事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析

上传人:des****85 文档编号:251376360 上传时间:2022-02-09 格式:DOCX 页数:97 大小:51.09KB
返回 下载 相关 举报
事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析_第1页
第1页 / 共97页
事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析_第2页
第2页 / 共97页
事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析_第3页
第3页 / 共97页
事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析_第4页
第4页 / 共97页
事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析_第5页
第5页 / 共97页
点击查看更多>>
资源描述

《事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析》由会员分享,可在线阅读,更多相关《事业单位招聘考试复习资料--2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析(97页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、事业单位招聘考试复习资料-2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析事业单位招聘考试复习资料-2019年江西玉山县人民医院招聘模拟试题及答案解析1、职业道德情感是人们在职业活动中选择道德行为的直接推动力量,职业道德情感一旦形成,就会积极地影响和调节人们的道德行为。() 判断题 对错 【答案】错误 【解析】职业道德情感指从业人员在职业活动中对事物进行善恶判断所引起的情绪体验,是从业人员把职业道德认识转化为职业道德行为的中心环节。高尚的职业道德情感促使从业人员对善的职业行为倾心向往努力效仿,对不道德的职业行为则厌恶、憎恨,努力避免;不良的职业道德情感则让人员在职业活动中是非不分、善恶不明美

2、丑不辨,导致错误职业行为的发生。故本题说法错误。 2、“只见树木,不见森林”,这是一种( )。 单项选择题 A、不可知论的观点B、相对主义的观点C、庸俗主义的观点D、形而上学的观点 【答案】D 【解析】“只见树木,不见森林”是讽刺那些只看局部,不看全局的人,该观点否认局部与全局的客观联系,是用孤立的观点看问题,犯了形而上学的错误。所谓形而上学就是用孤立、静止、片面的观点看问题。所以选D。A项是认为思维是不能认识客观现实的世界的,而题中对于树木是可以认识的,所以不是不可知论。B项是一种认为观点没有绝对的对与错,只有因立场不同、条件差异而相互对立的哲学学说。与题干无关。C项认为意识是人脑的分泌物,

3、与题干无关。故本题答案选D。 3、十九大报告中指出,繁荣发展社会主义文艺,倡导(),抵制()。加强文艺队伍建设,造就一大批德艺双馨名家大师,培育一大批高水平创作人才。 单项选择题 A、讲品位、讲格调、讲责任;低俗、庸俗、媚俗B、有品位、有格调、有责任;低俗、恶俗、媚俗C、讲道德、讲文化、讲责任;低俗、庸俗、恶俗D、有道德、有文化、讲责任;低俗、庸俗、媚俗 【答案】A 【解析】十九大报告中指出,繁荣发展社会主义文艺,倡导讲品位、讲格调、讲责任,抵制低俗、庸俗、媚俗。加强文艺队伍建设,造就一大批德艺双馨名家大师,培育一大批高水平创作人才。 4、法与道德的根本区别在于是否具有强制性。( ) 判断题

4、对错 【答案】错误 【解析】法律和道德作为人们的行为准则,都具有一定的约束性和强制性。然而两者约束性、强制性的方式、程度有极大的差别。法律具有较强的约束性,具有国家的强制性,它往往以国家的强制力为坚强后盾,依靠强制手段来加以推行和实施,法律主要是一种外在强制力。道德的实施、实现不是依靠国家的强制力,而主要是依靠社会舆论、社会评价的力量,依靠人们的内心信念、内在修养、传统、风俗习惯和社会教育的力量来维持,诉诸人的心理,通过人们的内在的自觉而进行的,道德是一种内在强制力。故本题判断错误。 5、关于法的分类的说法正确的是()。 多项选择题 A、依据法的创制方式和表达形式的不同,可以把法分为成文法和不

5、成文法B、依据法规定的内容不同,可以把法分为实体法和程序法C、依据法的地位、效力、内容和制定主体、程序不同,可以把法分为根本法和普通法D、依据法的适用范围的不同,可以把法分为一般法和特别法 【答案】A,B,C,D 【解析】法的一般分类主要有以下几种:(1)依据法的创制方式和表达形式的不同,可以把法分为成文法和不成文法。(2)依据法规定的内容不同,可以把法分为实体法和程序法。(3)依据法的地位、效力、内容和制定主体、程序不同,可以把法分为根本法和普通法。(4)依据法的适用范围的不同,可以把法分为一般法和特别法。(5)依据法的创制和适用主体的不同,可以把法分为国内法和国际法。故应选ABCD。 6、

6、中央银行在公开市场卖出政府债券的目的有()。 多项选择题 A、减少商业银行在中央银行的存款B、减少流通中基础货币以紧缩货币供给C、收集一笔资金帮助政府弥补财政赤字D、通过买卖债券获取差价利益 【答案】A,B,C 【解析】BC中央银行是国家最高的货币金融管理组织机构,在各国金融体系中居于主导地位。中央银行所从事的业务与其他金融机构所从事的业务的根本区别在于,中央银行所从事的业务不是为了营利,而是为实现国家宏观经济目标服务,这是由中央银行所处的地位和性质决定的,D项错误。经济扩张时,实行卖出政府债券的政策,可以减少商业银行的准备金,降低它的信贷能力,促使贷款利率上涨,遏制过度的投资需求。经济萧条时

7、,则买进政府债券,以便提高商业银行的准备金,扩大它们的信贷能力,促使利息率下降,从而扩大投资需求。A项正确。中央银行对经济的调节,主要是通过控制基础货币的数量来实现的,中央银行在使用存款准备金率、和再贴现率等货币政策时,都是通过影响基础货币中的准备金而发挥作用的。中央银行在公开市场上卖出债券,相当于向市场收回了基础货币,从而减少了货币供应量,会造成通货紧缩,抑制投资的增长和经济的发展。B项正确。各国政府发行债券的目的通常是为了满足弥补国家财政赤字、进行大型工程项目建设、偿还旧债本息等方面的资金需要,同时也成为各国中央银行公开市场业务的重要手段。C项正确。故本题答案选ABC。 7、金银天然就是商

8、品。( ) 判断题 对错 【答案】错误 【解析】马克思说:“金银天然不是货币,但货币天然是金银。”“金银天然不是货币”意思是说金银天生并不是货币。因为金银最初出现在市场上也只是一般的普通商品,只是当商品交换发展到一定历史阶段,当一般等价物都集中到金银上,由金银固定地充当一般等价物时,才是货币。“货币天然是金银”意思是说货币天生应该由金银来充当,或者说金银天生就具备了充当货币的优良特点。这是由金银的自然属性决定的,金银具有体积小,价值大;容易分割,质量均匀;不会腐烂,久藏不坏等优点。 8、按照法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,可享受带薪年休假( )。 单项选择题 A、1天B、5天C、1

9、0天D、15天 【答案】B 【解析】职工带薪年休假条例第3条规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。故本题答案选B。 9、下列公文中的数字表述不正确的是( )。 单项选择题 A、腊月25B、正月十五C、零点六 【答案】A 【解析】中国历史纪年、干支纪年、夏历月日、各民族非公历纪年的表述,应使用汉字型数字。如:万历十五年、丙寅年九月二十三日、腊月初八,正月十五等。同时,为了表达得更加明白清楚,可在它们的后边用阿拉伯数字进行括注,如康熙二十一年(1682年)。故本题答案选A。 10、十九大报告中指出,坚定不移全面从严治党

10、,不断提高党的执政能力和领导水平,把党的政治建设摆在首位,坚决防止和反对(),坚决反对搞两面派、做两面人。 单项选择题 A、低俗文化、庸俗文化、自我文化B、社会文化、宗教文化、自我文化C、宗派主义、圈子文化、码头文化D、宗教文化、本位文化、分散文化 【答案】C 【解析】十九大报告中指出,坚定不移全面从严治党,不断提高党的执政能力和领导水平,把党的政治建设摆在首位,坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化,坚决反对搞两面派、做两面人。 11、在EXCEL中,要在不连续的单元格输入相同的数据,操作时需要按( )键。 单项选择题 A、EnterB、Shift+EnterC、Alt+EnterD、C

11、trl+Enter 【答案】D 【解析】首先按住Ctrl选择不连续的单元格,然后在其中一个单元格中键人添加内容,之后按Ctri+Enter组合键即可实现每个选择区域相同数据的录人。故本题答案选D。 12、初次就业的张某与延边一中签订了3年的聘用合同,根据事业单位人事管理条例,他的试用期应该是()。 单项选择题 A、12个月B、6个月C、18个月D、24个月 【答案】A 【解析】事业单位人事管理条例第12条规定:“事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。”第13条规定:“初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。”故本题答案为A。 13、下面哪座山是中国佛教四大名山之一?() 单项选择题 A、华山B、峨眉山C、泰山D、嵩山 【答案】B 【解析】中国佛教四大名山为山西五台山、浙江普陀山、四川峨眉山、安徽九华山。华山、泰山、嵩山、衡山和恒山合称“五岳”。因此,本题答案为B选项。 14、人民法院审理事业单位人事争议案件由()管辖。 多项选择题 A、用人单位所在地的基层人民法院B、职工住所地的基层人民法院C、聘用合同履行地的基层人民法院D、聘用合同签订地的基层人民法院 【答案】A,C 【解析】事业单位人事争议案件由用人单位所在地或者聘用合同履行地的基层人民法院管辖。 15、以下关于我国基本国情的描

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 教学/培训

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号