关于先进工作者事迹材料

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1、关于先进工作者事迹材料王是油田有限责任公司原总经理助理。他始终用“精神”和“铁人精神”从事科学研究,敢于挑战油田开发极限;坚持“宁肯把心血熬干,也要让油田稳产再高产”的信念,攻克一道道技术难关,创造多项世界纪录。主持研究并提出了“分阶段多次布井开发调整”理论,其中表外储层开发利用打破了国内外认为不能开采的禁区;主持的油田高含水后期“稳油控水”项目研究,为油田实现年万吨以上高产高效持续开发作出重要贡献。他是一代石油人的杰出代表,为“铁人精神”赋予了新的时代内涵。荣获“全国先进工作者”“省特等劳动模范”等称号。 新中国成立以来,精神、铁人精神已经成为中华民族伟大精神的重要组成部分。在当今生产力发展

2、越来越依赖于科技进步的新形势下,以王表新时期“铁人”精神有它更新更深的时代内涵。 王,年月出生于浙江湖州,于年月毕业于北京石油学院,“双百”人物中的共产党员,被中国石油天然气总公司党组授予“新时期铁人”荣誉称号;曾任石油管理局勘探开发研究院院长,管理局局长助理,油田有限责任公司总经理助理、副总地质师;中共第届中央候补委员。 早在年月,大学尚未毕业的王便来到了油田进行实习,在葡四井试油队当技术员。在极其艰苦的条件下,王不知不觉患上了风湿病,但他仍以铁人为榜样,与工人们一起不分白天黑夜地搞会战,年底在实习生中被评为唯一的二级红旗手。 年月,大学刚刚毕业的王便响应国家的号召,重返油田,立志为祖国的石

3、油工业贡献青春和力量。从那时开始,王的命运就和油田紧密地联系在了一起,探索油田开发规律也成了他一生中永恒的课题。 油田刚开发没多久,为了探索地下油水分布规律,王和几个同事白天到井上观察、取材料,晚上分析比较,每天都忙活到后半夜,终于开创了“温和注水”“均衡开采”的“非均质”理论。由此,油井的生命力旺盛了,日产百吨以上的高产井又呈批涌现了出来。“非均质”开发理论的形成,为油田原油产量不断增长,趟出了一条注水开发的新路。 年,王冒着风湿病加重的风险,依然工作在前线,又开创出了“分层开采”的方法,不仅保持了试验区中含水期的高产稳产,还揭示了油田不同含水期开采的基本规律和稳产方法。 年,油田年原产油万

4、吨。这表明,跨入了大型油田行列,还开创了中国石油工业的新纪元。这些荣誉的背后,离不开王的突出贡献。 年,第一个稳产十年的目标胜利实现后,又提出了第二个稳产十年的奋斗目标。王花了七年时间,经过反复实践,对表外储层的地质特征、潜力分布、开采条件、产能特点、挖潜效果及开发收益等,有了正确的认识,为“表外储层”的开发找到了科学依据。“表外储层”的开发研究成果,相当于为增加了一个地质储量.亿吨的大油田,按亿吨的可采储量计算,价值达多亿元。 年,王被国家人事部授予“中青年有突出贡献专家”的称号。 年初,王提出“三分一优”方案。这个方案很快在全油田得到推广应用,它使油田实现了三年含水上升率不超过%,有效地控制了产液量剧增的局面。王的辛勤工作,为油田创造了巨大的经济效益。“八五”期间,油田累计多生产原油多万吨,累计增加收支多亿元。年,“稳控油水”系统工程荣获了国家科技进步特等奖。 王先后主持了项重大开发试验任务,参加和组织了多项科研攻关课题和油田“七五”、“八五”、“九五”开发规划编制研究等工作,获得“全国科学大会奖”、“国家科技进步特等奖”、“九五中国十大科技奖”、“国家科技成果特等奖”等项奖励。

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