中层领导机构岗位职责(共7篇)

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1、中层领导机构岗位职责(共7篇) 第1篇:幼儿园组织领导机构及岗位职责店子乡幼儿园组织领导机构及岗位职责为进一步规范办园行为,细化职责分工,施科学管理并建立一支爱岗敬业、好学善思、乐于创新的特色教师队伍,把我乡幼儿园办成幼儿开心、家长放心、社会关心的乐园。经校委会协商,成立店子乡幼儿园组织领导机构:园 长:刘海宁园务主任:朱 琳 (兼教研组长) 保育主任:景天芳附件一:幼儿园园长岗位职责1、全面负责幼儿园内外各种活动的工作;2、负责贯彻执行国家的相关的法律法规和上级主管部分、教育部分及幼儿园的相关方针、政策;3、对幼儿园教职员工进行聘任、调配、指导、检查和评估并给予奖罚;4、组织领导幼儿园卫生保

2、健,教育教学等工作,强化对幼儿生活管理,保障幼儿生命保险,推动幼儿健康成长;5、组织领导幼儿园教育改革,总结幼儿教育、教学经验,努力提高了保教质量,组织政治、业务学习;6、做好幼儿园行政管理工作,制定并督促执行幼儿园各种岗位职责制;7、坚强勤俭办园的方针,管理好幼儿园经费、财产和园舍设备,美化、绿化园舍,一直改进办园条件;8、组织和指导家长工作,强化和社会、家长的联系,一直获取幼儿教育的新信息,争取社会各方面对幼儿园的支持和配合。 附件二:幼儿园园务主任岗位职责在园长领导下负责全园教育、教学及其它业务和日常管理工作。一、做好园长的助手,努力完成保教业务及相关行政事务工作; 二、负责制定保教工作

3、规划、业务学习规划、审阅教师工作规划、教案、记录,指导、辅助教师备好课、上好课、提高了教学水平;三、抓好教研工作,定期召开教研会议,质疑问难,解决教学中存在的问题,负责教研课题的审定和实施,注意总结经验、一点带面;四、负责各种档案及学籍管理方案的制定和指导工作; 五、经常深入班级,调查研究,了解幼儿知、情、意、行发展情况,做好教学评价工作,提高了保教质量;六、仔细组织保教人员加入各类学习,督促保教人员在工作中严格遵守规章管理制度,履行职责,保障工作质量;七、做好教材订购、教具添置及招收幼儿入园、编班等保教行政工作;八、配合园内卫生保健、总务部分人员搞好园内卫生保健、环境设置工作;九、搞好家长工

4、作。协助园长召开家长会,办家长学校或家长学习班,利用板报、专栏向家长宣传幼儿教育等相关知识,并做好家长来访的接待工作;十、负责宣传、节日活动组织部署工作。 附件三:幼儿园保育主任岗位职责1、落实园长及园务会各种决议。全面负责幼儿园的保育工作规划。开学初,根据幼儿园工作规划,制订保育工作实施规划;2、深入教育第一线检查,指导班上生活管理、卫生保健、教育活动规划落实情况;3、仔细做好卫生保健工作,每月依照要求检查指导保育员的各种工作。把好防病治病和食物、用品消毒关;4、负责抓好教师队伍团结及教师工作的精神面貌;做好幼儿接送各种管理工作;5、全面负责助教每月的培训或会议组织工作;6、能客观公正的对教

5、职工进行考核、评价,并做到准确公正、记录规范;7、对教师的教学有督促和指导作用,做到日常听课和教学笔记检查能给予相应的指导。检查各班户外活动组织情况,做到有检查有记录,活动量、活动组织及内容符合要求,督促教师开展好活动;8、每月加入保育检查评比活动,做到有检查、有记录,有评价、有跟踪、有功效;9、负责幼儿园卫生、保险检查、公共环境、设施设备等检查维护工作;10、做好和家上进行沟通工作; 11、完成园领导交办的临时性工作。第2篇:组织领导机构和人员岗位职责游泳池岗位职责(一)救生员职责1池内负责保险工作的人员按区域划分,做到思要高度集中,仔细负责巡视所辖区域。 不准瞌睡、闲谈、看书报或做其它和值

6、班工作无关的事情,手机不得带上池台。发现溺水者要快速冷静处理,做好抢救工作并及时向相关领导讲演。2 上班集中精神,不得和无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。3 勤观察,注意游泳者的动向,防止发生意外,保障游泳者的保险。礼貌劝阻池边跳水、追逐、打闹者。 4仔细做好每天的清场工作。5如遇雷雨天气,要快速部署游泳者上岸,确保人身保险。 (二)水质员职责1.负责游泳池水质的考试和颐养。2.每日定时消毒,确保人员保险下向泳池中投放净化及消毒药物,进行净化和消毒。3.有必要清池时,通知所在组组长,在前一天晚上停止开放后,向泳池中投放净化药品,确保水质达标。 (三) 售票员职责1 提前15分

7、钟到岗售票,礼貌待人,细心周到,不得和买票者发生争执。 2 到校财务领取票务本,管理好钱财物。 3.提前30分钟停止售票,清点票款。 (四) 检票员职责 1.提前10分钟到岗,做好准备工作。2.待人和气,仔细做好票上记时间、撕票工作,不得私自截留泳票。 3.提前30分钟停止检票,做好门口整洁。 (五) 发锁员职责 1.提前10分钟到岗。2.工作细心周到,遇有问题,耐心解释,不得和他人发生争执。 3.如有难以解决的问题,可交和组优点理。 (六) 卫生打扫员职责 1.提前10分钟做好卫生工作。2.不得在更衣室堆放杂物、垃圾;及时清理泳池内外的各种杂物及垃圾。3.和人和善,不得和人发生争执,兼顾更衣

8、室保险防盗工作。第3篇:中层干部岗位职责办公室主任工作职责1.协助校长、书记处理日常行政和党务工作。2.制订学校工作规划,草拟工作讲演、工作总结和各种简报,负责填写各种统计报表,做到准确、按时上报。3.负责学校周规划、月总结和教职工考勤,了解教职工基本情况和思要动态,最大限度调动教职工工作积极性。4.负责上情下达,下情上报,左右疏通情况和催办、查办工作,协调各处室工作。5.做好校务会议的准备、组织、记录等工作,编写会议纪要,督促检查会议决定事项的落实。6.严格执行校行政会的各种决议,遵守保密制度。7.组织教职工的招聘、解聘、职称评定及各类人事工作,管理好职工人事档案和学校文书档案。8.承办各类

9、文件、资料、资料的收集分呈、归档管理。 9.管好学校公章,保障公章按规定使用。10.负责学校的内外接待、登记、来信来访,及时恰当解决,谨代表学校对外宣传、联络,提高了学校和上级部分、兄弟学校、单位之间的关系。11.处理校长和书记交办的其它工作。总务处主任工作职责1.协助校长做好服务保障工作,对学校后勤、财物进行全面管理。2.勤俭节约,开源节流,引导督促全体师生养成节约的意识和行为。3.主动、高效、超前开展服务工作,负责组织教学、办公用品的洽购、供应和管理,为学校教育、教学活动及各种工作提供物质保障和优质服务。4.协助校长制定学校校舍整体规划,负责学校基础建设、财产保存和维修管理工作。5.每年协

10、助校长做好下年度财政预算工作。6.负责校园硬件设施建设,注意校容校貌建设,搞好绿化、美化和环境卫生,改进教学环境。7.负责学校餐厅管理,为师生提供保险、卫生的饮食服务。 8.负责学校保险捍卫、消防、卫生等工作,定期排查学校存在的保险隐患,对保险设备、消防设施进行检查、更换,做好保洁工管理工作,保障保险、稳定的学校秩序。9.健全学校财产管理制度,每年组织人员进行财产清查、登记。 10.及时完成学校安排的其它各种工作。教师发展中心主任工作职责(副主任协助主任开展工作)1、在校长的领导下制订教师发展规划和年度工作方案,完善各种规章管理制度,监督落实各种工作。2、指导教师制定职业发展规划,负责教师次人

11、成长档案管理。3、配合学校做好教师选聘,并对岗前教师进行师德和教学技能培训。4、组织教学管理人员加入职业素养和职业能力提高培训。5、选派教师赴国(境)内外高校、研究院(所)研修,组织教师加入上级教育部分举办的各类培训。6、建立组织分级管理,辅助青年教师成长;负责名师团队的管理;负责骨干教师的培养,落实学校梯级教师培养制度。7、配合教务处组织教学竞赛、教学观摩和教学方法研讨活动;开展教风和学风督导,实施量化考核,提供教师教学基本能力和教学效果的评价和鉴定,为教师提供教学技能咨询服务。8、抓好校本教研,打造特色教研组;组织专家讲座、教师论坛、教育沙龙,搭建教师网上学习平台。9、加强师德师风建设,负

12、责教师心理疏导调适,建设书香校园。10、负责校本课程开发和整合,制订学校课程方案,落实国家课程校本化实施,负责教科研工作,落实三研一体化。11、负责校内刊物的出版发行,做好教师发展资料档案管理,收集整理阶段性结果,提炼教学教法相关理论和模式,为校长决策提供依据。12、积极协助其他部分特别是教务处开展工作,完成校长安排的临时性任务。教务处主任工作职责(副主任协助主任工作)1、在校长领导下,根据上级教育部分的指示和规定,结合本校具体情况,制定教学工作规划,总结教学经验,组织教学工作。2、抓好教研组、备课组建设,组织师生座谈会和评教评学活动,了解、了解、指导教学工作,推进学校教学质量的提高了。3、负

13、责惯例教学检查、评定工作,组织各类考试,抓好学案教学、课程纲要及作业规划建设工作,抓好各类教学质量分析。4、协助校长拟定教学人员弥补方案,做好教学岗位聘用工作。5、有规划开展学科知识竞赛,拓宽学生知识面,发展智力,培养能力。6、负责学生学籍管理,建立和健全学籍档案,负责招生、编班、学生休学、退学、转学、毕业等工作。7、负责学校总课表、各班、各任课教师课表以及作息时间表的编制,及时部署调课、代课。8、强化图书馆、阅览室、仪器室、实验室、电教室、通用技术教室、录播教室等建设,管好各类教学仪器设备,负责教学用房的部署。9、负责管理好文印室,办理文印工作,做好各科试题、资料、规划、总结等归档存放、教学

14、资料积累和交流工作,做好试题的保密工作,对教学、教辅用书等的征订,做到严格把关,按规定办理。10、强化内部管理,为学校教学工作提供行政服务,保障教学工作的高效运转。11、协助其他部分开展工作,完成校长安排的临时性任务。政教处主任工作职责1.在校长领导下具体负责全校的德育及学生管理工作。2.结合我校现实,制订并实施学校德育规划,做到德育活动系列化,着重抓好德育校本课程的研发工作,努力形成学校德育特色。3.和年级长配合,确定配备班主任名单,并指导班主任抓好班级管理及班级文化建设工作,组织主题班会观摩评比及班主任评价工作。4.负责学生的思要教育工作,经常调查、分析、研究学生的思要状况,有针对性地组织

15、、开展多渠道、多档次、多形式的政治教育、思要教育、道德教育。5.负责学生的管理工作,制定、完善规章管理制度,落实中学生日常行为规范,培养良好的班风、校风。6.负责学生会工作,培养学生会干部,增强学生参加意识,发挥学生会干部的管理才干和带头作用。7.组织好班级值周,抓好教室、清洁区的卫生,落实学生评先表优,召开班主任会、家长会。8.负责学生各种活动的组织、管理、协调等工作。9.配合共青团开展各种教育活动,协同教务处、总务处等,做好学校管理工作。10.负责校医室、心理咨询室和学生公寓的管理,为学生提供健康、舒适的学习和生活环境。11.协助其他部分开展工作,完成学校安排的其他工作。 团委副书记工作职责1.紧紧围绕学校中心工作,协同政教处,积极开展有益于少先队和共青团的教育活动,活跃学生生活。2.强化团员发展工作,坚持合理的团青比例,通过学生团课、学生团校,加大团员发展力度,规范入团手续,严格把关,以确保团员的质量。3.指导各团支部工作,积极开展形式多样、内容丰富的支部活动,以内容丰富,形式多样的支部活动,丰

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