的分配是否感到公平更为密切。人们总会自觉或不自觉地将自己付出的劳动代价及其所得到的报酬与他人进行比较,并对公平与否作出判断。每个人都会自觉或不自觉地进行这种社会比较,同时也要自觉或不自觉地进行历史比较。当职工对自己的报酬作社会比较或历史比较的结果表明收支比率相等时,便会感到受到了公平待遇,因而心理平衡心情舒畅,工作努力。如果认为收支比率不相等时,便会感到自己受到了不公平的待遇,产生情绪影响工作积极性故本题答案选C。 19、Windows2000操作系统中直接删除不放入回收站的是,先选定文件后( )。

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