开学工作汇报材料（共3篇）

《开学工作汇报材料（共3篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《开学工作汇报材料（共3篇）（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、开学工作汇报材料共3篇第1篇：开学工作汇报 开学工作汇报 在*区教育局、*区生态化工科技园区管委会领导的关心下，学校开学工作围绕“六个一，做到“八个到位，迈好开学第一步，现汇报如下。 一、充分准备，开学确保“八个到位。 *年暑假，学校面临校区搬迁，需将学校从原校址迁至原侍岭镇吴圩小学。面对路途较远、搬迁任务繁重的现状，全体教师发扬不怕苦、 不怕累的精神，于8月18日到校开始学校搬迁工作。经过三天奋战，于8月21日完成学校搬迁任务。随即，全体教师投入到新校区学校环境整治之中，于8月23日根本完成任务。8月27日，学校召开全体教师会，全面谋划新学年开学工作。在全体教师会上，学校全面布署安排了新学期

2、开学各项工作。会议要求各部门、各位教师提前准备，确保开学之前做到“八个到位即人员提前到位、气氛营造到位、工作安排到位、控辍落实到位、收费公示到位、平安整治到位、课表制定到位、汇报准备到位。 二认真落实，开学完成“六个一。 开学第一天，学校认真做好新学期“六个第一工作，即第一次升国旗、第一次国旗下讲话、第一次播送操、上好第一节课、出好第一期板报、完成第一次业务检查等相关工作，确保开学第一天教育教学秩序正常，实现了新学期工作“四有四无即各项工作有方案、教学工作有落实、常规管理有秩序、后勤工作有保障，确保门前无摆摊设点、校园卫生无死角、学校平安无隐患、学校无各类违规行为。实验室、信息技术教室到达“三

3、个一标准。 三开展“四比四看，打好作风建设“第一仗。 围绕曹局长提出的“四比四看目标，学校将强化师德建设作为重点工作、强力推进。为进一步增强凝聚力、做好新学期教师队伍作风建设，校长室带着全体教师认真学习讨论了曹局长提出的关于教师队伍建设的“四比四看的工作要求，重温了江苏省教育厅标准办学行为“五严规定、*区教育系统政行风建设“十项禁令、*区教育局改良工作作风十项规定，认真学习了修订后的*区启明实验学校考勤制度、*区启明实验学校请假制度、*区启明实验学校值班制度、*区启明实验学校工作限进办结制度、*区启明实验学校学习制度、*区启明实验学校路队护送制度，提出了新学期各项工作做到“五个有即工作有布置、

4、过程有落实、主管有督查、学校有有考评、总结。为进一步做好工作作风建设，学校成立了由校长任组长的*区启明实验学校工作作风督查小组，全面负责督查教师工作作风，并修改了*区启明实验学校教师绩效工资考核管理方法，将教师工作作风建设纳入绩效考评。 四注重平安，打造24小时平安管理网络。 新学期，为进一步做好学生平安工作，学校认真排查了校园平安隐患，重点围绕学校池塘、学校第一排西侧危房做好平安整治工作。通过为学校池塘增建围栏、新建墙头隔离危房等措施，确保了学生远离平安隐患，为全体师生打造了一个平安的学习生活环境。学校整合教干值周制度、教师值日制度、节假日值班制度、学生值勤制度，出台*区启明实验学校平安工作

5、制度。通过整合，实现24小时平安管理无缝对接，平安工作定岗、定人、定责，确保新学期平安工作高效推进。 五强化效劳意识，后勤保障进一步提升。 假期中，学校维修了漏雨校舍，加固了学校厕所，根据需要改建了教师厨房，建好了池塘围栏、增建了平安围墙，开凿浅水井一眼，对师生办公桌椅进行了进一步维修，依着科学高效的原那么，调配了学校办公用房。通过一系列的活动，确保了新学期校舍平安，师生能够在一个更加舒适的环境中工作学习，后勤效劳水平实现进一步提升。 六教育现代化创立工作稳步推进 按照教育现代化创立办公室要求，学校在暑期积极开展校舍工程建设推进工作。当前，学校已经顺利搬迁至新校区并稳妥做好新学期各项工作。学校

6、新校区建设规划已经完成，即将进场施工。学校依据创立要求，认真做好台帐资料创立工作，已经圆满完成台帐创立工作，通过标语、横幅、信息宣传，营造了浓厚的创立气氛。社区教育中心在宿迁生态化工科技产业园管委会支持下正式落成，硬件配备齐全、各项工作落实到位。新学期，学校以师生行为标准养成为重点，做好新学期师生标准管理工作，效果初显。 七存在问题与缺乏： 1 教学用房紧缺。 因学校正在规划建设之中，现有的校舍无法满足学校全面开展教育教学工作的需要，教学用房、行政用房均存在一定的困难，给学校教育现代化创立带来一定难度。 2.交通平安形势严峻。 学校北门紧邻吴圩小区院墙，门前道路狭窄，来往接送车辆极易造成拥堵，

7、存在较大平安隐患。因学校搬迁，原刘圩社区、光前社区等地学生距学校近十余里，存在交通平安隐患。学校运行校车后，仍有待进一步加强交通平安教育工作。 3.无法正常开设信息技术课程。 新第2篇：开学工作汇报 亭湖区新桥小学2022年秋学期 开学工作情况汇报 我校根据局统一部署，在区教育局直接领导下，认真做好了开学的各项准备工作，现将工作情况汇报如下： 一、根本情况 我校现有在编教师17人，已于8月29日上午全部报到。学校新领导班子成员已全部到位，并开展工作。 8月30日上午，学校预先召开了学校领导班子工作会议，要求大家统一思想，研究部署了开学工作的具体事宜。班子会议结束后，又召开了全体教职工开学工作会

8、议，在会上校长就2022年秋学期开学工作进行了安排，并向全体教师认真传达了局领导的讲话精神，对教师进行标准办学行为的“五严规定教育。要求大家结合开学工作，思想统一，认识统一，切实做好了学校开学的各项准备工作。8月31日在校学生已全部报到。班主任各负其职，能认真开好第一次班会，对学生加强了平安、守纪教育。 二、亮点和缺乏 亮点： 1、开学工作已准备就绪。各班在8月31日就已将学生的书籍簿本发放到学生手中，收费按政策，标准公布，无乱收费现象。教师的教学用书用具以及教学用品等都已发放到位。学校已制定好学校工作方案，各部门也已制定具体工作方案，各位教师各学科的教学工作方案根本齐全，各学科备课不少于三节

9、课；学校环境一新，各科室、班级能真正做到窗明几净“六面光。 2、为了迎接新学期上学的全体师生，学校营造了开学的气氛，学校大门口悬挂了“迎接新学期，欢送老师同学们的横幅，学校的花草树木修剪整齐，中心大道两边彩旗飘飘，展现在全体师生面前的是崭新的校园。 3平安工作十分到位。学校把平安工作放在首位，各班都召开了一次班会，对学生进行了平安教育，牢固树立平安第一思想，切实加强了师生的平安意识，建立和完善了各项平安管理制度。 缺乏： 1、师资问题。本校教师年龄结构偏大，接近退休的就有3位，年轻人太少，人员结构有待调整。 2、学生课桌凳奇缺，能用的较少，急需补充。 2022年9月1日第3篇：开学工作汇报 徐

10、李小学，向着美丽魅力出发 徐李小学2022年春季开学工作汇报材料 新的学期已经开始，徐李小学以全市教育工作会议精神为指导，认真贯彻落实科学开展观，狠抓内涵建设，提升教育质量，办人民满意的教育，着力推进教育教学工作全面协调可持续开展。学校突出“早、狠抓“细、力求“实，及早谋划，精细实施，力求实效，共同努力，真抓实干，向着美丽魅力出发！ 一、打造美丽校园，“我们的环境-一切都要靓，校长说。靓化校园。自2月22日，黄小华校长就开始对校园环境的靓化工作，共组织全体校委会班子成员开了三次专题会议，落实改造资金和方案，同时认真组织了施工。到了2月25日，校园彩旗招展、横幅飘飘，教室、宿舍、围墙、厨房粉刷一

11、新、洁净爽目，橱窗、版面风格高雅、整齐有序，各种能够彰显学校特色的横幅竖标令人耳目一新，呈现出新学期的新气象。绿化校园。在校园绿化方面，学校舍得投入。在稳固原有成果的根底上，今年又在主教学楼前栽种各种绿化苗木二千余株，校园中种香樟树四棵。经过努力，如今的校园，充满了欣欣向荣，花团锦簇的丽景：活动场地，曲径回廊通幽处，鸟语声声添倩影；书香苑里，窗明几净翰墨香，绿树花香伴书声- 魅力校园。经过多方努力争取上级拨款50万元，自筹资金近30万元，学校运动场地塑胶跑道已纳入议事日程，即将开工兴建。 二、落实控流保学，“我的学生-一个都不能少，班主任说。 为切实加强“控流保学工作，徐李小学成立了控流保学工

12、作领导小组，并制定相关措施，做了大量工作，确保所有学生按时返校。领导牵头，依法保学。学校成立了确保适龄儿童依法入学工作领导小组“劝学小分队，学校校长任组长，并将此项工作纳入领导班子年终绩效考核内容。责任到人，奖惩清楚。为完成预定的“控流保学目标，学校采取了“两线三级联合制。“两线即教师一条线、学生一条线，双线联动，齐头并进。“三级即班级、年级、校级，逐级落实，层层负责。如：六年级到25日中午为止，还有三名学生未到，于是，以黄校长为领队，由年级主任、班主任、学生代表为成员的六年级“小分队，经过三次上门做工作，26日下午学生终于报到了。 勤做家访，务实高效。放寒假时，学校对家访提出了明确的要求，做

13、到“五必访：家庭贫困学生必访、潜智学生必访、残疾学生必访、有辍学苗头的学生必访、留守儿童必访。二年级孔老师利用一切时间家访，收到了良好的效果，仅正月十六上午，全班学生均到齐。减免助学，成效显著。农村学生辍学的主要原因之一就是贫困。学校结合寒假家访的情况，出台了减免措施，为十六位同学减免早中餐费用近三千元，保证了贫困家庭学生的入学。 三、打造魅力校园，“我们的规划-一样都不能缺，主任们说。 承诺是魅力的。2月25日的全体教职工会上，全体教职工重签平安责任状、师德承诺书。管理是魅力的。学校按规定提前制定好学校、德育、教学、教研、学科、班务、少先队、平安、卫生、后勤、平安创立、“控辍等各种方案，内容

14、详实、装订标准。执行教学方案，标准教学管理。抓课程方案的落实。认真贯彻执行国家课程方案，严格按要求开齐课程，开足课时，做到考试学科不超课时，考查学 科不缺课时。为到达这个目标，学校将规定细化到教学中的每一个细节。严格“一张课表，领导下年级核查，定期调查学生，以保证按课表上课；“两调查，即：调查学生，调查学生家长；“三控制控制学生课外作业总量，控制学生的在校活动时间，控制师生的教辅资料，特别把课程与科任教师姓名一起排进课表便于督查，内容齐全，装潢精美，成为校园一道靓丽的风景。方案是魅力的。学校针对薄弱学科制订了一整套各种方案，特别是综合实践活动方案和校本课程方案，切中实际，合理有效，为以后的工作

15、打下了坚实的根底。 四、建设魅力课堂，“我们的活动-一切都要精，教师们说。 着力强化“三个结合，全力推进“课内比教学 课外访万家活动。学期到来，教学工作开始紧张有序的进行。教务处坚持狠抓常规管理，严格落实教学管理的标准工作，向管理要质量的序幕一开学就已经拉开。开学典礼，精彩无比。3月5日，学校举行了隆重的“手拉手，我们携手向前走开学典礼。会上，对上学年工作做了简要小结，表彰了优秀的学生，同时针对学生上学年的学习情况做出了详细的分析并提出了相关的要求。会议过程中穿插着一系列的以“手为主题的活动，时不时的将会议推向一个又一个高潮，留给了师生精彩难忘的瞬间。阳光教师，魅力无限。2月26日，教学工作专题会议召开。这次会议中认真传达贯彻上级教育部门关于“标准办学行为工作要求，结合我校实际，提出以“一个中心以教学质量为中心、“三个加强加强教学常规管理、加强教研组长的业务管理、加强蹲班包学科的领导管理、“四个确保确保无一名学生落伍、确保各学科均衡开展、