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人是企业的核心，也是业务发展的唯一传递者。任何企业都需要依托人才来实现自身的价值。传统的人事管理将人视为“成本”、“管理对象”、“控制对象”、“劳动力”，而现代人力资源管理，将人作为最宝贵，最具创造力的资源，他们需要管理更需要情感的关怀和潜能的开发。企业运营以人为先，企业发展以人为本，企业巩固以人为尊。在企业与员工之间，利用科学的管理方法，通过全面的人力资源关爱福利计划和企业文化建设，让员工在工作中充分发挥积极性、主动性和创造性，从而提高工作效率，节省经营成本，降低人才流失率。但单一化的员工激励机制缺乏应变性，一旦有偏差就会存在排异反应。礼舍，一家致力于为企业提供定制化管理服务方案的公司，通过搭建“B2B2C”电商服务平台“礼舍”为枢纽，为企业解决当下行业痛点，助力于企业在新一轮技术驱动的商业变革浪潮中保持最佳竞争力，以力求为更多企业提供更全面、更专业、更人性化的服务为宗旨，打造“智”“合”“创”为核心的企业员工福利管理新时代。
