信访纪检工作自查报告第1篇：信访工作自查报告 信访工作自查报告 2022年我*坚持以习近平新时代中华特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，深化学习习近平总书记对于信访工作系列重要指示精神、******对于信访工作系列决策部署，扎实做好信访冲突排查化解工作，推动化解信访突出问题，更好地维护职工群众合法权益，维护社会和谐稳定现将我*2022年信访工作自查状况汇报如下： 一、信访工作制度改革措施落实状况 我*高度重视信访工作，多次召开会议对信访工作进行支配部署，树立做好信访工作就是促进辖区社会和谐稳定的新熟悉，强化信访工作责恣意识，多举措保障信访工作有序开展一是坚持根据分级负责、归口管理、谁主管、谁负责和领导干部“一岗双责”的原则，形成了主要领导负总责、分管领导详细抓、班子成员齐抓共管、信访部门督促落实、职能部门详细承办的信访工作体系二是设立信访办公室，并笃定专人负责信访工作，严谨听取职工群众的看法和建议，乐观进行社会冲突排查化解工作，做到准时就地解决信访问题，有效削减重复信访、越级走访和集体上访问题三是乐观落实网上受理信访制度，以信访网上投、事项网上办、结果网上评、问题网上督和形式网上判的工作模式进一步做好信访工作。
四是严格落实诉讼与信访分别制度，依法分类处理信访诉求，严格规范信访事项受理办理程序，做到热忱不减、程序不缺、问题不落 二、信访冲突化解攻坚工作开展状况 根据重点领域、重点群体、重点问题、重点人员信访冲突化解攻坚工作支配，我*高度重视，多次进行讨论部署并制订工作计划，定期对辖区职工群众进行冲突纠纷排查化解工作，对上级交办和本级排查的信访冲突事项严格根据“三到位一处理”的工作要求及《信访条例》做到合法合规、一案一策和有序化解针对群体性问题、历史遗留问题和疑难繁杂问题，准时制订措施、完竣政策，不断健全完竣化解风险隐患和防范处置越级上访、集体上访工作预案，保障本辖区信访工作有序开展 （一）重点领域责任落实状况 在我*信访部门以及相关部门的亲密协作和研判下，针对建筑行业、企业以及雇工主体等方面存在的欠薪问题，根据分管行业，建立了由分管领导牵头，主管部门落实，信访部门督办的化解体系，目前，我团在*******等重点领域方面未发觉信访冲突隐患 （二）重点群体责任落实状况 针对困难职工、低保户、残疾人、涉*涉*等重点群体，我*在乐观排查化解冲突问题的同时，乐观向重点群体宣扬党的帮扶政策。
目前，我*有*名残疾人存在护理费和赔偿纠纷问题，已经引导走法律程序，已经落实“五包”责任 （三）重点问题责任落实状况 经过近期持续不间断的努力，我*李**邻里纠纷案件，已得到妥当解决 （四）重点人员责任落实状况 我*目前排查重点人员*人（*******），已经根据要求落实“五包”责任和管控措施 三、下一阶段工作目标 下一阶段，我*将不间断的开展冲突问题纠纷排查化解工作，着力解决历史遗留、疑难繁杂问题，打好重点领域、重点群体、重点问题和重点人员问题化解攻坚战，确保“******”，确保职工群众的合理诉求得到准时化解，推动我*辖区社会和谐稳定 *******信访办 2022年9月16日 第2篇：信访工作自查报告 2022信访工作自查报告3篇 XX年，我局信访工作在市委、市政府的正确领导及市信访局的大大支持下，紧紧围绕“保稳定、促和谐”为主线，加强排查调处、科学预警预料、强化调查讨论、狠抓责任落实，坚持信访工作为群众办实事这个核心不动摇，围绕群众最现实、最关怀、最直接的利益，较好地完成了信访工作任务我局根据《信访工作目标管理考核内容及评分标准》，结合本单位工作实际，严谨做好信访工作的目标考核及重点信访工作督查调研工作，现将工作自查状况报告如下。
一、加强组织领导，确保信访工作责任制的落实 局领导高度重视信访工作，教育全体职工从维护社会稳定、促进改革进展，进一步提高对信访工作重要性的熟悉，树立“平安信访”的观念，始终把信访工作作为一项重要政治任务放在心上、抓在手上建立了由局长为组长，局党委书记、副局长、调研员、副调研员为副组长，办公室主任及各企业负责人为成员的信访工作领导小组，健全基层信访工作网络，每个企业设有信访员，进一步完竣了信访工作责任制，做到专人负责，责任到人并与各企业签订了信访工作目标管理责任书，实行信访首问负责制，确保了各类上级转办件及群众来信、来访得到准时、有效的处理，提高了信访工作的质量和工作效率 二、分清职责，理顺程序，全力做好信访工作 由局长与各企业签订信访工作责任书，进一步了完竣信访工作责任制，建立和完竣了领导处理重点信访问题包案机制，“谁主管、谁负责”的归口办理机制，信访工作督查和整体联动机制规范了各单位的责任范围及办理流程，局接到信访件后，由办公室提交局领导批示，依据职责范围由各科室协同责任单位处理，在规定的期限内书面反馈，同时做好登记做到了件件有落实、事事有回音，办结率、回复率、满足率达到100%。
同时将信访工作纳入领导目标责任制和部门岗位目标考核，明确分工，强化责任追究制度，对因信访工作责任制不落实，工作不利，推委扯皮，发生重大信访问题，造成不良影响的，追究责任单位主要负责人及信访员的工作责任，在年终各类先进评比中一票拒绝我局严谨做好信访工作排查调处工作，每月按期组织召开信访案件排查调处会议，对近期信访案件进行摸底调查，分析总结，确保信访工作落到实处 三、加强检查考核，提高信访工作水平 我局根据上级信访工作目标考核的总体要求，建立和落实信访工作责任制，层层细化责任，严谨做好来信、来访工作我们把信访工作纳入部门目标责任制考核，对在工作中造成办理不准时、群众越级信访的依考核标准实行责任追究对上级部门转办的各类承办单实行部门负责制，严格按要求标准和时限办理，努力提高信访办理质量和工作效率，重点解决和杜肯定信访办理避重化轻、模糊其辞、转而不办，随便答复等问题今年，我们实行以会代训等方式对各单位信访人员组织了业务培训，经过学习、培训，提高了信访人员的业务水平和工作质量;还组织开展了信访调查讨论活动和人民建议征集工作，鼓舞个人在党委政府官方网站、微博、等平台上发表宣扬推荐及分析讨论信访工作的高质量的信息稿件或征集归纳的人民建议，猎取稿酬。
同时准时完成了信访调研报告及信访报表、材料的撰写及上报工作，信访工作质量和效率有了明显提高 三是切实解决群众反映的疑难、繁杂信访问题针对历史遗留问题，面对企业现实状况，分类解决经过市总工会、社保部门和街道社区在扶贫赈济、社会保障、办理提前退休等途径帮忙职工解决生产、生活中遇到的实际困难，有效的防止了信访大事的发生在处理信访大事过程中，我们严格遵循信访制度规定“事要解决”的要求，力求从解决问题上下功 夫，确保件件有着落，事事有回音今年以来，全系统没有新的信访案件，没有展露集体上访，有力地维护了改革、进展、稳定的工作大局 我们在信访维稳工作中，固然取得了必定的成果，但是，根据市委、市政府和信访局的要求，相差很远，还存在一些问题，如：不能按时上报业务统计报表，信访制度改革任务落实工作相对滞后，究其主要缘由是我们没有进京、赴省、到市上访事项及经过网上信访提出信访事项问题而忽视了网上信访等工作的推动落实在今后的工作中，加强对网上信访的宣扬，让群众了解网上信访的功能和作用，乐观引导群众经过这一新形式提出信访事项，将网上信访建设成为粮食局亲密联系群众的一条重要途径经过多种宣扬方式，公布网上信访网址、《网上信访须知》、《网上信访程序》等，大力提高网上信访的知晓度。
不断增加局机关各科室和局属各单位对信访工作的熟悉，把信访工作列入重要议事日程，形成思想上有熟悉、落实上有措施对各科室(单位)恭迎来访和处理来信状况，加大督办检查力度，连续严谨抓好信访和维稳工作，加大《信访条例》的宣扬力度，以“信访法治建设年”活动为抓手，以《信访条例》修订实施十周年为契机，根据市委政法及全市信访工作会议精神要求，加大信访律例政策宣扬力度，引导信访人依法理性有序反映诉求，坚固树立“法定职责务必为、法无授权不行为”的理念，用法治思维和法治方式解决信访问题进一步推动诉访分别，把涉法涉诉信访问题从一般信访渠道中剥离出来，引导到司法渠道解决，牢记全心全意为人民服务的宗旨，对人民群众关怀的热点、难点问题，坚持详细问题详细分析，特别状况特别处理，真正想群众所想，急群众所急，解群众所难，经过调解、转办、督办把大量的冲突纠纷和信访问题化解在基层，解决在萌芽状态，推动我局信访工作的健康有序进展 信访工作自查报告 今年，我局信访工作在市委、市政府的领导下，在市委群工部的指导下，根据《信访条例》的要求，在畅通信访渠道，维护信访秩序，强化工作责任，解决市民信访问题等方面做了大量工作，有效地维护了正常的信访秩序和社会稳定。
依据市委办、市政府办要求，我局对XX年信访工作开展状况进行了严谨自查，报告如下： 一、加强组织领导，目标责任落实到位 我局高度重视信访工作，围绕市委、市政府的目标要求，多次召开党组会、局长办公会和局务会分析当前水务工作面对的新形势，树立做好信访工作对水务新进展促进作用的新熟悉，进一步增加了全局上下对信访工作促和谐、保稳定的意识，强化了信访工作责任我局坚持根据分级负责、归口办理、谁主管、谁负责和领导干部一岗双责的原则，形成了主要领导负总责,分管领导详细抓、班子成员齐抓共管、职能处室详细承办的信访工作格局为畅通信访工作渠道，我局将信访恭迎室设置在局办公室，并笃定专人负责信访工作，便利了市民来信来访;严谨听取市民看法、建议，准时化解冲突、解决问题建立健全信访工作机制，乐观从源头治理、事中监督、事后化解等环节妥当处理信访问题，并根据各自担当的目标任务明确责任，狠抓落实，把信访工作纳入了各科室XX年目标绩效管理，确保全年信访工作目标任务圆满完成 二、畅通信访渠道，推动信访工作有序开展 (一)严谨处理群众来信，热忱恭迎群众来信来访在恭迎市民来访工作中，负责信访的工作人员耐性听取投诉人叙述状况并严谨作好记录，准时进行汇报，热忱为市民解答有关涉水事务的法律律例，严谨回答市民的各类询问，千方百计为市民分忧解难，文明礼貌，热忱服务;对市民反映的问题以及市委群工部交办的群众来信、来访和网上反映，都准时调查状况，对发觉的问题督促其限期处理，做到件件有登记、件件有落实、件件有回复。
局党组书记、局长许飞地对来信和来访反映的问题突出重视，亲自责成相关科室详细落实，要求每一件信访案件办理后都准时给当事人回复，并针对有代表性的当事者进行回访，得到了当事人认可同时，对于省、市明确的重要信访案件都准时将办理状况向上级相关部门汇报据统计，今年截止XX年12月1日，我局共受理各类来信来访22件，均已准时处理， 处理率为100%，其中受理市长信箱投诉建议4件，处理4件;受理书记信箱投诉建议5件，已准时办理及回复;12345为民服务平台13件诉求，全部准时回复妥当处理6.1交通肇事逃逸案死者家属违规到市水务局闹访大事 (二)乐观做好领导干部接访工作全年局领导恭迎日有规划有支配，相关恭迎局领导按时到位接访，坚持定期下访，落实了领导恭迎日制度同时，坚持谁接访谁负责原则，严谨落实领导包案制度，实行了一个案子、一名领导、一个计划、一抓究竟的对策，严格督办，全年局领导包案办结率达100﹪，有效解决了一批信访难题 (三)抓好特别时期和敏感时期的信访维稳工作一方面，按要求开展信访积案集中清理化解百日攻坚活动，乐观化解信访积案另一方面，在国庆、十八届四。