《[法院科学发展观经验交流材料]经验交流材料》由会员分享,可在线阅读,更多相关《[法院科学发展观经验交流材料]经验交流材料(3页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、法院科学发展观经验交流材料 经验交流材料自*召开以来,昭苏法院深入学习实践科学发展观,以“三个至上”思想为指导,紧紧围绕“公正与效率”这一主题,坚持“从严治院、公信立院、科技强院”的工作方针,努力做到“公正司法、一心为民”。近年来,先后荣获全疆“优秀人民法院”荣誉称号、自治区级文明单位、自治区卫生红旗单位等多项荣誉称号,荣立集体二等功一次,连续四年在伊犁州直法院系统司法绩效考核中位居前列。先后有11名法官和干警受到自治区高院、伊犁州党委和州分院的表彰和奖励。一、解放思想、发挥审判职能,服务昭苏经济社会发展。一是加强审判工作,促进和谐稳定。20*年至20*年共受理各类案件5509件,其中受理各类
2、审判案件3902件,审结4053件(含旧存),结案率96;执行案件1607件,执结1989件(含旧存),执结率为72%,执行标的金额为2340.49万元。大力实施“阳光审判”,确保了当事人实现诉讼权利,达到输赢无疑、胜败皆服的审判效果。二是针对涉农案件高发态势,法院开辟了涉农审判的“绿色通道”,实行简案快审、繁案精审。专门抽调业务骨干成立涉农案件合议庭,进行巡回审判,选择典型、有教育意义的案件到田间地头就地公开审理,实现“审理一案、教育一片”的效果。三是关注民生、便民利民。积极实行预约开庭制度,完善速裁机制。构建“大信访”工作格局,完善以院庭领导接访、领导包案、信访听证、层级负责为主的信访制度
3、体系,严格落实“四定一包六到位”。积极开展巡回审判,建立车载法庭、马背法庭,受到农牧民的好评。全面落实优化司法环境29项措施,设立老年人法庭,为农民工追讨工资开辟绿色通道,保护弱势群体利益。二、创新机制,加强队伍建设、优化法院内部管理体制。一是实行案件评查月通报制度。严格按照刑事、民事、行政和执行案件质量评查标准,对每一个案件质量实行一月一评查、一月一通报制度,并将案件评查结果与奖惩相结合。二是实行审限警示月通报制度。严格执行以审判流程管理为中心的审限管理,对案件从立案、排期、开庭、结案全程跟踪管理,对每月案件的审理情况及临近审限的案件进行通报。三是实行机关考勤月通报制度。严格机关考勤制度,建
4、立不定期巡岗制度,充分运用机关效能手段,重点督查机关纪律作风等方面存在的问题。四是实行信息工作月通报制度。确立了以调研促审判的工作思路,大兴法院调研之风,将信息任务纳入审判目标考核责任书中,对院庭领导和庭室部门进行考核。五是实行庭审观摩季度通报制度。将庭审规范分为开庭准备、庭审情况、庭审能力和司法礼仪等四大方面30多项内容,每季度对审判人员进行庭审绩效考核,对每位审判人员驾驭庭审的综合能力进行点评。六是实行发回重审、改判、再审案件季度通报制度。坚持实事求是、有错必纠的审判监督原则,严格落实错案责任追究制度,使审判程序受到了严格监督,案件质量得到保证和提高。七是实行司法绩效考核季度通报制度。按照
5、“突出以人为本,围绕岗位目标和工作实绩,实行了“庭室按业务综合量化、法官和干警按工作分类考核”的原则,将目标考核、纪律作风、反腐倡廉、党风廉政、机关效能建设等内容纳入统一考核,做到奖勤罚懒、奖优罚劣。八是实行优秀裁判文书评比通报制度,每半年开展一次优秀裁判文书评比活动,由裁判文书评比小组对法官的裁判文书进行点评,并按照得分高低进行通报。三、推进司法改革,强化内外监督,不断提高司法为民能力一是开展“四案工程”,不断完善案件评查制度。在扎实开展好“铁案、精品案、民生案、和谐案”的同时,修改案件质量评查办法,进一步细化评查程序,科学量化评查标准,增强案件评查的有效性和针对性。二是落实“五个严禁”规定
6、,举行“五个严禁”法官宣誓仪式,在法院大厅电子屏幕、县电视台向社会公布“五个严禁”规定及举报电话,使群众及时知晓“五个严禁”规定的内容,畅通举报投诉渠道,广泛接受监督。成立巡回督查小组,采取明查与暗访、定期与不定期、专项与突击等形式,对法官和干警执行“五个严禁”的情况进行巡回督查,以加强对法官及干警八小时以外的管理监督,发现问题及时处理,绝不姑息迁就。三是从完善民意表达机制入手,把人民群众的意见和建议作为提高和改进法院工作的推动力,实施了“4+1”工程,即:全院每一名审判(执行)法官要积极主动联系一名党代表、一名人大代表、一名政协委员、一名当事人代表,形成“4+1”社会监督网络体系。通过定期邀
7、请以上人员旁听庭审、监督执行,开展以案析法、座谈会等形式,加强互相交流。一方面认真听取党代表、人大代表、政协委员、当事人代表对法院在思想政治建设、作风建设、廉政建设、制度建设和审判执行工作等方面的意见、建议,积极主动争取社会各界对法院工作的有效监督;另一方面使人大代表、政协委员和社会各界全面理解和支持人民法院的审判、执行工作,实现法院和社会各界的良性互动。四是在司法宣传上严格落实“123工程”,即每个庭室要完成“自治区级采用1篇、州级采用2篇、县级采用3篇”的调研信息采编任务,并将其纳入岗位目标责任制进行考核,坚持奖惩与责任相结合,在全院形成层层有指标、人人有任务、上下联动、全员参与的宣传氛围。今后,法院将继续深入贯彻落实科学发展观,抢抓历史机遇,以求真务实、进位争先的态度不断优化法院各项管理长效机制,用更务实、更科学、更解放的思想,在工作实践中续写新的篇章、再创新的辉煌。