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1、【石油大学】管理心理学（行政管理专业禁选）-第一阶段在线作业试卷总分:100 得分:100第1题,1.（2.5分）马克思认为“人的本质并不是单个人所固有的抽象物，在其现实性上，它是。”A、一切社会关系的总和B、一切个人关系的总和C、个别社会关系的和正确答案:A第2题,2.（2.5分）世界上第一部系统地论述管理问题的著作是春秋末期的名书A、老子B、庄子C、孙子兵法正确答案:C第3题,3.（2.5分）现代管理科学开始传入我国是在———年。A、19881995B、19781985C、19681987正确答案:B第4题,4.（2.5分）“人生的价值”的实现是一个的过
2、程A、个人化的B、社会化的C、私有化的正确答案:B第5题,5.（2.5分）“社会人”假设的理论基础是。A、社会关系学说B、人际关系学说C、国际关系学说正确答案:B第6题,6.（2.5分）人们对一定社会环境中生活的某个人行为特征的认知，人际关系的知觉及角色知觉等都属于的范畴。A、社会知觉B、个人知觉C、公众知觉正确答案:A第7题,7.（2.5分）如果一个岗位需要能够大胆、开拓、善于创新的管理者，那么你认为他应该是质型。A、躁郁B、抑郁C、多血正确答案:A第8题,8.（2.5分）指导思想是个人主义、竞争、野心勃勃的是价值观。A、最小利润B、一般利润C、最大利润正确答案:C第9题,9.（2.5分）企
3、业政策、工资水平、工作环境、福利等因素能保证和维持正常的生产积极性和生产效率，但不能起到激励更高的生产积极性的作用，这类因素称为。A、保健因素B、激励因素C、需要因素正确答案:A第10题,10.（2.5分）关系双方的情绪已经恶化到难以相容的地步，这种状态是人际关系的状态。A、和谐B、冲突C、不平衡正确答案:B第11题,11.（2.5分）一个包容性很强，而行为又很主动的人，一定是一个的人。A、内向B、内外兼修C、外向正确答案:C第12题,12.（2.5分）领导的本质是一种的关系。A、物与物B、人与物C、人与人正确答案:C第13题,13.（2.5分）主要处理“事物”关系问题的是。A、主要领导B、业
4、务领导C、行政领导正确答案:B第14题,14.（2.5分）“江山易改，秉性难移”说明了人的气质个性心理特征具有特点。A、渐变性B、稳定性C、可变性正确答案:B第15题,15.（2.5分）管理的实质是影响他人为目标而工作。A、组织B、社会C、个人正确答案:A第16题,16.（2.5分）行为科学与管理心理学实质上研究内容。A、相同B、不同C、相似正确答案:A第17题,17.（2.5分）西方管理心理学的唯一任务是运用理论提高劳动生产率。A、管理学B、心理学C、社会学正确答案:B第18题,18.（2.5分）个体的自我知觉在任何情况下总是正确的。A、总是B、不是C、可能是正确答案:B第19题,19.（2
5、.5分）态度的三种成分既相互协调一致有时又表现出。A、矛盾B、不一致C、一致正确答案:B第20题,20.（2.5分）心理防卫机制是人的心理调节机制。A、自发B、后天刺激C、他发正确答案:A第21题,21.（2.5分）西方管理心理学的发展大体经历了、和A、早期经验管理阶段B、科学管理阶段C、现代管理阶段D、最新管理阶段正确答案:A|B|C|D第22题,22.（2.5分）管理心理学产生的理论准备、。A、行为主义心理学派B、精神分析学派C、工业心理学D、社会心理学正确答案:A|B|C|D第23题,23.（2.5分）实现“德”的方法是、A、身修而后起家B、家齐而后国治C、国治而后天下D、先天下之忧而忧
6、正确答案:A|B|C第24题,24.（2.5分）“经济人”假设的哲学基础是——和——关于劳动交换的经济基础。A、享乐主义哲学B、亚当斯密C、人际关系学说D、海德正确答案:A|B第25题,25.（2.5分）摩斯和洛希的“超Y理论”的实质是要求、三者的最佳组合。A、工作B、组织C、个人D、他人正确答案:A|B|C第26题,26.（2.5分）知觉的特性有、。A、知觉的选择性B、知觉的整体性C、知觉的理解性D、知觉的恒常性正确答案:A|B|C|D第27题,27.（2.5分）错觉主要表现为的错觉和的错觉。A、物体知觉的B、个体知觉的
7、C、社会知觉的D、精神知觉的正确答案:A|C第28题,28.（2.5分）个性心理特征主要是表明一个人的特定类型特征，包括、和。A、能力B、气质C、性格D、秉性正确答案:A|B|C第29题,29.（2.5分）气质具有、的特征。A、先天性B、稳定性C、可塑性D、可变性正确答案:A|B|C第30题,30.（2.5分）根据麦柯比的调查研究，赛手型管理者大多是，多是，多集中在技术研发部门。A、高级管理人员B、企业人C、中层领导D、工匠性正确答案:A|B|C|D第31题,31.（2.5分）西方最著名的经营管理价值观是、及。A、最大利润价值观B、委托管理价值观C、“生活质量”价值观正确答案:A|B|C第32
8、题,32.（2.5分）态度是由、三种成分而构成的个体心理倾向。A、认知B、情感C、行为意向D、直觉意向正确答案:A|B|C第33题,33.（2.5分）态度转变最基本的是态度的和态度的。A、强度转变；B、方向转变C、大小转变D、行为转变正确答案:A|B第34题,34.（2.5分）心理学家H.C.凯尔曼提出态度形成有三个阶段——、——和——。A、服从B、同化C、内化D、外化正确答案:A|B|C第35题,35.（2.5分）引起动机需要两个条件和。A、需要B、诱因C、心理D、服从正确答案:A|B第36题,36.（2.5分）目标管理
9、法的具体步骤包括、。A、制定与确立总目标B、过程管理C、制定个人目标D、目标执行情况的检查与评价、制定新目标；正确答案:A|B|C|D第37题,37.（2.5分）团体成员的结构指团体成员的组成部分，具体包括、能力结构、专业结构、及等的有机结合。A、年龄结构B、知识结构C、性格结构D、观点、信念结构正确答案:A|B|C|D第38题,38.（2.5分）团体对个人行为的影响体现在、。A、社会助长作用B、社会标准化倾向C、社会顾虑倾向D、从众行为倾向正确答案:A|B|C|D第39题,39.（2.5分）在组织管理中，人际沟通的作用有提供外部信息、。A、提供内部信息B、增进沟通了解C、调节人际关系D、改变态度与行为正确答案:A|B|C|D第40题,40.（2.5分）一般来说，人类意见沟通网络可划分为五种基本类型：、全渠道式、。A、链式B、环式C、轮式D、Y式正确答案:A|B|C|D
