地税局2011年“六五”普法工作总结

上传人:自*** 文档编号:80150918 上传时间:2019-02-18 格式:DOC 页数:7 大小:41.50KB
返回 下载 相关 举报
地税局2011年“六五”普法工作总结_第1页
第1页 / 共7页
地税局2011年“六五”普法工作总结_第2页
第2页 / 共7页
地税局2011年“六五”普法工作总结_第3页
第3页 / 共7页
地税局2011年“六五”普法工作总结_第4页
第4页 / 共7页
地税局2011年“六五”普法工作总结_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《地税局2011年“六五”普法工作总结》由会员分享,可在线阅读,更多相关《地税局2011年“六五”普法工作总结(7页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、XX地税局2011年“六五”普法工作总结根据XX市“六五”普法领导小组和XX市地税局工作总体部署,我局坚持以组织收入为中心、以依法治税为灵魂、以税收执法责任制为载体,以税收宣传月和“124”法制宣传日为切入点,以法律六进活动为抓手,大力实施“六五”普法规划,系统普法工作取得新成效,有力地促进了地税工作的全面发展,收入规模逐年稳步提高,为XX做出了应有贡献。现将我局2011年“六五”普法工作总结如下:一、强化组织领导,加强各项制度建设(一)健全组织领导机制。我局成立了由局党组书记、局长任组长、其他局领导任副组长、各科室负责人为成员的普法工作领导小组,办公室设在法规科。领导小组定期召开会议,研究解

2、决普法工作中的困难和问题。法制机构负责普法具体工作。全系统形成了有机构管、有专人抓,一级抓一级、一级促一级、层层抓落实的工作格局。(二)制定工作规划和计划,实行目标治理。按照上级普法工作要求,结合税收工作实际,我局制定XX市地方税务局“六五”普法工作规划对我局开展“六五”普法工作作了总体部署,对年度普法工作进行具体安排。(三)建立以考促学制度。本着用什么学什么、学什么考什么的原则,我局建立了各项税收法律、法规学习考试制度,不断提高系统税务人员学法积极性,不断提高其法律素质和执法水平。轮流选派部分干部到税务院校进行培训,提高依法行政能力。在落实年度普法测试的前提下,每年组织两次全员参与的税收法律

3、法规和业务知识考试,使法律知识和业务技能得到显著提高。二、强化税收普法,着力抓好税法宣传我局一直将税法宣传作为税收征管的重要内容来抓。为了达到全方位、多层次、见实效的目的,一是设立税法宣传点,广泛宣传税收法律法规。每年,利用税收宣传月启动仪式的契机,现场为群众提供便民服务,散发税收知识宣传资料、受理纳税人咨询。各税务所还在所辖社区设立宣传点,对居民所提出的涉税问题进行解答,提供纳税实务辅导、涉税权益咨询等便民服务。向居民分发便民服务指南,更新税收宣传栏内容,广泛宣传税收法律法规政策。二是充分利用媒体资源进行宣传。加强XX地税形象宣传。结合税收服务、税收政策等内容,在新闻媒体开辟专栏,对纳税人关

4、注的税收优惠政策、税收“惠民行动”等进行宣传。三是利用网络进行宣传。充分利用互联网络和现代化技术信息,采取“政策传输、资源共享、信息互传、问题解答、投诉反馈”的形式,通过XX市政府网站中的XX地税局网页,对与人民生活、社会经济发展密切相关的税收政策、法律法规进行解读。四是开展“12366”短信平台提醒服务。通过短信平台对纳税人发布最新税收政策,为纳税人提供更加优质的服务。五是开展“税收服务进校园” 宣传活动。联合XX市教委到XX市一中等学校开展了别开生面的税收宣传活动。数百名师生观看了税收知识动漫短片并参加了税收知识讲座。六是开展“好书赠农家”活动。全局干部职工积极响应,积极为“农家书屋”捐赠

5、正版图书及音像制品,其中与税收相关的书籍100余本,音像制品10余张,以及税收知识问答等资料,使税法书籍走进了农家书屋。三、坚持依法治税,开展学法用法工作(一)规范涉税规范性文件制定工作。一是出台前充分酝酿。所有税收规范性文件草稿拟定后,必须先报经局长办公会讨论。二是出台中细致审查。将文本及起草说明、依据送本级法制部门进行审查,最后由主要领导签发,确保税收规范性文件制定程序和内容合法。三是出台后及时发布和备案。在办税服务厅和政府信息网站向广大纳税人公开。四是执行中跟踪调研和完善,对文件产生的效果进行分析,以便进一步完善。五是积极创新工作思路。针对执行税收征管措施及税收政策存在差异这一情况,确立

6、了“两个统一”原则,即:在同一地域内,统一税收征管措施,统一税收政策,从而进一步规范税收征管行为,公平了税负,保护纳税人合法权益。(二)积极稳妥推行税收执法责任制工作。进一步完善岗位职责和工作规程,以基层分局、稽查局、机关科室为对象进一步分解岗责,落实到人,以执法人员为对象逐级逐人签订执法责任书。结合信息化建设,积极探索细化量化、具体易行的执法质量考核指标体系,严格执法评议考核,严肃过错责任追究。(三)加强税务行政复议。认真贯彻落实中华人民共和国行政复议法实施条例,充分发挥复议化解税务争议的主渠道作用,努力做到定分止争,注重实现法律效果与社会效果的统一。进一步加强税务行政复议人员的专业知识培训

7、,不断提高税务行政复议水平。今年我局未发生行政复议案件。(四)规范税务行政处罚自由裁量权。 按照省局统一要求和细化标准,全面开展规范税务行政处罚自由裁量权工作,将合法性与合理性有效结合,压缩裁量空间,监督裁量行为,公开、公平、公正行使处罚裁量权,避免畸轻畸重、显失公平情况的发生。(五)认真开展税收执法检查。结合税务机关的行业特点,拓宽税收执法检查范围,改进税收执法检查方式,将税款征收、税收处罚等易于引发争议的税收执法活动作为重点,组织实施税收执法检查。今年我局一是突出日常执法检查。每季度列出内容,对各税务所、稽查局的税收执法执行情况进行经常性检查,并注重执法过程的检查监督,努力做到关口前移。二

8、是扎实开展重点检查。上级地税机关的统一安排,对税收执法权和行政管理权的落实情况进行全面检查。通过检查,从总体情况看,我局各单位的执法水平较过去有所提高,执法人员法治意识和风险意识有所增强。检查中未发现明显违反税收法律法规的行为。三是强调执法检查效果。为保证执法检查取得成效,我局将执法检查的结果纳入单位季度和年度目标考核,实施奖惩逗硬。对检查中发现有执法行为违法相关规定的,严格按照税收执法过错责任追究办法实行责任追究。(六)整顿和规范地方税收秩序。深入开展地方税收专项检查,严厉查处涉税违法行为,与有关部门联手开展打击制售假发票、违规使用发票专项行动,深入开展了无证无照经营行为,税收漏征漏管行为,

9、使我区的经济秩序和税收环境得到了明显改观。(七)大力推行政务公开。一是加强了地税窗口服务水平。大力推行一窗式管理、一站式服务、首问责任制、限时办结制。二是减化办税流程,优化税务行政许可程序,减少不必要的环节,方便纳税人办理。三是加强网络沟通。充分利用门户网站公开税收政策、涉税事项和办税流程。总体来看,2011年“六五”普法工作开展以来,我局在XX市地税局和XX市委、政府的领导下,严格对照“六五”普法检查验收标准狠抓落实并取得了一定的成效。但是,普法工作是一项长期性工作,任重道远,我局将紧紧围绕上级的统一部署,认真落实各项任务,使依法治税再上新的台阶。简历智联招聘- 欢迎下载资料,下面是附带送个

10、人简历资料用不了的话可以自己编辑删除,谢谢!蒋rong超男 | 已婚 | 1988 年9月生 | 户口:湖南永州 | 现居住于广东深圳-宝安区3年工作经验 | 团员 | 身份证:广东省gz市宝安区51810118613345324(手机)E-mail: 求职意向工作性质: 全职期望职业: 销售业务、销售管理、市场期望行业: 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)、教育/培训/院校、通信/电信运营、增值服务工作地区: 深圳期望月薪: 4001-6000元/月目前状况: 我目前处于离职状态,可立即上岗职业目标喜欢营销管理类工作,喜欢有挑战的工作,大学四年一直在挑战自己,挑战自己的极限,一直在做营

11、销的兼职,坚信“也精于勤而荒于嬉”一直严于律己,在各方面都要从严要求自己。相信自己总有一天会成功的!只有自己不敢做的,没有做不成的,做销售10分靠天,九分靠人做,市场是人做出来的。 工作经历2013/01 - 2014/04 电脑专卖店 | | 市场主管 行业类别:计算机硬件 | 企业性质:民营 | 规模:20人以下 | 职位月薪:4001-6000元/月工作描述:在各工业区和住宅小区做广告宣传为店铺销售做铺垫,并且为各用户提供售后维护工作。2011/06 - 2012/11 | | 销售主管 行业类别:教育/培训/院校 | 企业性质:民营 | 规模:20-99人 | 职位月薪:2001-40

12、00元/月工作描述:为学校制定招生计划,带领招生专员在各社区以及学校周围做广告(包括粘贴墙体广告,入户拜访宣传)开展招生工作,定期到中小学校门口驻点宣传,联系各学校任课老师开展招生工作。项目经验教育经历2007/09 -2011/06 湖南大学 | 市场营销 | 本科在校学习情况曾获 院校级三等奖 在校实践经验2008/03 - 2010/10 大学生英语周刊衡阳市推销员到衡阳市区域经理 *2008年推销员,在学校新生开学期间向学生和家长推销学生英语报*2009-2010年学生英语报衡阳地区区域经理,负责在衡阳各高校组建团队销售学生英语报,团队培训,团队维护,最后指导团队销售。*2009-2010年。衡阳行动者文化传播有限公司招生代理负责公司在衡阳地区的自考、成人高考、家教培训的招生工作,制订季度招生计划,实行电话营销,接待客户的来访、洽谈工作。到各医院和各事业单位接触式发放传单并且交谈留下有意向人的电话以后回访。并且做出了良好的业绩。培训经历 证书语言能力英语:读写能力良好 | 听说能力良好 专业技能附件附件简历| 简历内容|

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号