公务员轮休制度

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1、公务员轮休制度篇一:关于加强员工加班调休制度关于加班、调休、放假相关制度为维持良好的工作秩序,提高工作效率,保证公司的各项工作顺利进行,结合公司的实际情况,特制定本规定便于公司员工遵照执行。一、加班原则上公司不鼓励员工加班,但工作需求部门负责人可适当安排相关人员加班以便完成相关工作任务。(1)员工若因工作需要加班的经部门经理同意后应须一式二份填写加班轮休单,并由部门经理及主管副总经理签字批准后方才有效,(注:加班内容应与每日所报日报内容相同,员工保留加班轮休单,以便后期调休之用。员工的加班记录时间应与考勤机上的记录相符合,如有出入按指纹考勤机的记录为准)。(2)加班时间以小时作为记时起点单位。

2、累计4小时为个工作日,累计8小时为1个工作日,依此类推。并以此作为计算加班及调休的依据。(3)、遇节假日,因工作需要加班,须部门经理及部门副总批准,同时,必须在加班七日内经总经理签字确认。可按国家规定给予加班费试 D笔试和口试31、以下哪项原则是为了使优秀人才脱颖而出:(C)。A公开原则 B平等原则 C竞争原则 D择优原则32、对公务员的评定考核,主要围绕公务员的工作成绩展开,即贯彻功绩主义原则的国家是:(A)。A日本B英国 C法国D德国33、英国的公务员考核的方法是:(D)。A打分考核法B绩效考核制 C定期考核制 D考察报告制34、以下哪个国家考核的情况对公务员绝对保密:(B )。A美国 B

3、日本 C英国D德国35、学术水平和业务、技术、管理能力,指的是:(B)。A德 B能 C勤 D绩36、以下哪种培训方法紧密联系实际,可以培训公务员的分析、概括和创造思维能力,共同学习共同提高,适合于对高级公务员的培训:(B )。A讲授教学法B专题研究培训C自学方法 D讨论学习法37、以下哪项培训的目的是更新公务员的知识,使其掌握新技术,提高素质和能力,以适应行政管理或新职位的需要,其内容与工作实际紧密结合:(C )。A职前培训B专业培训 C在职培训 D资格培训38、以下属于培训高级公务员的培训方法是:(B)。A自学方法B专题研究培训C讲授教学法D参观学习法39、哪个国家的行政学院因为其制度严格和

4、高质量在世界上享有盛誉:(A )。A法国B英国 C美国 D德国40、我国公务员培训的最高机构是:(B)。A中共中央党校 B国家行政学院 C地方行政学院 D管理干部院校41、公务员奖惩制度最直接、最基本的功能和作用是:(A)。A激励和约束的作用 B引导和示范的作用C促进竞争的作用 D客观和公正的作用42、以公务员在日常工作中作出的特殊贡献或发明创造等作为奖励的依据和标准是以下哪一项奖励条件:(B)。A以考绩为标准的奖励 B以工作成绩为标准的奖励C其他奖励条件 D以资历为标准的奖励43、以下哪一项指的是一种“荣誉法典”,大多不成文:(C)。A纪律B行动规则C职业道德 D官风官纪44、以下哪一项是西

5、方公务员行政惩戒中最严厉的手段:(D)。A警告B记过C停薪D开除公职45、以下不属于惩处公务员承担违纪责任的条件的是哪一项:(D)。A有违纪行为B违纪行为尚未构成犯罪,或虽构成犯罪,但依法不追究刑事责任C主观上有过错,即违纪行为是出于故意或过失D违反社会公德46、以下哪一项是激励公务员的最有力的因素,是公务员在政府中发展的重要途径:(A)。 A晋升 B加薪 C记功 D嘉奖47、在晋升制度中仍维持“双重封闭”制度的国家是:(D)。A英国 B美国 C法国 D日本48、功绩晋升、年资晋升与越级晋升是按什么标准划分的:(B)。A人员选拔方法 B晋升依据C晋升人员的 D晋升的途径49、对西方公务员兼职的

6、描述错误的:(D)。A禁止公职人员擅自兼任另有报酬的公职和私职B在非营利性部门兼职,须经有关部门批准,且有一定限制C禁止任何公务员,不论其职位高低,亲自或通过中间人,以某种名义,在他的行政部门或公共事业部门所管辖的或者说与之有关的企业中谋求会损害他本身职务独立性的利益 D禁止讲学和著书立说50、我国公务员的任用以什么方式为主:(A)。A委任制 B考任制 C选任制 D聘任制51、以下哪一项是公务员制度中最敏感的问题,关系到公务员队伍的稳定和工作积极性:(A)。A工资 B福利 C保险D晋升52、按公务员的职务高低、责任轻重和工作难易程度确定,是职级工资制中体现按劳分配的主要内容的部分是:(A)。A

7、职务工资B级别工资C基础工资D工龄工资53、“薪酬福利总值”是目前哪一地区公务员薪酬政策的一项重要措施:(D)。A英国 B美国 C日本D中国香港54、我国为保护职工身体健康、每年安排职工集中一段时间进行轮休的一种福利制度是:(D)。A工时制度B福利费制度C探亲制度D年休假制度55、以下哪个国家公务员的退休总收入是发达资本主义国家中最高的:(D)。A英国 B美国 C法国 D日本56、在西方公务员交流形式中,公务员在同一部门、同一职系之间的流动,以便在不增加编制的情况下填补职位空缺的是哪种形式:(B)。A临时任用 B调任C转任D互调57、依照我国的公务员制度,以下不属于调任必须坚持的原则的是哪一项

8、:(D)。 A计划原则 B严格考试与考核相结合的原则C依法原则 D尊重个人意愿的原则58、我国回避制度的萌芽是在:(B)。A原始社会末期B春秋战国时期 C秦朝 D汉朝59、公务回避是对公务执行者的一种限制。以下描述错误的是:(C)。A公务回避包括任职回避所涉及的各种亲属关系B不能允许公务的当事人自己处理自己的事,必须要实行回避C与公务有直接利害关系的,全部应当回避D执行公务者若与该公务的当事人有老乡、同学、朋友等关系,应在回避之列60、西方国家在近些年已逐步取消了哪类回避:(D)。A任职回避 B亲属回避C公务回避 D地区回避61、我国公务员法规定,在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不

9、满国家规定的脱密期限的,公务员不得辞职。这体现了公务员辞职制度的什么特点:(C )。A是公务员的一项基本权利 B必须经过一定法律程序C辞职主体受到一定的法律限制 D都不是62、以下哪个国家对辞职限制比较严,甚至对于集体辞职者要给予法律制裁:(A)。 A法国 B英国 C瑞士 D德国63、以下对公务员的辞退描述错误的一项是:(A)。A辞退属于惩戒性的处分B辞退权利只有行政机关才能行使,是行政机关的单方面行为C只有当符合法律规定的条件或事由出现后,才能终止行政机关与公务员的职务关系 D被辞退的公务员可以享受失业保险或领取一定的辞退费64、以下哪种退休方式是西方各国公务员最主要的退休形式:(A)。A自

10、愿退休 B命令退休C残废退休 D延迟退休65、英国公务员退休金的是:(C )。A政府、受保人单位和受保人三者联合筹集 B政府和受保人联合筹集C单纯由政府筹集 D单位和受保人联合筹集66、以下哪项不属于公务员的申诉与控告相同点:( D)。A公务员维护自身合法权益的重要法律手段B帮助和促进行政机关发现和纠正自身错误与不当处理C国家宪法和法律赋予公务员的一种基本权利D要求撤销或变更侵犯其个人权益的处理决定,而且要求惩处违法违纪的人员67、哪个国家的公务员保障制度中,有“公务争议协议制”规定:(A)。A英国 B美国 C法国 D日本68、公平审查制度是以下哪个国家的公务员申诉与控告制度:(D)。A英国

11、B美国 C法国 D日本69、不受理公务员申诉的机关是:(C )。A原处理机关 B同级人民政府人事部门70、以下不属于我国公务员控告程序的是:( D)。A提出控告 B调查C作出处理决定D复核71、公务员法的法律形式是分散式较为典型的国家是:(A )。A英国 B法国 C 德国 D日本72、以下哪个西方国家是公务员法产生最早的国家:(D )。A美国 B德国 C 法国 D英国73、美国正式从法律上取消政党分赃制,成为最早的正式公务员法规的是:(B )。 A官吏任期法B彭德尔顿法D公务员制度改革法D职位分类法74、联邦官员工资法是西方国家最为详尽的工资法律,这是哪个国家颁布的法律:(B)。 A美国 B德

12、国 C 法国 D英国75、我国的公务员法是哪一年正式开始实施的:(D )。A1978 B1989 C1993 D20XX76、下列不属于实施公务员行为规范的作用的是:(D)。A加强公务员队伍建设 B维护政府良好形象C提高行政效率D充分实现公务员个人利益77、“鲁国的政治家、思想家孔子提出了一整套仁义礼仪要求,在当时各国政界产生了广泛的影响,以后逐渐成为官吏行为的不成文法规。”这句话反映了我国历史上哪个时期的官吏篇三:公务员制度讲座网上作业答案形成性考核一一、单项选择题(共 10 道试题,共 30 分。) 得分:30 1. ( )是我国公务员应当具备的首要条件A. 年满十八周岁B. 具有符合职位

13、要求的文化程度和工作能力C. 拥护中华人民共和国宪法D. 具有中华人民共和国的国籍满分:3 分 2. 根据公务员法的规定,以下( )不属于公务员。A. 九三学社机关的工作人员B. 人民检察院的工作人员C. 企业工作的全国人大代表D. 地方人大的工作人员满分:3 分 3. 西方国家公务员体制的类型不包括( )。A. 部外制B. 部内制C. 折中制D. 自治制满分:3 分4. 以下()不属于我国公务员管理机构的职能。A. 决策职能B. 执行职能C. 监督仲裁职能D. 制定公务员法的职能满分:3 分5. 现代公务员制度创立于19世纪中叶的()。A. 英国B. 美国C. 法国D. 中国满分:3 分6.

14、 公务员制度是西方国家()的直接产物。A. 共和制度B. 政党制度C. 法律制度D. 议会制度满分:3 分7. 下列哪项不是公务员的经济权利( )。A. 职业保障权B. 退休权C. 申诉控告权D. 劳动工资、津贴、福利保险等权利满分:3 分8. 以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是( )。A. 参加公务员录用考试而成为公务员B. 公务员晋升C. 公务员降职D. 公务员培训满分:3 分9. 公务员的权利与义务与一般组织成员的权利与义务相区别的显著特征是其具有明显的()。A. 同一性B. 平等性C. 法制性D. 不可放弃性满分:3 分10. 我国对公务员的管理实行的是( )制度。A. 党政干部单一的管理模式B. 集中统一管理的模式

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