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1、各类活动方案范文集 【篇一：趣味比赛活动方案】 一、指导思想： 201年元旦即将到来之际，为丰富全校教职工课余文化生活，展示教职工的精神风貌，学校工会决定在201年元旦前夕举行“庆元旦、迎新年”趣味活动比赛。本次活动以“快乐”为主线，以放松心情，增进感情，鼓舞士气，营造团结和谐的精神氛围为宗旨，希望全体教职工过一个欢乐的节日。 二、活动内容：（趣味竞技比赛） 项目：筷子夹乒乓球、赶球、袋鼠跳接力、爆声隆隆迎新年 三、活动时间、地点 时间：20年12月下旬（具体时间待定，另行通知。） 地点：学校运动场的舞台上 四、裁判员：杨子荣、杨赛玉 五、计分、统分：陈向明 六、参赛人员安排 全校教职工（72
2、名），按语文科、数学科、综合职工，分成三个参赛队。 七、活动项目和比赛规则 1、筷子夹乒乓球 比赛规则：每组选出6名队员参加，纵队站在起跑线，三组同时进行比。第一个队员拿筷子夹住脸盆里的一个乒乓球跑向对面脸盆处（两个脸盆相距6米），放好后立即返回起跑线脸盆处，把筷子交给第二个队员，然后，第二个队员开始做同样的动作，3分钟时间按夹球的个数决定名次。 比赛道具：光滑筷子三双；乒乓球100个，课桌三张 比赛要求：六个队员循环进行（不能调换位置），中途掉球则必须返回起跑线夹球继续进行。 2、赶球 比赛规则：三个参赛队同时进行比赛，每个参赛队有6名队员同时站在起点处排成一路纵队，第一名队员手持木棒，当听
3、到裁判发令后，利用木棒将起点处的蓝球赶至障碍物绕过障碍物回到终点，然后再从终点赶回起点交与下一名队员。依次进行，每位队员一次，以先赶完的参赛队为胜。 比赛道具：木棒三根、篮球三个、课桌三张 比赛要求：往返20米（在10米处设置障碍物）。必须在起跑线处交接。 3、袋鼠跳接力 比赛规则：三个参赛队同时进行比赛，每个参赛队有6名队员同时成一路纵队站在起跳线。比赛开始，第一人站在跳袋内，手提跳袋的带子向前跳出，绕过标志物返回并将跳袋交给第二人，依次进行，每位队员一次，以先跳完的参赛队为胜。 比赛道具：米袋6个、课桌3张 比赛要求：（1）必须绕过标志物。（2）必须在起跑线处交接。（3）队员若摔倒必须在原
4、地起来，重新再跳。 4、爆声隆隆迎新年 比赛规则：三个参赛队同时进行比赛，每个参赛队选三名队员参赛，每队发给10个气球。比赛开始，三名队员以最快的速度吹爆气球，最先爆完气球的参赛队为胜。 比赛道具：桌子三张、气球三十个以上 比赛要求：各队的队员必须合作吹爆十个气球，裁判员以爆声为准。 八、为了活动的顺利进行，请各参赛队选好各比赛项目的参赛队员，组织一次比赛项目训练，于12月15日前把参赛名单送德育处。要本着友谊第一，比赛第二的运动精神，绝对服从裁判，以裁判员的判罚为最终判决。 九、活动奖项及奖金： 第一名奖金：1700元 第二名奖金：1600元 第三名奖金：1500元 【篇二：美丽乡村建设实施
5、方案】 为深入贯彻落实党的大、届中、中、中、中全会精神及省、市、县关于新农村工作会议精神，加快推进苏坑镇嵩山村社会主义新农村建设步伐，根据县委、县政府美丽乡村建设工作部署，结合该村实际，现制定本实施方案。 一、基本情况 苏坑镇嵩山村系革命老区基点村，位于永春北部，是苏坑镇政府所在地，毗邻德化，泉三高速德化连接线、泉德公路贯穿全境，全村人口4576人，耕地2100亩，山地3700亩，20年工农业总产值55369万元，农民人均纯收入9344元，村集体收入26、4万元。村党支部、村委会在上级党委、政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观以“建设社会主义新
6、农村”和“构建社会主义和谐社会”为工作着力点，开拓创新、求真务实，实现了经济建设和社会事业的持续健康发展。 二、创建目标任务 按照“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主”的要求，紧紧围绕县委“推进新跨越，建设新永春”工作主线位，坚持产业带动，继续推进苏坑茶叶加工集中区建设，以发展经济、增加农民收入为核心，以改善农民生产生活条件为重点，立足村情实际，因地制宜、突出重点、整村推进，力争使该村在经济发展、农民增收，村容村貌整治，基础设施建设、精神文明建设和民主法制建设上取得新成绩，为全县新农村建设起到模范带头作用。 1、村庄整理。拆除老厝、旧房屋30幢4200平方米，附属建筑45座170
7、0平方米，征地35亩，新建房屋100套，计划投入60万元。 2、立面装修。推广永春县美丽乡村农村住宅设计图集，将对塔兜31幢房屋进行立面装修，店前埕硬化，排水排污设施建设，计划投入80万元。 3、道路建设。加宽、硬化小区道路1、6公里，新建道路500米，计划投入75万元。 4、溪岸筑砌。筑砌溪岸500米，计划投入40万元。 5、村庄绿化。开发“四旁四地”等规划林地，种植红豆杉、香樟、罗汉松、桂花、天竺桂等珍贵树木5000株，建设篮球场，内设健身器材1套，计划投入45万元。 6、环境保洁。配置垃圾转运车1部，推车2部，专职保洁人员3人，新建垃圾池15个，河床清淤3公里，计划投入15万元。 7、村
8、庄亮化。架设太阳能路灯18盏，电力型路灯300盏，计划投入10万元。 三、工作措施 为切实加强美丽乡村建设工作的组织领导，我村专门成立了美丽乡村建设领导小组，镇人大主席蔡明福同志担任组长，镇党委组织委黄裕滨担任副组长，成员由驻村工作队和村两委组成。具体负责我村美丽乡村工作的指导，协调和督促工作。 1、规划先行。建设功能完善，环境优美、文明和谐的美丽乡村，要有计划，有步骤地开展，从我村的经济社会发展实际出发，做好规划工作，明确美丽乡村建设的思路、目标和工作措施。 2、广泛宣传。通过进村入户、召开两委会、群众大会等多种形式，广泛宣传动员，加大宣传力度，真正使美丽乡村建设这一“惠民工程”、“民心工程
9、”家喻户晓，让群众看到美丽乡村建设的具体成效，从而激发农民的积极性，使农民成为美丽乡村建设的主体。 3、加大投入。积极争取上级财政支持，同时多方筹资，全力搞好美丽乡村建设。在建设中采取对口部门投资，群众投工投劳的原则，全力配合各项目实施单位，切实引导群众主动地参与新农村建设，使之成为美丽乡村建设的受益主体和重要投资成分。 4、细化分工。在美丽乡村建设中要落实政府引导、农户为主体、社会来参与的工作机制，村党支部，村委会要充分发挥作用，党员干部带头先行，号召群众积极参与，有钱出钱，有物出物，齐抓共管，尽心尽责。 5、强化监管。推选村民代表成立项目监督小组，建立美丽乡村建设工作制度，明确职责，与党务
10、村务公开一样，实行全程公开，接受群众监督，以确保美丽乡村建设任务如期完成。 【篇三：干部选拔任用方案】 为进一步解放思想，深化干部人事制度改革，加强干部队伍建设，根据中华人民共和国公务员法（以下简称公务员法）和党政领导干部选拔任用工作条例（以下简称选拔任用条例），制定本方案： 一、指导思想及原则 坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以公务员法和选拔任用条例为依据，围绕构建社会主义和谐社会、促进安监事业和谐发展的总体目标，以培养人才、提高素质、激发活力、推动工作、开创机关建设新局面为重点，坚持尊重个人意愿与组织安排相结合、民主推荐与组织考察相结合、群众公认与注重实绩相结合，坚持公开、公
11、正、公平的原则，着力建设一支政治强、业务精、作风硬、形象好的干部队伍，为我省安监事业发展提供坚强保障。 二、拟配备干部职位 正处级领导职务4名：宣传教育处处长1名、监督管理三处处长1名、纪检监察室主任1名、监察专员1名。 副处级领导职务4名：监督管理二处副处长2名、应急救援办公室副主任1名、人事处副处长1名。 处级非领导职务6名：调研员3名、副调研员3名。 三、竞争上岗和推荐选拔人员的基本条件和任职资格 （一）被推荐的人员须具备选拔任用条例第六条规定的基本条件。 1、具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论等政治理论水平，认真实践“三个代表”重要思想，努力用马克思主义的立场、
12、观点、方法分析和解决问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风浪的考验。 2、具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，爱岗敬业，在安全监管事业中艰苦创业，做出实绩。 3、坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认真调查研究，能够把党的方针、政策同本部门的实际相结合，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效。 4、有强烈的事业心和责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5、正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警
13、、自励，反对官僚主义以及滥用职权、谋求私利的不正之风。 6、坚持维护党的民主集中制，顾大局识大体，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结与自己有不同意见的同志一起工作。 （二）任职资格 1、身体健康，具有大专以上学历。 2、正处级领导干部，要求副处（含非领导职务）任职满两年以上；副处级领导干部，要求主任科员任职满三年以上；调研员，要求副处级（含非领导职务）任职满四年以上；副调研员，要求主任科员任职满四年以上。干部任职截至时间20年8月31日。 3、在近三年年度考核中被评为称职等次以上。 4、选任正处级领导干部的年龄为55周岁以下（即19年8月31日以后出生）；选任副处级领导干部的年龄为50周
14、岁以下（即19年8月31日以后出生）。 5、特别优秀，符合云南省党政领导干部破格越级提拔任用办法（试行）规定的年轻干部可以破格提拔。 四、选拔的程序和方法 此次处级领导职务选拔除监察专员外采取竞争上岗、民主推荐和组织考察相结合的方法进行；处级非领导职务选拔采取民主推荐、组织考察的方法进行。 第一步，8月11日上午，召开动员会，公布职位。 第二步，8月12至14日，处级领导职务竞岗报名。凡符合任职条件，自愿参加处级领导职务竞争上岗的人员，在此期限内到人事处领取省安监局选拔任用干部报名表报名，每人只可报1个职位。 第三步，8月15日，召开全局职工大会，组织处级领导职务竞岗演讲和处级非领导职务会议投票推荐。 1、参加竞争上岗人员就本人情况、竞岗理由和工作思路等情况进行演讲，时间不超过20分钟。 2、对竞争上岗人员进行民主推荐。 3、对非领导职务符合条件人选进行民主推荐。 第四步，8月16日至18日，个别谈话推荐。谈话范围：副处以上干部（含非领导职务）和部分职工代表。 第五步，8月19日至21日，干
