员工参加培训的理由

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1、Word文档下载后(可任意编辑) 员工参加培训的理由 篇一:培训申请书范文(精选多篇) 培训申请书范文(精选多篇) 您好 我是xx部的xxx我于2014年在公司工作至今,始终以来本人勤勤恳恳,刻苦钻研业务。在公司领导的关心下,自己的业务技术学问及政治思想觉悟都取得了长足的进步,各项专业技能也已经能够娴熟把握。为更好地服务我公司的进展和进步,并进一步提高自身管理技术水平,学习外部的先进阅历应对当前行业水平的高速进展,提高我公司的竞争力,本人盼望能够前去参与健峰公司于13年3月17日至3月21日开展的为期7天的项目管理培训班。望院领导斟酌考虑,请审批。在外出进修期间,本人保证严格遵守公司各项的规章

2、制度、工作要求,服从公司的调遣支配,主动锻炼、努力学习,争取按期圆满完成进修。 此敬 申请人xxx xx部2014年12月28号 第二篇:培训申请书 申请书 本人_今特申请到福永_培训中心参与于_年_月_日至_年_月_日由福永_培训中心开展的第_期_班培训,本人肯定仔细学习并通过认证考试。假如考试不通过,本次培训中由公司所出的全部费用将由本人负责。认证考试通过后,因深圳市宇达为电子有限公司的出资资助。本人承诺,自当期合同结束日起为公司服务2年。在服务期2年时间内,不管本人因何种缘由离开公司,本人自愿归还公司支付的全部培训费用。本人声明:培训期间,本人的人身与财物安全与深圳市宇达为电子有限公司无

3、关。 此致敬礼 申请人签名 年月 日 第三篇 党课培训申请书 这次能够参与组织举办的入党主动分子培训班的学习,我感到特别的荣幸,也十分珍惜珍贵的学习机会。在学习期间,我将抱着仔细的看法,参与每一次学习和商量,悉心倾听了党校领导和老师的精彩报告,深入学习了三个代表重要思想的科学内涵和完好体系。仔细学习了关于加强党性修养和亲密联系群众的辅导报告,就三个代表重要思想和十六大精神党性修养入党动机等等问题,展开了深入而实际的商量。通过学习,我信任足以让我在端正入党动机上受到一次洗礼,对党的 理解上得到了一次升华,从而更加坚决我申请加入党组织的信念和决心。以下是我参与党课学习心对自己的几点要求: 其一,通

4、过这次学习培训,使我坚决党的性质是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想作为自己的行动指南。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。 其二,这通过次学习培训,使我对端正入党动机的重要性有了更具体更深入的了解。正确的入党动机是正确行动的精神力量要求。入党的同志只有树立了正确的入党动机,才能经受住党组织的考验为,实现共产主义奋斗终生。 其三,这次学习培训,使我十分地坚决了入党的信念和决心。一名主动要求进步的青年大学生,我渴望加入到这个荣耀的组织中,将自己的个人价值同国家和人民的利益更好地统一

5、结合起来,把对党对祖国和对社会主义事业的无限喜爱投入到中华民族的宏大复兴的社会实践中去。总之,通过入党主动分子培训班的培训,使我进一步的系统学习了党的基本学问与理论,使我更进一步的树立了正确的入党动机。今后,我将更加仔细学习这些科学理论,使自己的共产主义信念建立在科学的基础上,加强思想和世界观的改造,努力做到首先在思想上入党,尽自己的能力去关心他人、团结四周的人,带动他们一起来学习。我会以党员的要求来要求自己,不断地努力,不断地上进,从而不断地完善自己。主动向党组织靠拢,争取早日成为党组织中的 一员。 此致敬礼 申请人石乾学号2014100768 第四篇 :党校培训申请书 党校培训申请书 敬重

6、的党组织: 您好! 感谢您在百忙之中阅读我的材料作。为一名中国共青团团员,为了更进一步学习党的指导思想、马克思主义理论,为了进一步确立自己的崇高理想与信念,为了实现自身的人生价值,我申请加入党校学习。我在进入大学时便向党组织递交了入党申请书,之后始终以一名党员的标准资格要求自己。我热切地盼望自己可以早日成为一名荣耀的中国共产党员。作为新时期的新青年,我深深的感到作为先进的大学生,我们应当在生活里克勤克俭,严格要求。在工作中身先士卒,勤勤恳恳,不断增添贯彻党基本路线的自觉性。在学习上以“书山有路勤为径学海无边苦作舟的精神,不断增加新的科学文化学问,不断提高自我政治理论修养,努力争取在建设有中国特

7、色社会主义过程中建功立业,这不仅是一种政治责任,也是一种精神追求,是实现个人社会价值和人生价值的最高理想。 在我心中,中国共产党是一个先进和荣耀的政治组织。而且随着年龄的增长,我越来越坚信中国共产党的全心全意为人民服务的宗旨是我 最根本的人生目标。我深信共产主义事业的必定胜利,深信只有社会主义才能救中国,只有社会主义才能进展中国。实践也充分证明建设有中国特色社会主义是实现中国经济繁华和社会进步的康庄大道。我深信共产党员是彻底的唯物主义者,我将努力向这个方向进展。所以我申请加入党校,继续学习。经过近一年的大学生活,在组织的关心与培育下,我仔细学习努力工作政治思想觉悟和个人综合素养都有了长足进步,

8、我深深的认识到作为一个党员所必需具备的基本认识和信念:在情感上向着党,在组织上服从党,思想在党,行动中为党,此身献于党。特此请求组织批准我的申请假如组织批准我的申请。我肯定会戒骄戒躁,严格要求自己,接受党组织和同志们的监督,严于律己,勤奋进取,争取早日成为一名合格的共产党员。目前我坚持在业余时间学习有关理论学问,思想上有了极大进步作。为一名共产党员,必需坚决地信仰马克思主义,做一个彻底的唯物主义者。我努力学习各门文化课,成果在班中均名列前茅。此外我还担任了班长的社会工作。工作中踏实肯干,带着同学共同建设我们的班集体,在班中培育了良好的学习和研讨气氛。同时也在学校组织的各项活动中团结一致取,得了

9、良好的成果。我想,我假如能够参与党校学习,我肯定目标明确,意志坚决的静下心来学习,并努力坚持不懈地参与实践工作,更好地授身于社会。作一个对社会有用的人,从如今开始我就会时时告知自己,要更加严格要求自己,我要更加全心全意为人民服务,为社会尽自己的一份力。我信任,只要通过自己坚持不懈地努力,严格要求自己,在今后的学习工作和生活中尽快消化不断提高,在学校党 篇二:公司员工的培训申请书 培训申请书 我知道,郑总心中已经有了参与这次培训的合适人选,最终的这个名额到底花落谁家,我不得而知。此时此刻,我提出培训申请的目的和意义就是想说明我坚决的信念和决心。我刚刚加入宏发投资的创业团队才一个星期有余,工作时间

10、和阅历相对于其他员工来讲,都少得可怜。但,尽管如此,我依旧有一颗主动学习,勤奋拼搏的良好心态,我想,这也是我最大的竞争优势。接下来,我细致的阐述我可以参与本次培训的缘由,逐一排列如下。 1. 工作仅仅两年的时间,我却从事了4份工作,跳巢频频,但,这并不能说明我是一个担心分不踏实的员工。之所以换工作频繁,的确有太多太多一言难尽的特别缘由。此时此刻的我由于之前的工作,内心充满了无奈和伤心,外加上家庭的缘由,迫使我必需尽快查找一份安定,稳固,有进展前景和空间的工作,并最终落脚于宏发投资公司。既然我已经选定了工作岗位,短时间内就不行能动摇,更不行能随便跳巢。于本公司工作,是我深思熟虑一再选择后的结果,

11、请郑总明鉴。 2. 既然本公司情愿出资让员工去接受培训和学习,那么有幸选中的员工就应当具备学习的动力和精神,具备培训的基本条件,只有这样才有可能保障我们培训的效果。我想,我是合适的人选。因为我特殊喜爱学习。荀子曰:学不行以已。每个人在工作生活中都应当保持学习的良好习惯,只有这样才能够与时俱进,不断进展,为所在的公司和身处的社会做出更大的主动奉献。最近,我在学习一门性 格的课程九型人格,这可以让自己在工作中更加游刃有余,实行正确的策略面对自己的领导,同事和客户。另外,在上一份工作中,在教育培训公司工作的时候,我就已经深入的学习了培训的一些课程,对于培训行业有着比较透彻的理解和领悟。 3. 我加入

12、本公司的时日尚短,但,我想,郑总依旧能够从我平常的所作所为中观看出我到底是个什么样的人。我特别渴望把这份工作做好,这就要求我对于本公司的业务有着很深入的了解,接受培训好像理所当然迫在眉睫。另外,我本身的性格爱好使然,越是自己看不懂的深奥东西,越情愿花时间去讨论和思索。自己认准的东西,总归要弄出个头尾,理出个头绪。 其实,长期以来,我始终有一个坚决而远大的理想和信念,那就是成为一名优秀的专职培训师。这一理想起源于我三年前看过的一段感人肺腑的演讲视频让生命充满爱,主讲老师是我的启蒙导师邹越。从那时起,我便知道世界上存在着一种声音,它可以震撼你的心灵,启迪你的心智,激发你的精神,昂扬你的斗志,这,就

13、是演讲的声音。而,培训正是演讲的一种方式和业态。我从事任何一份工作都要求其能够提供给我一个演讲,培训,主持的平台,当时选择宏发投资,也是基于这个缘由和初衷。所以,假如让我去参与培训的话,从某种意义上来讲,为公司服务效劳的同时,也算是满足了我的一个长期的心愿,让自己更加可以在幻想的舞台上如虎添翼。 综上所述,公司选择一个合适的人员去参与业务培训,这是公司进展的必定和所需,所选人员必需严谨务实,敬业爱岗,勤奋努力,踏 实任干,肯定不能够辜负公司和领导对于他的大力期望和信任。领导的选择需要慎重,三思而后行,以不至于徒劳无功白费劲气。假如,我能够有幸去接受这次培训,那么必需在最近的这段时间内加强业务学

14、习,熟识公司网站内容,以期在正式培训之前做一个良好的铺垫和伏笔,以求在培训期间可以更加轻松地理解讲师的教育,深入的领悟讲师的讲解,让自己耳熟于心,学以致用。 其实,让自己的员工外出培训学习,这一举动与其说是一种额外的嘉奖,倒不如说是一次艰难的任务,因为公司上下全部人员都在关注着这次培训的效果到底如何,这就要求选定的员工务必要努力,努力,再努力,只有这样,才有可能不辜负领导的重托和公司的期望,也只有这样,才有可能让这名员工在日后的工作生活中为本公司创造更大的价值,提升更多的效益。 感谢! 特此 敬礼! 梅雪倾城 :1286442985 2012年6月7日星期四 篇三:员工不情愿培训学习的八大缘由

15、 员工不情愿培训学习的八大缘由 培训作为人力资源管理的一项重要内容,近年来越来越受到一些企业的重视,尤其是一些民营企业,更是把它看作是企业在竞争中取得胜利的法宝。于是,他们不惜花重金组织员工进行培训,有的还出巨资把员工送到国外进行深造,作为员工一方来讲,不仅主动主动地参与培训学习,而且更是把是否让自己有培训学习机会看作是企业给自己的一项福利待遇,有的中高层人才在择业时,也把企业是否提供培训学习当作个人选择企业的一项必要条件,全部这些,都足以说明企业和员工对培训工作的重要性的认识,但是,在一些企业,特殊是国有企业,近些年却出现了一种截然相反的现象,那就是员工不情愿参与学习,领导为员工不情愿参与培训学习而伤脑筋,从我这些年从事人力资源管理工作的经受,以及和很多员工沟通中,我认为员工之所以不情愿参与培训学习,主要有以下几方面的缘由: 一、没有一套完好的培训体系和培训制度 有的企业成天说要抓好对员工的培训学习,但是公

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